业务工作制度_业务人员工作管理制度

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业务工作制度

一、每周一到五个工作日必须在每个人的地区，业务工作每周六上午到公司开会，汇报一周的工作情况、并作下周工作安排，周日休息。

二、公司业务员统一配发手机及手机卡，每个业务员联系业务必须用公司统一配发的手机。并每到一个地方必须先用当地固定电话与公司联系所到达的地方。

三、业务销售范围，每个地区的经销商、防水工程外墙涂料及其他保温公司没有的产品，了解每个地区工地工程的第一手资料及跟进。

四、每个业务员每天要做好工作日志，记录要详细，必须每天联系一到二个客户，到每周六汇总公司。

五、每个业务员生活补贴140元/天（含吃饭住宿），不住宿的60元/天，公交车费全报。

六、业务员试用期为三个月，每月按2000元底薪，三月后每月按3000元底薪，加业务销量1%作提成。

七、业务员必须遵守公司的制度，不得有私心，尽忠公司，不得营私舞弊，不做有损公司名誉和利益的行为，一经发现公司将追其法律责任。

八、每个业务员月销售量20万元，年销售200万元，月不达标扣20%工资。如年能达标工资年底补清。如整个团队年销售达到1000万，公司另出0.50%作为团队奖金，按业绩奖励业务员。销售经销商要以公司出厂价，以跑量为主，工地可以另行谈。有超出部分的扣除费用销售员另提20%。