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安全大反思活动体会及汇报
公司安环部：
当其他单位发生重大安全事故后，大家都会反思：为什么会发生这个事故？这个事故由什么安全隐患引发的？这些安全隐患在我们单位存不存在？如果也存在甚至更严重。那么„„，想到这里，我们这些作为企业的领导，是不是也有些后怕，今天发生在别人家的事故，说不准哪天就会降临自己的单位，给企业和职工个人都会带来无法弥补的损失！所以，作为基层单位负责人和第一安全责任人，我认为，公司安环部【2012】18号通知，要求在全公司范围内开展以“为什么现场违章现象屡禁不止”为主题的安全大反思活动非常必要，意义现实而久远。我们公司上下都深受触动。下面就此次活动中，我们公司的具体做法以及我本人的一些体会和心得作个简单的汇报，不当之处请不吝指教！
一、公司安全隐患大反思活动简述
1、认真学习、领会安环部【2012】18号通知精神，全员动员、全员参与。从根本上说，事故的最大源头就是思想上的松懈麻痹，如果真正做到“警钟长鸣”和“防微杜渐”，还会有事故吗？所以，全体职工，包括领导干部、管理人员都要在头脑里真正筑起一道事故“防火墙”。这里，我说的是“真正的”，自觉本身很需要的“防火墙”，而不是官话、套话，挂在嘴上的表面话。
通过学习国家关于安全生产的各项法规、规定和办法，同时借鉴各类重大安全事故的具体事例，公司首先让职工明白了：抓安全、防
事故首先是我们自身的需要，是我们家庭的需要，然后才是是企业的需要。父母需要赡养和孝顺，孩子需要抚养和教育，家庭需要我们这个顶梁柱。同事之间也如同一个战壕的战友，“生死相托，荣辱与共！”你的一个失误，很有可能就带给同事一个家庭的悲剧。这种惨痛的教训和事例举不胜举。因此，对于安全工作，我们现在就要认认真真地“从我做起”，“从今天做起，从零做起”，而且要“常抓不懈”。
2、结合企业和岗位实际情况，查找安全隐患、杜绝违章操作。国家对于安全生产，可以说高度重视，下发的有关安全生产的法规、条例、办法等，可以说“林林总总，包罗万象”。因为层面高，考虑的比较宏观全面。所以，作为微观操作层面的企业，必须密切联系本单位的具体实际，有针对性的，集中有限的人力、物力抓好安全工作，才会做到“简单、有效”。而且，职工们也会确确实实感觉得到，安全工作实实在在的效果。
比方说，我们公司是生产有色合金产品的专业企业，属于高温冶炼企业。唯一的一个18M×60M生产车间，有高温电炉4座，且和原料区、成品区在一跨内布置。冶炼工和天车工操作环境都较差，且两台天车起吊频繁。因此，抓安全就要集中精力主抓“防火、防触电、防烫伤以及防高空坠物、堕入熔炉和地面磕碰”等等。
通过查、防、抓，我们的安全横幅，安全操作规程都以醒目的方式挂在合适的位置，时时刻刻提醒着职工们注意安全。地面定置管理规范合理，物流和人行通道畅通无阻。
二、几点体会和心得
1、企业安全工作，首先要将“安全就是命”的根本理念贯穿于每位员工，特别是领导和管理干部的心理，真正将“安全工作从零开始向零安全事故奋斗”的安全文化理念渗透到每一名员工的思想意识里。
2、一定要做好各种安全隐患的排查，防患于未然。要把无事当有事，无中找有，小题大做。排查隐患很重要的是要细致，不但要查设备运行的不安全状态更要排查思想上的麻痹大意。领导和基层管理者就要有个“婆婆嘴”，“安全经”要天天念，时时念。
3、结合企业特点简化流程，明确各项安全操作规程，严格执行，加强管理，赏罚分明。对违规者不教育、不惩罚，就是对其他职工的严重不负责，是对企业的严重不负责，也是对违规者及其家庭的严重不负责。
4、企业领导要高度认识安全工作的重要性，始终把安全放在心上，再困难也不能忽视安全工作，要创造优良的作业环境和合理的奖罚制度。而且要及时总结，不断改进和提高。
5、作为企业负责人，一定要站在法律的高度，理解、明确安全生产的法律意义，要懂法，守法，同时教育全体职工一起维护《安全生产法》的尊严。
冶金科枝有限责任公司
2012年12月10日
