班主任工作量化考评细则2020-02-28
班主任工作量化考评细则班主任是班集体的组织者、教育者和指导者，是学校领导者实施教育教学工作计划的得力助手。为了对班主任工作进行评价，并力求做到公开、公正，根...
量化考评实施方案2020-02-26
培训班学员日常量化管理考核暂行办法为规范大学生学员当兵锻炼培训班的日常管理，增强学员学习训练的主动性和遵守规章制度的自觉性，确保工作正常有序进行，现制定培训...
班级工作量化计分考评细则2020-02-28
班级工作量化计分考评细则班级工作考评，着重是对班级各项常规管理的考评，着重是对班风、学风的考评。通过规范过程管理，引导班级向良性方向发展。为了具体贯彻县教育...
学科组长工作量化考评细则：2020-02-27
学科组长工作量化考评细则（讨论稿）为了促进各教研组的工作，营造学校良好的教学教研氛围，特制定本细则：1、各教研组每学期在一周内交详细的教学（研）计划，放假前一周内上交...
小学班务工作量化考评细则2020-02-28
2011-2012学年度龙泉小学班务工作量化考评细则要求：贯彻落实《班主任工作条例》，认真做好班级管理工作，创造性开展班队活动，按时保质保量地完成好学校下达的各项工作...
侦查监督工作基层院量化考评2020-02-27
（三）侦查监督工作（基本分：75分）1、严格依法审查案件，办案工作规范，无违法违规行为，得基本分75分。2、依法履行审查逮捕职责。人均审查逮捕数„人均审查逮捕数=批准、决定...
农村党员量化考评工作调研报告2020-02-28
松阳县按照“围绕经济抓党建，抓好党建促经济”的工作思路，不断加大工作力度，创新工作机制，实施了以“分类积分考核、工作实绩考评”为内容、以强化农村党员教育管理、...
校学习部工作量化考评细则2020-02-28
校学习部工作量化考评细则为了提高学习部工作效率同时增强内部的凝聚力，有效地评估每个学习部成员的工作完成质量，针对可能出现的情况，现制定以下规则：干部管理制度：1...
班主任工作量化考评办法修改稿2020-02-29
陈大中心小学班主任工作量化考评办法为了进一步树立科学发展观，适应基础教育课程改革需要，充分发挥班主任的教育管理作用，促进班级管理工作的制度化、规范化，特修改制...
学生量化考评细则2020-02-26
黔西三中七年级（10）班操行量化评分细则一、红灯区(扣分细则)（一）考勤出勤方面第01条早（7:50）、中(14:30)和课间无正当理由迟到，每人次扣1分；第02条旷课每节扣2分，缺席一天...