校长教学工作总结发言(精选4篇)_教学校长工作总结

教学工作总结 时间:2022-06-05 07:35:46 收藏本文下载本文
【www.daodoc.com - 教学工作总结】

校长教学工作总结发言(精选4篇)由刀豆文库小编整理,希望给你工作、学习、生活带来方便,猜你可能喜欢“教学校长工作总结”。

第1篇:教学校长生活会发言

2019教学校长生活会发言材料2篇

篇1

各位领导、同志们:

一年来,本人能紧密团结在学校党支部的周围,积极开展各项工作,紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性,以为民务实清廉为主要内容,以反对“四风”为重点,以“改进干部作风,服务广大师生,推动学校科学发展”为主题,以师德师风建设、学生管理教育为抓手,扎实推进各项工作,取得了一定的成绩。

今天,根据局党委安排,结合本人的工作实际,重点谈谈工作中存在的问题,希望大家对我思想和工作中的不足直言不讳的提出,以促进我思想的升华、工作水平的提高。

一、自己工作中存在的问题

通过征求教职工意见、开展谈心活动,以及对过去一学年工作的认真反思,我感到在以下几个方面还存在不足:

1.政治理论学习不足,理论水平不高。平时多侧重业务学习,对政治理论学习缺乏自觉性和深入细致的精神,有时有应付交差的思想,没有真正做到用科学的理论来指导具体的实践工作,做到边学习,边思考,边总结。

2.要求自己标准不高,全局意识不强。在自己分管和主抓的工作方面花费的精力较多,尽管也知道全局意识的重要性,但协助校长思考全局工作问题的时候少,存在等待校长指示的心理,校长怎么说就怎么做,不能主动为校长分忧。分管工作中虽做了许多份内事,也取得了一些成绩,但距离“三严三实”的要求还有很大差距。

3.工作方法简单,服务态度急躁。主要表现在工作缺少灵活性和艺术性。安排工作搞行政命令的时候多,做事缺乏耐心细致,不能做到忙时、闲时一样耐心。在工作中有急躁情绪,特别是任务多、压力大的时候,对待老师们的请示问询就有态度生硬、“门难进、脸难看”的现象,有时还让老师们下不了台,心理负担增大,以至于有些老师一听我有事找他,就心怀忐忑。

4.工作不求精细,创新精神不强。有时满足于当“二传手”,工作安排给相关处室后,对完成情况督促检查不够;对有些工作安排,满足于过去的老经验、老办法,不能创造性开展工作。缺乏迎难而上开创新局面的干劲和勇气。存在急于求进的情况,接到工作首先想到的是尽快完成,而不是做到最好。

5.学生管理松懈,缺乏恒心毅力。学生管理教育中存在的很多问题,如上下楼梯不排队、课间吵闹、破坏小区环境等,自己也看到了,也想管,但不良现象看多了,有时思想也麻木了,觉得只要不出大问题就行了,自己放松了要求和标准,满足于能应付过得去、差不多。四月份受到批评后,经过一段时间狠抓,才感觉抓与不抓就是不一样。

二、分析存在问题的原因

对存在的上述问题,认真分析其产生的根源,就会发现有客观的原因,但更多是主观方面的原因。本人认为,主要涉及以下几点:

1.政治学习重视不够,理想信念弱化。没有充分认识到理论学习的重要性和长期性,思想上重视不够,学习主动性差。由于每天需要处理学校日常事务、有时要临时外出开会学习,还担任紧张繁忙的教学工作,自己静下心来认真学习党的基本理论知识、群众路线思想教育、作风建设理论和业务知识不多,觉得马列主义理论比较抽象难懂,自己不是理论工作者,难于学深学透,甚至存在怕学和厌学的思想。没有真正地学以致用,没有把思想观念、思维方式、工作思路转到科学发展的轨道,缺乏开拓创新的精神,求真、务实、抓落实的作风不过硬。

2.密切联系群众意识不足,宗旨意识淡化。缺乏虚心向教职工学习的思想,没有充分认识到党员干部是全心全意为人民服务的公仆,思想上忽视师生的主体地位,忽视师生的根本利益,与师生的思想感情疏远了,导致工作上群众观念淡薄,为师生想的少,服务师生的也少了,认为只要把手头的具体工作做好,就完成了一名共产党员的历史使命,忽略了共产党人的最终目标,在思想上、行动上入了党,却没有紧跟党的要求。

3.进取精神欠缺,统筹能力不强。创新破难的意识还不够强,办法不够多,习惯于过去的老思维、老经验,难以跳出框框,存在畏难情绪,碰到困难总想能绕道走,缺乏解决困难的勇气和办法。自身存在工作作风不够扎实、深入等问题,有时过于依赖分管科室领导,认为每一项工作都能安排专人去做,自己做好决策、出出主意、点点题、多督促检查几次就可以了,不必每项工作都亲历亲为,缺乏深入实践、考察和研究,工作完成的质量不高。

三、今后工作中需努力的方向和措施

针对前面查摆出来的问题及其产生原因,我明确了今后的努力方向,提出了初步整改措施。

(一)努力方向

加强政策理论学习,不断提高自身理论水平和业务能力。努力克服自身的惰性和职业倦怠等消极思想,破除急躁情绪,迎难而上,积极工作。密切联系师生,深入实际,倾听师生意见。始终紧扣学校的长远发展和中心工作,带头贯彻和落实学校各项决策和部署,严格执行各项规章制度。树立正确的利益观、荣辱观、道德观、人生观,追求积极健康活泼向上的生活情趣,始终做到清正廉洁。尽职尽责做好各项工作。

(二)整改措施

1.加强学习,提升理想信念。端正学习态度,提高学习质量,提升党性修养和综合协调管理能力,夯实自身理论和思想功底,树立正确的人生观、价值观、政绩观、权力观。要把学习培养成为一种生活和工作的习惯,把学得的知识运用到实际工作中去,并在实践中不断检验并丰富知识,从而提高自己解决实际问题的能力,掌握工作的主动权。

2.改进作风,增强宗旨意识。以党的好干部焦裕禄、铁人王进喜为榜样,坚持身体力行,发扬求真务实、言行一致的工作作风,脚踏实地,埋头苦干,实实在在地为师生办实事、解难题。要时刻把提高教育质量,办学生成长、家长信赖、社会满意的学校放在心上,克服消极思想,迎难而上,攻坚克难,努力提高工作能力和业务水平。

3.深入调研,提高效率。坚持常态性的深入师生中去发现矛盾和问题,切实搞好服务。坚持每天深入一个班级,每周深入一个年级,通过走访、座谈、查看等方式多与老师同学们交朋友、加强感情,多角度、全方位了解教育教学的情况,征求师生意见建议,为推动学校教育教学工作广泛汲取智慧。

力提高创新意识和能力。要以良好的精神状态、饱满的工作热情、全新的思想意识应对全新的工作。

以上是我在此次民主生活会上的剖析汇报,可能还有许多问题没有查找到,真诚希望同志们给予批评指正,我一定虚心接受,并在今后工作中加以改进和解决。

谢谢大家

篇2

我们结合学校制定的工作计划以及上级领导的统一部署和安排,学校开展了一系列的工作,但是在具体的工作执行中也有不尽人意的地方,为了明确本学期下一段的工作方向,现将前一段工作中出现的不良情况向大家汇报,望大家对我校的工作多多指导!

一、存在的问题:

1.学校的工作计划性较强,但执行力度还稍差。

2.在上一段的工作中学校管理档案准备的不够充分。

3.学校的一些具体工作还是不够细化。

4.我的管理理论水平不够深,处理矛盾与问题改革性不够强,管理方法还是单一,缺少高层次的专业理论支撑。

5.学校本学期新的考核方案还没有公示。主要牵扯有教师工作课时量的安排还存在一定的疑问。

6.主抓新课改工作,教科研工作进展缓慢,主要在于自己不会课题研究。

7.工作中还需要进一步深入教师。应多与教师谈心,让教师充分明白学校开展每一项工作的意图,调动教师工作的积极性和主动性。

二、解决的办法:

1.只要工作计划上罗列的事项,无论多忙都要一一照做,不能给自己找借口。

2.在具体的执行中要多学、多问、多反思、多总结。

3.要求学校的每一位班子以及老师树立自己工作中的六种意识:(1)忧患意识;(2)未来意识;(3)改革意识;(4)竞争意识;(5)身先士卒;(6)敬业精神。希望领导班子在各方面成为学校教师的表率。

4.要督促学校各部门以及教师工作计划的执行情况。对于出现的不良现象要及时沟通、反馈。

一、政治理论学习力度不够

平时政治理论学习主要限于机关安排的周五学习,挤出时间、静下心来全面学习、系统钻研还不够。学习目的不够明确,学习时缺乏思考,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化。特别是作为综治干事,业务理论水平与现阶段工作要求还有一定差距。

二、宗旨观念不够牢固

我有时对待同事不能始终保持热情的态度,尤其当手头工作稍多,稍忙时,存有“事不关己,高高挂起”的思想,以至自己为同事服务的公仆意识淡化,没切实做到为群众所想,为群众所急。没有深刻理解”全心全意为人民服务”的宗旨.为群众服务意识的淡薄。

三、工作中创新办法不够,主动性不强。

由于学校工作内容多,涉及面广,难度大,往往是只注重档案资料的准备,以此来应付检查,而对单位督促检查工作力度小。

四、工作作风不够扎实.工作时间久了,会有一种厌倦的情绪产生,对待工作有时抱有应付了事的态度,没有做到脚踏实地,总想在工作中找到捷径,做事情只安于表面处理方法比较简单,没有创新精神,工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,有时还会把工作作为负担,却没有注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

存在上述问题的原因:

一是对学习的重要性和紧迫性认识不足,没有把对理论、业务知识的学习提高到适应新形势、新任务的要求来认识;

二是没有牢固树立为民服务的思想,缺乏深入基层摸底调查和实事求是的工作作风。

今后努力的方向:

1、进一步加强政治思想观念,增强公仆意识。

2、加强自我改造,提高综合素质。3、剖析自己,虚心接受,更快进步。

4、端正学习态度,摆正工作与学习之间的关系,把学习与工作相结合,注重把理论与实际工作相结合。

5、切实转变工作作风,注意工作做法,多深入基层,深入基层做调查研究,特别是调研社区在安全防范工作中存在的问题,帮助社区想办法,动脑筋,采取合理、相应的安全防范。

今后,我将以党的精神为指导,不断加强学习,努力提高自身素质和工作能力,改变工作方法,认真履行职责,勤奋工作,狠抓各项工作的落实,努力做好本职工作,为我校教育事业的发展作出自己应有的努力

第2篇:吕校长总结发言

“践行四德,从我做起-” 演讲比赛吕校长总结发言稿

尊敬各位领导、老师们、亲爱的同学们:

大家好!今天,我们在这里成功地举办了翼云中学2014年“践行四德,从我做起-”演讲比赛。8位老师进行了精彩演讲,你们的出色表现博得了在场老师一阵阵热烈的掌声,取得了良好效果。

在此,我代表学校向本次参与演讲比赛的所有老师、工作人员表示诚挚的感谢。

为全面践行四德建设,我区积极开展以“社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德”为主要内容的四德工程建设,并开展四德宣讲活动,通过评选道德模范、好婆婆好媳妇等活动向老百姓传播四德知识。年前参加区教育局举办的全区教育系统四德宣讲,感悟颇多。同时,作为一名校长,我也深知四德建设对于教育工作的重要性,尤其在实施素质教育的今天,践行四德更是我们义不容辞的责任。

俗话说得好:学校无小事,处处是教育;教师无小节,言行举止是楷模。教师,作为人类灵魂的工程师,就必须具有高尚的道德品质。“为师先修德” 珍惜自己的工作岗位,热爱自己从事的事业。教好书育好人,在平凡的岗位上做出不平凡的贡献。同时充分利用每一次教育机会向学生传播“四德”,让学生从小做到:孝老爱亲、诚信为本。“千里之行,始于足下”。四德工程建设任重而道远,但我相信在今后的教育工作中,我校教职员工定会不断提高对四德建设的再认识,规范自己的行为,并时刻跟随时代脚步,不断地更新充实自我,以身作则,率先垂范,真正做到寓德于教,为人师表;真正做到静下心来教书、潜下心来育人。并以我区道德模范为榜样,践行四德,凝聚能量,为我区文明建设谱写新的篇章!

第3篇:校长军训总结发言

尊敬的各位XXXXXX部队领导、各位教官,老师,同学们大家好!

历时7天的军事训练,今天已经圆满结束了。刚才,我们举行了隆重的阅兵式、分列式和军事课目汇报表演。通过汇报表演,可以看出,同学们经过七天紧张的艰苦训练,取得了丰硕的成果,达到了预期的目的。这是全体承训教官辛勤汗水的结晶,也是全体同学、班主任老师、年级组、德育处、校办各部门全体工作人员共同努力的结果。为此,我代表校党委对参加军训的全体同学表示诚挚的问侯!对承担此次军训任务的XXX部队领导、教官们表示衷心的感谢!

这次受训的新生1240余人,承训教官53人,在学校相关部门的通力合作下,各项训练工作进行得井然有序,有声有色。全体教官坚持“严格要求,严格训练,严格依照条令行动”的方针,既保证了新生军训的严肃性,同时注重科学施教,从学生作风纪律入手,采取严格施训与学生实际相结合,科学管理,突出重在育人的根本目标,使学生以饱满的热情投入到军事训练中。在训练场上,全体参训同学发扬不怕苦、不怕累拼搏的精神,在炎炎烈日下练习练习再练习,直到熟练掌握每一个动作要领。训练中有的同学身体不适仍然坚持训练;有的同学带病坚持到训练场为教官和同学们端茶送水,清扫卫生。有的教官嗓子哑了,有的教官生病了,但他们仍坚持在第一线。从教官身上,同学们学到了军人吃苦耐劳的优良传统、坚忍不拔的工作作风以及无私奉献的高尚品质。开训以来,学校领导对军训工作给予了高度的重视,经常到训练场看望军训学生,我们的班主任和年级主任、干事,每天坚持到训练现场,了解训练情况,参与汇操打分,帮助教官解决各种实际问题。对这次军训的顺利进行起到了积极的保障作用。

同学们,七天的军事训练,在人的一生中是短暂的,但能参加这样一项特殊的活动,对同学们来说,却是十分难忘和珍贵的。同学们与教官一起生活,一起训练,学习军事,培养作风,锻炼体魄,在许多方面都取得了明显的进步。同学们从教官的一言一行,一举一动中,学到了军人的奉献精神和优秀品质,升华了自己的人生价值和思想品质。同学们,我们要维护和发扬在军训中培养出来的军训精神:服从命令,严守纪律;团结合作,热爱集体;英勇顽强,吃苦耐劳;积极进取,力争先进。做无愧于祖国、无愧于时代、无愧于人民的合格中学生。希望同学们要在今后的学习、生活中,不断地超越自我、不断砺练自我,巩固军训成果,把从军训教官身上学到了好思想、好作风、好传统、继续发扬光大,促进学风和校风建设。同时还要认真学习专业知识,掌握过硬的科学文化知识和技能,把自己培养成一位厚基础、强能力、高素质的适应性人才。

同学们,军训是一个成长的阶梯,军训是一段难忘的人生经历。也许,这短暂的七天是微不足道的,然而它给我们留下了印象:是严格的组织纪律性和不怕苦不怕累的作风,是坚强的意志和不断追求、勇往直前的精神,是强烈的爱国心和报效祖国的理想。明天我们将走进教室,漫游于书山学海,用丰富的知识充盈我们的头脑,我要告诉大家的是:训练场上的严格规范、一丝不苟、知难而上、百折不挠、勤学苦练、甘洒汗水的训练要诀,同样也是我们获取知识的法宝、取

得成绩的武器。

我希望同学们以这次军训为起点,做到以下几点:

1、把军训中养成的军人作风保持下去,带到我们今后的学习和生活中,高标准,严要求,规范自己的言行。

2、发扬部队的优良传统和作风,严于律己,遵守《中学生守则》和《中学生日常行为规范》,遵守学校各项规章制度,树立集体观念,做文明学生,创文明班级,建设和谐校园。

3、感受军人的爱国之情,培养正确的世界观、人生观和价值观,树立远大理想,勇往直前,百折不挠。

4、珍惜这次军训经历,铭记所学到的知识和做人的道理,珍惜青春的大好时光,努力拼博、奋发进取,在学习生活中锻炼自己、塑造自己、展示自己。

5、增强团队意识和集体观念,在今后的学习和生活中,互相帮助、团结友爱,共创和谐校园。

最后,再一次对承担此次军训教官表示衷心的感谢!祝同学们在二中(高级中学)学业有成,取得优异成绩!

XXXX校长

第4篇:校长工作思路发言

促转型 强管理 提质量 谋发展

—永康六中2014年工作思路

永康市第六中学坐落在永康经济开发区金山脚下(东城街道学院南路16号),学校占地206亩,建筑面积5万多平方米,校园硬件设施一流,处处皆景环境优美。2013年6月,根据市教育布局调整,整合原芝英中学和古山中学,永康市综合高中成功转型为普通高中,更名为“永康六中”,成为继永康一中、二中之后的第三所城区公办普通高中。

对于一所刚刚转型的新学校,希望和困难同在,机遇与挑战并存,使命与责任同担。直面现实,我们清楚的意识到很多难题需要破解,大量的工作需要去做,很长的路需要去走。六中面临的办学目标的定位,教师理念的转型,学校体制机制的改革,人事关系的理顺,新课改的实施与深入,都将是下一步工作的重点,为此,在新的一年里,我们以“让学生快乐、教师幸福、家长满意、社会认可”为指导思想,继续秉承“以人为本”的办学理念,进一步提高学生以“创新能力”为核心的综合素质,营造“自主创新”的特色校园文化,培养“合作共享”的现代意识,修习“宽容大气,严谨笃学”的良好心态,努力把学校办成“有内涵、有质量、有特色、有文化”的优质特色高中。发展思路上,2014年我校将推行“一、二、三、四、五、六”发展战略。

“一”是坚持一个中心:以教学为中心;

“二”是抓好两项重点:队伍建设,质量提升;

“三”是实施三大战略:名师培养、科研兴校、特色强校。“四”是打造四种校园:和谐校园、平安校园、书香校园、智能校园;

“五”是发扬“五种精神”: 艰苦奋斗的创业精神、爱校如家的奉献精神、团结进取的合作精神、尊重科学的求

实精神、勇于开拓的创新精神、“六”是推行“六心”育人目标:忠心、爱心、关心、信心、恒心、孝心。

我们将通过以下10项举措实施我们的发展目标:

举措一:深化管理体系改革,强化部门工作职能,增强管理的执行力和公信力。精减机构,按需设岗,实现中层干部竞聘上岗。健全校长负责制下的年级主任目标管理机制,加大对年级组的督查和评价力度,做到奖惩分明。

举措二:深化人事改革,优化人力资源配置。进一步深化教职工聘任制,通过建立健全激励、竞争机制,使教职工能上能下、竞争上岗、合理流动;分流富余人员转岗或充实到临时工岗位。完善绩效工资考核方案,在试行宏观调控条块包干情况下,实现优质优酬。举措三:深化校务公开,强化学校民主管理。进一步规范校务公开,建立不同层次的公开平台,确保校务公开的全面性和时效性;进一步落实公开办事制度,规范程序、明确职责,建立有效的运行机制;进一步健全学校民主决策和民主监督机制,认真落实教代会制度和教

师座谈会制度,严格决策程序,增大决策透明度。

举措四:以提升教师教育教学能力为重点,加强教师队伍建设。启动名师工程、“青蓝”工程、“十个一”工程、实施“走出去,请进来”,为教师专业化成长搭建平台,重点抓好班主任队伍、骨干教师队伍、教科研队伍三支队伍建设。

举措五:以德育活动为载体,强化对学生的养成教育。充分发挥学生的自主性,结合纪念日、节假日或学校重大活动,并以此为载体,将之建设成“德育的平台、学生的舞台、学校的展台”;积极开展各种学生喜闻乐见的兴趣活动,鼓励并帮助学生开展各种社团活动,全面提升学生的综合素质,为学生的终身发展奠定基础。

举措六: 深化课堂教学改革,加强课程建设,提升教学质量。教学常规管理精细化。坚持态度“精心”、过程“精细”、结果“精品”的原则,教学工作抓实备、讲、辅、批、考“五环节”。加强各年级学科集体备课;强化月度教学常规检查;加强教学过程监控,推行课堂有效教学;大力推进校本课程建设,主动学习兄弟学校的先进经验,鼓励教师积极开发优质校本课程。学校将紧紧围绕三项指标——学生思想品德评价合格率达到100%;会考合格率提高5%;高考上线人数提高5%,并力争有新的突破,从而不断提升奋进动力和挖掘学校内在潜力。争创二至三门精品课程,为争创浙江省特色示范学校打下基础。

举措七:深入推进温馨校园建设,营造温馨的校园氛围。把工作的重点放在开展有益于师生身心健康的活动上,放在培养学校文化的共同价值观和内在精神上,放在审视并逐步构建学校新文化、新精神上。工会、团委、班级积极开展特色活动,活跃教师学生身心的同时,也培养师生责任意识、团队意识,共同营造温馨的校园文化氛围,扩大社会知晓度和影响力,不断增强教师、学生的自豪感、成就感、归属感、幸福感。

举措八:抓安全工作,创“平安校园”。建立健全校园安全防范制度和长效管理制度,创建平安校园。如既往做好校园安全工作。加强校园安全的预防工作,建立总务部门安全巡查制度,严格执行校门安全管理各项规定;进一步做好学校卫生防病工作,积极开展疾病预防、卫生安全、禁烟等教育活动;做好消防安全管理,杜绝火灾;加强食堂卫生、饮水卫生管理,积极创建安全文明校园。举措九:加强特色教学管理,拓展特色高中的建设

依托音体美三科优秀的师资团队,强化三科的特色教学,争取走在全市前列。选修课的校本特色也是今后学校探索的一条路子,如何建立适应六中学生状况的特色选修体系是一个值得思考、尝试和总结提升的课题。

举措十:以建设“书香校园”为突破口,秉承“读有品位的书,做有根基的人”的终身发展观念,确立“开卷有益”的人生格言,积极打造以“书香校园”为特色的学校文化。并采取多种策略,坚持让国学经典在学生口中不停传诵,让书香在校园里静静弥漫,让书香在教学中默默渗透。

六中是一所新学校,它承载梦想 承载希望;六中刚转型,需要水分也需要阳光;六中要实现“华丽的转身”,有一条崎岖而又充满荆棘的路要走,但我坚信:有市委市政府的高度重视,有教育主管部门的直接领导,有社会各界的鼎力支持,有教育界同仁的悉心帮助,永康六中在永康教育二次出发的征程上脚步越走越快,道路越走越宽!

雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。

下载校长教学工作总结发言(精选4篇)word格式文档
下载校长教学工作总结发言(精选4篇).doc
将本文档下载到自己电脑,方便修改和收藏。
点此处下载文档

文档为doc格式

    热门文章
      整站推荐
        点击下载本文