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竞聘材料
采购员竞聘
尊敬的各位领导各位评委:
我叫兰小虎,毕业于新疆轻工职业技术学院,大专学历,应用化工专业。自2009年进入众和股份有限公司以来,一直在生产一线工作。
今天我竞聘的是采购员岗位,我的竞聘报告有两部分:一是我的竞聘优势;二是我对采购工作的一些认识、想法。
一、竞聘优势
1、品质端正,踏实勤恳
自我进入高纯铝制品公司精铝二车间,我一直都在踏实勤恳,从不懈怠地工作。投机取巧,阳奉阴违,耍小聪明,是我不耻的。我工作认真负责、任劳任怨,为人诚恳谦逊,实事求是、耿直坦诚。对于采购人员来说,讲的就是防腐败,拒贿赂,但制度是标,品行是本,只有人的品质好,才是根本。
2、具有全局和服务意识,真正的贯彻执行**精神。
在工作两年多来,逐渐认识到个体与整体、局部与全局、个人利益与集体利益的关系,使我在实际工作中能够达到“大处着眼,小处着手”的工作要求。采购工作,是为生产服务的,要做好这项工作,就必须有一种主动服务的意识,服务不是简单的回应,不仅要和供应商打交道,而且还要回过头对使用者做调查,把供应商、采购和生产有机的联系起来形成闭环。我在工作过程中也逐渐形成了对企业精神和文化的理解,不仅仅是,“优质、高效、求实、创新、敬业、诚信”这样的口号,我还认为人在用钱上“不是必须不会花,即使花钱也要花小钱办大事” 的宗旨。
二、对目前采购工作的认识
竞聘材料
成本是企业生存的唯一,质量是企业生存的命脉,低成本、高质量的产品是企业的追求,是克敌制胜的法宝。生产工具(生产设备)是生产力的重要部分,要提高生产力,从采购环节来讲,一方面要降低生产设备的采购费用,另一方面也要提高生产设备的技术先进水平,科学技术是第一生产力。
在对供应商管理的过程当中,应该注重与长期供应商的关系处理和培养,采购中既要注重谈判、比价、压价,更要从关注谈判向建立战略合作伙伴关系转变,应从一味压价向建立双赢机制转变,确立 “服务、合作、双赢”的模式,互为支持、共同成长。
成功的采购不仅来自于采购员的采购行为,更依赖于高水平的采购管理和制度。在采购管理中,我认为要把握以下三个原则:
1、生产单位利益高于一切原则。所有采购项目的出发点是保证生产单位获取最大利益,深入了解采购目的,科学衡量采购设备,确立真正适合上产单位的设备。
2、成本原则。“买不出利就卖不出利”,发挥集团规模优势,建立稳定的供应链,分级管理,集约采购。
3、质量原则。我们既要成本,又要质量,要确保生产设备的质量,避免因设备问题影响生产甚至中断生产链,给企业造成不必要的损失。
当然,工作中还要严格遵守集团采购工作制度,按照标准化的要求及工作程序,认真做好采购工作各个环节的工作,并注重工作过程中的细节,避免工作的失误。
谢谢各位领导,我的竞聘就到这里,谢谢!
兰小虎
二零一一年十一月