洗衣房述职报告（精选3篇）由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“洗衣房经理述职报告”。
第1篇：洗衣房预算报告
关于洗衣房预算报告
尊敬的领导，承蒙厚爱，允许我为贵公司提供洗衣服务。现将洗衣房投资、预算情况向各位领导汇报：
一、房屋室内装潢
1、地面地砖铺设
施工面积160㎡，单价120元/㎡。合计1.92万元。
2、外门不锈钢门一个，0.22万元
3、水电施设水电设施安装共计1.36万元
4、其他橱柜等：0.86万
共计：4.36万元
二、设备购置1、2、3、4、5、6、干洗机一台：购置价5.5万 水洗机一台：购置价3.2万 脱水机一台：购置价2.1万 烘干机一台：购置价4.2万 吸风烫台：购置价0.5万 其他辅助设备：2.3万
共计：17.8万元。
两项共计投入：22.16万元
现有的设备每天可以洗工作服400套。如果量多可以再购置水洗机。
三、成本合算
目前洗衣市场工作服洗涤收费标准为5元/套，因为贵公司免费提供场地、水电费用，所以我洗衣房收费为4元/套。其他衣服收费也低于市场价。现每机可洗涤100公斤约70套工作服。平均每套需要洗涤剂0.5元，其他如标签等辅助材料0.5元。三个工人工资福利每天240元，机械折旧、贷款利息等每天150元，如果每天能洗100多套套工作服，基本收支持平。如果每天能超过200套，尚有点利润。
四、现经营状况
在公司领导的关心下，洗衣房是2011年2月12日开始营业的。现将营业情况汇报一下。
1、2011年2月12日---3月11日
营业收入共计：1776元
工作服196套*4元=784元棉衣41件*10元=410元羽绒服 31件*12=372元其他210元
支出共计：9332元
洗涤耗材共计832元
两人工资、吃饭：3600元
机械折旧、贷款利息等：4500元
赔偿：400元
亏损： 7556元。
（由于工作服的量不够，但得保证工人三天之内拿到干净的工作服，所以尽管三天洗一次，还不够装满一洗衣机，加上工
作服很油腻，所以洗涤剂的成本相应很高。洗涤耗材共计832元其中工作服392元，棉衣160元。羽绒服180元，其他100元。由于某种原因导致一件羽绒服出现问题，赔偿顾客400元。）
2、2011年3月12---4月11日
营业收入共计：1414元。
工作服 182套*4元=728元棉衣44件*10元=440元羽绒服 15件*12元=180元其他66元
支出共计：8804元
洗涤耗材：704元
两人工资、吃饭：3600元
机械折旧、贷款利息等：4500元
亏损：7390元3、2011年4月12日---5月11日
营业收入共计：1138元。
工作服 151套*4元=604元棉衣26件*10元=260元
羽绒服 19件*12=228元其他46元
支出共计：8670元
洗涤耗材：570元
两人工资、吃饭：3600元
机械折旧、贷款利息等：4500元
亏损：7532元
营业三个月共计亏损22478元。今后的气温逐渐升高，基本就
没有棉衣、羽绒服等洗涤，工作服的量也会减少，如果贵公司不出面扶持的话，洗衣房实在难以维持。
五、其他单位洗工作服形式
经多方调查，一些大型公司、企业基本采取二种形式洗涤职工工作服：
1、洗衣房外包。单位免费提供场地、水电，设备，承包给个人。个人负责洗涤耗材和工人工资福利。一套工作服收费2元，直接跟厂方结算洗衣费。比如新扬子船厂。
2、单位自备洗衣房洗衣设备和洗涤耗材，作为单位的一个部门免费为职工洗涤工作服。比如徐州煤矿，工人下班直接把脏工作服交给洗衣房，隔天取回。
六、建议
现在工作服洗涤量这么少，经调查，工人都不想自己洗油腻的工作服，但因为洗衣费用日积月累也不是个小数目，所以只好带回家洗或者干脆在洗澡的时候在澡堂自己洗。为了体现贵公司领导对职工的关心，为一线职工分忧，为生产提供有力的后勤保障，也为了让我们能无后顾之忧为贵公司工人服务，建议贵公司能不能采取发福利的形式发洗衣费用。
虽然每套工作服都要经过收取-编号-装订-油腻洗前处理-洗涤-脱水-漂洗两次-脱水-烘干-整理-排序-发放这么多工序，琐碎而费时，但洗衣房一定会尽最大的努力做好后勤洗衣服务。
洗衣服务部
2011.05.20
第2篇：洗衣房调查报告
关于洗衣房的调查报告
随着大学洗衣房的出现，很多大学生选择将衣服送到洗衣房，但随着物质生活的不断丰富，大学生们不再只局限于纯粹的洗衣服业务，而更加注重洗衣房所提供的烘干，干洗等其他服务。而大学的现在的洗衣房是否能满足大学生对洗衣服的的要求呢？本组同学对这个问题展开调查。
调查结果
1、本次调查问卷参与者男女比例接近2:1。
2、每位同学每月将衣服送到洗衣房的次数为3~4次。可见虽然学校洗衣房有这样那样的缺点，但同学们将衣服送到洗衣房的频率还是很高的。
3、不同季节同学们送给洗衣房洗的物品差别不大，基本是些外衣内衣，但冬天还会送洗大衣、风衣、羽绒服、床单等。
4、一般送洗时间为中午。
5、学校洗衣房的洗衣效率较低，62.5%的被调查者表示总是要等半个小时才能洗到自己的衣服，或者是中午送洗晚上拿，同时极少数同学会因为等待时间而放弃送洗衣物。
6、大部分同学能接受的价格是每桶2元，很多同学表示洗衣效果与现行的收费标准不符。
7、部分同学的校区洗衣房没有防滑处理。
8、超过90%的被调查者能接受的洗衣房消毒频率为一周一次。
9、超过一半的同学要求学校洗衣房增加干洗服务。
其他建议：
1、学校洗衣房的布置不能只在一个楼层，应当合理地多设一些
2、洗衣房里的洗衣机可以采用多种类型以便学生选择（学生自主洗衣，学校只要提供洗衣机就行）
3、洗衣房的污水应集中处理。
结果分析
虽然对学校的洗衣房有很多意见，但大多数同学还会选择偶尔经衣服送到洗衣房去洗，说明学校洗衣房有存在的必要性，同时也体现出对洗衣房重新设计的重要性。
学生将衣物送到洗衣房洗的原因:
1、自己洗嫌麻烦
2、换洗的衣物积压太多，自己没法洗。
3、不会洗或自己洗不干净。
4、棉袄，羽绒服，被单等自己没法洗。
阻碍同学将衣服送到洗衣房洗的原因:
1、洗衣房洗不干净而收费相对来讲较高
2、洗衣房太脏，给人感觉不太卫生。
3、有的衣服不能水洗，而洗衣房不提供干洗。
4、觉得洗衣房浪费水，同时污水直接排放，造成污染。
5、一栋楼只有一个洗衣房不方便。
学校的洗衣房只能基本满足水洗衣物的需要，而忽略了其他衣物的干洗、熨烫和定期消毒。所以有必要对学校的洗衣房进行重新设计。
第3篇：洗衣房
部门职能
洗衣房
部门名称：
洗衣房
上级部门：
客房部
下属部门：
制服室、洗衣间、洗衣营业部。
部门本职：
负责饭店洗衣房的管理。
主要职能：
1.确定工作标准。
2.制定营业收入成本费用指标。
3.提供高效干、湿洗服务。
4.与工程部配合制定设备检查保养定期维修计划。
5.检查考核：洗衣效果检查，处理洗涤中发现的问题。
6.管理：客衣、工服洗涤程序的管理，洗衣房办公室管理，洗衣房安全操作的管理。
管辖范围：
1.洗衣房所属员工。
2.洗衣房所属工作场所及管辖的设施设备。
3.洗衣房管辖卫生责任区。
兼管职能：-
