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河南省兴隆拍卖有限公司2013年度经营情况总结
河南省兴隆拍卖有限公司于2004年8月成立,注册资本两百万元。公司成立后,在董事长王颍的带领下,经过几年的发展,现有工作人员6人,其中拍卖师两人,注册拍卖师1人,其他专业技术人员2人。公司业务逐年发展,创造了良好经济效益,赢得了广大拍卖界朋友的认可,现将2013年度工作总结如下:
一、主要工作:
1、工作作风细致严谨,无一例司法诉讼。由于拍卖涉及社会全方位,法律风险多,很容易出现司法诉讼。但我公司在各个拍卖过程都认真、规范操作,在今年拍卖业务中,无一例司法诉讼,保障了拍卖行业的有序健康发展。
2、不断完善公司规章制度。为加强公司内部管理,理顺各个部门间的相互关系,今年我公司开始着手对旧的规章制度进行全面的修订。新的规章制度包括《公司日常管理规范》、《公司业务操作细则》、《合同管理制度》和《突发应急预案》都已逐步进入规范和完善。
3、输送员工进行培训,持证上岗人员达50%以上。今年,各公司进一步充实综合部力量,抽调人员参加省拍协从业人员培训,推荐员工参加全国拍卖师考试并。至此,持证上岗率达50%,持证人员比率位居全省前列。
4、公司存在的问题。在签订合同时,由于委托方的情况比较复杂,拍卖业务人员对合同条款有进考虑得不够全面周到,导致拍卖后留下后遗症,因此为进一步规避公司风险,明确责任,拍卖业务人员应将涉及标的的一切瑕疵及税费缴纳比例等写入合同中,并尽可能的要求委托人在制作好的资料上签字认可。
二、未来工作思路
1、继续加强拍卖业务知识的学习,进一步提高我公司拍卖业务操作的整体水平。由于法律的不断普及和市民法律意识的不断提高,作为专业拍卖公司,必须加强专业知识学习,提高业务水平,提高法律意识,更加准确的了解拍卖标的,为拍卖活成功提供良好的保障。
2、在稳固现有市场的同时,进一步扩大发展市场。在机遇成熟的情况下,扩大经营地属范围。
3、进一步利用资源做好相关资产拍卖的同时,参加其他地市标的的投标,并根据业务情况适时的与当地拍卖机构合作,举办联合拍卖会。
河南省兴隆拍卖有限公司
2014年2月28日