深圳市科创技校学生会考核制度_学生会干部考核制度

章程规章制度 时间:2020-02-26 23:53:47 收藏本文下载本文
【www.daodoc.com - 章程规章制度】

深圳市科创技校学生会考核制度由刀豆文库小编整理,希望给你工作、学习、生活带来方便,猜你可能喜欢“学生会干部考核制度”。

学生会考核制度

第一条 考核目的对学生会干部在学生会期间为学校所作的工作和工作中 的表现,以考核的方式加以全反映和鉴定。

第二条 考核内容从基本素质和能力水平两方面进行考核。

(一)基本素质

1、政治素质要求学生会干部政治上要坚定,即坚定共产主义信念,坚持四 项基本原则,努力在工作实践中贯彻、执行党的路线、方针和政策,并应用马克思主义的立场、观点和方法,正确分析和解决问题。

2、工作素质要注学生会干部有较强的工作责任心,具有全局观念,勤于思考、勤于实践、勇于创新,积极主动地在同学中开展工作。

3、作风素质要求学生会干部具有过硬的作风素质,即实事实是,敢想敢干,坚持原则,朝气蓬勃,坚持民主集中制,能经常性地深入基层进行调查研究。

4、品德素质要求学生会干部具有较有的品德素质,为人诚实,即任劳任怨、助人为乐、团结同学、诚实谦虚,勇于开展自我批评、严于律己,以身作则,敢于同不良现象作斗争。

(二)能力水平

1、决策能力要求学生会干部在组织每一项活动时,能把握大局,抓住主要矛盾果断决策。这是学生会干部领导素质的主要标志。

2、组织领导能力要求学生会干部搞好团结,善于协作,带领干事高效率地完成各项任务。

3、宣传鼓动能力要求学生会干部在主动学习理论的同时善于用语言表达思想,把握好说话的机会和分寸,同时还应有较强的语言字表达能力,使自己的工作意图得到明确的理解,从而提高工作效率。

4、公关能力要求学生会干部善于同学生交往,做学生的朋友。

5、调研能力要求学生会干部能够深入到学生中去,掌握学生中存在的问题和实际要求,通过分析研究,总结内在规律性,改进团的工作。

第三条考核办法

1、建立《学生会干部档案》。

2、每学期考核一次,并以综合测评加分的形式给予鉴定。

3、学生会主席由学生处考核,副主席由学生会主席考核,其他干部由主席团考核,每月进行一次评分。

第四条考核工作的注意事项

1、考核工作是一项原则性极强的制度,学生会有关部门应充分重视。

2、学生会干部自任命当天须建立考核表。

3、考核情况可以不对本人公开,未经主席团批准,任何人不得泄露情况,凡违反者,受到会内通告批评处分并在考核相关条文予以记录。

4、每学期进行一次自我总结,民主评议及组织评定。

5、学生会主席团负责整体把握考核各部长,各部长负责考核副部长,实行层层负责。

第五条考评形式

学生会干部考评实行积分制。满分120分,其中20分为附加分,90分以上(含90分)为优秀,75分以上(含75分)为良好,60分以上(含60分)为合格,60分以下为不合格。对不合格者实行干部资格淘汰制。

第六条考评细则

一、考勤

1、值周按学生会《值日安排表》要求规定,缺勤一次扣3分,迟到一次扣2分,如有病假、事假(本细则事假指非学生会事务)必须由本人提前向办公室主任

请假,请假扣1分。

2、会议考勤学生会例会及别行通知的学生会会议迟到(5分钟内)一次扣2分,无故不到者扣3分(迟到5分钟以上作旷到处理),如有病假、事假必须由本人提前向办公室说明,否则按缺勤处理,请假扣1分。

3、活动考勤(1)各部门成员必须到场,一次不到者扣3分。(2)其它部门组织活动,相关负责人及主席团调派到场人员必须到场,一次不到者扣3分。(3)学校组织的大型活动,所有干部必须提前到场,服从安排,一次不到者扣3分,并给予通报批评。

4、会议记录(1)学生会全体干部会议记录由秘书处进行不定时抽查(2)会议记录缺一次扣2分,笔记不工整、乱写乱画者视情节扣1—3分。

5、临时工作以口信方式通知,全体成员必须回复,不回复扣3分。累计3次不回复劝退,累计5次不回复开除。

二、学习成绩

(1)学生会干部凡在期末综合评定中在班级排名为前十名者加15分,评为中十名者加10分。获学校级荣誉者加5分,获得市级以上荣誉酌情加5—10分。

(2)在校级刊物上发表文单者,每人次加2分。

(3)各科学习成绩每学期进行一次统计记载。

(4)学生会成员不得在考试中作弊,作弊者劝退学生会;不得无故旷课、缺课。

(5)主席、各部部长要求成绩优良,本学年两科不及格者自动离职。

(6)各部副部长要求成绩优良,本学年两科不及格者自动离职。]

第七条解雇项

1、考试作弊者。

2、以权谋私,不以集体利益为重者。

3、严重违反校规、校纪者。

4、不注重工作方法,不能以正确的态度工作者,长期不工作者。

第八条其它事项

1、事前先请假,事后请假一律按缺勤一次处理,迟到者及时到秘书处补到以免按工作缺勤处理。

2、学生干部要求辞职,需提前半月并以正式方式提出申请,由负责老师审批并备案。

3、对不能胜任工作或违反管理制度的干部应自动辞职。

4、若有触犯国家法律或违反校纪者,一律免职。

5、每周例会按时考勤。每次活动按时考勤,每次工作安排时考勤,有四次无故未到者,自动离职。

第九条本条例解释权、修改权及未尽事宜决定权归学生会主席团所有。

深圳市科创职业技能培训学校

二○一三年十一月

下载深圳市科创技校学生会考核制度word格式文档
下载深圳市科创技校学生会考核制度.doc
将本文档下载到自己电脑,方便修改和收藏。
点此处下载文档

文档为doc格式

    热门文章
      整站推荐
        点击下载本文