完美制度_完美新制度

完美制度由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“完美新制度”。

完

美

一、优惠顾客可获得的优惠如下：501—1000 PV 6%

1001—2000 PV 9%

2001—4000 PV 12%

4001—6000 PV15%

6001 PV以上18%（投资8000元以上才能成为直销员，隆力奇只要2000元）

二、直销员：奖金比例23%--30%

三、客户经理：当你的总积分达到了3.6万PV，你和你所介绍的顾客当月所消费的所有产品的积分达到1.2万PV。奖金比例为：第一代的9%，第二代的2% + 300元奖金。（团队业绩达到36000元才开始有奖金。而且有奖金的当月要有1.2万的业绩才能拿得到，在隆力奇3.5万就直接开专卖店了）

四、大客户经理：

1、当你培养出3个合格的直销员时，若当月你的个人小组消费业绩达到了12001PV，你就是完美公司的大客户经理。

2、当你培养出4个合格的直销员时，你也是完美公司的大客户经理。

3、大客户经理的奖金如下：3.1、直接直销员当月总业绩的9%；3.2、第二代直销员当月总业绩的2% + 6%；3.3、第三代直销员当月总业绩的6%直至平级的下一代，（下级职位平起或超过上级。原来的上级就拿不到下级整个团队的好处了）

4、当你连续2个月成为公司的大客户经理后，你就可以向公司申请开专卖店。（隆力奇直接就可以开店）4.2、你除了自己可以开专卖店以外，还可以担保已成为大客户经理的你的直销员开专卖店，你可以拿到第一代大客户经理专卖店当月总销售额的0.5%；你可以拿到第二代大客户经理专卖店当月总销售额的0.5%。

五、钻石经理，奖金比例为：9% +（2% +）当你培养出5—6个直销员时，你就是完美公司的钻石经理：

1、当你培养出5个合格的直销员时，若当月你的个人小组消费业绩达到了12001PV，你就是完美公司的钻石经理。

2、当你培养出6个合格的直销员时，你也是完美公司的钻石经理

3、钻石经理的奖金如下：3.1、直接直销员当月总业绩的9%；3.2、第二代直销员当月总业绩的2% + 6%+ 3%；3.3、第三代直销员当月总业绩的6%+ 3%直至平级的下一代，若无平级，可拿无限代；（比安利高出1倍）

七、金钻石经理平级奖，奖金比例为：2%

1、可拿第一代金钻石经理当月总业绩的1%；

2、可拿第二代金钻石经理当月总业绩的0.5%；

3、可拿第三代金钻石经理当月总业绩的0.25%；

4、可拿第四代金钻石经理当月总业绩的0.25%；

5、该平级奖可让你成为富翁。

八、双金钻石经理平级奖，奖金比例为：1%

1、可拿第一代双金钻石经理当月总业绩的0.25%；

2、可拿第二代双金钻石经理当月总业绩的0.25%；；

3、可拿第三代双金钻石经理当月总业绩的0.25%；

4、可拿第四代双金钻石经理当月总业绩的0.25%；

5、该平级奖可让你成为富豪。（七和八利益跟安利一样，完美制度是安利的升级版）。