企业春节活动方案（精选3篇）由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“公司企业春节活动方案”。
第1篇：企业春节活动方案
企业春节活动方案范例
一、活动目的：为了加强企业职员的凝结力，丰富企业文化日子;表达企业对职员节日的关心与咨询候，使职员开开心心、快欢乐乐过好2016年春节。
二、活动时刻：2016年1月18日下14：00-23：30
三、活动地方：公司卡拉ok室
四、活动内容简述：(活动分为三大部分)
1、职员总结大会：职员总结大会从下14：0017：302、全体职员集体聚餐。
1)在***餐厅包席。
2)按10(人)14(桌)计
3)费用见附页。
4)时刻：18：00---19：303、金猴贺岁团结奋进为主题的2016春节联欢晚会开始
1)由主持人宣布晚会开始
2)首先请董事长致词
3)节目表演：节目在征集中，节目以健康、欢快的小品、歌舞、相声等别同的内容;
4)节目表演设奖进行评定，设集体一等奖1名(现金1200元)、集体二等奖1名现(现金800元)、集体三等奖1名(现金400元);个人一等奖1名(现金100元/人)、二等奖1名(现金80元/人)、三等奖1名(现金60元/人);凡参加节目的人均设参与奖：食用油一瓶。
5)节目评定评委组成：
6)礼品派送：由企业统一购买礼品，所有到场的人员都有一只金猴公仔。
7)有奖咨询答：在节目表演及礼品派送的过程中穿插进行，设咨询题30道(题目内容应涉及到每个部门的规章制度和工作内容)。答对者奖(胸章一枚，或公司产品一份)
8)有奖游戏：促进春节晚会的娱乐性及职员的参与性，特设有奖游戏活动。在节目中穿插进行。获胜者奖：高档组合毛巾一盒，参与者奖：精美相册一具以及闪光胸章一枚。
9)幸运大抽奖：特等奖1名(价值1500元一条的金项链);一等奖3名(24k金戒指一枚);二等奖2名(格兰仕微波炉一台或美的电磁炉一台);三等奖9名(金正复读机、美的电饭堡、高级蒸锅);鼓舞奖40名(5升金龙食用油一桶)在节目中穿插进行。
五、活动预算：详见《2016年春节联欢晚会活动费用预算表》
六、具体工作人员安排：
1、晚会主持人：
2、摄像师：
3、晚会导演：
4、晚会现场维持：
5、奖品操纵协调和发放：由人事科负责
6、舞台、场地设计：广告科(色调要紧以红色、金色为主，突出节日喜庆气氛)。
7、舞台灯光、音响布置：设备科
8、晚会场所布置：营销中心人员、生产车间工人、人事科后勤人员
9、晚会现场协助人员：
10、游戏道具：气球20个，乒乓球80个，绳子一捆，苹果4个，乒乓球拍4个。负责人：
11、晚会现场后勤人员：晚会用果盘，公司人事科后勤人员。
第2篇：企业春节活动方案
企业春节活动方案精选两篇
一、活动目的：通过“尊享事业远景、成就紫禁之巅”这一主题，紧紧围绕“沟通、合作、团圆、奋进”这一心理，展开联谊酒会活动，宣传集团公司的企业文化，提升集团公司的凝聚力，加强公司之间、部门之间的沟通与合作，增强公司员工的集体荣誉感与归宿感。
二、活动时间：20XX年1月31日PM6：00--12；00
三、活动地点：绿华园山庄
四、活动主题：尊享事业远景、成就紫禁之巅
五、活动现场布置：温馨浪漫，同时充满喜气，既体现节日的气氛，也给员工一种回家的感觉。
六、活动宣传：
1、邀请函：300张，电脑打印后盖章
2、鲜花：16束，装扮会场4束，4束作为表演者的献花，8束作为总公司相关人员过来后的礼花。
3、气球：500个
4、彩带：14卷
5、彩花：16个
6、音响：一套(音质一定要好，并且能够提供无线话筒4个)
7、灯光设备：一套(必须要有彩灯、射灯、旋转舞台灯等相关配置)
8、舞台：一个
9、投影机、投影机荧幕：1套。
10、数码相机：一部
11、手提电脑：二台
12、摄影机：一部
13、抽奖奖品：特等奖1名数码相机，一等奖1名奖手机一部，二等奖2名奖MP3一部，三等奖5名奖回程旅行包一个，纪念奖120名奖内衣一套。
14、背景喷绘：1块，5米*6米，内容为“尊享事业远景、成就紫禁之巅------全一珠三角大地宏伟蓝图永远有您”。背景颜色为大红，充满喜气。悬挂在舞台背后。
15、站牌：喷绘、2块，进场入口左右各一块，1块内容为“公司品质宣言”，1块内容为“对于社会你们是平凡的，但对于全一你们是伟大的!
16、横幅：1条，悬挂在入口正中央上面，内容为“可亲可敬的全一人，你们辛苦了。欢迎你们归来!必须有全一微标，落款为“XX集团中山公司宣。
七、活动内容：
1、公司年饭。
2、集团公司领导、分公司领导、来宾领导致辞；公司作企业宣誓；公司员工代表作20XX年岗位宣誓。
3、文艺演出(歌、舞、小品、相声、情景剧、歌剧、舞剧、朗诵、个人独奏等)与娱乐(穿插员工互动，包括做游戏、喝啤酒比赛、猜迷语、假话连篇、新年贺语对对碰、跳迪士高、交谊舞等)
4、抽奖
八、活动细则：
1、邀请函300张由后勤部高XX负责购买，购买后统一交由出口部徐XX电脑打印，打印完毕交由管理部刘XX，由公司盖章后，统一发放。要求于20XX年1月28日前完成。
2、公司领导致辞由总经理办陈XX负责，公司企业宣誓由管理部刘XX负责，公司员工代表宣誓由珠海办陈XX、陈XX、陈XX、陈XX四人负责。所有稿件由管理部刘XX负责草拟。
3、所有来往人员的秩序安排、会场就座、出场回程由中山港办蒋XX、车队陈XX负责。力求做到进场有序出场有序，并保证所有来往车辆的安全。
4、鲜花16束、气球500个、彩带14卷、彩花16个由后勤部高XX负责购买，购买后由市场部康XX、财务部林XX统一布置会场，要求于20XX年1月29日上午前完成。
5、礼仪小姐由三乡办秦XX、市区办周XX、中山港办朱XX、小榄办高XX四人负责。主要负责活动场所的接待工作。服装、寿带由管理部刘XX负责落实。以上四人于2月27日上午8：30到公司管理部报到，由管理部刘XX进行相关的礼仪培训。
6、投影机、投影机荧幕1套，数码相机一部由总经理办陈XX负责落实，于20XX年1月29日前完成。
7、音响、灯光设备、舞台、活动场地、年饭场所、年饭菜式安排由总经理办陈XX负责。要求活动场所必须提供小舞台，舞台尺寸不小于5米*6米，并要求提供舞台灯光设备，无线话筒四个，以上事项于20XX年1月29日前落实、完成。
8、相关现场摄影由管理部刘XX负责落实，联系专业的摄影机构进行现场摄影，并要求制作碟片10版(vcd/dvd各5版)，于20XX年月29日完成。
9、背景喷绘、站牌、横幅由提供场地方负责，由管理部刘XX设计，并于20XX年1月27日前悬挂、落实。
10、抽奖奖品由后勤部高XX负责采购，要求手机1600元、MP3500元，回程旅行包100元、内衣一套60元，采购后交由管理部刘XX。奖票、抽奖箱由管理部刘XX设计，所有事项必须于20XX年1月29日前完成。
11、活动方案由管理部刘XX策划，活动方案于20XX年1月30日前发放到各部门、业务办。活动方案分电子版和手工版两个版本，请注意查收。
12、联谊会主持人4人，刘XX、康XX、陈XX、陈XX，由管理部刘XX负责主持人的活动串词。
一、活动目的：
为了加强公司员工的凝聚力，丰富公司文化生活，表达公司对员工节日的关怀与问候，同时给新员工们一个展示自己才华的舞台，使大家开开心心，快快乐乐过好春节。
二、活动主题：“放飞梦想，希望无限”
三、活动时间：2月3～4日
四、活动地点：咸宁温泉
五、活动参与主体：公司全体员工及各级领导
六、活动主持：、七、活动方案：
优秀员工表彰大会
1.书记上台为我们作工作总结时间：10分钟
2.科长为我们宣读表彰决定，并对优秀员工进行表彰时间：20分钟
3.优秀员工代表发言时间：5分钟
4.请总上台为我们讲话时间：10分钟
春节联欢会
1.开场大合唱“祈祷”时间：5分钟
全场灯光熄灭，表演者每人手上托一支小红烛走入会场，现场营造出一种温暖沁心的氛围，同时将观众的注意力吸引到整台晚会上来。
2.主持人上场：时间：1分半
开场白：
女1：伴随着这首“祈祷”的优美旋律，我们走进了的春天；
男：当我们满怀喜悦的告别，我们收获最多的是“成长”，懂得最多的是“成熟。”
女2：在即将过去的一年里，我们拆迁公司全体员工只争朝夕、奋力拼搏，创造了喜人的业绩；展望即将到来的一年，我们希望无限——
男：此时此刻，就让我们在这里同叙友情、分享喜悦，品味拆迁公司这个大家庭的温暖。
女1：今天，光临我们晚会现场的领导有：，让我们以掌声对他们的到来表示热烈的欢迎！
女2：首先，3.男声独唱“上海滩”时间：5分钟
串词：
4．独舞“我爱你中国”时间：5分钟
5．互动小游戏时间：6分钟
男：下面我们来进行一个游戏，游戏的名字是：扬长补短。游戏挑选六个人，三男三女，分成三组，每一组由一男一女参加。游戏的规则是这样的：男士背起女士，男士用纱巾蒙住眼睛，由女士来指引路线，路上摆放一些椅子设置路障，地上还会分
放上气球和鲜花，遇到椅子须绕行，气球须踩破，鲜花须拾起，交给女生。最先到达终点的获胜。我们将有一份精美的礼品送给你，希望大家勇跃参加。
6.有奖知识问答比赛时间：15分钟
串词：
刚刚大家游戏开心之余，也运动了身体，现在让我们再来运动一下我们的大脑吧！
在我们的问答比赛开始前，我首先宣布一下竞赛有关规则：
比赛分为必答题、抢答题四种题型，各参赛选手应按照不同题型要求答题。
参赛选手不得携带任何文字资料上场。
参赛选手在答题时要语言清晰，逻辑严谨，表达流畅。
每道必答题、抢答题的答题时间不得超过30秒钟，否则视为违例，不予加分，每位选手在答题结束时，以“答题完毕”作结。比赛完毕得分最高者，我们将有一份精美的礼品送给他
知识竞赛现在正式开始，首先我介绍一下参加第一组的代表队和参赛选手。
必答题：要求指定选手独立回答。答题正确加10分。
下面进入紧张激烈的抢答时段。抢答之前，我再强调一下抢答规则：参赛选手在抢答时，必须等我宣布完抢答题全部内容，并说“开始”后才可举手抢答，否则视为违例，并扣除相应分数。下面，请各队选手抢答。
7.小品时间：6分钟
8.女声小合唱“一千零一个愿望”
9.邀总上台表演时间：5分钟
串词：
下面，让我们以最热烈的掌声有请我公司的总带头人：总为我们表演一个节目，好不好！大家掌声有请！
10.邀李书记上台表演时间：5分钟
11.舞蹈“春风流水”时间：5分钟
串词：
12.游戏“盲人过障碍”时间：6分钟
为我们献上了轻盈的舞姿，让我们再次以热烈的掌声对他们表示感谢！接下来……
游戏规则：现场请三位参与者，让他们看好绳子的不同高度，做到心中有数怎样通过，可让他们事先尝试一次，然后由工作人员为三位蒙上眼睛，一个人一个人地通过三根不同高度的绳子
13.诗朗诵时间：6分钟
14.男声2重唱时间：4分钟
串词：
不知是谁发明了音乐，从此世界变得多采；不知是谁第一个拿起的吉他，唱起了歌谣。美妙的音乐，悠扬的旋律，嘹亮的歌声，满腔的热情，醉得生活丰富多彩。希望下面这一个由带来的“”能给予我们精彩的完美诠释。
15.主持人致闭幕词：
男：梦想是金，希望是银，希望和梦想是生命中无与伦比的宝贵财富，有梦才有希望，有梦才有实现的可能；
1：让我们用歌声，笑声，等待你我精彩的人生！朋友们，带上此刻这份愉悦的心情，带上我们真挚的祝福，去迎接美好的明天吧！
女2：祝愿大家在新的一年里万象更新，好运常伴！公司在领导们的带领下，各项工作业绩都更上一层楼，今天的晚会到此结束，明年再见！
第3篇：某企业春节活动方案
XXXX有限公司
喜
讯
一、为弘扬企业文化，打造企业团队，丰富员工业余 生活，过一个健康、愉快的春节，公司决定：组织、举办2014年丰富多彩的春节系列活动，现将有关事项告知如下：
二、活动时间：
1月20日—25日
三、活动内容：
1、劳动能手奖：20名，每人荣誉证书一本，奖金
200元；
2、最佳团队奖：1个，锦旗一面，奖金1000元；
3、优秀员工评比：50名，每人荣誉证书一本，奖金200元；
4、先进工作者评比:5名，每人荣誉证书一本，奖金200元；
5、最忠诚员工评比：20名，每人荣誉证书一本，奖金500元；
6、兄弟姐妹奖：200名，每人荣誉证书一本，奖金
100元；
7、春节团圆饭；就餐时还有5S知识抢答，答对有价值30元的精美礼品奖励；
8、联欢晚会：由公司员工表演节目；
9、幸运大抽奖：（将所有员工的编号放进抽奖箱，由抽奖人抽出号牌，中奖者带上自己的号牌，对号领奖）
特等奖1名：IPSSS手机1部，价值5000元； 一等奖2名：三星手机1不，价值3000元； 二等奖5名：床上用品（6件套)，价值1500元； 三等奖8名：多功能紫砂蒸锅，价值1000元； 四等奖10名：电压力锅，价值500元； 五等奖20名：单车，价值200元；
10、全员礼品：公司全员都有精美礼品一份 希望各部门广泛发动、认真组织，展现花果山良好的企业素质！
希望全体员工踊跃报名、积极参与，展现你美好的个人风采！
更祝愿全体员工心想事成，因为，有预示着马年吉祥的幸运大奖在等着您！
祝大家好运！
人事行政部
2013年12月31日
编制：
审核：
批准：
XXXX有限公司
2014年春节系列活动方案
一、2014年春节活动领导小组人员
1、活动总策划：总经理
2、总顾问：辅导老师
2、领导小组组长：工会主席
3、领导小组成员：人力资源部经理
营销总监
生产总监
技术部总监
品质部、PMC部、物控部、设备部、财务部、稽核部经理
4、主持人员：稽核部经理
总经理助理
人事文员
车间主管
5、现场总指挥：保安队长
6、节目组织、编排：工会主席
团支部书记
设计师
辅导老师
7、晚餐联系安排：后勤部主管
二、活动主题：
弘扬企业精神，凝聚团队力量，实现企业第二次腾飞
三、活动内容与范围：
1、劳动竞赛，评比劳动能手：各工序通过生产竞赛比出速度快、质量好的第一名
2、优秀员工评比：按10%的比例评出优秀的一线生产员工
3、先进工作者评比：按10%的比例评出优秀管理干部
4、最忠诚员工评比：按连续工龄最长且表现优秀的员工评出10人
5、春节聚餐：公司全体员工及家人，部分供应商代表，X总家人
6、联欢晚会：每个部门1-2个节目（歌曲、小品、魔术、诗歌、快板。。）
7、幸运大抽奖：每个员工均有机会参与获奖
四、活动时间安排： 2014年1月20日—25日
五、费用预算:
1、奖金：46000元
2、礼品：40800元
3、水果、点心：3000元
4、荣誉证书2600本：1300元
5、音响、灯光、舞台租金：5000元 合计：96100元（不含会餐）
六、分阶段计划：
1月2日—11日：各部门上报节目，初排挑选，落实节目
1月12日—18日：编写台词，串排，评比优秀员工、先进工作者、劳动能手、最忠诚员工，确定礼（奖）品，定制横幅、荣誉证书
1月19日—24日：合排定节目，组织劳动竞赛，采购礼（奖）品到位，24日布置好现场
六、晚会及会餐安排
1、现场布置：
2、员工编号及号牌发放：
4、音响灯光系统： 网管员配合通电（投影、音响、话筒、灯光、卡拉OK系统）；
5、照相、摄影：
6、主席台布置：
（包括主席台、餐台、水果摆放桌上）
7、发放礼品：（包括：礼品摆放、颁发礼品、奖品时将礼品奖品送到颁奖人手中）
8、晚会清场：（集中打扫卫生）；
七、晚会前的准备工作： a、23号： 全部物品到位
b、24号：舞台、灯光、音响等安装到位
b、25号上午：发抽奖号，主席台及工作台、贵宾台摆放； c、25号下午：奖品摆放、水果装袋、餐台、饭菜、酒水、d、下午4:30主要会务工作人员提前就餐。5:30员工进场；
编制：
审核：
批准：
XXX有限公司
2014春节活动具体流程 1、1月25号下午5:30各部门排队；投号入箱进场；
各部门主管负责秩序、纪律、坐台；
2、6:00 x总、嘉宾入席、x老师、x老师等入席；
6:05 人事行政部主管宣布晚会就绪；
主持人登台晚会——全体合唱：《歌词祖国》；投影音响同步
主持人致开幕词；
3、X总致辞；嘉宾讲话
4、晚餐开始，音乐同步；
5、5S问答题抽奖活动开始；
共10题，答对有奖。由主持人提问； 答对上台：对号，领奖台领奖；
节目2个
6、抽五等奖20名：由车间负责人抽奖。中奖人拿着自己的号码上台对号，领奖；
节目2-3个
颁发优秀团队奖
7、抽四等奖10名：由品张经理、PMC经理抽奖，抽出、对号、领奖；
节目2个
颁发优秀员工奖
8、抽三等奖8名：由桂生产总监、营销总理抽奖，抽出、对号、领奖；
节目2个
颁发最忠诚员工奖
9、抽二等奖5名：由何党支部书记兼人力资源部经理奖，抽出、对号、领奖；
节目2个
颁发劳动能手奖
10、抽一等奖2名：由老板娘抽奖、对号；中奖者发言、领奖；
节目2个
颁发先进工作者奖
11、抽特等奖1名：由X总抽奖、对号，中奖者发言、领奖；
12、工会主席宣布200个最佳名单；
13、晚会自由卡拉OK阶段：7:30---8:30；自由点歌，按顺序上台唱歌；
14、200个最佳人员上台领奖金；全体员工领礼品，节目表演《感恩的心》；
13、8:30晚会结束：打扫卫生、收拾台面、桌、凳；
编制：
审核：
批准：
XXXX有限公司
2014年春节活动先进典型评比细则
一、劳动能手奖
1、评比对象：
全体生产一线的操作工人
2、参评条件：
满3个月以上的连续工龄，本年度未被记大过处分。
3、评比方法：
按工序段分别组织劳动竞赛，时间一小时，比出该工序段操作速度最快，产品质量最好的第一名操作工，评委：车间主管、班组长、品质员。
4、评比比例 每个工序段1名
5、评比程序：
车间发动、个人报名、比赛、速度质量评比、结果公示、公示五异议将结果上报人事部
二、最佳团队奖
1、评比对象：
公司各职能部门、车间
2、参评条件
3人以上的独立部门；本年度人员更换低于30%；部门内部配合良好，能按时、按质、按量完成工作任务；外部配合良好，能主动协助其他部门工作，积极参与公司的重大活动；学习能力强。
3、评比方法：
公司全体主管以上工作人员投票，票数多的获奖（但获奖者至少获得过半的票数）。
4、评比比例： 全公司1个
5、评比程序：
投票人3人以上联名提名，并介绍提名理由和被提名者的主要事迹、投票、统计票数、结果公示、公示无异议将结果上报人事部。
三、优秀员工奖
1、评比对象：
公司全体非管理人员的员工（包括：生产线操作工、班组长、物料管理员、办事员、清洁工、厨工、保安、司机。。）
2、参评条件：
满3个月以上的连续工龄，本年度未被记大过处分。模范带头遵守公司的规章制度，生产工作有建设性建议，吃苦耐劳，团队配合意思强，服从安排，任务完成好，2、评比方法：
所属部门超过80%以上人员投票，按得票多少排序，从高到低录取（但得票数不得低于总票数的50%）
3、评比比例：
本部门员工总数的15—20%
4、评比程序：
本部门2人以上联名提名，并介绍提名理由和被提名者的主要事迹、投票、统计票数、主管部门领导审查，结果公示、公示无异议将结果上报人事部。
四、先进工作者奖
1、奖评比对象： 全体管理层员工
2、参评条件：
满3个月以上的连续工龄，本年度未被记大过处分。模范带头执行和遵守公司的一切规章制度，有创造性的工作并能提出合理、建设性的建议，吃苦耐劳，团队配合意思强，服从安排，任务完成好，3、评比方法：
所属部门超过80%以上人员投票，按得票多少排序，从高到低录取（但得票数不得低于总票数的50%）
4、评比比例：
本部门员工总数的12—15%
5、评比程序：
本部门2人以上联名提名，并介绍提名理由和被提名者的主要事迹、投票、统计票数、主管部门领导审查，结果公示、公示无异议将结果上报人事部。
五、最忠诚员工奖
1、评比对象：
连续工龄10年以上的各层级员工
2、参评条件：
达到连续工龄条件，无不良记录，3、评比方法：
人事部查人事资料，以资料记录为准
4、评比比例 不限
5、评比程序
人事部查资料、部门主管审核、结果公示、公示无异议将结果上报人事部。
六、兄弟姐妹奖
1、评比对象： 公司所有员工
2、参评条件：
进入公司的正式员工，无记大过记录
3、评比方法：
全体员工提名，或者自报申请，只要是有一技之长或者某方面表现突出或成长优秀者，表彰名目可以自拟
4、评比比例： 全体员工的60%
5、评比程序：
全体员工自由提名或自我推荐并介绍主要事迹、部门主管审核、人事部审查是否名目雷同重复、审查结果公示、公示无异议将结果上报人事部。
人事行政部
2013.12.31
