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陕西宝鸡文理学院暑期学生定向实习协议书
甲方: 陕西宝鸡XX人力资源有限公司
乙方:
双方依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国职业教育法》及浙江省有关劳动法律法规规定，为建立校企合作关系，双方在自愿、平等，协商一致的情况下，为明确各自的权利和义务，达成如下协议，望共同遵守，宝鸡文理学院2010暑期学生定向实习协议书。
一、乙方必须是在籍学生，身体健康，无传染病（必须持当地县级以上医院体检证明），不含其他人员，出发前自行统一购买车票，费用自理，另外每位学生各缴纳100元违约金（如违反合同，违约金不予退还，如遵守合同，实习期满后全额予以退还），另外统一办理人身意外伤害保险（费用自理，100元/人）。
二、实习生的薪资待遇及福利：
1、学生实习期为45天左右。每天工作时间为10--12小时，每周工作时间为6天，45天最低保障1800——2000元/人，超额部分按实际结算。公司实行记件工资，并保证80%学生都能完成定额，协议书《宝鸡文理学院2010暑期学生定向实习协议书》。个别学生由于怕苦怕累不努力工作所得的工资低于企业最低保障的，按实际所得结算。
2、甲方为学生免费提供设施良好的宿舍楼，并配备休息的基本设施，不得变相向学生收取水电费等其他费用。
3、企业为学生免费提供一日三餐。
4、乙方工资由甲方统一管理，实习期满结束后，由甲方统一买票返回（费用自理），返回后一周内结清所有工资，甲方扣除考察费、管理费等（考察费、管理费等按45天最低保障的20%扣除，个别学生达不到最低保障的也按最低保障工资20%扣除）
5、乙方在实习期未满就离职的，甲方不予发放工资，发生一切不良后果和人身安全等事故责任自负。
6、乙方在实习期间的休假和甲方协商，在不影响企业正常生产的情况下安排休假。
7、企业在学生实习期间发放工作服等基本配套设施，实习期满后学生应将所领衣物归还，企业扣除折旧费不得高于10元/人，如个别学生不按时归还，企业将扣除相应的费用。
三、实习期自2010年7月 日止2010年8月日，共45天。
四、劳动保护和劳动条件：
甲方为乙方提供符合法律规定的实习场所、设备、设施和必要的防护用品，保证乙方人身安全和健康前提下安排师傅指导实习,五、乙方在实习期间要遵纪守法，遵守厂规厂纪，视厂如家，爱护设施，服从安排。积极完成甲方下达的任务，表现特差的学生，甲方将取消实习资格，工资不予发放，一切责任自负。
六、乙方实习期间严格遵守各种法律法规，厂规厂纪等各各项管理制度，如不遵守，发生的不安全事故和人身伤亡等责任自负。
七、甲方负责实习生的管理工作和劳动分配，有权对乙方进行教育，对怕苦怕累严重影响甲方生产和声誉者可以取消实习资格，工资不予发放。乙方实习期满，甲方可根据学生表现情况给予奖励或者处罚，本协议自行终止。
八、本协议未尽事宜，应遵照国家及省、市有关实习生规定执行，若有变动，按变化后的相关条款执行。
甲方（盖章）：陕西宝鸡XX人力资源有限公司
代表签字 ：
乙方签字：年月日
