权键奖金制度 Microsoft Word 文档_权健的奖金制度讲解

章程规章制度 时间:2020-02-27 14:08:34 收藏本文下载本文
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1、消费960元产品(1单), 即为优惠顾客

2、消费6720元产品(7单),即为经销商

待遇:

二次消费5.25折

一、推广奖:(周结周发)

消费顾客 2 :2 → 220元(周薪一万封顶)

经销商2 :2 → 260元(周薪五万封顶)

二、鼓励奖:

当第一次累计达到19单:19单时一次性奖励3000元

三、合作奖:(周结月发)

1、上一层推广奖的10 %(合格紧缩,电脑自动搜索)

2、下2、5、8层推广奖的10%(合格紧缩,电脑自动搜索)

合格条件:个人累积完成1000元零售;个人当月完成300元零售;个人当周推广奖至少达220或260元。

四、级差奖(零售业绩的21 %,月结月发)

个人或整组零售业绩累积达

1000元——6000元——12000元——20000元——28000元

可获得奖金 9 %12 %15 %18 %21 %

级 别:一星二星三星四星五星

五、个人销售奖(月结月发)

任何个人当月销售达到20000元,即可享受0.5 %全球零售业绩分红

六、管理奖(零售业绩的29%,月结月发)

级别合格五星部门紧缩代

初级经理1个一代 6 % 二代 5 % 三代5 %

中级经理2个四代 4 %

高级经理3个五代 3 %

钻石经理4个六代 2 %

皇冠经理5个七代 2 %

皇冠大使6个八代 2 %

条件:

个人当月完成300元零售(与第三项合作奖仅需完成1个即可);当月五星部门业绩 ≥ 8000元;未脱离部门业绩≥ 4000元

七、福利奖:(全球零售业绩的7 %,月结月发)

1、中级经理,1 %旅游基金

2、高级经理,1 %全球分红

3、钻石经理,1 %全球分红

4、皇冠经理,1 %全球分红及1 %购车基金(累积到20万元奖车一部)

5、皇冠大使,1 %全球分红及1 %购房基金(累积到100万元奖豪宅一套)

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