湖北理工学院学生会心理健康部部门制度 版_学生会部门规章制度

章程规章制度 时间:2020-02-27 22:32:18 收藏本文下载本文
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学生会心理健康部规章制度

部门制度

一、部门工作方向

1.在团委的领导下,在校心理健康教育中心老师的指导下,负责为在校大学生提供心理健康方面的服务,做好朋辈辅导,帮助大学生提高心理保健意识,提高大学生的心理素质。

2.负责协调配合各教学院心理健康部日常工作。组织各教学院开展丰富多彩心理健康教育活动,宣传大学生心理健康教育知识。

3.负责配合心理健康教育中心每年开展的阳光心灵舞台、心理知识大比拼等活动,对活动成果进行汇总、展示,对优秀成果进行登记上报;

4.负责协助校心理健康教育中心的工作,和各教学院心理健康部保持良好的联系,使日常工作能够顺利完成;

5.配合院其它部门,完成团委安排的活动及任务。

二、部门日常安排

1.每两个星期召开一次心理健康部部门例会,要求所有教学院心理健康部成员准时参加;

2.制定学生心理健康教育计划,组织实施学生心理健康教育活动; 3.每月十五号左右进行心理健康教育的展板评比,并将评分结果公布在中心网站;

4.做好工作总结及资料整理,对各教学院心理健康部工作进行考察,做好年终评优。

评分标准

一、例会及活动考勤(25%)

每次例会以百分制,年终取每次例会平均分按25%入年终总结

1.心理部部门例会每两周举行一次,如有特殊情况,则根据情况来安排会议。

2.提倡浓缩会议,在对会议量加以控制的前提下,提高会议的质量。3.各二级学院心理部成员都有义务参加校心理部例会或大型活动,每次例会或大型活动将会对各二级学院心理部成员进行实名制考勤。

4.每次例会或大型活动,部长旷到一次扣30分,副部长旷到一次扣20

分。部长总共三次无故缺席的,将记名上报组织部,然后上报书记处理。5.部长请假一次扣10分,副部长请假一次扣10分。若各教学院部长因有事不能出席会议,需至少在前天晚上10点前与校部部长联系,但必须要有心理部成员参加,否则拒绝请假,而且本次例会考勤为0分;教学院副部长请假也需至少在前天晚上10点前与指定的校副部联系。

6.在时间充裕的条件下,各二级学院可派代表上台发言,内容不限(建议以本部门实际情况为切入点),发言较好的学院给予10分奖励,上台发言但内容含糊不切实际情况的酌情加分。

【例会时注意会场纪律,最好带上笔记本】

二、展板宣传(25%)

每次展板采取百分制,年终将每次展板得分取平均分按照25%比例计入年终总分;1.展板得分分为基础分(30´)、材料分(20´)、展板评分(50´); 2.每次展板展览时间为三天,各教学院展板必须在指定时间内抬到指定地点,凡在指定时间内未到位、旷抬的展板将给予扣分处理。(详见第3条)

3.基础分:各学院展板必须展览时间达到三天,每缺一天扣基础分10分。(如由于天气原因,展板展出时间顺延)

4.材料分:在展板展出前一天晚上十点以前,上交展板图片及解说词,格式用Word文档,必须插入图片。如有迟交(超过10点),则扣材料分10分。在展板评分后还未上交材料,则材料分为0分。

5.各教学院展板的评优标准为内容丰富且知识性强(15)、主题鲜明(15)、版面设计精美(10)、以及具有创新意识(10);

5.每次展板评分需本教学院心理部成员在场,进行详细的展板解说。每次评展板校部派两人以上评分,取平均分,评分的过程公开、公平、公正。

三、特色活动(20分)

1.各教学院心理部开展的活动,按其活动的效果进行评分(基础分10分),凡是经市级的报刊或新闻传媒进行报道的活动加2分,经市级以上的传媒报道的加5分,其他活动根据其活动的影响力进行评分,一般在1´~5´,直至活动分加完为止,得到该项加分的学院会在例会上提出表扬。

2.活动要求:与心理健康教育有关,内容积极向上,不涉及政治问题,能够促进同学团结、师生和睦,并有助于大学生的心理健康教育以及对大学生具有一定的吸引力;

3.活动必须提前上报,以便校心理部对活动进行及时的考核、评分; 4.每次活动必须给校部上交活动策划书、活动图片、活动总结(word格式)。

5.活动时若人手不足,如需帮助可与校部联系,校部将派出人员予以帮助;

6.每学期末根据各学院申报特色活动的材料,从特色活动的举办规模,举办成效等,评出两个优秀特色活动学院,各加5分。该学院会在例会上通报表扬。以致鼓励。

四、材料上交规范(20%)每次材料总分采取百分制,年终将取其平均分按照比例20%计入总分; 1.各教学院需上交的材料包括:学期计划、学期总结;月计划报表、月总结;活动策划与总结;

2.以上上交的材料学期总结与月总结必须以PPT格式上交,其他材料需用word格式上交,并发到指定邮箱ligongxinlibu@yeah.net;

3.材料评优标准(加分制):格式正确(30),内容详实(20),按时上交(50)。

4.材料上交格式严格按照《湖北理工学院学生会心理健康部文本材料上交规范》(见附表一),并标注清楚所属学院,凡未按照此规范的将给予处罚,按照扣分原则,分点扣除相应的格式分。内容严重不符合要求的当众驳回重写。

5.材料内容需详实充分,如有图片,必须附上。

6.校学生会心理部登记各教学院电子档上交的时间时,只以邮箱上显示时间为准;凡材料迟交,每次扣除30分。材料未交的教学院将扣除本次材料分,并记录在案,情况严重的给予严惩;

五、业绩及工作态度(10%)此项将以各教学院的工作态度和业绩做为评分标准,凡是在全学年中积极支持本部门工作,并取得良好业绩的学院将给予加分(3分)。凡是参加校级以上活动获一等奖加5分、二等奖加3分、三等奖加2分加满10分为止。

六、期末评优

1.期末我们将总结各个教学院的工作分数,以百分制,上报心教中心; 2.学期末,各教学院学生会心理部将本学期所有成果汇编成册,并上交学院学生会心理部。学院学生会心理部将对各教学院总结材料进行评分;

3.各教学院学生会心理部不得违反本制度。若有违反,将扣除工作分,严重的将通报批评或通知书记辅导员。

本规章制度自2014年开始执行 解释权归湖北理工学院学生会心理健康部所有

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