输电线路设计岗位职责(精选5篇)_设计公司人员岗位职责

岗位职责 时间:2021-12-30 07:19:02 收藏本文下载本文
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第1篇:输电线路项目经理岗位职责

输电线路项目经理岗位职责

项目经理(Project Manager),从职业角度,是指企业建立以项目经理责任制为核心,对项目实行质量、安全、进度、成本管理的责任保证体系和全面提高项目管理水平设立的重要管理岗位。项目经理是为项目的成功策划和执行负总责的人。项目经理是项目团队的领导者,项目经理首要职责是在预算范围内按时优质地领导项目小组完成全部项目工作内容,并使客户满意。为此项目经理必须在一系列的项目计划、组织和控制活动中做好领导工作,从而实现项目目标。下面说一下输电线路项目经理岗位职责—— 输电线路项目经理职责与工作任务:

1、协助部门领导负责本项目生产管理工作,协助负责项目员工的工作安排及日常管理、考核工作;与业主项目部及领导有良好的沟通能力,完成业主的管理要求;

2、负责公司线路项目部的生产技术及全面管理,精通输电线路的施工技术规范;参与制定施工组织设计和质量计划、各项施工方案及质量安全的保证控制措施,负责编制总体进度计划,并组织实施;

3、认真贯彻执行国家和上级的有关方针政策以及公司的各项规章制度,进行施工组织管理和施工质量管理,了解和掌握工程承包合同,依照施工项目总体管理规划,严格履行合同;

4、参与施工项目对内、对外的分包,有分包管理的经验,并对工程进度、质量安全、成本和文明施工等实施监督、协调、管理;

5、根据公司的年、季、月度施工生产计划,协助编制施工项目的年、季、月度计划以及劳动力、材料(周转工具)、构配件、机具、设备、资金等需用量计划;

6、科学地组织和管理进入施工现场的人、财、物等各生产要素,及时解决施工中出现的问题,确保施工项目管理目标的实现;

7、协助建立施工项目核算制度加强成本管理,预算管理,注重成本,信息反馈,发现问题及时采取措施,了解项目收入和支出情况,使各项目开支按计划进行有效控制;

8、协助办理各种签证和向建设单位、其它相关单位办理结算和索赔;

9、部门经理未在岗时,代行其职责;

10、完成领导交办的其他工作。

输电线路项目经理任职资格: 教育水平:大专及以上学历

专业:电力相关专业或工程管理专业 培训经历:电力相关培训

经验:具有5年以上电力施工项目管理相关工作经验; 知识:熟悉电力及建筑施工管理相关专业知识及法律法规

技能技巧: 熟悉国网公司业务流程,现场经验丰富,独立带领团队完成过大型线路工程施工;熟练使用自动化办公软件,具备基本的网络知识。

个人素质:具有一定的领导能力、较强的判断与决策能力、人际沟通能力、影响力、计划与执行能力。

以上资料由北 极星 工 程 招 聘 网为您提供,仅供参考——2015.8.31

第2篇:架空输电线路设计基础

架空输电线路设计基础

术语介绍

一、背景(涉及一下电缆对比)

二、铁塔设计

铁塔的部件:导线、地线、铁塔本体、基础、连接金具,绝缘子

1、导、地线设计(导线分类,设计方法概述,常见的问题,)

2、铁塔本体设计(机械性能和电气性能综合考虑)从铁塔维护人员角度考虑、向设计院和

铁塔厂质询

3、基础设计(分类,设计方法,常见的缺陷)

4、连接金具(类型、种类、机械性能和电气性能综合考虑、常见的问题)

5、绝缘子(类型、种类机械性能和电气性能综合考虑、常见的问题)

6、档距、路径等设计

三、架空线路运行中常见的问题(树木、跨越、舞动、浮冰、雷电、误操作、鸟害、外破)

四、输电线路发展的展望

第3篇:公式==架空输电线路设计

斜抛物线方程系列公式 悬挂曲线方程:

任一点弧垂:

最大弧垂: 发生在档距中央

档内线长:

任一点应力:悬挂点应力:悬挂点垂向应力:

两点应力关系:

最低点至两点悬挂点的水平距离:悬点处架空线的倾斜角:代表档距:

代表高差角:

垂直档距公式:

架空线的比载 自重比载:冰重比载:垂直总比载:无冰风压比载:覆冰风压比载:无冰综合比载:覆冰综合比载:

临界档距:

应力状态方程:

漩涡的交替频率:N阶固有振动频率:

方振垂安装位置计算:

第4篇:输电线路运行班工作职责

班长岗位职责和安全职责

1、岗位职责

1.1 负责班组的安全文明生产、日常工作安排、质量管理、技术管理、基础管理、技术培训、优质服务及班组员工职业道德教育等各项管理工作。

1.2 负责制定班组的工作计划,并组织实施、检查、考核和总结。带领全班人员完成上级下达的各项任务和技术经济指标。

1.3 负责落实上级下达的各项安全技术措施和线路反事故技术措施。1.4 负责组织开展班组标准化作业。1.5 负责落实线路设备的技术监督工作。

1.6 负责组织做好所辖设备的缺陷处理和跟踪分析工作。1.7 负责提出检修设备和备品备件购置计划。

1.8 负责加强班组民主管理工作,落实班组“三公开”。

1.9 负责组织事故应急预案的编制,加强班组安全技术培训和岗位练兵。

2、安全职责

2.1 班长是本班组的安全第一责任人,对本班组员工在生产劳动过程中的安全和健康负责,对所管辖设备的安全运行负责,对落实“三不伤害”负责。2.2 制定班组安全目标组织实施,控制未遂和异常。

2.3 组织制定班组事故应急预案,组织安全活动,开展反事故演习。2.4 带头贯彻执行安全规程规定,坚决制止习惯性违章行为。

2.5 组织岗位安全技术培训,加强对班组员工及相关工作人员的安全教育。

2.6组织开展和参加定期安全检查和专项安全检查活动,落实上级下达的各项反事故技术措施。2.7 负责检查本班组作业场所的安全状况,对本班组员工正确使用劳动防护用品进行监督检查,对发现的隐患做到及时消除、登记和上报。

2.8 支持班组安全员履行职责,对本班组发生的异常、未遂、障碍及事故等不安全事件,要做好记录、及时上报,并保护好现场、组织分析原因、总结教训、落实改进措施。

技术专(兼)责岗位职责和安全职责

1、岗位职责

1.1 负责班内的技术管理工作。

1.2 参与有关新、改扩建工程技术审核工作;按照大修、技改、安装等计划的要求,协作班长提出设备、材料计划和技术措施。

1.3 负责制定班组技术培训计划并组织实施(包括使用检修设备、仪器仪表技能)。1.4 负责建立健全班组设备技术台帐、图纸和技术资料,并符合实际,正确齐全。1.5 负责填写或审核各种技术报告,完成技术总结并上报。

1.6 负责参加编写、审查各项现场作业工序工艺的标准,并检查技术措施的执行情况。1.7 负责新技术、新工艺的推广应用。

1.8 协助班长做好工作计划安排和生产管理工作。

2、安全职责

2.1 协助班长搞好班组安全技术管理和安全技术培训。

2.2 协助班长制定班组年度安全目标和实现目标的安全技术组织措施。2.3 协助班组搞好运行分析。

2.4 参加安全检查,对查出的问题协助班长及时制定落实整改措施。

2.5 协助班长、安全员对版班组发生的异常、未遂、障碍、事故和其他不安全事件及时开展分析,制定落实改进措施。

输电线路运行班工作职责

1、负责所管辖设备的正常运行、维护、正确判断缺陷并作好记录,及时汇报、处理,保证设备始终处于良好状态。

2、负责管理班组的安全工器具、运行维护仪器仪表及工器具、备品备件。

3、发生事故和故障时及时查找原因,参加上级组织的事故调查及处理工作。

4、线路的大修、技改、新、扩建工程完工后,按照相关验收标准参与验收,不合格者要及时提出整改意见。

5、负责搞好本班组文明生产工作。

6、建立、健全设备台帐、运行台帐、巡线记录,设备缺陷记录,接地电阻测量记录等技术资料,技术资料要准确齐全并妥善保管,为线路的大小修工作提供所需要的资料。

7、积极开展线路的检查和测量工作,特别是接地的检查和测量、杆塔倾斜和拉棒锈蚀检查和测量、导地线的检查和测量、以及架空线路交叉跨越其他电力线路或弱电线路的检查和测量。

8、负责按照川电总【2007】16号《四川省电力公司关于加强班组建设管理的规定(试行)》加强班组基础管理。

9、负责完成上级交办的其他任务。

安全员职责(兼)

1、负责对本班组的安全工作进行指导、检查和监督,落实安全综合治理。

2、负责组织班组安全教育培训。

3、负责审定现场作业工序工艺标准卡的危险点分析,检查、落实危险点控制措施。

4、负责规范作业人员的安全行为,有权停止现场违章人员和不听指挥人员的工作,有权向上级安监主管部门提出意见和建议。

5、负责工作票的检查、登记、评价和统计上报。

6、负责组织班组安全学习,并做好纸质(或录音)记录。

7、负责班组安全工器具的送检、领用、维护及建档工作。

8、负责班组员工的安规考试及安全违章情况建档。

9、做好各项安全检查,对查出的问题督促其整改消除。

10、负责参加安全网例会。

11、负责安全报表的统计上报。

12、协助班长对本班组发生的异常、未遂、障碍、事故和其他不安全时间及时开展分析,制定落实改进措施。

巡线员岗位职责和安全职责

1、岗位职责

1.1 服从班长、技术专(兼)责、安全员、工作负责人的工作安排,保质保量完成各项工作任务。

1.2 参与班组各项基础管理,参加各项技术安全培训,配合班长、技术专(兼)责、安全员做好各项班组管理资料的记录。

1.3 负责班组及个人工器具的保管与维护。

1.4 按安全技术规程和标准化作业要求开展现场作业,做到文明生产。1.5 积极参加民主管理,对班内工作执行情况提出奖惩意见。1.6 积极参加各种团队活动、1.7 完成上级交办的其他任务。

2、安全职责

2.1 遵守相关安全规程、规定,执行安全技术措施,做到不违章作业。有权制止他人违章作业,对安全措施不负荷规定、任务不清和停、带电范围不清的工作项目,以及违章指挥,有权拒绝作业。

2.2 参加班长召开的班前和班后会,服从领导,听从指挥,做到“三不伤害”。

2.3 发生异常、未遂、事故时,应及时向班长汇报,并保护好现场,不隐瞒真相,配合事故调查、分析、落实防范措施。

2.4 参加班组安全活动和安全培训,掌握触电急救法、人工呼吸法等紧急救护方法;正确使用安全工器具和劳动防护用品;掌握消防知识,正确使用灭火器材。2.5 工作前检查安全工器具,工具不合格的不得使用。

二0一二年十月 巡线班

第5篇:输电线路设计培训心得体会

输电线路设计培训心得体会

输电线路设计>培训>心得体会

根据公司安排,我有幸参加了国网基建项目建设的输电线路设计培训班。能成为培训员工中的一份子,我感到十分的荣幸,同时也感谢领导给我这样一次不断完善和提高自己能力的机会。

这次培训是在电校的,我们在这里先后学习了变电站设计等,然后在学习了《安全规程》、《输电线路基础》、《输电线路运行与检修》、《输电线路施工》等专业知识课,最后进行了输电线路技能实训和线路测量实训。在这近5个月的培训生活中,我的感受很多,收获也很大。

在培训期间,我们学习了国家电网公司的历史及发展、公司的>企业文化、国网职工职业道德,电力法律法规,>安全生产规程等。通过学习,我明白了什么是国家电网公司的企业文化和发展战略,它涵盖着核心价值观(企业宗旨、企业精神、企业理念、奋斗方向)、战略目标(一强三优)、工作思路(三抓一创)、战略实施举措(两个转变)、发展要求(内质外形)等。我觉得国网企业文化可以给电力员工以导向、约束、凝聚、激励的作用。而发展成现代公司是国网上下统一思想的基础,统一行动的指南,是公司总部、区域电网公司、省公司及各市县公司的统一目标和共同任务,是每一个电力人义不容辞的责任和使命。

团队建设对企业是非常重要的。在参加了拓展训练和学习了《团队建设与沟通协调》后,我明白实际工作中没有任何一项工作是个人能够独立完成的,大家要通过良好的沟通协调配合,激发工作的积极性,提高工作效率,才能产生1+1远远大于2的效应。

牢记国网公司的企业文化、发展战略,让我相信在这样一个充满生机的企业努力工作,一定会有光明的发展前途,企业也能为我们提供一个施展才华的平台。明白了这些,我体会到本次培训注入了国网公司对我们的期望,同时也是自己将来能够更好地服务企业,实现自我价值的一次宝贵机会。

在理论课的学习中,我了解许多有关输电线路方面的知识。通过对《安全规程》、《输电线路基础》、《输电线路运行与检修》、《输电线路施工》专业课的学习,让我对线路知识有了一个更新的认识。在实训中,我们先后学习了登杆、登塔、走线、卧装防震锤、金具识别等技能,接着进了线路巡视等运行实习,最后学习测量知识,从各个方面提高我们的综合实力,感受很深,受益匪浅。

为期2天的学习将要结束了,我在这里不仅仅学习到了知识,还交到了很多朋友,认识了许多全国各地的同行,开阔了眼界。马上就要和这个学校告别了,马上就要和这里的朋友离别了,对于我来说,有着对于学校,老师,同学的不舍,更多的是对于以后工作和未来的憧憬,我们都应当有着急不可待的心情,回到原来的工作岗位去大展身手,去用我们在这里学习到的知识更好的面对以后工作中遇到的困难,更好的回报对我们满怀希望的老师,家人,同事,去回报对我们有着殷切希望的公司,去回报社会。我们一定会在以后的工作中交出一份让国网,让单位,更是让自己满意的答卷。

这几个天学到的知识,我感觉到自己要学习的东西还很多,要走的路还很长,必须在工作中不断的努力来提高能力、弥补不足,做好准备迎接更高的挑战,我会虚心向领导、同事请教,尽最大的努力把技能和业务学的更扎实。在和学员们的相处过程中,我了解到我们是一个有机的整体,每个人在工作中都扮演着重要的角色,只有通过团队的努力才能使工作顺利完成,随着国网公司的发展,我也会正在向着更高的目标奋斗,我会努力成为这个团队中合格的一员,为公司的发展壮大锦上添花,我相信通过我们的努力,国网公司的明天一定会更加辉煌!电力人生,从此扬帆起航!《>输电线路设计培训心得体会》

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