技能考核策划书_教学技能考核策划书

策划书 时间:2020-02-28 15:00:45 收藏本文下载本文
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技能竞赛策划书

为提升2009年新招一线员工实践操作技能,使理论和实际更好的结合起来,推动我公司更好更快的发展,比赛事项如下:

一、时间:笔试:2009年12月5(星期六)上午9:00---11:00点实操:2009年12月5(星期六)下午14:30—16:00点

二、地点:笔试:五楼会议室

实操:待定

三、参赛对象:2009年公司新招一线员工(铆工、焊工)

四、内容:笔试:与所学工种相关

实操:铆工识图下料,焊工识图焊接。

五、评委:待定

六、竞赛规则:

1、每位参赛选手一人一个工位,要求在规定的时间内,按工艺要求,独立完成给定的任务,评委按评分细则给以评分;

2、根据选手的得分情况,从高分到低分,评定一等奖 2 名,二等奖 3 名,三等奖 5 名,予以奖励;

七、竞赛要求:

按给定的焊接图、下料图,独立完成进行。

注:确保安全、文明操作。若比赛中,有选手互相帮助的,同时取消比赛资格,成绩按零分计。

机关团支部

2009年10月21日

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