县林业局工程师岗位职责和目标（精选3篇）由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“林业局岗位职责”。
第1篇：林业工程师岗位职责
林业工程师岗位职责
篇1:林业工程师岗位职责
1、搞好淇河绿化工作目标是补植完善淇河铁路桥至天然太极图段淇县范围的绿化、景观改造、档次提升。
2、协助领导完成各项业务技术工作。
篇2:林业局总工程师臧治华岗位职责
一、宣传贯彻执行党的路线、方针、政策和国家的有关法律法规,并监督实施。
二、在局长统一领导下,分管林业站、科技服务站、种苗站、国营苗圃、湿地管护站工作及三北防护林工程。
三、组织指导林业站日常业务工作,负责森林资源调查,造林绿化工程规划设计等业务技术工作及造林工程的招投标及检查验收工作。
四、深入基层,抓好调查,掌握第一手材料,给局长当好助手。
五、配合局中心工作,协助局长完成好其他工作。
篇3:林业工程师岗位职责
1、分管工程设计与档案管理工作;
2、根据局委安排和工作实际统一参与造林绿化工程的规划设计、技术指导、工程监理和检查验收等中心工作;
3、配合林业行政部门开展资源调查、林业统计和森林资源档案管理工作;
4、推广林业科学技术,为林农提供产前、产中、产后服务。
篇4:林业工程师岗位职责
协助局长工作,负责林业生产、规划设计、种苗、干果经济林、退耕还林等工作。
组织领导分管营林站、设计队、推广站、经济林站、退耕办、种苗站等股室站的业务工作,受局长委托向上级报告所分管的工作进展情况;
参与研究、拟定、修改全局工作计划;
负责参与拟定全县林业建设规划、年度造林绿化和种苗繁育方案。
第2篇：岗位职责和目标
省 三 建 八 分 公 司
批准人:
岗 位 责 任 制
甘肃省第三建筑工程公司第八分公司
一、2008年度安全环境文明施工管理目标、指标 1、重大伤亡事故为零；机械和火灾事故为零； 2、轻伤事故控制在2起以内；
3、安全达标率100%，优良率80%以上； 4、机械设备完好率92%以上；
5、施工现场噪音、污水、粉尘和有害气体排放符合规定； 6、交通治安分局1住宅楼工程创省级文明工地。二、目标考核
1、伤亡事故；机械事故和火灾事故轻伤事故以公司、分公司对项目部各次检查记录和项目部每月的安全报表为准； 2、安全达标率及优良率以公司、分公司对项目部各项检查评分记录为准；
3、机械设备完好率及施工现场噪音、污水、粉尘和有害气体排放检查记录为准；
4、文明工地以各项检查记录和最终获奖证件为准。
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批准：
甘肃省第三建筑工程公司八分公司
2008年3月1日
甘肃省第三建筑工程公司第八分公司
三、2008年度质量管理目标、指标
1、分部分项合格率合格率和一次交验率100%。2、顾客满意度在87分以上；
3、做好甘肃三建自建综合楼飞天奖审报工作，为交通分局1#住宅楼创“飞天奖”工程做好基础保证工作； 四、目标考核
1、分部分项工程合格率以现场评定资料为依据，一次交验率以交工纪录为准；
2、顾客满意度以收集到的顾客测评综合得分为准； 3、甘肃三建自建综合楼和交通分局1#住宅楼创“飞天奖”工程以基础资料和检查记录、批准文件为准；
批准：
甘肃省第三建筑工程公司八分公司
2008年3月1日
分公司经理岗位责任制
一、代表分公司与公司签订年度目标和指标责任书，制定措施和带领全体职工努力完成。
二、制定分公司年度目标和指标，与项目部及相关人员签订责任承包书。
三、负责公司的经营工作，承接任务，积累资金，保持逐年发展。
四、负责分公司的资金管理工作，做好资金的合理运用和严格审批手续。
五、主持各项目部月度和阶段质量、安全及三标运行情况的检查并召开成本分析会，总结和推广先进经验。
六、审定各级安全责任制和分公司安全责任目标，审批安全经费并督促实施。
七、认真做好分公司的行政管理和重大问题的决策工作。
责任人：
批准：
分公司生产副经理岗位责任制
一、全面负责公司的安全生产、文明施工、材料、机械、施工周期内的生产管理工作，组织和带领职工积极完成分公司的质量、安全生产和环境管理目标和指标。
二、参加项目专项施工方案的编制和项目安全措施的审核工作，参与图纸会审，做好分公司范围内项目施工过程中生产管理工作。
三、参与安全生产管理活动，制定安全生产达标、创建文明工地措施并组织实施。
四、定期和不定期检查项目施工过程中的安全生产、文明施工、材料管理、机械使用、成本及三标运行情况，落实项目月度、季度、年度计划并参与由分公司经理召开的生产经营分析会。
五、组织每月一次的安全生产会和对各项目的检查工作。六、解决和处理生产过程中的其他问题。七、完成分公司经理安排的其他工作。
责任人：
批准：
分公司技术副经理岗位责任制
一、全面负责分公司的各项质量、安全、技术管理工作，组织和落实并积极完成分公司的质量、安全、技术管理目标和指标。
二、编制技术方案和审定项目部技术措施工作，并检查督促落实。
三、制定质量管理和工程创优措施，并组织实施和确保实现。四、参加工程投标，主持图纸自审参与图纸会审工作，主持技术标的编制，优化施工方案和技术创新。
五、组织检查项目部的质量、安全及三标运行情况，参加由分公司经理召开的生产经营分析会。六、解决和处理施工过程中的技术质量问题。
七、对职工进行安全教育，制定新技术、新工艺、新设备、新材料的安全技术措施并督促实施。八、完成分公司经理安排的其他工作。
责任人：
批准：
分公司预算员岗位责任制
一、认真做好招投标工程预算工作，参与答疑和图纸会审及合同评审。
二、认真做好标后工程预算和施工预算，编制材料分析大表。三、了解和掌握工程预算动态，收集信息，及时向项目提供可靠的工程预算依据。
四、检查和指导项目施工预算、审核预算结果，确认月进度生产完成情况，和负责上报工作。
五、参加由分公司经理组织的项目月度和阶段质量安全三标运行情况成本分析会。编制施工项目节能降耗报表。六、负责检查项目签证、变更管理情况。
七、负责年度项目预、结算工作和工程交工后的决算工作。八、完成分公司经理安排的其他工作。
责任人：
批准：
分公司质量检查员岗位责任制
一、认真遵守公司、分公司的各项管理制度，协助分公司技术副经理做好分公司质量、安全、三标运行情况的检查落实工作。
二、做好各项目分部分项工程质量的日常巡检工作，协助项目部及时纠正并落实技术质量、施工过程的技术质量问题。三、配合分公司技术副经理做好各项创优计划及措施的落实工作，并确保实现。
四、参与投标工程的技术标编制工作，参加各工程的图纸会审和技术方案、技术措施并督促落实。
五、参加由分公司经理召开的项目质量、安全、三标运行情况分析会。
六、协助分公司技术副经理解决和处理各项目施工过程中的技术、质量问题。
七、完成分公司经理安排的其他工作。
责任人：
批准：
分公司安全员岗位责任制
一、认真遵守公司、分公司的各项管理制度，协助分公司生产副经理做好分公司质量、安全、三标运行情况的检查工作。二、做好对各项目施工过程安全生产日常巡检工作，发现安全隐患及时汇报，并督促项目部及时整改和落实。
三、配合分公司生产副经理做好项目安全经费合理使用工作。四、参与投标工程的技术标编制工作，参加各工程的图纸会审工作，参与工程安全方案的编制。
五、参加由分公司经理召开的项目质量、安全、三标运行情况分析会。
六、协助分公司生产副经理解决和处理各项目施工过程中的安全问题，参加每月安全检查。七、完成分公司经理安排的其他工作。
责任人：
批准：
分公司劳资员岗位责任制
一、遵守企业的劳资管理制度，协助分公司领导搞好行政、生产、经营以及人员综合考核和负责分公司劳资管理工作，坚持原则、秉公办事。
二、负责职工工资考核，晋级、发放工作，依据制度，参与职工奖罚、调动、借调（内、外部）、定级、退休等管理工作。
三、按时报送劳动工资报表及其它上级要求报送的各类统计报表,负责办理职工各类保险工作。
四、做好本部门的防火、防盗、节能降耗及环境卫生工作。五、负责收发各类文件并登记、建册,负责分公司行政财产、办公用品的管理工作,并建帐建卡,接待处理职工(含离退休人员)来信来访,完成领导交办的临时性任务。
六、负责岗位人员、技术人员的内部外部培训工作，编制年度培训计划并负责上报。
责任人：
批准：
分公司会计（出纳）岗位责任制
一、遵守财务管理制度，做好分公司的财务管理工作。二、认真执行经理“一支笔” 审批制度，严格控制各项费用开支标准和范围。
三、积极主动收取工程款，回笼资金并合理使用。
四、做好各项目财务监督、指导工作并参加由分公司经理组织的质量、安全、成本及三标运行情况的生产经营分析会。
五、做好分公司月度、季度、年度财务盘点和审计工作。六、每月负责定期汇总分公司成本报表，并监督指导各项目部成本会计的工作。
七、完成分公司经理安排的其他工作。
责任人：
批准：
分公司出纳岗位责任制
1、负责具体审核办理财务收支，编制收付款凭证。
2、对现金收支进行管理，收入及时送存银行，认真审核报销、现金支出是否合理。
3、保证库存限额在法规规定的范围内，登记现金、银行日记帐，做到日清日结，保证帐款相符。不允许白条抵充库存现金，并及时与结算中心核对余额，如金额不符，应到月末作出银行调节表。
4、对工资及养老保险金、失业保险金、医疗保险金等业务进行核算。
5、认真审核原始凭据，准确无误的进行报销。6、严格遵守财经制度与法规。
7、做好各项目财务监督、指导工作并参加由分公司经理组织的质量、安全、成本及三标运行情况的生产经营分析会。8、做好分公司月度、季度、年度财务盘点和审计工作。
责任人：
批准：
分公司会计岗位责任制
1、全面负责分公司的财务会计工作。
2、严格按照财会制度的要求，报销各种费用及工资的发放与分配。
3、严格做好成本管理，正确归集，分配各种费用。4、负责各种材料的入账与消耗核算工作。5、负责内部银行的核算工作。
6、负责资金的回收及工程财务结算工作。7、负责（每月或每季）按规定计提工资附加费。8负责按规定上缴各种费用。
9、严格按照财会制度的要求编制各种财会报表（月或季）成本报表。
10、负责分公司各种财会报表的汇总工作。
11、做好各项目财务监督、指导工作并参加由分公司经理组织的质量、安全、成本及三标运行情况的生产经营分析会。12、做好分公司月度、季度、年度财务盘点和审计工作。
责任人：
批准：
第3篇：林业工程师岗位分类
市林业局下属事业单位岗位说明书市林业局下属事业单位岗位说明书 一,机构编制情况: 编制数:113人,人员结构:管理岗位14人,专业技术岗位90人,工勤技能岗位9人;科级领导职数:36人.具体祥见如下: 单位 经费形式 编制数
其中:人员结构 科级领导职数
行政业务管理人员 专业技术人员 工勤人员
(1)市森林资源管理站 财政核拨 7 1 5 1 2(2)市森林病虫害防治站 财政核拨 8 1 6 1 2(3)市野生动保护管理站 财政核拨 3 3 1(4)市林业科技推广中心 财政核拨 9 2 6 1 3(5)市竹业开发站 财政核拨 7 1 5 1 2(6)市林业基金管理站 财政核拨 5 5 2(7)市林木种苗站 财政核拨 6 5 1 2(8)市国有林场管理处 财政核拨 10 2 7 1 3(9)市林业规划队 财政核拨 5 5 2(10)市罗卜岩保护区管理站 财政核拨 5 5 2(11)市速生丰产用材林基地办公室 财政核拨 5 5 2(12)三明市林业执法支队(市林业检查站)财政核拨 15 3 11 1 3(13)三明市林权登记中心 财政核拨 4 4 1(14)海峡两岸(三明)现代林业合作实验区领导小组办公室 财政核拨 6 6 3(15)市木竹交易中心(市林业重点项目开发中心)财政补助 8 2 5 1 3(16)市林业生态工程质量监测中心 财政补助 10 2 7 1 3 事业合计: 113 14 90 9 36 二,岗位设置 序号 岗位类别 岗位分配 岗位数
其中专业技术岗位数 岗位名称 岗位编号 1 管理 14 7 七级职员
附设专业技术岗位7个 ZY-7-9 2 八级职员 ZY-8-2 3 九级职员 ZY-9-3 4 专业 技术 90 正高职称 6 教授级高级工程师二级岗位 ZG-2-3 5 教授级高级工程师三级岗位 ZG-3-1 6 教授级高级工程师四级岗位 ZG-4-2 7 副高职称17 高级工程师一级岗位 FG-5-4 8 高级工程师二级岗位 FG-6-7 9 高级工程师(高级经济师,高级会计师)三级岗位 FG-7-6 10 中级职称37 工程师(经济师,会计师)一级岗位 ZJ-8-12 11 工程师(经济师,会计师)二级岗位 ZJ-9-14 12 工程师(经济师,会计师)三级岗位 ZJ-10-11 13 初级职称30 助理工程师(助理经济师,助理会计师)一级岗位 ZL-11-15 14 助理工程师(助理经济师,助理会计师)二级岗位 ZL-12-14 15 技术员 Y-13-1 16 工勤 技能 9 技师 JS-2-1 17 高级工 GJG-3-3 18 中级工 ZJG-4-5 岗位编号说明:如FG-5-4 FG—副高;5-岗位等级;4--为岗位数 三,岗位说明书 岗位名称 岗位编号 工作内容 工作标准 责任轻重 所需资格 七级职员 ZY-7-9(1)贯彻执行党和国家的各项方针,政策,遵守国家的法律,法规,服从领导,恪守职业道德.(2)热爱本职工作,完成领导交办的各项工作任务.按时保质保量完成 工作接受指导和监督,并对本职工作负责.局党组任命的正科级职务.遵守宪法和法律.附设岗位所需资格同相应专业技术等级岗位的任职条件.八级职员 ZY-7-2(1)贯彻执行党和国家的各项方针,政策,遵守国家的法律,法规,服从领导,恪守职业道德.(2)热爱本职工作,执行上级主管机关的决定,完成本职工作和领导交办的各项工作任务.按时保质保量完成工作接受指导和监督,并对本职工作负责.局党组任命的副科级职务.遵守宪法和法律.附设岗位所需资格同相应专业技术等级岗位的任职条件.九级职员 ZY-8-3(1)贯彻执行党和国家的各项方针,政策,遵守国家的法律,法规,服从领导,恪守职业道德.(2)热爱本职工作,积极,主动完成本职工作和领导交办的各项工作任务.按时保质保量完成工作接受指导和监督,并对本职工作负责.大学本科应届毕业生见习期满.遵守宪法和法律.附设岗位所需资格同相应专业技术等级岗位的任职条件.教授级高级工程师二级岗位 ZG-2-3(1)贯彻执行党和国家的各项方针,政策,遵守国家的法律,法规,服从领导,恪守职业道德.(2)热爱本职工作,钻研业务,全面了解国内外林业生产的新动态,系统掌握林业发展趋势,解决存在的复杂技术问题,不断开拓新业务.(3)指导高级以下专业技术人员开展工作,做好传帮带,准确地运用专业知识,完成本职工作和领导交办的各项工作任务.按时保质保量完成工作接受指导和监督,并对本职工作负责.具教授级专业技术职务任职资格,聘任正高级职务满三年以上,且具备“百千万人才工程”国家级人选,享受国务院政府特殊津贴人员和市管拔尖人才.岗位名称 岗位编号 工作内容 工作标准 责任轻重 所需资格
教授级高级工程师三级岗位 ZG-3-1(1)贯彻执行党和国家的各项方针,政策,遵守国家的法律,法规,服从领导,恪守职业道德.(2)热爱本职工作,钻研业务,全面了解国内外林业生产的新动态,系统掌握林业发展趋势,解决存在的复杂技术问题,不断开拓新业务.(3)指导高级以下专业技术人员开展业务工作,积极主动地完成本职工作和领导交办的各项工作任务.按时保质保量完成工作接受指导和监督,并对本职工作负责.具教授级专业技术职务任职资格,聘任正高级职务满三年以上.教授级高级工程师四级岗位 ZG-4-2(1)贯彻执行党和国家的各项方针,政策,遵守国家的法律,法规,服从领导,恪守职业道德.(2)热爱本职工作,钻研业务,全面了解国内外林业生产的新动态,系统掌握林业发展趋势,解决存在的复杂技术问题,不断开拓新业务.(3)指导高级以下专业技术人员开展业务工作,积极主动地完成本职工作和领导交办的各项工作任务.按时保质保量完成工作接受指导和监督,并对本职工作负责.具教授级专业技术职务任职资格,且聘任为正高级职务的.高级工程师一级岗位 FG-5-4(1)贯彻执行党和国家的各项方针,政策,遵守国家的法律,法规,服从领导,恪守职业道德.(2)掌握林业发展动态,指导中级以下专业技术人员开展业务工作.(3)热爱本职工作,积极主动地完成年度工作计划和领导交办的各项工作任务.按时保质保量完成工作接受指导和监督,并对本职工作负责.具高级级专业技术职务任职资格,且聘任副高级职务满五年以上.高级工程师二级岗位 FG-6-7(1)贯彻执行党和国家的各项方针,政策,遵守国家的法律,法规,服从领导,恪守职业道德.(2)掌握林业发展动态,指导中级以下专业技术人员开展业务工作.(3)热爱本职工作,积极主动地完成年度工作计划和领导交办的各项工作任务.按时保质保量完成工作接受指导和监督,并对本职工作负责.具高级级专业技术职务任职资格,且聘任副高级职务满三年以上.岗位名称 岗位编号 工作内容 工作标准 责任轻重 所需资格
高级工程师(高级经济师,高级会计师)三级岗位 FG-7-6(1)贯彻执行党和国家的各项方针,政策,遵守国家的法律,法规,服从领导,恪守职业道德.(2)掌握林业发展动态,指导中级以下专业技术人员开展业务工作.(3)热爱本职工作,积极主动地完成年度工作计划和领导交办的各项工作任务.按时保质保量完成工作接受指导和监督,并对本职工作负责.具高级级专业技术职务任职资格,且聘任为副高级职务的.工程师(经济师,会计师)一级岗位 ZJ-8-12(1)贯彻执行党和国家的各项方针,政策,遵守国家的法律,法规,服从领导,恪守职业道德.(2)掌握林业发展动态,指导基层工作.(3)热爱本职工作,积极主动地完成年度工作计划和领导交办的各项工作任务.按时保质保量完成工作接受指导和监督,并对本职工作负责.具中级级专业技术职务任职资格,且聘任中级职务满五年以上.工程师(经济师,会计师)二级岗位 ZJ-9-14(1)贯彻执行党和国家的各项方针,政策,遵守国家的法律,法规,服从领导,恪守职业道德.(2)掌握林业发展动态,指导基层工作.(3)热爱本职工作,积极主动地完成年度工作计划和领导交办各项工作任务.按时保质保量完成工作接受指导和监督,并对本职工作负责.具中级级专业技术职务任职资格,且聘任中级职务满三年以上.工程师(经济师,会计师)三级岗位 ZJ-10-11(1)贯彻执行党和国家的各项方针,政策,遵守国家的法律,法规,服从领导,恪守职业道德.(2)掌握林业发展动态,指导基层工作.(3)热爱本职工作,积极主动地完成年度工作计划和领导交办的各项工作任务.按时保质保量完成工作接受指导和监督,并对本职工作负责.具中级级专业技术职务任职资格,且聘任为中级职务的.助理工程师(助理经济师,助理会计师)一级岗位 ZL-11-15(1)贯彻执行党和国家的各项方针,政策,遵守国家的法律,法规,服从领导,恪守职业道德.(2)热爱本职工作,积极主动地完成年度工作计划和领导交办的各项工作任务.按时保质保量完成工作接受指导和监督,并对本职工作负责.具助理级专业技术职务任职资格,且聘任助理级职务满三年以上.助理工程师(助理经济师,助理会计师)二级岗位 ZL-12-15(1)贯彻执行党和国家的各项方针,政策,遵守国家的法律,法规,服从领导,恪守职业道德.(2)热爱本职工作,积极主动地完成年度工作计划和领导交办的各项工作任务.按时保质保量完成工作接受指导和监督,并对本职工作负责.具助理级专业技术职务任职资格,且聘任为助理级职务的.岗位名称 岗位编号 工作内容 工作标准 责任轻重 所需资格 技术员 Y-13-1(1)贯彻执行党和国家的各项方针,政策,遵守国家的法律,法规,服从领导,恪守职业道德.(2)热爱本职工作,积极主动地完成年度工作计划和领导交办的各项工作任务.按时保质保量完成工作接受指导和监督,并对本职工作负责.具员级专业技术职务任职资格,且聘任为员级职务的.技师 JS-2-1(1)遵纪守法,服从安排,恪守职业道德.(2)热爱岗位工作,认真履行职责,完成领导交办的各项工作任务.按时保质保量完成工作接受指导和监督,并对本职工作负责.通过技师技术等级考评,取得技术等级证书,并聘任的.高级工 GJG-3-3(1)遵纪守法,服从安排,恪守职业道德.(2)热爱岗位工作,认真履行职责,完成领导交办的各项工作任务.按时保质保量完成工作接受指导和监督,并对本职工作负责.通过高级工技术等级考核,并聘任的.中级工 ZJG-4-5(1)遵纪守法,服从安排,恪守职业道德.(2)热爱岗位工作,认真履行职责,完成领导交办的各项工作任务.按时保质保量完成工作接受指导和监督,并对本职工作负责.通过中级工技术等级考核,并聘任的.
