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《团队复制》培训心得
三天两夜的培训课程转眼结束，虽然短暂，但是我们每一位参加培训的同事都收获满满。对于我个人而言，这三天非常有意义，因为它不仅开阔了我的眼界，解答了我的疑惑，更重要的是指引了我今后工作的奋斗方向。以下几点是这些天的学习心得：
一、学习的目的是改变。人为什么会改变，是因为收到了刺激，并且已经刺激到痛苦的程度，所以会想办法改变。而要改变，就需要学习。学习让我们接受了自己不能接受的，提高自身的价值。工作中，最忌讳说的三个字就是我知道。因为知道不等于做到，做到不等于做好，做好不等于做精，做精不等于做专。
二、只要自己绝对强大，看什么都公平。在一个团队中，每个成员都有自己的想法，利益面前的价值观分歧，产生的不公随之而来。但是，高手的收入不是谈出来的，是自己的价值创造出来的。
三、老板的底气来自于背后有支强大的团队。一个公司的经营，单靠一个人孤军奋战是万万不行的。团队的建设对公司的发展起着至关重要的作用。团队的好坏，更是决定了一个公司的发展方向与前程。
四、逼到绝路谁都卓越，有了退路谁都平庸。人类的行为有两大动机，一个是追求快乐，一个是逃避痛苦。但是往往痛苦带给我们的动力，又是无穷无尽的。破釜沉舟方能扭转乾坤。
五、开会的两大误区：总想把问题解决完以及总想把问题一次性解决完。好的会议首先要进行有效的沟通，然后传达政令和咨询，其次协调矛盾取得共识，再者资源共享激励士气。
六、没有计划不上班，没有总结不下班。工作不能一味的一成不变，也不能毫无条理。每天总结反省自己，做好规划，才能知晓自己的不足，明确改进方向，从而提升自己。以上几点就是我本次的培训心得，在今后的工作中，我将时刻谨记，以身作则，不辜负领导对我的信任。感谢薛总和张总给我这次培训的机会，希望在不久的将来，遇见更好的自己。
