乡镇走基层活动方案(精选8篇)_走基层送温暖活动方案

活动方案 时间:2022-03-03 07:46:55 收藏本文下载本文
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第1篇:走基层活动方案

2017年度走基层活动方案

一、指导思想

根据县上召开的县“走基层”暨精准扶贫工作推进会会议精神,切实做好精准扶贫“回头看”工作。

二、工作目标

对扶贫建档立卡工作中存在的问题进行全面整改,把前期精准扶贫建档立卡中存在的问题(程序问题、农户信息错漏问题、该进未进贫困户问题、不该进而进农户问题)进行更正,并建立好相关台账。同时要对干部驻村帮扶存在的问题,扶贫项目建设存在的问题进行整改。

三、基本原则

(一)村为主体,分级负责

成立“走基层”暨精准扶贫“回头看”工作领导组,以各村为主体,按照领导联村、部门驻村、干部驻村原则分级负责,有序开展精准扶贫回头看各项工作。

(二)公开、公平、公正、公认

要确保公平、公正、公开、透明,确保无上访。

四、精准扶贫“回头看”工作整改内容及措施

第一部分,建档立卡方面

一、程序问题包括三个方面的内容:

1、组上未召开评议会;

2、村上未召开评议会;

3、未在村组公示。方法:要求按程序重新操作。对已进入系统的但不该进系统农户,采取自行脱贫;对该进未进农户进行建立档案登记造册,采取其它方式进行扶持。

二、农户信息问题包括:

1、农户信息错误,2、农户信息不完善。

方法:以乡镇下发各村贫困户登记表为参考,通过实地走访对各农户信息进行逐项核实更正。第二部分,干部驻村帮扶方面

1、进一步丰富帮扶内容(产业、贷款、民政、捐赠、修路等等;)。

2、帮扶规划与到户计划(制定三年解贫)。

3、切实抓好入户帮扶工作。第三部分扶贫项目建设工作

2017年精准扶贫项目:幸福美丽新村建设项目全面开工,预计年底完工;两室建设已完成设计、地勘,下一步逐步实施。

五、工作要求

1、进一步认清开展好走基层和扶贫工作形势和背景;

2、理清楚走基层和精准扶贫的关系;

3、明确走基层和精准扶贫的目标和重点;

4、加强对走基层和精准扶贫的组织领导。

第2篇:走基层活动方案

2017年度走基层活动方案

一、指导思想

根据县上召开的县“走基层”暨精准扶贫工作推进会会议精神,切实做好精准扶贫“回头看”工作。二、工作目标

对扶贫建档立卡工作中存在的问题进行全面整改,把前期精准扶贫建档立卡中存在的问题(程序问题、农户信息错漏问题、该进未进贫困户问题、不该进而进农户问题)进行更正,并建立好相关台账。同时要对干部驻村帮扶存在的问题,扶贫项目建设存在的问题进行整改。三、基本原则

(一)村为主体,分级负责

成立“走基层”暨精准扶贫“回头看”工作领导组,以各村为主体,按照领导联村、部门驻村、干部驻村原则分级负责,有序开展精准扶贫回头看各项工作。(二)公开、公平、公正、公认

要确保公平、公正、公开、透明,确保无上访。四、精准扶贫“回头看”工作整改内容及措施

第一部分,建档立卡方面 一、程序问题包括三个方面的内容: 1、组上未召开评议会;2、村上未召开评议会; 3、未在村组公示。方法:要求按程序重新操作。对已进入系统的但不该进系统农户,采取自行脱贫;对该进未进农户进行建立档案登记造册,采取其它方式进行扶持。二、农户信息问题包括: 1、农户信息错误,2、农户信息不完善。

方法:以乡镇下发各村贫困户登记表为参考,通过实地走访对各农户信息进行逐项核实更正。第二部分,干部驻村帮扶方面

1、进一步丰富帮扶内容(产业、贷款、民政、捐赠、修路等等;)。

2、帮扶规划与到户计划(制定三年解贫)。3、切实抓好入户帮扶工作。第三部分扶贫项目建设工作

2017年精准扶贫项目:幸福美丽新村建设项目全面开工,预计年底完工;两室建设已完成设计、地勘,下一步逐步实施。

五、工作要求

1、进一步认清开展好走基层和扶贫工作形势和背景; 2、理清楚走基层和精准扶贫的关系; 3、明确走基层和精准扶贫的目标和重点; 4、加强对走基层和精准扶贫的组织领导。

第3篇:工会走基层活动方案

**分公司“**走基层”活动实施方案

根据**公司工会《关于开展**工会系统“***”活动的通知》要求,结合工作实际,现就我公司开展“走基层、听心声、转作风,全心全意为员工服务”活动,制定实施方案如下。

一、指导思想

深入贯彻中华全国总工会关于开展“*****”活动的重要精神,全面落实省公司工会在开展“****”活动的总体要求,牢固树立全心全意为员工服务的理念,不断提升大局意识和服务能力,深入基层,扎实工作,发挥工会组织联系员工群众的桥梁纽带作用,依法履行工会维护员工合法权益的基本职责,着力解决员工最直接、最关心、最现实的问题,为公司持续健康发展做出积极贡献。

二、活动内涵

“***”就是要广泛开展调研活动,深入基层,体验基层,关注基层员工,认真调查研究员工的生产、学习、生活的需求,推动解决员工的实际困难。

“***”就是加强与员工的交流,畅通员工诉求表达渠道,搭建民主管理平台,融入员工工作生活,把准员工具体需求,反映员工关切问题,发挥工会组织桥梁纽带作用。

“****”就是克服疏远员工、淡漠员工的不良风气,改 1

进和加强思想作风、工作作风,与员工加深感情、密切联系,提高学习能力、实践能力和创新能力,树立工会新形象。

三、基本原则

坚持结合实际的原则,有针对性地制定活动落实方案。坚持摸清实情的原则,采用多种方式,真实了解员工,准确反映员工和基层的具体情况。

坚持重在实践的原则,深入基层,深入员工中,针对具体的问题制定切实有效的解决方案。

坚持务求实效的原则,强化服务意识,扎实做好服务基层、服务员工的实事。

坚持得到实惠的原则,员工的生产条件和生活水平得到改善,员工利益得到进一步维护。

四、工作步骤

(一)组织准备阶段。4月20日—4月30日,制定活动实施方案,对活动进行全面部署。成立组织机构,围绕主题开展交流研讨,进一步提高工会组织服务员工和企业的认识。

(二)具体实施阶段。4月1日—10月31日,结合关员工关爱方面的五个“最”开展工作。具体实施阶段主要做如下工作:

1、摸底调查阶段。4月1日至4月20日。下发调查表。见附件2,统计一线基本情况,并进行汇总。

2、深入一线走访阶段。4月21日至6月10日。下发走访一线计划表,深入中心、班组、营业厅进行听心声,听意见活动。确保活动扎实有效地推进。

3、设立工会主席接待日。每季度开展工会主席接待日工作,时间设置在每季度最后一个月25日,第一季度在4月25日进行接待。同时,开展车间工会主席接待日工作。要求每月开展一次接待活动,每月20日反馈接待情况。接待日主要任务为以员工为本,加强人文关怀,倾听员工心声,了解员工冷暖,了解员工的生活,了解员工的健康,了解员工的工作,维护员工合法权益,巩固发展和谐劳动关系。

4、开展关爱员工计划活动。(1月1日至12月30日)。重点是开展“四个”关爱活动。

一是开展工作关爱。开展系列业务竞赛及岗位练功、班组制度建设,优化、简化工作流程等工作,提升员工对职业发展的感知,注重对技术能手,服务明星、优秀管理者等优秀个人活动的培养,为员工的职业生涯晋岗、晋级(等)搭建自我展示的平台,营造员工成长、进步的氛围。

二是生活关爱。开展系列“送温暖”活动和组织开展适合员工身心健康的各项文体娱乐活动。坚持组织员工工间操和眼保健操等,让员工在紧张的工作之余放松心情、健康身体;要聘请心理学专家对员工实施职场、工作、生活、情感等方面的心理指导工作,帮助员工思想上解惑、精神上减负、心理上减压,使员工能够健康的工作,健康的生活。

三是开展学习关爱。创建学习型组织,开展读书活动,为员工购买喜爱报刊、杂志、专业书籍及有益读物,促进员工成长。帮助员工建立自我学习与提升计划,组织开展基础管理知识、技能提升、有效沟通等培训,让员工在自我学习和互相学习的良好氛围下与企业共同成长。

四是开展组织关爱。发挥工会工作职能,切实维护员工合法权益,完善沟通渠道,密切联系员工,征求员工合理化建议、从而增强员工的主人翁意识,构建和谐稳定的干群关系。

6、汇总、反馈,落实阶段。(6月11日至9月30日)汇总开展活动情况,对摸底情况、一线调研情况、工会主席接待日情况进行汇总,并结合实际反馈给相关部门,并跟踪落实情况。

(三)拟写报告阶段。10月1日—10月20日,拟写工作调研报告,全面总结自己的工作过程、工作体会、工作思考和工作建议,并通过***办公平台进行总结交流,推广好做法好经验。

(四)成果转化阶段。11月1日—12月31日,及时向省工会、省总工会、市总及公司党委汇报。在时间和条件允许的情况下,召开会议交流总结活动成果。

五、具体工作

(一)建立联系工作站。在全面开展活动的基础上,在***两县建立两个联系工作站,由两县成立工作组,每月定时工会工作者深入一线,广泛开展调研活动,认真进行深度调查研究,要求两县工会每月5日前上报调研情况。

(二)开展五个之“最”。开展面向基层员工、解决实际困难活动,开展职工之家、小家创建活动,利用职工之家、小家了解员工实情,做好释疑解惑工作,抓住“最核心”、服务“最基层”、关爱“最困难”、关注“最特殊”、塑造“最健康”,力争全年为员工办一件实事,解一件难事。

(三)畅通沟通渠道。通过建立总经理信箱、职工代表邮箱、民主恳谈会、工会主席接待日、员工飞信论坛,建立管理层与员工之间方便、快捷的沟通交流平台,畅通员工诉求表达渠道,落实员工的知情权、参与权、表达权和监督权,建立稳定和谐的劳动关系。

(四)开设信息专栏。开设“**”活动***专刊和视频播报专栏,及时推出深入基层、深入一线的报道,把深入员工、了解员工、转变作风的要求和举措,以及活动中典型案例、优秀事迹、感人场景等体现到宣传报道中,供学习借鉴。

六、组织机构

省公司工会成立“*******”活动领导小组。

组长:*****

成员:**********各基层工会主席

领导小组下设办公室,负责落实领导小组交办的各项任务。领导小组办公室设在公司工会。

主任:*****

成员:****、*****、****、各基层工会主席

七、活动要求

(一)、请公司**个基层车间工会要把开展“****”活动,作为工会工作的重要抓手,与日常工作有机结合,规划目标,明确任务,精心安排,推动活动的深入开展。特别强调深入一线要严格遵守公司的各项纪律规定,厉行节约,轻车简从,不影响企业和员工的正常工作生活,不增加基层和员工的负担。

(二)、公司工会负责对****个车间工会开展活动的指导、督查和考核工作。请两县车间工会结合实际制定具体的活动落实方案。于4月25日前上报到公司工会。

(三)、两县工会工作者在深入基层调研的过程中,要记录切身体验和员工心声,认真撰写基层调研日志,制定工作改进计划,形成个人基层调研专项报告,每月底至少上报1条“*****”活动信息。

第4篇:乡镇走基层送温暖活动总结

乡镇走基层送温暖活动总结

乡镇走基层送温暖活动总结怎么写,以下是小编精心整理的相关内容,希望对大家有所帮助!

乡镇走基层送温暖活动总结1 根据市直机关工委《关于转发的通知》(X工委发【XX】X号)精神,市委宣传部高度重视,周密部署,精心组织,在1月集中开展了“走基层、送温暖”主题活动。现将活动情况报告如下:

(1)加强宣传引导。坚持正面宣传报道,充分运用LED、广播、网络、手机等大力宣传 “走基层、送温暖”的做法和成效,引导全社会共同关心、共同参与,营造困难群众温暖过冬、脱贫奔康的良好氛围。

(2)召开动员大会。全体镇干部、“第一书记”、村(社区)支书、主任及相关单位负责人参会,由镇党政办牵头,镇农办、建设办、工办、卫计办、财政所、卫生院等配合,对“走基层、送温暖”进行全面安排部署,强化工作职责,切实抓好抓细“走基层,送温暖”工作。

(3)全面排查登记。采取以村(社区)为单位,社摸底、村(社区)核实、镇确定的工作方式,全面排查建档立卡贫困户、贫困党员、受灾群众、城乡特困人员、城乡低保人员、优抚对象、伤残军人、孤寡老人、危重病人、贫困计生家庭等特殊困难群体的基本情况,全面掌握其家庭安全温暖过冬需求。

(4)强化督办监察。镇纪委应深入基层,采取随机抽查、调研督查等形式,加强督促检查,确保活动实效。镇纪委要重点对精准排查和精准送达落实情况进行监查,对每一项工作的监查情况及时编发监查通报。对召开动员大会、全面排查、资金安排、精准送达和及时上报等四个环节的工作落实情况进行督查,对每一环节的督查情况要及时印发督查通报。

乡镇走基层送温暖活动总结2 春节将至,暖意融融。为让县光荣院的老人们过上一个安定祥和的春节,1月13日,金寨县检察院“红烛”志愿服务队到金寨县光荣院开展节前慰问送温暖活动。

一大早,在该县检察院党组书记、检察长沈立新的带领下,检察官志愿者们走进金寨县光荣院,为老人们送去了大米、食用油等生活必需品,详细询问了老人们在光荣院的日常生活、身体健康等情况,为老人们叠被子、整理房间,和老人们话起家常,倾听老人们讲述参加抗美援朝战争的革命故事,回忆几十年前的烽火岁月。在走访中,沈立新来到一98岁的老人床前,提前送上新春的祝福和美好的祝愿,老人耳不聋、眼不花,表达着感谢。

随后,沈立新在县光荣院王院长的带领下,参观了光荣院食堂、老人休闲娱乐场所,他指出,过去老人们为祖国的安定和发展作出了重要贡献,让他们老有所养、老有所乐是我们义不容辞的责任,也是推动双拥共建工作的重要内容,要求着力解决老人们生活中遇到的实际困难,真正让他们安享晚年。

近年来,该院高度重视双拥共建、志愿服务工作,努力探索通过身边人讲身边事、身边人讲自己事的方式,强化检察干警思想政治教育,牢固共产主义理想信念,着力打造一支忠于党、忠于国家、忠于人民、忠于法律的新时期检察队伍。

第5篇:走基层方案

记者走基层活动实施方案摘要

中宣部、中央外宣办、国家广电总局、新闻出版署、中国记协联合印发《关于在新闻战线广泛深入开展“走基层、转作风、改文风”活动的意见》,省委宣传部等5个相关单位进行了转发并下发了相应通知。为贯彻落实中央、省、市相关文件精神,促进宣传中心全体采编播人员切实将群众观点、群众路线体现在新闻宣传实践中,沉下身来,脚踏实地,转变作风,改进文风,在新闻宣传和舆论引导工作中自觉站稳群众立场、增进群众感情、强化群众视角、运用群众语言、回应群众关切,不断提高新闻宣传质量和水平,为全市经济社会发展和社会和谐稳定营造良好的舆论氛围,确保活动产生影响,取得实效,特制定本方案。

开展宣传活动

宣传形式:在《潜江新闻》中开辟“记者在基层”,推出记者深入基层、深入一线,听民声、访民意、看民生的系列报道;选取有代表性和具有新闻性的的基层群众、一线工作者,讲述他们的故事,倾听他们的心声,感受他们的酸甜苦辣; 宣传内容:坚持“迎着问题上,朝着基层下,面对群众走,向着深处挖”的原则,把镜头对准最基层劳动者,对准为社会进步默默奉献的普通人,深入反映他们坚韧执著的精神追求、积极向上的生活态度以及为社会进步和城市发展作出的巨大贡献。通过记者进社区、进企业、进农户、进工地,进单位采写生动鲜活、为群众喜闻乐见的新闻报道,反映基层干部群众生产

生活的新情况、新变化,传达民意民愿,回应百姓关切,为推动科学发展、促进社会和谐营造良好的舆论氛围。

记者安排:按照下农村、进社区、进工地、进企业、进单位的总体计划,相对分区域安排记者建立联系点进行采访报道。在报道活动中,记者要用百姓的视觉观察问题,用群众乐意接受的方式阐述观点,用群众语言改进文风,力求达到最佳的宣传报道效果。

进单位:要深入到个部门单位,掌握一手材料,反映工作人员在基层,真心帮助百姓解决困难和问题的典型人物和事例。

每名编辑记者要真正将镜头对准基层和群众,采写生动感人、清新质朴的报道。

改进报道方法,多讲短话、实话、新话,多推出短篇佳作,切忌套话连篇、空洞无物。

扎实采访、深入报道,在做好宣传报道的同时,加强与基层干部群众的情感交流,了解民情民意,了解群众生产生活的新情况新变化,了解群众的所思所盼,认真开展调查研究,撰写不少于2篇调研报告。

以此次“走基层、转作风、改文风”活动为契机,推出一批精品报道。

第6篇:农业技术走基层活动方案

精 品 文 档

农业技术走基层活动方案

一、基本目标

以满足农民技术需求、促进 农业

增产增收为出发点,积极选派区乡农业技术推广人员130人,深入农村、深入农业产业基地、深入经营主体开展“技术走基层”活动。每名科技人员负责一个村、联系一户专业大户(新型职业农民、家庭农场主、农民专业合作社、龙头企业),与新型经营主体培育结合,开展“四新”(新品种、新技术、新模式、新机制)示范,推进“六良”(良种、良法、良壤、良灌、良制、良机)配套,多渠道、多形式开展全年全程农业科技服务,促进农牧业主导品种和主推技术加速落地、推广。通过“技术走基层”活动,巩固提升党的群众路线

教育

实践活动成果,让基层和农民群众感受到农业部门的新气象、新面貌、新作风。

二、主要活动内容

1、全力指导灾后农业产业重建工作 做好农业产业灾后科学规划与重建,加强灾后农业产业重建项目实施的指导、协调和监管,实现90%的项目在4月20日开工

建设,年底全面开工并完成 投资

50%以上,确保重建工作的科学有序进行。2、大力开展农村实用技术宣传培训活动

围绕粮油高产创建示范、现代农业产业基地建设、万亩亿元示范区建设、生猪标准化规模养殖小区建设、农产品质量安全示范区创建等,依托农村劳动力培训阳光工程项目、基层农技推广改革与建设补助项目、测土配方施肥项目等,大力开展以种植业大户、农机大户、家庭农场主、农业(农机)专业合作社社员等为重点培训对象的新型农民培训和农村实用技术的宣传培训,广泛开展主导品种、主推技术,主要农机化装备,畜禽标准化养殖技术、动物疫防控技术、农业有害生物绿色防控、农畜产品质量安全,以及防灾减灾、节本增效等关键技术培训活动。全年

计划 完成农村骨干农民培训1500人次,完成农村实用技术宣传培训8万人次。

2、积极开展农业科技成果示范活动

依托基层农技推广体系改革与建设技术专家组和指导员团队,以万亩亿元示范区建设、农产品质量安全示范区创建及基层农技推广体系改革与建设补助项目为支撑,建设农业科技创新和示范基地6个,遴选培育茶叶、食用菌、猕猴桃和生猪养殖等产业的农业科技示范户500户,逐步构建“农业专家+农技人员+科技示范户”技术成果转化和推广的快捷通道,并辐射带动主导产业生产户5000余户。

3、广泛开展农业技术推广活动

依托灾后重建项目和农业项目,扎实开展园艺作物标准园建设,推广粮油高产创建技术、万亩亿元示范创建技术、农业有害生物绿色防控技术和测土配方技术和生猪标准化规模养殖技术等,建设粮油高产高效创建示范片2个,建设万亩亿元示范区3个,建设生猪标准化规模养殖小区5个,并以整建制推进测土配方施肥为重点,推广配方施肥面积5万亩(次),完成稻田秸秆还田、绿肥种植、土壤酸化改良面积3万亩,实现高标准农田建设0.3万亩、粮经复合现代农业产业基地0.1万亩、安全高效茶园建设2万亩,实现主要农作物良种覆盖率95%、农业有害生物绿色防控面积2.5万亩。4、着力开展技术防灾减灾活动

以水稻、茶叶、食用菌、猕猴桃和生猪养殖等产业为重点,制定并完善相关疫病的技术防灾减灾预案。力争实现农业有害生物专业化统防面积8万亩、病虫害损失率控制在4%以内;动物疫病强制免疫的群体免疫密度达95%以上,免疫抗体合格率保持在70%以上,确保全区农畜产品生产安全。

5、努力开展农机农艺融合活动

积极争取农机化示范培育县项目,大力引进、推广适宜丘陵山区农机具示范应用,同时,结合地震灾后节水灌溉项目的实施,大力推广滴灌、喷灌节水技术和

机械

化施肥技术等,力争20xx年全区主要农作物耕种收综合机械化水平在40%以上。

6、扎实开展农产品质量安全和标准化生产活动 依托龙头企业、农民专业合作社、家庭农场等主体,加大农畜产品质量控制技术的指导、服务力度,细化技术规范和操作规程,发放“明白纸”,推进标准化生产。督促生产经营者建立健全生产档案,严格执行农业投入品禁限用及农药安全间隔期规定,大力推进农作物病虫害绿色防控、统防统治和动物防疫免疫工作。以“三品一标”农畜产品为载体,把包装标识、生产档案、索证索票等有机结合,构建农畜产品质量安全可追溯体系。

三、工作措施

1、加强组织领导。区农业局成立以局长为组长,分管局长和农技推广中心主任为副组长,各业务科室负责人为成员的“技术走基层”活动领导小组,负责组织协调和工作督导。领导小组下设办公室在科教科,负责活动的组织开展和日常

管理

工作。各乡镇农业技术推广服务中心也要成立“技术走基层”技术服务小组,形成上下联动,有效促活动工作的扎实开展。

2、认真组织实施。切实按照省市活动 方案

要求和本区活动开展内容,根据区域重点和农事季节,按照“技术方案细化到县、技术措施落实到村、技术人员服务到户”的总体要求,组织农业科技专家和农技推广人员制订分区域、分品种、分季节等针对性强、可操作的技术方案,因地制宜组织实施。

3、加大经费投入。依托基层农技推广体系改革与建设补助、粮油高产高效创建、生猪标准化养殖小区建设、测土配方施肥、植保工程和现代农业产业基层建设等项目,集合各项目资源,加大对“技术走基层”活动的投入力度,通过政策引导、项目带动,进一步激励和引导农业科技人员进村入户开展技术指导。

4、强化纪律监督。“技术走基层”活动是党的群众路线教育实践活动的重要抓手,活动参与人员要结合农事季节经常深入联系农户开展技术指导。要严格执行中央八项规定和省委省政府十项规定,切实转变作风,发挥技术特长,解难题、办实事、惠民生,免费为农民群众提供技术培训,不给群众增加负担。局活动领导小组将定期跟踪督办检查,采取电话抽查、到联系村和农户实地察看等方式,重点督查人员在岗、职责履行、任务完成等方面情况。对违反工作要求和工作纪律的人员将进行通报批评,并纳入年终目标考核予以奖惩。

5、做好宣传动员。充分利用电视、广播、网络、报刊等多种途径,开展“技术走基层”活动系列宣传,扩大活动的影响力和知晓面。同时,在活动开展中充分挖掘、宣传涌现的典型

事迹

和先进人物,并收集、整理和上报相关活动信息内容,充分营造良好的活动氛围。

第7篇:乡镇开展走基层活动情况汇报材料

乡镇开展走基层活动情况汇报材料

乡镇开展走基层活动情况汇报材料 为进一步转变工作作风,密切干群关系,推进项目建设,促进经济社会事业又好又快发展,按照县委、县政府的部署要求,我乡从10月份开始,在全乡领导干部中广泛深入开展“走基层、转作风、抓项目、促发展”活动。截至目前,我乡“走基层、转作风、抓项目、促发展”工作取得了初步成效。现将活动情况汇报如下:

一、强化组织领导安排部署迅速 在县委、县政府有关文件下发后,乡党委领导高度重视,于10月29日上午召集全体机关干部、各村及企事业单位负责同志参加了乡开展”走基层、转作风、抓项目、促发展”活动动员部署大会进行贯彻落实,全面进行安排部署,迅速启动全乡“走基层、转作风、抓项目、促发展”工作。我乡各部门按照“走基层、转作风、抓项目、促发展”的要求,以加强群众工作、密切干群关系为着力点,以了解社情民意为切入点,以保稳定、促发展为落脚点,全面展开工作。一是领导重视,组织机构健全。乡党委成立了以党委书记为组长的工作领导小组,制订出台了《乡“走基层、转作风、抓项目、促发展”活动实施方案》,组建了工作机构,落实了党建办人员为专职办公人员。二是领导率先垂范,带头建立联系点。我乡在开展“走基层、转作风、抓项目、促发展”活动中尤其注重强化领导的带头作用,领导班子成员分别带领相关部门包村、驻村,开展民意调查和群众帮扶。

二、强化制度建设工作指导有力 成立领导小组后,根据要求,及时拟定工作方案和指导工作提纲,明确了活动的目标任务,强化对工作的指导性,便于各村、各单位在开展工作时结合实际,突出特色,深化落实。全乡党员干部积极行动起来,掀起了“走基层、转作风、抓项目、促发展”工作的热潮。

一是建立和完善考核及目标管理制度。健全乡、村干部考核管理制度,实行包村干部与村干部同考核、同奖惩;严格落实考核结果运用,充分激发乡村干部的工作积极性;规范村级活动场所管理使用水平,发挥其在促进农民增收、农村发展中的作用;加强党员教育管理,充分发挥党员的先锋模范作用。二是密切干群关系。组织党员干部深入群众宣传党的路线方针政策和旅游开发、乡相关发展思路与政策,帮助群众做好事、办实事、解难事,积极引导群众理解和支持党委、政府的工作;公布驻村干部及村组干部的姓名和联系电话,方便群众能及时找得到反映问题的干部,找得到反映和解决问题的地方,畅通解决群众反映问题和困难及化解矛盾纠纷的渠

道;建立干部走访群众制度,充分发挥便民服务中心的作用,畅通群众反映问题的渠道。三是调查民情,办理实事,促进社会和谐。组织党员干部深入群众排查生产生活中困难、问题和矛盾纠纷,集中解决群众的合理诉求,解决一批困难和问题,耐心做好群众的思想政治工作,努力化解各种不稳定因素;集中力量解决一批突出矛盾,确保矛盾纠纷明显减少、不稳定因素明显减少。

三、强化措施落实工作成效明显 在工作中,全乡领导干部深化认识,强化措施,有效推进了“走基层、转作风、抓项目、促发展”工作的落实。一是强化宣传发动,营造良好氛围。各驻村干部深入村、组,广泛开展农村政策和自主创业政策宣传活动,使新农村建设的精神和各级支持农业、农村发展的优惠政策家喻户晓;加强宣传报道,大力宣传开展活动的目的意义、取得的成效、存在的困难问题等,形成强大的宣传攻势,让群众真切感受到党委、政

府所办的实事,进一步密切党群干群关系。二是进村入户走访,掌握社情民意。10月30日至11月2日,各班子成员带领本组的机关干部纷纷下到挂点的村,对现任的村级班子和班子成员进行了考察,为村党组织和第八届村委会换届选举工作做准备。工作组还深入村组,采取召开村组干部座谈会、党员代表座谈会、群众代表座谈会和进村入户走访等方式,真正与群众面对面、心连心、手拉手,深入了解群众最关心、最直接、最迫切的问题和诉求,为群众排忧解难,用真情温暖群众心灵,用真诚赢得群众信任,深入细致地做好村级“两委”换届选举准备工作和新形势下的群众工作。三是树立人民至上理念,切实解决实际问题。在思想认识上牢固树立人民至上的思想观念,在扎扎实实开展走访调查的基础上,针对乡、村在改革发展中出现的困难和问题,建立工作责任制,逐个帮助解决。如帮助制定、完善和实施农村建设规划,大力推进新农村建设,改善农业生产条件,总结和推广农村致富门道,培育龙头企业,种植、养殖专业大户。帮助村级理清发展思路,找准发展路子,发展壮大集体经济。

通过开展“走基层、转作风、抓项目、促发展”活动,乡在经济社会事业上的各项工作逐步落到实处,并及时地做好冬种、村级换届等阶段性工作,使始终保持有一个稳定和谐的发展环境。

第8篇:乡镇走基层送温暖活动总结[推荐]

充分认识“走基层、送温暖”的重要意义,认真开展好该项活动,以下是“2018乡镇走基层送温暖活动总结”,希望能够帮助的到您!

【2018乡镇走基层送温暖活动总结1】

2018年的春节将至,暖意融融。为让县光荣院的老人们过上一个安定祥和的春节,1月23日,金寨县检察院“红烛”志愿服务队到金寨县光荣院开展节前慰问送温暖活动。

一大早,在该县检察院党组书记、检察长沈立新的带领下,检察官志愿者们走进金寨县光荣院,为老人们送去了大米、食用油等生活必需品,详细询问了老人们在光荣院的日常生活、身体健康等情况,为老人们叠被子、整理房间,和老人们话起家常,倾听老人们讲述参加抗美援朝战争的革命故事,回忆几十年前的烽火岁月。在走访中,沈立新来到一98岁的老人床前,提前送上新春的祝福和美好的祝愿,老人耳不聋、眼不花,表达着感谢。

随后,沈立新在县光荣院王院长的带领下,参观了光荣院食堂、老人休闲娱乐场所,他指出,过去老人们为祖国的安定和发展作出了重要贡献,让他们老有所养、老有所乐是我们义不容辞的责任,也是推动双拥共建工作的重要内容,要求着力解决老人们生活中遇到的实际困难,真正让他们安享晚年。

“聆听老人们绘声绘色地讲述抗美援朝的故事,仿佛也让我回到了那个令人情怀激荡的年代,我觉得我作为年青一代,有义务把老人们的这种对党无限忠诚、为家国无私奉献的精神代代传扬下去。”该县检察院青年干警王群这样说道。

近年来,该院高度重视双拥共建、志愿服务工作,努力探索通过身边人讲身边事、身边人讲自己事的方式,强化检察干警思想政治教育,牢固共产主义理想信念,着力打造一支忠于党、忠于国家、忠于人民、忠于法律的新时期检察队伍。

【2018乡镇走基层送温暖活动总结2】

12月15日,联乡单位县农牧局、县交通局和县残联的负责人一行人,在县政协主席陆青、副主席童万才的带领下,由渡口乡党委书记邹高强主持,在渡口乡政府隆重举行了“走基层、送温暖”的棉被、毛毯发放仪式。仪式上,政协主席陆青作重要讲话:

第一,在这彝族年来临之际,为保证广大贫困户能安稳过冬,体现省委省政府对困难贫困户的关怀,让老百姓过一个温暖舒心的彝族年,今天在这里为广大老百姓尤其是贫困建档立卡户发放了棉被、毛毯等御寒物资。

第二,今年是脱贫攻坚的开立之年,一定要打胜脱贫攻坚战役的第一仗。今年脱贫攻坚任务时间紧、任务重,存在的问题和不足很多,各级政府都要严格对照贫困户的“两不愁、三保障”、“四个好”目标继续进行加强巩固,特别是易地贫搬迁农户建房情况要时时了解、督促,贫困村退出的也要按照“1低7有”的标准不断完善。

第三,政协主席陆青一行人并为困难贫困户发放了棉被毛毯,并祝愿大家过一个幸福愉快的彝族年。

第四,由乡党委书记邹高强作了强调和补充,要求要养成好风气、好习惯,近期贫困户、贫困村退出的验收工作已开始启动,各村两委和农户房前屋后都要搞好卫生,树立讲卫生、讲文明的新风气、新面貌,以干净整洁的面貌迎接验收工作。

【2018乡镇走基层送温暖活动总结3】

根据市直机关工委《关于转发关于在2018年1月集中开展“走基层、送温暖”主题活动的通知的通知》(X工委发【2018】X号)精神,市委宣传部高度重视,周密部署,精心组织,在1月集中开展了“走基层、送温暖”主题活动。现将活动情况报告如下:

(1)加强宣传引导。坚持正面宣传报道,充分运用LED、广播、网络、手机等大力宣传 “走基层、送温暖”的做法和成效,引导全社会共同关心、共同参与,营造困难群众温暖过冬、脱贫奔康的良好氛围。

(2)召开动员大会。全体镇干部、“第一书记”、村(社区)支书、主任及相关单位负责人参会,由镇党政办牵头,镇农办、建设办、工办、卫计办、财政所、卫生院等配合,对“走基层、送温暖”进行全面安排部署,强化工作职责,切实抓好抓细“走基层,送温暖”工作。

(3)全面排查登记。采取以村(社区)为单位,社摸底、村(社区)核实、镇确定的工作方式,全面排查建档立卡贫困户、贫困党员、受灾群众、城乡特困人员、城乡低保人员、优抚对象、伤残军人、孤寡老人、危重病人、贫困计生家庭等特殊困难群体的基本情况,全面掌握其家庭安全温暖过冬需求。

(4)强化督办监察。镇纪委应深入基层,采取随机抽查、调研督查等形式,加强督促检查,确保活动实效。镇纪委要重点对精准排查和精准送达落实情况进行监查,对每一项工作的监查情况及时编发监查通报。对召开动员大会、全面排查、资金安排、精准送达和及时上报等四个环节的工作落实情况进行督查,对每一环节的督查情况要及时印发督查通报。

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