两地分居辞职报告（精选5篇）由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“两地分居辞职申请”。
第1篇：教师辞职报告两地分居
教师辞职报告两地分居
辞职人：xx
xx年xx月xx日
教师辞职报告二
尊敬的市教育局和校领导：
您们好!
首先我只能说声对不起，我辜负了您们对我的期望，向您们提出辞职。
自从20xx年9月进入xxxx这个大家庭以来，我备受各位领导、同事长期对我工作、生活的帮助、支持、肯定及关心，在这里跟大家道声感谢!这半年来我在为xxxx服务的同时，自身也在各个方面得到了发展。正值xxxx中学迎来大好发展的今天，我选择离开xxxx中学，我内心也有很多留恋与不舍，因为这里是我三尺讲台生涯的开始，这里记录了我从一个准教师逐渐走向成熟教师的每一个脚印。之所以我选择离开xxxx中学，原因很多：
一、离家太远，不能照顾年迈父母
都说养儿能防老，可是我在离家这么远的地方工作，未能尽到做儿子的责任。我母亲常年有病在身，近年来身体越来越差，年事已高的父亲要忙地里的农活，两个姐姐早已出嫁，且被生活所迫到沿海地区打工维持生计，没人照顾，想把父母接过来，可是没那经济实力，唯有从这辞职去家乡谋份职业这样可就近照顾我父母，望各位领导可怜我，同意我辞职。
二、与对象两地分居，有苦难言
岁月催人老，我们都到了婚嫁的年龄，可是我对象在老家工作，几百公里的距离让我们有点力不从心。曾经我想让她也过xx来，可是行不通，因为她只是市属院校的学生。现在她考公务员成功也不愿意来xx。春节期间我们见了双方家长，也谈到结婚的事，可是她及她父母都要求我必须回去，否则一切免谈。生命诚可贵，爱情价更高，我死也不愿意放弃这谈了六年的恋爱，更不愿意错过这个找对了的人。望各位领导批准我辞职!
还有很多原因，这里我就不一一罗列出来，很抱歉因为我20xx年末不成熟的决定给教育局、学校及各位领导造成了麻烦，在这向各位道声对不起，为了父母为了爱情很遗憾我在四中工作的终点只能停留在这里。同时我也愿意为当初来四中时许下的承诺承担相应的责任。望各位领导批准我的辞呈。
最后祝福各位领导，各位同事，工作顺利，身体健康，阖家欢乐!
此致
敬礼!
申请人：xxxx
xx年x月x日
第2篇：因为两地分居的辞职报告
篇1
尊敬的领导:
您好!
感谢公司多年来对我的培养和关心，从20xx年7月份来到正大集团至今，我学到了很多东西，今后无论走向哪里，从事什么，这段经历都是一笔宝贵的财富，我为在正大集团的这段工作经历而自豪。
而今，由于夫妻两地分居和个人身体健康状况原因提出辞职，望领导批准。
在离开岗位之前，我一定会尽自己的职责，做好应该做的事。最后，祝愿公司开创更美好的未来!
辞职人xx
时间
篇2
尊敬的领导:
您好!本人**，因本人丈夫调任广东工作，夫妻两地分居，为解决生活不便，几经思考决定提出辞职，跟随丈夫同去新地方参加工作。很遗憾在这个时候向医院正式提出辞职,我是怀着极其复杂的心情写下这份辞职报告的。自**年至今，我已经在这个岗位上工作了**年，在这些年的工作生活中，得到了医院领导和同事的多方帮助，为此，我万分感谢，并祝愿各位领导和同事工作顺利，每天都有好心情
我在医院里工作的很开心，感觉医院的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，同时在医院里也学会了如何与同事相处。在医院的过去**年中，利用医院给予良好学习时间，学习了一些新的东西来充实了自己，并增加自己的一些知识和实践经验，对于医院多年的照顾表示真心的感谢!
离开那些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的谆谆教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。但是既已决定，还望领导批准!谢谢!
最后，真诚祝愿医院一如既往一路飙升!领导及各位同仁工作顺利!
辞职人xx
时间
篇3
研究所人事处:
我于xx年从某化工学院毕业后分配到本所，现在第五研究室工作。因家中父亲年老多病需人照料，又因我与爱人长期两地生活等实际困难，现向领导提出辞职申请。
由于父亲现年五十三岁，于xx年患半身不遂病，衣食不能自理。我于20xx年结婚，爱人在家务农，现有个儿子，由于我在外地工作，家中照顾老人、教养子女和其它轻重家务劳动都由爱人一人担负，她长期操劳，累得难以支持了。
对于我现在手头上的研发工作，希望领导能够尽快安排人员进行交接工作。我也希望研究所领导能够批准我的辞职。
申请人:xxx
20xx年x月x日
第3篇：两地分居材料
首先说一下受理条件：
本市人员因夫妻两地分居，其在外地的配偶属距法定退休年龄5年以上,且身体健康的在职或辞职后人事关系挂靠在当地政府人事部门所属人才服务中心的专业技术人员或管理人员（含聘用制干部），在沪有接收单位，符合下列条件之一的，可以申请将其在外地配偶的工作关系转移来沪，未成年子女可随迁进沪。
1、夫妻双方中一方是获得省（市）部级以上荣誉称号者（省、部级劳动模范、三八红旗手、新长征突击手等，以及经国家人事部认可的其他部级荣誉称号）、获得省（市）部级以上科研成果奖的主要完成者（国家自然科学奖、发明奖、技术进步奖、星火奖的主要研究人员和获得省部级科技进步奖、三等以上星火奖的主要研究人员）、有突出贡献的中青年专家、被聘任为高级专业技术职务的人员（须有任职资格）、博士学位获得者、党政机关处级以上干部；
2、在外地的配偶符合本市当年引进人才条件的人员；
3、在沪一方是被聘任为中级专业技术职务（须有任职资格）或获得硕士学位后在沪工作满三年的人员；以及被聘任为中级专业技术职务（须有任职资格）或获得硕士学位，夫妻两地分居满三年的人员；
4、夫妻两地分居满5年的人员；
5、家庭有特殊困难的人员。
1.申报单位写给人事局的申请报告
2、申请人（在沪一方）向所在单位的书面申请报告
3、申报单位和调入单位的营业执照、组织机构代码证原件复印件
4、填写完整的《上海市照顾困难调沪人员情况登记表表》一份
5、双方的身份证、户口簿或户籍证明（含子女）原件及复印件
6、双方的学历、学位证书原件（供审核）及复印件。
7、双方的学历、学位认证证书
8、双方职称证书原件（供审核）及复印件
9、结婚证书原件（供审核）及复印件
10、调入方与在沪接收单位签订的劳动合同（合同期限须三年以上）
11、调入方的外省市档案保管单位出具的同意干部商调函
12、调入方的近三个月内的体检报告原件（本市二、三级医院出具）
13、调入方所在单位的同意接收证明。
14、调入方在外省市社保中心出具的实行基本养老保险统筹单位的个人养老保险账户证明
15、调入方有子女的提供独生子女证明，无子女的提供外省市计生委出具的未生育证明
16、在沪一方提供的何时何原因进沪证明
17、上海入户地址的户主同意迁入的亲笔证明信原件和户口本复印件
下面就我办理时的详情进行逐项说明：
1、申报单位写给人事局的申请报告。申请单位就是我老公的单位。因为是我老公通过他们单位帮我申请调
沪。首先，我们要弄清楚的是，我老公的单位是隶属于哪个人事局或人才中心管辖，强调：这一点非常重要。经过老公上单位询问，因为我老公单位是市政单位，属于市里直接管辖，所以办理应该到市人事局去办理，也就是说我们以后递交材料等所有的事都要上上海市人事局去办。地址在：徐汇区高安路21号。如果在沪方的单位不是属于市里直接管辖，而是普通单位，可以由区里管辖，就要到申报单位所在区的人才中心去办理。所以申请报告就要写给该人才中心。搞清了要在哪儿办理才不会多跑路，盲目的去办事情。
2、申请人（在沪一方）向所在单位的书面申请报告。就是我老公写给他们单位的书面申请。
3、申报单位和调入单位的营业执照、组织机构代码证原件复印件。实际上真正准备齐材料去办理的时候是
我老公他们单位的人事和我老公一起去的人事局，因为他们只接待单位人事。所以我老公单位必须要出示营业执照、组织机构代码证的原件、复印件，且复印件上加盖单位公章；我的单位只要了复印件没要原件，也是复印件上加盖了单位的公章就可以了。但有可能各个地区有所不同，不知道各区的人才中心是否也可以。
4、填写完整的《上海市照顾困难调沪人员情况登记表》一份。这个表需要填的东西很多，值得提醒大家的是这个表是必须从人事局或人才中心取得的正式文本，不能使自己从网上打印的。表的最后一页还有三个表格需要盖章的，分别是：外地单位同意调出的意见（并盖公章）、上海接收单位意见（并盖公
章）、上海申请单位意见（并盖公章）。这三个章一定要安排好时间去盖，具体的说就是我们办事时需要安排归纳好了，那些资料需要上海单位出具，盖章；哪些需要外地出具，盖章；都分类整理好了，统一去盖章。我办理的时候就是把这个上的章忘了，所以一些资料先寄去哈尔滨，让爸妈帮忙去办去盖章，等办好都邮回来了，后来才填的这个登记表，一看还有一个需要盖章，所以又邮过去让爸妈跑了一次，为了避免各位朋友走弯路，在此重点提醒大家，不要忘记登记表上要盖的这三个章。
5、双方的身份证、户口簿或户籍证明（含子女）原件及复印件。这一条没什么可解释的了，就是我办时出
了一个小差。其实户籍证明我和老公登记前就提前回家办好了，但是因为我们在上海结婚也需要户籍证明，所以让婚姻登记处给收掉了，当时我们还和婚姻登记处协调了好久，问能不能先留复印件原件还给我们，因为户籍证明上写明是用来办迁户用的，但是他们一定要，所以没办法我们只能后来又让爸妈给我办了一个户籍证明。还有一点，就是户籍证明一般式比较容易开的，一般拿身份证过去就可以开了。但是户籍证明上一般都会标明是用来做什么的，规定办理的时限，像我的户籍证明上规定了是三个月。所以这个希望朋友们晚一点再去办也行，否则你开出来很早，但后期因为准备材料过了规定期限也就没有用了。
6、双方的学历、学位证书原件（供审核）及复印件。这点不解释了。
7、双方的学历、学位认证证书。因为我和老公家在杨浦，工作单位也在杨浦，所以我们都是在杨浦人才中
心办理的认证。但听老公说好像办有的事情是必须到市人才中心认证，就是中山西路620号。但我觉得办理夫妻分居区人才中心认证的应该是可以的。
8、双方职称证书原件（供审核）及复印件，不用解释了。
9、结婚证书原件（供审核）及复印件，只需要其中一方的结婚证就行（最好是调沪方的）。
10、调入方与在沪接收单位签订的劳动合同（合同期限须三年以上）。这一点要特别强调：这个劳动合同三年的起止时间是从你的材料递交到人事局（或人才中心）办事人员手上他审核时的时间到你合同终止时的时间是要在三年以上的，而不是劳动合同是三年以上的就行了。也就是审核人员审核你的资料时，按照你劳动合同上时间推算你还要在你的单位工作三年以上才行。比如我的劳动合同签的是三年的，从2008年6月1日-2011年6月1日截止的，但是我的材料递交到人事局审核时已经是2009年4月分了，我的劳动合同还有两年零两个月到期，不足三年；所以人家就给退回来了，要求我剩余合同时间一定要超过三年才行，无奈，我又和我的单位商量，又和单位补签了一年的劳动合同，即又签了一份时间从2011年6月2日-2012年6月2日的劳动合同，才可以的。其实我认为这一点太不合理了，有点难为人的感觉。哎，没办法啊！
11、调入方的外省市档案保管单位出具的同意干部商调函。这一点也需要重点强调。因为关于干部商调函的事
情，早在我和老公过年回去时就问过我落档案的人才中心，能不能给开商调函，人家说不能给开，必须要上海先给他们开，他们才能给上海开。而上海这边，因为我的工作单位是私企小单位，没有档案保管权，所以我的档案要落在我们单位注册地的人才中心，而我们单位虽然经营地在杨浦，但注册地在南汇，所以我打电话问南汇人才，可他们又不给开。所以因为这个问题，我和老公头痛了很久，到底怎么搞的，到底谁先给谁开啊，后来问了很多人，也上网查了很多资料，我终于弄明白了。像我们这里所说的商调函，其实还不是真正意义上的商调干部的商调函，实质上就是个同意调出函，所以我先写了一份 “同意接收函”，是我在上海的单位开给哈尔滨我落档单位的，内容大致是：哈尔滨xxx单位，xx同志已被我公司正式聘用系我公司正式员工, 现该同志全部档案由贵司管理，根据其本人申请，为了便于工作需要，同意其全部人事档案关系调入上海相关档案保管单位,请予以协助办理。并让单位加盖了公章。后来再次回家，我去了我在哈尔滨落档案的单位，又和他们说了是想开个他们同意我调出的“同意调出函”就行了，同时我又把我盖好章的上海单位的“同意接收函”给他们。他们想了一下同意了，我就把我自己打好的“同意调出函”给他们看，他们认可了内容，就在下面盖了章。注意，题目一定是“同意调出函”，内容大致是:上海市人事局：xx同志已经被上海xx公司正式聘用，其户籍所在地：xxxxxxxxxxxxxx,其档案目
前由我xxx单位管理，为照顾困难-夫妻分居，根据其本人申请，同意其调出，去往上海工作。哈尔滨xxx单位。
12、调入方的近三个月内的体检报告原件（本市二、三级医院出具）。这点也不用说太多了，就是注意时间和
医院的级别就行了。我是在曲阳医院体检中心体检的，那里价格稍便宜一些。
13、调入方所在单位的同意接收证明。这一点在上面第11点中已经说了一些，是特别让人头痛的一点，我和老公琢磨了很久。我的单位经营地在杨浦，注册地在南汇，我们家住杨浦，老公单位也在杨浦，以后我的户口也要落在杨浦。我们单位没有档案保管权，所以要落在人才中心。最开始，我们都很肯定，我的档案一定是应该落在杨浦的，一定是到杨浦人才中心去办，所以我跑到杨浦人才，人家根本不接待我，不回答我任何问题，说一定要人事去问。后来老公又跑了两次，多少问明白了，他们只接收职介所的档案。而且我们单位注册地在南汇，要到南汇办理。我在网上查了南汇人才的电话，打了过去，她们说，不接收档案，只收职介所的，而且问我是属于干部编还是工人编，我说我是干部编，她们说，落在她们那里的都是工人编，如果我要落在那里就要从干部编转到工人编，我一听傻了。莫名其妙又多出这么些事，我有点不知所措。到底应该落在哪儿啊，我彻底搞不清楚了。怎么还会改变编制了。此后，我和老公不知道跑了多少地方问了多少人，最后问到了杨浦职介所，杨浦职介所说可以给开接收证明，但要求我们单位先给他们出一份同意以后档案落在他们那里的证明，还要签合同。最后我只让我们单位给我出了一份证明，盖章拿去了，和他们好说歹说终于勉强给盖了个章，因为这个接收证明是最后办好的，费了很大功夫，其他材料这时已经备齐了，就赶快让老公送到单位人事那里，等到他们正是送那天，我特别紧张，后来老公来了电话，我听了，心都凉了，我们还缺好几份材料呢，最糟糕的是，我们千辛万苦才开出来的这份同意接收档案证明根本就没找对地方，人事局的审核同志说，我必须到单位注册地所在地人才中心开这份证明，也就是必须到南汇人才中心去开。我又糊涂了，她们不是说不能开吗，但老公和我说，他也把我们问过的情况和那位同志说了，人事局的同志说，我们正因为是干部编制，所以必须落在人才中心，不可以落在职介所，只有工人编制的才落在职介所，而且别的曾经申请办理的人也都是从人才中心开的同意接收证明，都开出来了，我们为什么开不出来，没有理由啊。如果我们真的开不出来，没办法，就不能申请办理夫妻分居，说明条件不够。还拿了别人开出来的同意接受证明给老公看。所以，虽然没办成，我们这回倒是铁心了，因为毕竟弄清楚了，就是在南汇办，就一定要去南汇好好问一下。我就请假去了南汇，把能想到的材料能带的都带了，包括我单位营业执照和代码证的复印件，并加盖公章（因为我单位的原件是不能外借的所以只带了复印件）；让单位给我写了一份介绍信，盖上公章，上面说明我是去办夫妻分居的；我的身份证原件及复印件；坐了近3个小时的车，我终于来到了南汇人才中心，说实话，心里还是挺紧张的，因为这份证明能否开出来，直接关系到我们申请调沪的成败。深呼吸一口，直接走到负责档案的办事人员柜台前，非常客气的说明来意，这位女同志想都没想，眼睛都没正眼瞟我一眼，说不能开。我说我们单位是注册在南汇的，为什么不能开，我把公司的介绍信拿给她，她让旁边的同事在网上查了一下，确定了我们公司注册在南汇。然后说你单位的营业执照和组织机构代码证你带了吗，我又把加盖公章的复印件递上去，她看了看，很不耐烦的说，我要原件，我说原件没带，她说那不能办，你什么都没带我没法给你办。我说介绍信，印业执照和组织机构代码证复印件加盖公章都带了，你怎么还说什么都没带？我心里也很生气，明摆着故意刁难人，不想办。她说你原件没带，我说我们公司当时来这里注册审核时已经带齐了证件，就是你们同事前些天刚刚审核的，如果你们没有审核过，你们会在网上查到信息吗？她也很激动，说我们反正你没带原件，不能办。我气死了，但心里一想和她闹僵了对我不利啊，就尽量把语气放平和了些，说：老师，我们其实已经向人事局那里递交过一次材料了，就是因为这个接收证明没搞对，所以给退回来了，人事局的那位xx老师说，肯定是在您这里能办的，她还给我们看了其他人办的证明，让我们过来的。我这么一说，她不说话了，想了一会冷冷的说，我只接待单位人事，你让你们单位人事来再说吧。（我们单位是小单位，其实没有什么人事，老板直接管人事，我开介绍信时曾经和老板提过希望她能找个人和我去，因为人家很可能只接待人事，老板
说，没事你就自己去吧，她们问你，你就说你就是人事。）我就和那个老师说，我就是我们单位的人事，那个老师用极为怀疑的眼光看着我，说，你是人事？你把你们老板的电话给我？我给她了，她挂过去很详细的问了情况：单位有没有我这个人啦，是不是来办理夫妻分居调沪的事啊，在单位做什么的，拿来的营业执照和代码证复印件是不是公司给盖的章等等。我心里这个恨那，同时也挺怕的，多亏事先和老板讲清楚了，要不万一老板说不知道，那不惨了。所以在这里希望各位办事的朋友们在办证明前一定要和单位的主管你的经理和人事都要打个招呼，以防万一。都核实过了，她没话说了，把材料都收了上去，就让我等着，弄了一会，打了一张纸出来，和我说今天管公章的人出去办事了，她这里只有一个管档案的章，问我行不行。我让老公问了人事局的同志，说必须要盖公章，我就在那里一直等，一直等到了晚上快四点，终于回来了，盖了章。当我拿到这份来之不易的同意接受档案证明时，心里豁然开朗了，仿佛前边的所有周折和不快都烟消云散了。
14、调入方在外省市社保中心出具的实行基本养老保险统筹单位的个人养老保险账户证明。这
一条也没什么，我就是回哈尔滨的单位所属的区社保中心开的证明，带着身份证，到那里就可以开了。后来老公第一次递交材料时出了一个小差，因为我以前在外地的单位是很大的公司，我当时在我们总公司下属的分公司工作，我的照顾困难调沪人员情况登记表上填外地工作单位时填的是我们总公司的名字（一般我们都这么填），但是我的社保账单上的单位是我所在地分公司的名字，两个名字不一致，虽然我老公和她解释了说就是分公司与总公司的关系，但人事局的老师说必须让我外地的单位的分公司开一个说明，主要意思就是，我曾经是这个单位的职工，我们单位和我们总公司之间是什么关系，我们单位是独立核算的单位，可以独立缴纳社保费用，并加盖公章。这里就要提醒各位朋友，如果您以前外地的单位也是总公司和分公司的关系，请您在填表时要和您缴纳社保的单位名称一致，否则就要像我一样开说明了。所以我后来又让家人上公司开了个说明才可以的。
15、调入方有子女的提供独生子女证明，无子女的提供外省市计生委出具的未生育证明。我未
生育，这个就是开已婚未育证明，在我外地户籍所在地街道的计生办公室开。我提前打电话过去问都带什么，人家说要带身份证、结婚证、户口（因为我档案落在以前所在地的人才了，就上人才打了一份公共户口）、在上海所在街道或单位给我开具的婚育证明（其实就是让街道给我写了个说明，说明上一定要体现有我是“初婚未育未领养”的字样），盖上上海街道的章、最后一个是我近期的B超扫描（好像是近1个月的，这个记不大清楚了）。一共五种原件，还有各自的复印件。那天可能怕麻烦，就带了两份复印件，你别说还真用上了，正式办时就是有三种要了两张复印件，只是因为时间太久，记不得到底是哪三种了，反正奉劝各位，不妨多带几张复印件，反正又不麻烦。在街道计生办公室填了张表，他们又写了点什么，盖了一个章；又让我拿这表上所属社区的一个管计划生育的地方去盖章，最后去了那里盖了章，他们给我一张表，这个就是我的已婚未育证明了。
16、在沪一方提供的何时何原因进沪证明。这个最好办，就是让老公些了个说明，又上我们上
海住的地方的派出所开了个进户的证明，是派出所打印的一张纸。就可以了。
17、上海入户地址的户主同意迁入的亲笔证明信原件和户口本原件复印件。这个也容易，我们
是住在老公外公的房子里，就让外公写了一份同意我们入住的证明，这个要用手亲笔写。主要说清楚我和房主的关系，和他同意我入住的态度就行了。记得当时外公很认真的写，为了写的工整好看点，还写了好几遍呢，真是可爱的外公。这里说明一下房主户口也要原件的。
因为我们第一次递交到人事局被退回来，根据审核老师的意见，又补充的材料有：
1、我补签的劳动合同。（上面第10条已说明）
2、我去南汇人才开的同意接收档案证明。（上面第13条已说明）
3、因为我之前办过居住证，我居住证的原件复印件。
4、我原户籍所在地单位与其总公司关系的说明材料。（上面第14条已说明）
大概就这些吧，现在基本想不起还有什么别的东西了。以后想起了会及时补充，请大家放心。
这次材料递交上去，顺利通过审查，接下来的就是看似漫长的等待。我和老公每天都在担心，怕又少什么，算着日子，整整15天后，老公接到人事的通知，说调令下来了，后来取了回来，我们手里握着调令，心里说不出的感慨啊！当天出去庆祝了一下，记得时间就是在五一前一天。
第4篇：两地分居请调申请书
两地分居请调申请书2篇
尊敬的公司领导：
我自 1998 年毕业以来一直在公司股份办工作，在六年的工作实践中，我遵守公司各项规章制度，敬岗爱岗，积极完成各项工作，从一名初出茅庐的学生逐渐成长为一名合格的公司员工。目前，由于我爱人在上海工作和定居，而且我们已于去年登记结婚。为解决我们夫（妻两地分居问题，并考虑到公司一直以来鼓励机关科室人员去市场一线锻炼的政策和我个人希望去市场锻炼的主观愿望，经过反复慎重考虑，我现申请调至上海分公司工作。我坚信：作为一名合格的员工，经过公司多年的培养和教育，我完全有能力胜任新的工作岗位。恳请公司领导考虑我的实际情况，给我一个锻炼自己、在新工作岗位上发挥更多才能的机会。请领导批示。
申请人：
二○○x 年十一月十二日
两地分居工作调动申请书
1什么是工作调动申请书工作调动申请书是因为个人或单位的需要调动工作而向原单位写的申请。2如何写作工作调动申请书工作调动申请书的格式和“申请书”相同。但是，工作调动申请书的正文部分一般包括如下一些内容：①申请什么。也就是向领导、组织提出申请的内容。②为什么提出申请。也就是写申请书的目的、意义以及对这件事情的认识。③表示自己的决心和要求。这—部分要写得具体、详细，以便组织了解情况。3例文
工作调动申请书
院人事处：
我于 1983 年从武汉大学毕业后分配来本院，现在经济系管理教研室工作。因我父亲年老多病，需要人照顾，以及我与爱人长期分居两地生活等实际困难，特向领导提出申请，调回家乡工作。我的家乡在湖南省 xx 县。父亲现年 75 岁，1988 年因半身不遂，生活不能自理。我于 1984年结婚，爱人在家务农，现有一个儿子。由于我在外地工作，这样，照顾老人、教养儿子以及家内外劳动，都由我爱人独力承担。因长期操劳，她实在难以支撑。为解决家庭实际困难，免除后顾之忧，更好地投身工作，我希望调回家乡，就近解决工作问题。请领导批准。
此致
敬礼
申请人：
200x 年 2 月 8 日
第5篇：军人两地分居证明
军人两地分居证明
题要 军人两地分居证明示例军人两地分居证明兹有我单位XX，身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXX，与XXX，身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXX，确实两地分居。特此证明!单位(盖章)。
现在已婚夫妇中出现的一种军人夫妇，不在同一个地区，就意味着这是属于两地分居的情况，有相关需求比如随军家属安置的时候就需要提供军人两地分居证明，小编为大家介绍相关内容。
▲军人两地分居证明示例
▲军人两地分居证明
兹有我单位XX，身份证号码：
XXXXXXXXXXXXXXXXXX，与XXX，身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXX，确实两地分居。
特此证明!
单位(盖章)
二零一三年十月十五日
▲一、办事依据
1、《关于进一步解决专业技术人员和管理人员夫妻两地分居问题的通知》(沪人[1999]字第122号)《关于进一步做好解决干部夫妻两地分居问题工作的通知》(人发[1999]80号)
2、《关于外省市转移进沪人员若干问题处理意见的通知》(沪劳保社发[2003] 9号)
▲二、申请主体
由夫妻分居中在沪方作为申请人，由夫妻分居中在沪方的(在沪)所在单位作为申报单位，提出申请。
▲三、受理条件
本市户籍的人员因夫妻两地分居，其在外省市的配偶系专业技术人员或管理人员(含聘用制干部)，且在职或辞职后人事关系挂靠在当地政府人事部门所属人才服务中心的，身体健康，年龄距法定退休年龄5年以上,在沪有接收单位，并签订聘用期3年以上劳动合同或聘用合同，符合下列条件之一的，可按规定申报，办理其在外省市配偶的工作关系转移来沪,未成年子女可随迁进沪。
1、夫妻双方中一方是获得省(市)部级以上荣誉称号者(盛部级劳动模范、三八红旗手、新长征突击手等，以及经国家人事部认可的其他部级荣誉称号)、获得省(市)部级以上科研成果奖的主要完成者(国家自然科学奖、发明奖、技术进步奖、星火奖的主要研究人员和获得省部级科技进步奖、三等以上星火奖的主要研究人员)、有突出贡献的中青年专家、被聘任为高级专业技术职务的人员(须有任职资格)、博士学位获得者、党政机关处级以上干部。
2、在外地的配偶系符合本市当年引进人才条件的人员。
3、在沪方是被聘任为中级专业技术职务(须有任职资格)或获得硕士学位后在沪工作满3年的人员;以及被聘任为中级专业技术职务(须有任职资格)或获得硕士学位，夫妻两地分居满3年的人员。
4、夫妻两地分居满5年的人员。
5、家庭有特殊困难的人员。
通过军人两地分居证明示例的模板和相应的办事依据和详细的受理条件等，相信大家对这种类型的证明已经有较全面的了解，国家对部队军人提供的人性化关怀越来越多，只有提供相关符合法律政策的材料证明并且写好书面信息，才能最好的享受自身的合法权利。
夫妻分居证据怎么找？
两地分居的夫妻怎么办
长期两地分居的后果有哪些？
