做好一名优秀远程教育管理员的感想由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“做好一名优秀的管理者”。
做好一名优秀远程教育管理员的感想
为了推进全市农村党员干部现代远程教育工作，市远教办组织了一个远教骨干培训班，我很荣幸的能加入这个班级进行为期二天的学习。这两天中以上课和讨论等教学活动为主，有专家对全市远教现状的分析，优秀乡镇远教工作的汇报，有对大学生管理员如何做好站点管理服务工作的探讨，还有针对主要问题的分组座谈讨论会，最后是远教办领导提出对下步工作的要求，经过专家的分析和各乡镇街道的讨论，远教工作在实际工作中成绩显赫，在今后的工作中继续加固，以下有三点重要思想需要加固。
一、提高认识，加强重视。党中央领导十分重视远教工作，立求在2010年在全国进行全面覆盖，长久推进农村经济和社会发展，我们要积极响应国家的号召，做好“建、管、学、用”工作，把远教工作放到日常工作上来。农村远程教育是党员干部与人民群众进一步沟通的桥梁，在工作中提高为人民服务的意识，让党员干部学到知识，深入到更广大的人民群众中去做好人民的参谋员，提高带领农民致富的能力，使得远教成为构建社会主义和谐社会的重要平台。
二、联系实际，学有所用。收集适合本村的信息，深入不同的人群，了解不同的需要，做到农民所学到的就是他们所要用到的。比如，随着人民生活水平的提高，三高人群在农村的比例逐年提升，所以我们应该通过远程教育对这一群体进行养身保健的教育。山区的农民以培育花木为主，就应对苗木技术培植进行经验的传授，使得远教成为广大农民生活的参考书。
三、强化职责，争做优秀管理员。面对农村远教管理员这个职责首先要有责任意识，一严肃的态度，饱满的热情投入工作，主动征求群众的意见，认真安排好节目预告单，播放最受欢迎的节目。其次是强化服务意识，针对一些特殊群体，比如一些行动不便者，无法准时收看者，可以通过日常刻盘，送教育上门学习。
四、提倡“品牌”，提升学用水平。联系本村的实际情况，为了能让更广大的农民群众受到教育，做好自己本村的特色，在外面身边有很好的例子，有搞“远教广场”“远教家庭户”等等，通过远教“品牌”的宣传，进一步提高了广大群众的兴趣，进一步提升了学用水平。在上级领导的关心下，远教技术设备的渐渐齐全，课件内容的不断丰富，日常制度的进一步完善，作为一名远教管理员，应该从实际出发，全面领会远教“六十四字”工作规则，按照上级领导的指示，把工作做到实处，真正做好“让干部经常受教育，使农民长期得实惠”。
