争创“日常行为规范”示范学校自评总结_学校基础工作自评总结

学校工作总结 时间:2020-02-27 16:38:50 收藏本文下载本文
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争创“市级行为规范”示范学校自评总结

我校根据“市县中小学生行为规范示范校”有关文件和通知精神,对学生行为规范方面的状况进行了自查,各项标准均符合示范学校标准。现将有关情况作如下汇报:

一、加强学生行为规范养成教育的领导

1、我校专门成立了德育工作领导小组,由校长亲自挂帅,政教处主任组织,班主任具体抓落实,从而保证了工作开展的长效性与持续性。

2、学校行政例会,德育室具体总结、汇报近期的常规教育情况,部署下阶段的养成教育工作,做到月月有主体、周周有重点。同时,学校坚持每月班主任例会制度,及时总结反馈上个月的工作,调控部署下一月的安排,使学生行为规范教育能按计划、有步骤地健康开展。

二、营造行为规范养成教育的氛围

1、强化全体教师的示范作用

班主任既是学生良好行为习惯的塑造者、实施者和监督者,更是学生良好行为习惯的示范者。所以,我校一贯坚持选拔思想素质好、业务水平高、行为习惯好、奉献精神强的优秀教师担任班主任,全校师生同步,共同注重良好行为习惯的养成教育,收到相得益彰、共同提高的效果,使我校的行为习惯养成教育切实到位,细致入微。

2、突出校园文化的熏陶作用

我校主要抓了校园环境的“三化”、即:“净化、绿化、美化”。利用宣传阵地——宣传橱窗、黑板报、等,在楼梯间、长廊上随处可见伟人画像、名言警句与宣传语,努力让每一堵墙壁成为无声的教育,学生在潜移默化中接受良好的行为习惯教育。

三、强化学生行为规范的养成训练

我校以班级为单位,结合《小学生守则》《小学生日常行为规范》和学校特色等要求,将对学生行为常规反复抓,抓反复,使其达到规范化的程度。另外,我校在学生的习惯养成训练上,还做到每月一主题,每周一重点,每月一评比。学生通过参与 “日常行为规范知识测试”、“好习惯伴我成长”征文演讲、“好习惯伴我行”主题班队会等丰富多彩的活动,接受了扎实有效的教育训练,逐渐由“他律”发展为“自律”。

四、构建行为规范的评价激励机制

我校以创新激励机制为抓手,在落实常规激励手段的基础上,注重激励手段的创新,从学校到家庭、社区,从校园到班级、学生群体,从校长到老师,从课堂到课外,形成全方位、立体式的创新激励环境,激发学生自主参与,使学生树立“我能行”的信心,使养成教育深入到学生的心灵。

1、营造校级创新激励氛围。如:校园环境激励、校园文化激励、校长嘉奖激励、优点通报激励等。

2、创设班级创新激励氛围。

3、建立教师创新激励氛围。如:微笑着进课堂,并经常运用语言激励和姿态激励手段;作业批改中,经常性运用各种激励语言,促使学生养成良好的学习习惯等。

4、引导家庭创新激励氛围。

五、扎实开展各项教育。

扎实开展健康教育、法制教育、环境教育、禁毒教育、防溺水、防灾减灾知识教育和国防教育等各项专题教育,学生全面发展,全面进步。

六、积极参加各类活动。

积极参加县级各类活动,比如读书活动、演讲活动等均获得较好的名次;积极组织学生进行学校活动。

富官庄镇何家庄子小学

2015.11

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