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秘书部干部培训策划书
一、培训目的为让青年志愿者分队能更好的发展，对新干事进行相关培训，使之尽快了解和熟悉青年志愿者的基本情况，提高新干事的工作能力，同时能更好的为青年志愿者办事，使分队工作能顺利开展。所以进行干部培训是分队工作中的一个重要部分，也是新老干部进行交流的最初平台。有利于构建和谐的人脉关系，使分队更好发展。
二、培训对象
青年志愿者新干事（2011级新干事）
三、培训时间
2011年9月26日——2011年9月29日
四、培训内容
1、介绍青年志愿者的详细情况和内容，包括历年的活动介绍和青年志愿者内部各部门的工作情况和内容，提高新干事的兴趣，让新干事对分队更加了解，便于以后的工作。
2、详细介绍秘书部的情况和工作内容：
（1）分队工作资料整理和归档，包括队员资料，各部门每月的工作计划和工作总结，以及分队开展活动的资料收集；
（2）对干部和队员考勤，包括到会率，参加活动的情况等；
（3）写会议记录（向新干部介绍会议记录的具体格式）。
3、介绍分队评优的相关流程和标准，提高新干事的积极性。
4、对新干部提出相关要求，提高工作效率。
