学校年级组长岗位职责(精选4篇)_年级组长岗位职责

岗位职责 时间:2021-12-23 07:19:18 收藏本文下载本文
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第1篇:级组长岗位职责

级组长岗位职责

1、积极协助教研组长和保教主任的工作,及时准确下达园务精神,按时完成幼儿园的各项工作。负责配合指导级组拟定学期、月、周工作计划。

2、负责本级组的事务。组织本级组的备课、评课。督促级组教师按照计划执行,保证班级教学工作质量。对本级组的学生思想工作、教学工作、推广电化教学、创建文明红旗班等活动有进行协调统一的责任。

3、搞好级组教师的团结,关心本级组教师的思想、生活、工作,有问题及时向行政反映,及时与本级组各班教师保育员交流沟通,对本级组出现的困难,积极协助班老师解决的责任,团结全组成员努力开展保教工作。并以身作则,在全组树立正气,加强自身学习,努力提高思想、业务水平,带头做好各项业务教育工作。

4、加强级组的业务学习,帮助级组教师提高思想和业务水平,对本级组教师工作上的经验及时总结推广。组织全组教师学习贯彻《学前教育纲要》、《课程指南》和教育科学理论,端正教育思想,按照教育规律办事。组织本级组教师和保育员互相观摩学习,坚持定时召开级组会议,提出新建议并反思教育教学活动工作经验。

5、开展以“互帮互学,共同进步”为核心的级风建设,把级组建设成为团结奋进、严于治教、教书育人的集体。组织教师学习课程标准,明确教育目的、任务,结合本园实际确定分阶段教学的具体要求。带领本级组的教师参与各项常规性的工作安排,如:做好本年级的早操、午间操、一日常规编排和录音工作。

6、认真积累各种教具、学具和教育资料等,并充分发挥其作用。定期检查级组环境布置和活动区的创设。

7、组织本组及各班积极主动利用社区、家庭教育资源,做好家园一致教育。

第2篇:级组长岗位职责

年级组长岗位职责

一、制度年级工作计划。监督班主任按时制度并实施班级工作计划。二、配合各学科组教师组织安排和调控好学生各种课余学习活动,如补缺补差、提高辅导和专项竞赛等工作。根据学校课程建设要求,协调、组织好本年级的研究性学习活动。

三、精心组织年级内学生的大型活动。

四、协调学校卫生室做好学生的体检和预防注射工作及防近工作。五、配合共青团和少先队组织开展本年级的团队思想教育活动,加强团队组织建设。

六、根据学校安排,开好学生家长会,督促班主任做好家访工作。七、积极创建先进班集体、优秀班主任和先进年级组。

八、及时向政教处、教务处汇报本年级工作、期末做好本年级学生思想政治工作和学习质量的分析评价,写好工作总结。

第3篇:小学级组长岗位职责

小学年级组长岗位职责

年级组长是年级组活动的组织者和指导者,是各年级敬业爱岗、团结进取、关爱学生、开拓创新的教师团队的核心,必须履行以下职责: 一、每学期初,根据学校各部门工作计划,结合年级要求,制定年级组工作计划;学期末,总结年级学期工作开展情况。督促班主任做好班级教育工作计划制定与小结。

二、接受学校的领导,及时准确汇报本年级教育教学工作开展情况。及时准确传达工作信息,有效组织工作落实。

三、严格落实学校的各项工作要求,积极负责地对年级教师的日常工作进行组织、协调。督促班主任、任课教师及时完成学校各项任务。

四、负责年级学生的常规教育管理工作,深入了解学生思想、学习、活动情况,结合本年级学生特点,组织开展相应的教育、教学活动,全面提高学生素质。

1、加强年级学生常规管理,建立良好的年级风气。协助班主任开展先进班级争创工作,对力量薄弱的班级,要予以特别关注。

2、学科培优补差,责任到人,做到有计划、有组织、有时间、有地点、有培养对象,确保各项举措有效落实。

3、创造性地组织有年级特色的教育活动,如中华传统美德教育、文明礼仪系列化活动等。关注年级各班德育分层教育目标达成。/ 2 五、带领本级教师积极争创优秀级组。定期召开年级老师会议,通报年级教育教学工作情况,指出成绩和问题,分析、布置重点工作;协调班主任与任课教师联系,推动年级工作和谐稳步开展。

六、激发家长教育的积极性,建立年级家长委员会。1、宣讲教育政策,宣传和解释上级部门和学校的教育教学政策和措施;

2、通报学生的学习和工作情况; 3、指导家长做好家庭教育;

4、宣传学校的各项工作目的、意义等; 5、寻求学生家长的理解和支持。

七、做好每周学校日常工作总结。协助做好各项检查评比工作。

八、积极参与并做好级组中各种资料的收集上交。九、完成学校领导安排的各项任务。/ 2

第4篇:学校级组长工作职责

学校年级组长工作职责

年级组长由校长聘任,代表校长负责年级工作。其基本职责是组织全体教师对年级全体学生的全面发展负责。其常规职责如下:

一、全面负责本年级常规管理,定期参加学校德育工作会议,根据学校工作计划,结合本年级实际,制订本年级工作计划,并督促本年级班主任制订班级工作计划和检查其贯彻执行情况。

二、与分管本年级的学校行政领导一起,全面负责本年级的工作和教育、教学质量,培养良好学风,全面关心本年级学生德、智、体、美、劳诸方面的成长,安排好学生的课内外学习生活,协助班主任开好家长会。每学期召开学生座谈会二次,了解教育教学情况,及时做好总结、反馈、调整工作。

三、每两周召开一次本年级班主任会议,分析研究本年级学生思想动态,组织、安排和实施学生思想品德教育。及时总结和发现班主任工作的经验和薄弱环节,以便有针对性地开展工作。

四、协助本年级班主任解决工作中遇到的问题,处理本年级的偶发事件,协调年级内的各种关系。

五、以教学为中心,全面开展各项工作,不断提高学生的学习积极性、主动性、自觉性。指导学生总结学习方法,提高学习效率,形成良好的学风。

六、协助共青团、少先队开展本年级的团队活动,组织好班会、年级会及学生活动,积极参加全校性教育活动。

七、组织和培养学生干部,善于发现和培养学生中的先进典型,做好后进生的转化工作。八、检查督促班主任做好常规工作,向学生处处和教导处提供班主任考核评定的参考意见和其它材料。

九、做好本年级“三好”学生、优秀学生干部、优秀队员、先进班集体等评选工作。是、认真抓好本年级学生的行为规范教育与训练,督促本年级学生做好值勤工作及有关公益劳动。

十、负责本年级后进学生的教育转化工作,做好工作记录,对后进生及违纪学生,坚持一分为二,发现问题及时处理。对违反校纪校规学生拟定处分意见,上报上级行政领导审批。十一、经常关心本年级教师的工作、思想、生活和学习,与教师保持密切联系。加强年级教师集体建设,形成良好的教风和高尚的师德群体,充分发挥其整体的作用。平时收集、保存好教师中的好人好事,协助学校做好教师的考核工作,为考核评优提供素材。

十二、协助学校行政做好本组的教师的考勤工作,做到实事求是,及时记录,每月将“出勤统计表”交学校人事部门。

十三、认真抓好本年级教师的政治学习,协助工会督促教育本年级教师贯彻“中小学教师师德规范”、贯彻“文明组室公约”,带领全组教师为争创文明组室而努力。

十四、组织好眼保健操、体锻课、课外体育活动,保证全校性社团活动的开展,支持学生社团活动。

十五、期末做好本组工作总结,并督促班主任写好班级工作总结,按时收交学生处。

十六、重视教科研工作,确定思想教育专题,在工作实践中勇于探索,每年撰写工作小结与德育论文。

十七、完成校长室划归年级组的其他工作。

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