猪场防疫岗位职责(精选7篇)由刀豆文库小编整理,希望给你工作、学习、生活带来方便,猜你可能喜欢“猪场岗位职责”。
第1篇:猪场防疫制度
猪场防疫制度
一、按照《中华人民共和国动物防疫法》《江苏省动物防疫条例》的规定做好防疫制度。
二、经动物防疫监督机构审核取得《动物防疫合格证》。
三、生物防疫兽医防疫工作应符合IVY5031要求。
四、猪舍不得饲养其它畜禽、犬、猫等动物。
五、免疫:①免疫必须购自 于具有《兽医经营许可证》(兽用生物制品)的合法部门。②疫苗应按说明书规定温度在冰箱贮存。
③疫苗使用前应逐瓶坚持,并按说明书规定的稀释液和倍数稀释,已开瓶和稀释后的疫苗,必须在4小时内用完,否则废弃。
④重大疫情强制免疫按国家和有关规定执行,经强制免疫后应填写记录,佩戴免疫标识,发放免疫证明。
⑤一般的疫病的免疫,在动物防疫监督机构的指导下,根据当地疫情和猪的免疫抗体检测结果,确定免疫程序和开展免疫接种工作。
⑥猪场内发生疫病时,立即向镇防治重大动物疫病办公室报告,根据情况采取措施发病死亡猪的处理应符合GB16548的要求,严谨乱抛、乱丢、宰杀食用出售。徐州天种畜牧有限公司
猪场管理制度
一、在一定区域或范围内,10个或10个以上养殖单元,按照统一规划,统一品种,统一饲养管理要求,统一投放品种,统一销售,分户核算的方式。
二、商品猪实行全进全出制,种猪实行分单元全进全出制。
三、猪场应坚持自繁自养,必须引种时,应从取得《种畜禽生产经营许可证》和《动物防疫合格证》的种猪场引进。
四、引进的种猪必须具有检疫合格证明,从省外引进的种猪必须经当地防疫监督机构同意。
五、引进的种猪必须经检测规定的一病成阳性病隔离饲养观察后确认为健康猪后方可进场饲养。
六、高温季节,宜采用纵向通风,湿帘降温等防暑降温措施。
七、兽药和饲养添加剂使用要统一采购统一管理治疗用药应符合《中华人民共和国兽药典》的要求。
八、饲养中兽药的使用按NY5030的规定执行。
猪场消毒制度
一、保持生活区与猪舍外环境卫生。
二、严格执行防疫消毒制度,大门设专职人员对外来车辆消毒,外来人员在门卫处紫外线消毒后更换衣服、鞋、帽方可入内。
三、大门消毒池每周更换两次消毒液,并保持有效浓度。
四、根据消毒目的,选择适当的消毒药品并注意观察药品的有效期和使用说明。
五、配置消毒液对浓度换算应科学精确,盛放消毒液的容器需洗涤干净,经消毒处理后使用。
六、猪舍用具,设备应每周二次消毒,猪舍应每周一次消毒,猪舍外应每月二次消毒。
七、技术员要按时计算并填写完整《消毒记录》。
八、每次猪出栏后,猪舍应容置两周以上进行彻底清洗、消毒。
九、不得在猪场内宰杀生猪。
猪场无害化处理制度
一、为了确保猪场生产的猪肉产品质量安全符合加工标准,符合动物卫生要求,防治疾病传播而制定的制度。
二、猪场的无害化处理应布局舍卫生,与生活区生产和饲养区相互隔离,无害化处理设施完备。
三、猪粪、尿、褥草和污染物等清理之后要经过发酵处理达到杀菌灭源要求。
四、本场排出去的污水要流向污水池,经沉淀后再向外排放。
五、病死猪作无害化处理时,应在县动物卫生,监督机构的监督指导下进行。
六、做好无害化处理记录。
第2篇:猪场防疫制度
标准化规模养猪场防疫制度
为了有效预防和控制重大动物疫病的发生及疫情传播,确保养猪业持续健康发展,特制定本制度:
一、自觉遵守《中华人民共和国动物防疫法》的有关规定,按照当地兽医主管部门的要求做好各种疫苗的强制免疫和计划免疫工作。
二、积极主动配合并协助动物防疫员做好动物的免疫注射,佩戴耳标,填写免疫证明和免疫档案,建立疫病可追溯制度。
三、养殖场坚持“全进全出”原则。
四、实行科学的饲养管理,坚持自繁自养。
五、制定免疫程序,必须免疫接种下列疫苗:猪口蹄疫、高致病性猪蓝耳病、猪瘟等疫苗。
六、实行按生产环节计划免疫制度,确保生猪免疫密度常年保持100%。
七、定期消毒灭菌,圈舍及周围环境每周消毒一次,养殖场出入口必须配备消毒池,并保持池消毒液的有效浓度。
八、生产区必须封闭隔离,建立防疫屏障,非工作人员禁止进入,谢绝参观游览。
九、严格执行国家规定的疫情监测和疫情报告制度。
1、生猪出栏前须提前3天向县级动物卫生监督机构派驻的动物检疫员申报检疫经检疫合格并取得《动物产地检疫合格证明》后方可出售、屠宰或调运、引进生猪实行21天的严格隔离观察制度。
2、依法按规定处置动物疫情。
(1)、发现动物染疫、要立即向驻村防疫员报告,不得瞒报、迟报、漏报动物疫情。
(2)、严格执行当地政府及兽医主管部门依法作出的疫情处置决定,按《畜禽病害肉尸及其产品无害化处理规(GB164548-1996)》处理染疫动物及其排泄物,染疫动物产品,病死或者死因不明的动物尸体以及污染物。
十、禁止混养生猪意外的畜禽。
第3篇:猪场岗位职责
猪场岗位工作职责
经理级:(一)岗位要求
1)公司工作五年以上,有驾驶证,能独立驾车工作。
2)具有较强的独立及工作协调沟通能力,全面掌握和了解公司事业线开发、建设、生产、销售、人事建设等综合管理工作。
3)能独立执行公司的各项工作政策,能解决员工间关系、客务服务、开发与合作中等相关问题。
4)清楚并掌握生产中的各项工作流程,熟练掌握生产和管理技术,起到执导和监督工作。5)负责种猪1200头以上,肥猪20000头以上。
(二)岗位职责
1)组织建立和完善生产指挥系统,制定生产计划,检查生产工作,确保生产任务的完成。2)根据公司下达的生产计划,掌握生产进度,搞好各猪场的协调工作,组织和分配技术力量,指导和监督生产工作。
3)对生产和管理工作定期检查,对不符合规定标准项目提出预防措施并督整改执行; 4)负责制定公司各生产环节的技术方案和技术措施并组织各部门技术员落实和实施、协调解决生产中出现的技术问题,对技术员和饲养户进行业务培训工作。5)协助总经理做好开发、销售、人才建设、安全管理等工作 6)制定年度、月度技术工作计划及拟写工作总结。7)总经理安排的其它工作。
主任级:(一)
1)公司工作三年以上,有驾驶证。
2)能管理种猪600-1200头或肥猪5000—10000头。
4)能协调各猪场间的生产工作关系,完成经理安排的工作任务。岗位要求
(二)岗位职责
1)制定猪场生产计划和完成猪场的各项生产、开发和销售任务。
2)安排和协调技术员做好各项工作,对生产和管理工作定期检查,对不符合规定标准项目提出预防措施并督整改执行;
3)组织技术人员制定技术改进方和实施方案。4)经理安排的其它工作。
技术员:
岗位要求和岗位职责
1)公司工作二年以上工作经验,可有有驾驶证。
2)负责管理肥猪2000—4000头肉猪或能独立管理种猪各种岗位工作。3)负责猪场的防疫措施和检查工作;
4)指导养殖户进行日常管理和技术操作,具体解决生产过程中出现的技术问题;能按技术操作规程完成生产的各项任务。5)主任安排的其它工作
第4篇:猪场岗位职责
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配种员岗位职责
1、遵守场内一切规章制度。
2、每天清晨与傍晚亲自到断奶母猪舍观察母猪,及时发现发情母猪,不漏配一头母猪。
3、保持公猪旺盛性欲,均衡使用公猪,防止公猪过肥或过瘦,每日刷拭两次。
4、保持采精室、精液检查室环境卫生,及时消毒各种用具,采精与输精工具摆放整齐。
5、人工输精时,彻底消毒母猪阴部,缓慢将精液输入阴道内,防止精液倒流。
6、记好采精、输精各种记录,为今后选种选配打下基础。7、除配种员外,其他人员不许进入采精室与精液检查室。8、加强学习,提高政治素质与业务水平。
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保育车间岗位职责
1、遵章守法,遵守场内一切规章制度。
2、仔猪从产床转到保育舍时,必须按大小、强弱、公母分群饲养,混群时必须看好,防止打架咬伤、致死。3、仔猪断奶转到高床饲养时做好五个逐渐过渡(猪圈、断乳、饲料成分、饲料量、饲喂次数),一周内不改变饲料与比例。开始时饲料要少喂勤添,防止仔猪暴饮、暴食引起下痢。
4、保育猪舍的舍温应保持在22~26℃。
5、认真观察仔猪表现,发现病猪,放入独立单栏内,并及时通知兽医人员进行治疗。
6、协助兽医人员做好各种免疫注射工作。7、保持舍内外环境卫生,及时进行定期大消毒。8、积极参加场内一切集体劳动。
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分娩车间岗位职责
1、遵章守法,遵守场内一切规章制度。
2、做好母猪产前准备工作,做好母猪乳房、阴道清洗与消毒等接产工作。
3、做到猪叫人到、猪不离人、人不离猪,防止压死仔猪。4、认真过好六关(温度关、乳头关、补料关、奶膘关、断奶关、下痢关),提高仔猪成活率。
5、猪舍温度达到22~26℃,可根据仔猪睡姿及时调节。6、保持舍内外卫生,舍内温暖干燥,及时清除粪尿,舍内无异味。
7、严格按《消毒制度》执行每周二次消毒。8、及时处理胎盘、死胎及死亡的仔猪。9、每天按时交接班,一般口头交接 10、认真落实当天的工作任务
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空怀妊娠车间岗位职责
1、遵章守法,遵守场内一切规章制度。
2、母猪从产床转到空怀母猪舍时一定限料,每天挤乳三次,连续2-3天,防止母猪发生乳房炎。
3、做好母猪发情鉴定,与配种员通力合作,不使一头母猪漏配。
4、母猪群养时,按大小强弱分群饲养,先清粪后喂猪,一天至少二次。一定要训练猪“三定位”即定点排粪,定点撒尿,定点睡觉;饲料撒在墙边处,使母猪同时都能吃到料,杜绝以强凌弱现象。
5、母猪根据膘情增加与减少饲料给量,按”高-低-高”饲养方式。母猪产前膘头达到8-9成膘。
6、搞好舍内外环境卫生。
7、坚守岗位,不许串舍,积极参加场内各种义务劳动。
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饲料加工车间岗位职责
1、遵章守法,遵守场内一切规章制度。2、按饲料配方准确配制全价饲料。
3、各类饲料(含预混料、浓缩料)必须搅拌均匀,在搅拌机内混拌4到6分钟。
4、配制成全价料后准确称重装袋,按人、按日、按猪群做好饲料发放记录及收领人的签名。饲料袋注明猪群舍别,做到专舍专用。
5、保持库内外环境卫生,饲料排放整齐。保管好饲料,不喂发霉饲料,定期加入脱霉剂。
6、平时做好机械的保养、维修、保证人身安全。7、做好防火、防盗,消灭老鼠,积极参加场内义务劳动。
第5篇:猪场防疫措施制度
猪场疫情措施制度
为搞好猪场的疫病控制工作,防止疫情发生,提高经济效益,特制定本规定。
1、免疫接种和疫情监测工作
根据本地疫病流行情况,猪群的健康情况及其它因素由公司统一制定免疫程序,各养殖场严格按程序执行。
2、严格执行消毒制度 3.保健及疾病的预防治疗
(1)技术人员要定期对猪群进行全面检查,了解猪群的健康情况,发现问题及时处理。
(2)不定期进行各种类型的药敏试验,筛选出治疗所需的最佳防治药物。
(3)按规定详细记录整个猪群的基本情况,发现可疑病例应及时采样送检每年应在猪,群中按一定比例采血进行各种疫病的监测普查工作,定期进行粪便寄生虫卵检查,做好资料的收集,记录,分析工作,为制订更科学、合理的防疫程序和舍内外环境驱虫程序提供参考。
(4)有针对性做好病死猪的剖检工作(要在规定场所进行),随时掌握本场疫病的动态。
(5)定期进行水质检查和饲料进行微生物和毒素学检查,发现问题寻找原因,及时整改。
(6)及时淘汰治疗效果不佳的病猪和僵猪。
4、发生疫情的应急措施及无害化处理(1)猪群出现传染病或疑似病时,应立即对病猪进行有效的隔离,并对圈舍及周边进行全面彻底消毒,迅速向公司领导报告,严格执行上级行政机关和公司制定的应急方案。
(2)结合疫病的具体情况,加强消毒工作,同时期加强猪群的护理工作,根掘安排严格按要求进行治疗和预防。
(3)根据情况做好紧急接种I作,紧急免疫要严格按操作规程进行了,应
防止疫情蔓延。严格做到-猪-针头。并将其使用过的针头和药瓶及时进行高温消毒。
(4)病、死猪的尸体和废弃物尽快作焚烧、深埋等无害化处理。
(5)做好灭鼠、灭蝇等工作,避免病源向外扩散。(6)采集病休样本要妥善保存,及时送检,送检样本应按该种传染病性质、种类作特殊处理,防止病源污染。
(7)隔离区内的粪便,污水和其它物品,全部要经过严格消毒等无害处理后,方可向外排放。
***猪场
第6篇:猪场防疫管理制度
猪场防疫管理制度
1、猪场谢绝参观。饲养人员及本场人员(包括经批准入场的有关技术人员)进入生产区前,必须进入消毒更衣室,更换经紫外线灯照过的工作服、工作帽与水靴后,再趟过盛有2%火碱水的消毒池(水深至少20公分)才能进入猪舍,场外车辆、用具不准进场,出售肥猪与断奶仔猪时,经专用猪道在场外接运。
2、饲养人员要坚守岗位,不准相互串舍。要随时注意观察猪群健康情况,发现异常情况及时报告。所有用具与设备必须固定在本舍内使用,不准互相借用。
3、搞好猪舍内外卫生,定期消毒。夏、秋季每周用2%火碱水或3%来苏水消毒三次,春、冬季每周消毒一次。
4、经常消灭鼠、麻雀、蚊、蝇等。场内人员不准在场外治疗猪病、去势与屠宰,以切断疫病传播的各种途径。本场人员不准购买市场上的生猪肉及其生、熟猪肉制品。
5、饲养人员不准在圈内大、小便,以防猪囊虫病。
6、病死猪不准在生产区内剖检,要用不漏水的车运往治疗室进行诊断。病死猪肉本场人员决不能吃,也不能喂狗、猫,更不能出售给小贩,以防疫病在场内外传播、流行。
第7篇:猪场总经理岗位职责
岗位职责
1、参与制定公司的养殖产业规划,负责部门年度计划编制与分解实施;
2、事业部制度、流程的修订与完善,以及内部执行与监督;
3、负责养殖事业部内外部经营环境的分析、管控与决策;
4、负责养殖有关项目的申报和实施;
5、负责养殖有关公共关系的处理和维护;
6、负责绿色、有机生猪的认证工作分管生猪合作社组织;
7、负责养殖事业部的人、财、物、产、供、销一体化的日常管理;
8、负责上级交办的其它工作事项。
1.参与制定养猪事业部生猪养殖生产战略规划,为生猪养殖生产决策提供建议和信息支持;
2.制订养猪事业部年度生产目标和计划,提交公司董事会及总经理决策,总体部署并监督生猪养殖生产计划的执行;
3.组织公司养猪事业部高层管理人员和其他相关部门确定生猪养殖生产管理新方案;
4.主持制定公司有关生猪养殖生产管理及服务标准,并监督检查实施情况;
5.指导公司生猪养殖事业部生猪养殖团队的组织建设,文化建议与业绩管理;
6.根据生猪养殖产业政策变化和市场变化,对公司的产品和服务提出改进策略报告;
7.及时获取生猪养殖市场信息,对自身及竞争对手的产品以及行业情况进行综合分析,及时调整生猪养殖生产策略;
8.生猪养殖生产管理费用的整体控制。
职责
1.负责养殖场的部分筹建规划工作,组织团队的搭建。2.负责养殖场的计划管理与控制,制度标准体系的建设工作。
3.负责养殖场的日常运营管理工作,保证利润、出栏量、成活率、成本、风险
控制等目标的达成。
4.负责养殖场的人员、资产的管理工作,对接沟通好外部相关政府等关系。5.积极参与公司其他项目类工作、协同配合各部门开展好相关工作。
6.上级及公司领导安排的其他工作。
要求
2.精通生猪养殖知识、技术,熟悉养殖场规划、建设、养殖技术、疫病防治等; 3.7年以上工作经验,具备规范化大型养殖公司的实战管理经验,3年以上全面
负责养殖场的工作经验。
性格特点:为人正直、诚信、务实,善于沟通。
特别要求:具备良好的领导能力、能够分析规划,良好的环境的适应和变通能力,肯于深入一线、有吃苦精神,综合素质良好,情商无缺陷。
公司背景:1.具备自己的屠宰产业、销售渠道,养殖场不需考虑生猪的市场销
路问题。
2.可以考虑养殖场的分红激励。
3.公司上市前景,养殖产业作为重点产业,单独事业部运作。4.公司养殖作为重点产业投入,单个养殖场规模年出栏2-5万头,公司整体规划,第一阶段年出 栏将每年达到20万头。
薪资:25-35万年薪
岗位职责
1、负责养殖场整体工作;
2、落实和完成集团事业部下达的全场经济指标和各项任务;
3、落实集团事业部制定的相关管理制度及各项技术规程;
4、监控本场的生产情况和卫生防疫,及时解决出现的问题;
5、负责场内人事工作,制定人才需求计划,负责人才招聘和培训、考核的实施,并能够按照事业部要求输出人才;
岗位要求:
1、大专及以上学历,畜牧兽医及相关专业背景;
2、五年以上大型猪场工作经验,猪场生产管理经验至少三年以上;
3、熟悉掌握畜牧兽医相关知识;
4、有较强的沟通能力和团队合作精神;
5、具有较强的创新思维、求真意识和塌实严谨的作风;
6、能吃苦耐劳,能长期驻场。
工作简介及其它要求:35岁以上,畜牧兽医专业或动物医学类专业,本科以上学历。有丰富的养猪经验,10年以上大型养猪场(有2500头以上能繁母猪)管理及工作经验,有畜牧兽医师职称者优先考虑。◆技能技巧:
1、熟悉养猪业经营管理和业务运营流程;
2、掌握先进的管理模式,具有先进的管理理念;
3、擅于制定多元化企业发展的战略及具备把握企业发展全局的能力,有极强的领导技巧和才能。◆态度:1具有带领团队、管理团队的实际操作经历与经验;
2、擅于协调、沟通,责任心、事业心强;
3、亲和力、判断能力、决策能力、计划能力、谈判能力强;
4、良好的敬业精神和职业道德操守,工作勤恳,积极向上,有很强的感召力和凝聚力。无实际能力者勿扰!岗位职责
1)负责养殖事业部整体工作;
2)落实和完成公司下达的养殖事业部经济指标和各项任务; 3)落实公司制定的相关管理制度及各项技术规程;
4)监控有机农场养殖事业部的生产情况和卫生防疫,及时解决出现的问题; 5)制定人才需求计划,负责养殖事业部人才招聘和培训、考核的实施。任职资格的具体描述:
1)本科以上学历,动物科学、畜牧兽医、饲料科学及相关专业背景;
2)五年以上大型猪场或鸡场工作经验,猪场或鸡场生产管理经验至少三年以上;
3)熟悉掌握畜牧兽医相关知识;
4)有较强的沟通能力和团队合作精神;
5)具有较强的创新思维、求真意识和塌实严谨的作风; 6)能吃苦耐劳,能长期驻场。
岗位职责
1)负责养殖事业部整体工作;
2)落实和完成公司下达的养殖事业部经济指标和各项任务; 3)落实公司制定的相关管理制度及各项技术规程;
4)监控有机农场养殖事业部的生产情况和卫生防疫,及时解决出现的问题; 5)制定人才需求计划,负责养殖事业部人才招聘和培训、考核的实施。