移动员工演讲稿(优质17篇)

演讲稿 时间:2023-11-18 09:10:27 收藏本文下载本文
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演讲稿需要经过充分的准备和组织,以确保表达的准确和连贯。演讲稿的口头表达要有节奏感和情感,注意声音的抑扬顿挫。演讲是一项需要自信和勇气的挑战,但也是一种能力的体现。

移动员工演讲稿篇一

尊敬的各位领导、各位主考官:上午好!

首先感谢领导们给我这次机会让我站在这里,来进行竞聘演讲。相信这次竞聘将是我未来人生中的一大转折。我的名字叫……,大专学历,……。学院中文专业毕业,10月荣幸地加盟……。移动分公司,就任……区域中心临时负责人。在上级的正确领导下,我们成立了……。移动营业厅、推广了商务20、成功地完成了反抢等工作。工作半年来,移动公司先进的硬件设施、完善的市场服务、至诚的服务理念、和谐的人文氛围、深邃的企业文化、广阔的个人发展空间给我留下非常深刻的印象,它深深地震撼着我的心灵,使我坚信:选择了中国移动就是选择了人生发展的机遇。我今日参加竞聘的岗位是…。。移动分公司……。区域中心主任。这一职位肩负着四大职责,即销售、服务、信息搜集、社会营销组建及管理。其核心是服务,基础是管理。

作为世界五百强之一的中国移动通信公司,如何适应市场经济的规律,在日趋激烈的市场竞争中站稳脚跟。从实践情况来看,我认为只有以市场为导向,以客户为中心,以网络为依托,全面提高移动通信的服务水平。立足服务求生存,立足创新促发展,立足品牌拓市场,立足管理增效益,力争在短时间内创造杰出的移动通信品牌,提升企业的核心竞争力,只有这样我们的企业在市场竞争中才能处于不败之地。客户是中国移动的生存之本,服务是中国移动的生命线,市场是中国移动永恒的主题。面对我们的竞争对手,怎样提高服务水平、改善服务质量、打造服务品牌是当前作为一名基层管理者的首要任务。“服务”就是要我们的企业和员工通过我们的产品或活动为客户提供物质或精神的价值感受。但是每个人的价值感受很难有统一的标准来衡量。因此,我们必须要有服务创新意识和服务创新的措施才能提高服务水平,改善服务质量。以企业员工的实际行动去不断满足客户对我们服务的价值感受,最终在基层区域实现中国移动“服务与业务领先”的战略目标。我的具体认识是:

一、通过服务创新实现服务领先。中国移动通信的服务理念是“沟通从心开始”。我认为:要切实做好“沟通从心开始”,必须要做到“沟通从‘新’开始”和“沟通从‘行’开始”。也就是说我们每一位员工不仅仅要有服务创新的意识,而且更重要的是要将这种服务创新的.意识应用到实际工作中去。在目前,移动通信市场的竞争中,服务已成为企业竞争的绝对因素。对手同我们的竞争已经从原来简单的价格竞争全面转移到服务竞争上来。谁的服务内涵丰富,谁的就是市场的赢家,服务创新将成为开拓客户市场的有力武器。公司已由成立之初的手机用户只有通话服务和来电显示服务发展到如今的语音信箱、手机银行,移动办公等二十余种具有附加值的服务功能。在基层营业部,目前仅仅局限于业务技术的创新是远远不够的,最主要的是我们企业的管理者和员工怎样在具体的实践工作中来做到“沟通从‘新’开始”和“沟通从‘行’开始”呢?我认为:目前实施“零距离服务”;推行“首问负责制”就是很好的措施。

移动员工演讲稿篇二

各位领导、与会同仁:

人生,常常是在不经意间结下了情缘,从xx邮电学校毕业后,我光荣地成为了移动公司的一员。是中国移动,扶我走过了从学校到社会的路程,帮助我从一名幼稚的学生逐渐成长为一名合格的员工。在领导与同事的关爱中,我走上了xx分公司的维护岗位。而当我真正地站在这岗位上,真实地面对一个个基站,一套套设备时,我才知道,干好维护工作并不是一件容易的事。记得正式上岗的头一天,正好赶上工程土建施工完毕进入设备安装阶段,对我来说真是难得的实践机会。那一段时间里,我跟师傅起早贪黑,深入施工现场随工,条件十分艰苦。有时到了偏僻的乡镇里,连吃饭的地方都没有,中午的'时候没有饭吃,晚上要等到九点后才能回家吃饭。记得化稍营传输环路割接,半夜两点才割接成功,回到家里已经三点半了。那些时候,我被太阳晒得黑黑的,人也消瘦了不少,可学到了知识,增长了经验,为今后更好地工作打下了艰实的基础,感受到了工作的意义,虽然劳累可十分充实。还记得那一年的非典横行时期,好象全世界都被恐怖笼罩了,公路设了检查站不让通过,村口安了哨卡不让进村,可越是非常时期通信更要保证畅通。为保障非典时期移动通信畅通无阻,我们克服种种困难,共排除各类基站故障十余起,配合市公司及时对东井集和化稍营两基站进行扩容。有力地保障了阳原客户安全方便地使用移动电话。当拖着疲惫的身体最后一个走出基站的时候,当忙完割接测试披星星戴月亮从几十公里外回到家的时候,我深深体会到:做一个维护人员不难,难的是做一个好的维护人员。

为了能使自己成为一名合格的维护员,为了给客户提供更优质的络服务,工作以来,我抓紧每一天学习业务技术知识。功夫不负有心人,在不断努力下,我的专业知识水平有了很大提高。xx年度全区维护工作评比中,阳原移动分公司被评为第一名,我个人也被市公司评为优秀员工、先进个人。

回首来时的路,我深深地明白:生命在于奋斗和奉献。生命因奉献而变得美丽,那奉献是赤诚的奉献、无私的奉献、崇高的奉献;那奉献像火把,是无怨无悔的燃烧,是至死不渝的真情;那奉献像一泓清泉,是常年的流淌,是不计名利的付出。现在,作为中国移动的一员,在移动这个精英荟萃的集体里,我只是一滴水,一粒砂,还没有足够丰富的经验,没有引以为荣的荣誉实绩。但我相信:黑夜再长,白天总会到来;寒冬再长,春天总会到来。成功是一种忍耐,失败是一种痛楚,更是一重磨练,一种财富。在这里,我将一如既往地向经验丰富、专业知识过硬的老师学习,向在座的各位评委老师学习,学习你们那种“春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干”的无私奉献精神;我将把饱满的热情、昂扬的斗志、乐观的志趣投入到我的工作中去。我追求,因为我的事业是移动通信,我自豪,因为我是一名移动员工。朋友们,奉献是神圣的。伟大的祖国需要我们奉献,火热的生活需要我们奉献;朋友们,凭着岁月赐给我们的年轻臂膀和满腔热情,伸出你年轻的双手吧!让我们擎起希望的火炬,劈风斩浪,走向辉煌的明天。

移动员工演讲稿篇三

爱岗敬业是社会主义职业道德的基础和核心,作为一名移动员工怎样演讲爱岗敬业的精神?下面本站小编分享了移动员工。

一起来了解吧。

梦想,是生活的航标,梦想,是美好的憧憬,梦想,是理想的翅膀。拥有梦想,才会拥有未来。每个人都拥有梦想,每个人都期盼将来。人生没有梦想就如飞机失去航标,船只失去灯塔,终将被社会所淘汰。碌碌无为是庸人所为,奋发图强是智者之举。天高任鸟飞,海阔凭鱼跃,我的梦想那就是与移动-公司一起飞翔。

我是正式到营业岗位工作,在穿上这身蓝色制服的那一刹那,我深感自豪,同时也感到了肩上责任的重大:因为,我虽是一名普通的营业员,但我深知,我的一举一动、一言一行,代表着企业的形象。营业厅是公司对外服务的窗口,是企业形象的代表。从走上岗位的那一刻起,我就下定决心:一定要做一名合格的、优秀的营业员。

有人说,营业员的工作是枯燥的,但我说,营业员的工作是神圣的,我热爱它。一声亲切的问候,一个甜甜的微笑,拉近了客户与我们之间的距离。在工作中,我本着企业“沟通从心开始”的服务理念,热情的、真诚的接待每一位客户,让他们真正的、实实在在的享受我们优质、高效的服务。随着通信业突飞猛进的发展,市场竟争也越来越激烈,一些客户着眼于眼前的利益,频繁地销号、换卡。我看在眼里,急在心里,要知道我们的每一个客户都是我们辛苦工作争取过来的啊,我们绝不能失去。

为了尽可能的留住用户,我耐心的讲解我们移动的品牌优势、网络优势、信誉优势,积极的推销新业务。一些客户在我耐心、细致的解释下,保留了原号码,满意的走了。但有的客户根本不听你的解释,对你大喊大叫,甚至满口脏话,我十分委屈,但是只要我们公司的利益不受损害,用户发泄一下又何妨呢,我委屈一点儿不算什么。每天周而复始的工作,这样的事情经常会发生,但我始终牢记企业的服务宗旨:“追求客户满意服务”,我用真心、真诚与客户筑起了心与心之间的桥梁。同时我清楚地认识到,要成为一名合格的营业员不容易,而做为中心营业厅的值班经理更不容易,不仅要有实干精神,还要善于谋略;不仅要熟悉本单位的业务,还需要有丰富的综合知识;不仅要有一定的组织管理水平,而且还需要有良好的人际沟通能力。

因此,我必须树立以客户为中心全心全意为客户服务的经营理念,从自身做起,增强服务意识与水平。对待用户,永远都会做到更好,融化在每一句“谢谢”,每一声“您好”中;也只有在用户诚恳的一句“中国移动服务就是好”、“你们办事我放心”的话中,我们才会感到由衷的欣慰和喜悦。通过不断努力,我走进了用户的心。面对用户,我的真情不“欠费”,服务不“关机”。我用真情和诚挚的语言赢得了广大用户的心,展现了移动公司女性的自我风采。也许我们永远默默无闻,但只要我们把对事业的情,对岗位的爱,奉献给用户,只要能使千千万万的用户笑颜永驻,我们一切都心甘情愿。

我们有理想,所以我们自豪;我们有奋斗,所以我们快乐;我们有收获,所以我们幸福。新的时期给了我们新的机遇和挑战,我们更应该抓住机遇,只争朝夕,在工作中以“从严、从细、从实”的标准要求自己,提高个人综合素质,为移动企业的辉煌而努力。既然选择了远方,便不顾风雨兼程。亲爱的朋友们,新时代的曙光已经照亮了我们的窗棂,让我们挽起双手共同续写移动公司的灿烂与辉煌!

各位领导评委们大家好:首先感谢公司给了我这次自我展示的机会。一转眼来公司已经三年了,在这三年中是公司的领导和全体员工教会了我许多业务知识,同时我也学会了做人的道理。当看到爱岗敬业,无私奉献这八个字的时候,我心中思绪万千,如果说多如何爱岗,如何奉献,我只不过是这大家庭中的一个小孩。最无私爱岗的是家庭中的长辈。是他们把一生默默无闻奉献给了公司。而我在这个家庭中享受着所有人对我的关心。有叔叔阿姨平时无微不至的关怀,也有姐姐细心的呵护。他们兢兢业业无私奉献的精神催我奋进,使我自新。有一次是和同事下乡到xxx扶贫。

自已心想这事不错。能放松,还能玩,何乐而不为!可我想错了,我们到那以后就开始工作,一边忙着跑基站,一边给村民们安装机子,那天我们午饭是三点吃的,晚饭是十点的,仅管当时我们很累也很辛苦,但看到村民们拿着机子时的那张笑脸,让我们真的很欣慰,他们的满意就是我们最大的心愿。那天我们回来是凌晨一点。在路上我自已在想。我只是这么一天,就感到累,而他们搞维护的总是什么时候而要什么进候到,日日如此不管是白天夜里,还是严寒酷暑,像这么晚回家是经常的事,我呢!工作中有一点不开心便感到委屈。还常常抱怨客户的不对,和他们想比我真是差的很远。也许这件事不值的一提,但是我从他们的身上看到了那种,爱岗如家,无私奉献的精神,俗话就的好家和万事兴,正因为有我们大家的和睦,公司才能有今天的业绩。我能成为移动公司这大家庭的一员感到很骄傲,很自豪。还有我们的营业班长,她每天总是第一个进入营业厅,最后一个离开。

人说做一件好事容易,做一辈子好事难,而她却无怨无悔的一直坚持着。面对客户她始终以客户为上帝,事事为客户着想,耐心细致地解答各种问题,帮助客户排除手机出现的各种故障,客户提出的问题有很多方面,有的是刚买的手机不会用,对手机的功能掌握不了,无意中碰了哪一个功能或误操作,都因不会使用而焦急万分,对于这种客户,她总能耐心周到的为客户调整手机和为客户讲解手机的使用方法。

面对客户她总能让客户高兴而来,满意而去。正因为有他们这种默默无闻的奉献精神,平凡而又普通的工作,赢得了广大用户的高度信任,同时也维护了我县移通信在市场上的信誉,几年以来,除被县分公司和政府部门授予多项荣誉外,还在移动市场上树立起了良好的行业形象。在她们身上我学会了很多,我在不断学习中,努力提高业务水平和服务质量。用我的热情迎接每一位客户,把自已的一切献给公司。同时是这份工作让我找到了自身的价值,我的付出也得到了大家的认可,我能有今天,离不开所有人对我的照顾。人们歌颂军人说他们是最可爱的人,歌颂医生说他们是白衣天使,而我们的奉献,使世界变的渺小,使人与人之间的距离更近。所以说我们移动员工一样是最可爱的人,我们所从事的工作一样是圣神的,追求客户满意是我们永不变的目标。有了大家这种无私奉献的精神,才能使公司的事业更上一屋楼,才能使公司的业绩蒸蒸日上。在未来的工作竞争中,我们一定会继续发扬这种移动精神,求真务实与时俱进,开拓创新,使移动公司成为世界一流的企业。

人生,常常是在不经意间结下了情缘,从××邮电学校毕业后,我光荣地成为了移动公司的一员。是中国移动,扶我走过了从学校到社会的路程,帮助我从一名幼稚的学生逐渐成长为一名合格的员工。在领导与同事的关爱中,我走上了××分公司的维护岗位。而当我真正地站在这岗位上,真实地面对一个个基站,一套套设备时,我才知道,干好维护工作并不是一件容易的事。记得正式上岗的头一天,正好赶上工程土建施工完毕进入设备安装阶段,对我来说真是难得的实践机会。那一段时间里,我跟师傅起早贪黑,深入施工现场随工,条件十分艰苦。有时到了偏僻的乡镇里,连吃饭的地方都没有,中午的时候没有饭吃,晚上要等到九点后才能回家吃饭。记得化稍营传输环路割接,半夜两点才割接成功,回到家里已经三点半了。那些时候,我被太阳晒得黑黑的,人也消瘦了不少,可学到了知识,增长了经验,为今后更好地工作打下了艰实的基础,感受到了工作的意义,虽然劳累可十分充实。还记得xx年非典横行时期,好象全世界都被恐怖笼罩了,公路设了检查站不让通过,村口安了哨卡不让进村,可越是非常时期通信更要保证畅通。为保障非典时期移动通信畅通无阻,我们克服种种困难,共排除各类基站故障十余起,配合市公司及时对东井集和化稍营两基站进行扩容。有力地保障了阳原客户安全方便地使用移动电话。当拖着疲惫的身体最后一个走出基站的时候,当忙完割接测试披星星戴月亮从几十公里外回到家的时候,我深深体会到:做一个维护人员不难,难的是做一个好的维护人员。

为了能使自己成为一名合格的维护员,为了给客户提供更优质的网络服务,工作以来,我抓紧每一天学习业务技术知识。功夫不负有心人,在不断努力下,我的专业知识水平有了很大提高。xx年度全区维护工作评比中,阳原移动分公司被评为第一名,我个人也被市公司评为优秀员工、先进个人。

回首来时的路,我深深地明白:生命在于奋斗和奉献。生命因奉献而变得美丽,那奉献是赤诚的奉献、无私的奉献、崇高的奉献;那奉献像火把,是无怨无悔的燃烧,是至死不渝的真情;那奉献像一泓清泉,是常年的流淌,是不计名利的付出。

现在,作为中国移动的一员,在移动这个精英荟萃的集体里,我只是一滴水,一粒砂,还没有足够丰富的经验,没有引以为荣的荣誉实绩。但我相信:黑夜再长,白天总会到来;寒冬再长,春天总会到来。成功是一种忍耐,失败是一种痛楚,更是一重磨练,一种财富。在这里,我将一如既往地向经验丰富、专业知识过硬的老师学习,向在座的各位评委老师学习,学习你们那种“春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干”的无私奉献精神;我将把饱满的热情、昂扬的斗志、乐观的志趣投入到我的工作中去。

我追求,因为我的事业是移动通信,我自豪,因为我是一名移动员工。朋友们,奉献是神圣的。伟大的祖国需要我们奉献,火热的生活需要我们奉献;朋友们,凭着岁月赐给我们的年轻臂膀和满腔热情,伸出你年轻的双手吧!让我们擎起希望的火炬,劈风斩浪,走向辉煌的明天。

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移动员工演讲稿篇四

尊敬的各位领导、各位评委:

你们好!站在竞聘台上的我,大家并不陌生。我叫___,今年____岁,_____文化程度。1988年参加工作,先后担任过____,现任______。

六年前,我第一次走上集团公司的竞聘台,是集团公司公平公正、任人唯贤的用人机制使我有机会来到这里工作。六年后,同样怀着一颗为集团公司蓬勃发展奉献自己才智和力量的赤诚之心,我再次登上了这个神圣的演讲台,前来竞聘人力资源部经理这一职位。

相信,每一个前来竞聘的同志都会首先思考自己竞聘的优势在哪里?而我却是先剖析了自己的劣势。竞聘人力资源部经理,我想我的劣势无非有二:

一、“我是一位女同志”。长期以来,人们对女同志的认识都有一个误区:认为女同志家庭负担重,不能全身心的投入到工作中。然而,近二十年的工作经历告诉我,这是一个错误的认识。作为一个新时期的新女性,我有协调好家庭与事业的能力,有“巾帼不让须眉”的勇气,无论从事哪项工作,我都能做到以事业为重,以工作为先。由于家庭拖累而耽误工作的现象从未在我的身上发生过。相反,这种双重的责任,更加磨炼了我的意志,增强了我的耐力,提升了我的能力。所以,“虽为女儿身,心怀凌云志”,是我对这一劣势最有力的反驳。

二、“我没有直接从事过人力资源管理工作”。要想竞聘某一职务,你就应该有从事过这项工作的经验,这似乎是人们对竞聘者的一个直观看法。我先后认真学习了《劳动法》、《企业职工基本养老保险制度》和《职工医疗期规定》等相关政策法规,并运用所学成功调解了多起劳动争议纠纷。所以,虽然我没有直接从事过人力资源管理,但我已经具备了协调人力资源关系和劳动关系的能力。这个劣势非但没有影响我竞聘人力资源部经理的自信,反而更加激发了我迎难而上的决心。

仔细研究了现代人力资源管理工作的内涵,我发现,传统的劳动管理与现代的人力资源管理有着很大的区别。作为一个改制企业,百事待举,人力资源管理也承载着为企业做好人力资源获取、整合、激励、控制、调整及开发的重任。这就要求人力资源的管理者不仅要具有高尚的职业道德、善于创新的思维能力和勇于开拓的工作魄力,还要具有一定的心理学、经济学、管理学水平。权衡再三,我认为竞聘人力资源部经理,自已具备以下几个方面的优势:

一、我具有坚持原则、公道正派的职业道德。

常怀律已之心,宽人之意是我的为人之道,做事坚持原则,廉洁奉公是我的处事标准。无论从事哪项工作,我都能坚持原则,把握准绳,从不借公事之便行私人之情,以自己的实际行动树立了公道正派的良好形象,坚守了廉洁做事的职业道德。

二、我具有锲而不舍、孜孜不倦的学习精神。

这种精神使我在不断的学习中汲取了更多的知识,增长见识,开阔视野。同时,坚持不懈、多层面的学习也使我不断地加强了自身修养,提高了工作能力,为我更好地开展各项工作奠定了坚实基础。

三、我具有严谨务实、稳中求进的工作作风。

“沉稳而不呆板,激进而不张扬”是我的性格,工作中,这种性格也无时不刻地影响着我。踏踏实实工作,稳稳当当做事的工作风格,促成了我在工作上的一次次进步,也保证了我一次次圆满的完成工作任务。

四、我具有思路清晰、干练果断的工作能力。

遇事沉着冷静,处事干练果断,思路条理清晰,工作逻辑明朗,这是我对自己干好每一项工作的基本要求。在近二十年的工作过程中,这一要求从始至终一直指导着我的工作,历练了我的能力,也给了我前来竞聘的自信与勇气。

这次竞聘,如果能够得到组织的信任与大家的支持,有幸就任人力资源部经理,我将从以下几个方面创新性地开展好人力资源管理工作。

二、结合企业实际和人员现状,针对“国有”时期遗留下来的冗员多、负担重等问题,制定切实可行的解决办法。如:扩大员工教育范围,以转变下岗、待岗员工择业观、就业观为突破口,积极帮助下岗、待岗员工寻找社会就业机会,引导他们克服终身依附企业的旧思想。同时根据《劳动合同法》等政策,依法做好劳动关系清理整顿工作,在集团公司建立稳定和谐的劳动关系。

三、进一步规范员工培训工作制度和组织管理。深入基层,做好调研,根据企业所需,制定人才培训计划,明确员工培训目标。与澡群部结合,大力开展劳动竞赛、员工技术比武等活动,为不同岗位的员工提升业务素质和工作技能提供支持,为企业快速发展提供高素质、高技能的人力资源。

四、深化绩效考核制度,将个人绩效考核与组织绩效考核有机结合,根据岗位特性制定出合理的薪酬激励机制。通过岗位价值评估,突出不同岗位之间的责任与贡献,实现以岗定薪,岗变薪变,合理拉开薪酬差距,实现真正的内部公平。

五、扎实做好常规工作,正确处理内外部关系,营造和谐工作氛围。在突出做好创新性工作的同时,对常规性工作亦不能忽视,要以细致、慎密的工作态度,扎扎实实地做好员工档案管理、合同变更、工资审批等一些细枝未节的工作,为领导决策提供真实、准确的依据。同时,要以敏捷的思维和谦虚的态度处理好内、外部关系,努力营造和谐、奋进的工作氛围。

各位领导、各位评委:这次竞聘对我来说是一次新的挑战,是拓展自我发展空间,实现自我价值的一次难得的机会。无论成功与否,我都感到自豪。因为,为了自己的理想我争取了、努力了。不断地挑战自我,最大限度地释放自己的能力,为集团公司科学、快速、和谐发展贡献自己的全部力量是我的最高的工作目标,请大家给我一个证实自己的机会!

移动员工演讲稿篇五

各位领导、同事们:

大家好,很高兴各位领导能给我这次在中国移动的工作的机会,我进天想竞聘中国移动的市场部的部长。

个人简历:

我叫,来自,是学院国际经济与贸易专业08级12班的学生。是经济与管理学院外联部实习干事,校演讲与口才协会主培训师,班组织委员。

个人优点:

1:善于交际。我性格很外向,乐观开朗,热情喜欢交朋友,对人真诚。因为我总是坚信“多条朋友多条路”,所以我总是很用心的在铺设人脉。朋友有困难来找我,只要我能做的我眉头不会皱一下,或许是因为我的这份真诚吧,我交到了很多的朋友。比如我给我们院英语快班(班里的同学是来自学院22班的)建了个班级的群,班里的70个人都和我相处的很融洽。

2:口才好。大一刚来,我们学院选主持人,经过三轮的选拔,我成为我们学院两名男主持中的一名。同时,我还是校演讲协会的主培训师,主持过我们协会主办的校迎新晚会。是我们学校模拟联合国大会中国代表队的队长。同时我本身就很能说,话很多,和谁都能搭上话。

3:上进。我上大一以来,每天晚上都是12点睡觉,早上6点起床。起床就上操场上跑三千米,我很少在宿舍里呆着,不是在图书馆就是组织活动,只要有时间我就看书充实自己,主要看金融,营销,人物传记和历史方面的书。很少玩游戏上网聊天。

4:组织能力强。组织我们快班的同学自己编自导自演了英语话剧;组织了我们班的元旦大联欢,并且组织了并参加了我们协会的表演辩论赛。

上学期卖了300多张绑定卡,在前两周凭借积累起来的客户,我推销了100张绑定卡的替代卡!

上周六日,两天时间内我推销出去121张农行的借记卡。

现在是海都数码的主业务代理,主营他们的数码产品。台灯,收音机,mp5,u盘等买也是凭借关系网,推销出很多。

同时经年开学我考察了中连信息城,兼做笔记本,因为我是学生,所以电脑厂商给我们让的利并不多。所以我自己找了青岛联想总代理,和烟台的宏总代理。

个人营销优势:

1:经过半年的知心相处我现在可以把我的绑定卡放在他的店内代销,同时我也和他说了我在中国移动的事,我同样可以把中国移动的产品放在他的店内代销。海都数码在我们学校的声誉很好,同时一定不会擅自假冒或者打着中国移动的旗号推销产品,这是我可以保证的。

2:人脉比较广,我可以利用我们的笔记本的营销团队来推销产品,同时很多人都想让我给他们找活干,一周前我已经组织过一次发传单的活动,很多人响应。在我们学院,园林园艺,食品,动科,农学与植保,化学等学院都有很强的人脉关系支撑。

3:经过上学期的推销,增长了很多的推销经验。

工作设想:

1:坚决不做有损中国移动的事。

2:坚决不打着中国移动的旗号推销与中国移动不相关的产品。

3:努力工作,觉不推三阻四的对待领导领导布置下来的工作。

最后我想说,我是抱着我平常心来参加这次竞聘的,无论竞聘结果如何,我还是我,我将一如既往地踏实工作,为集体奉献自己的力量,同时不断完善自己,充实自己,务真务实,使经营者能免除后顾之忧,努力给我们的团队创造一个团结协作、和谐的工作环境,并用我的那份真诚对待我的团队的伙伴,以自身的行动带动别人。

我的演讲结束了,谢谢大家!

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移动员工演讲稿篇六

尊敬的各位领导、各位评委、各位同仁:

大家好!

我叫xx,大专学历,2000年毕业后应聘进入中国移动金昌分公司,2001-03年在营业厅做营业员,2003-2007年在营销四部任业务经理,08年至今在集团大客户工作。在这八年里我感受到移动大家庭的温暖,在这里学会了如何成为一名合格的客户经理,也在为客户服务的过程中实现了自我价值,我为能成为一名合格的移动人而自豪。首先,感谢公司领导给我提供了这次向大家汇报工作、展示自我、挑战自我的机会。凭借多年的工作经验和对移动事业的热爱以及对自己能力的自信,今天我走上台参加移动公司客户经理的竞聘,相信自己能够担当这一重任。

各位领导,评委,这次次竞聘对我来说不仅是一个展示自我的舞台,更是一次锻炼、学习、提高的机会,相信这次竞聘将是我未来人生中的一大转折。

经过认真的思考,我认为自己能够胜任此项工作,能够为公司的发展贡献自己的力量。我认为我具有以下几点优势:

第一,我具有丰富的工作经验,和坚实的基础。

专业素质一要熟悉公司的发展历史、现状,发展战略,公司在同行业中的地位、公司的使命、公司服务理念、公司文化等。二要熟练掌握各类品牌的资费情况,精通基本业务及新业务的使用方法,了解销售渠道及促销方式,熟知各业务的办理流程等。三要熟悉大客户市场,大客户市场是客户经理服务的基本舞台,了解其运行的基本原理和总体状况,是客户经理获得成功的重要条件。这主要包括现有大客户的情况、潜在大客户的情况、市场环境、市场占有率、竞争对手的情况等所有市场中关于大客户方面的知识。四要具有一定的市场营销知识,客户经理作为公司大客户营销与服务工作主要提供者,就必须了解市场营销知识,树立正确的市场营销服务观念,使客户真正享受到移动通信产生的有益效用,积极促使公司完成发展目标和发展战略。五要具有一定的法律知识,尤其是电信法、消费者权益保护法等是客户经理必须掌握的知识。

第二,我工作扎实认真,具有较强的责任心和耐心。

营业厅的工作事多、冗杂、千头万绪,需要多一份细心、耐心和专心,更需要一份责任心。工作中,我养成了办事扎实认真,工作严谨细致一丝不苟的工作作风。在我眼里,营业厅工作无小事。所以,无论做什么事情,我都能够认真对待,尽最大的努力把事情做到最好。

第三,我具有较强的组织协调和团队管理能力。

我性格平和、不计荣辱得失,很容易与人相处,有较好的人际关系。学生时期就多次担任班干部,有良好的沟通能力和组织协调能力。自从参加工作以来,我处事踏实谨慎,有大局观念,凡事以公司的利益为重,得到了公司领导及同事的肯定和信任,我相信无论在哪个工作岗位,我都能积极沟通、协调各种关系,使各项工作在良好的氛围中开展,在和谐的环境中完成。

第四,我具有严谨细致、扎实高效的工作作风。

我富有强烈的事业心和责任感,工作严谨细密,一丝不苟,高效快捷,讲求效率。同时,有很强的吃苦耐劳的精神,为了完成工作任务,经常废寝忘食、加班加点。所有这些,都为搞好客户经理的工作奠定了坚实的基础。

今天,如果承蒙大家的厚爱,我竞聘成功,我将继续牢记使命、不负重托,竭尽个人所能,全力以赴地去追求事业成功与人生价值的最佳结合点。并做好以下工作:

一是团结合作,开拓创新,打开工作新局面。

我将用百倍的热忱投身职责范围内的工作。在团结方面,我要摆正自己的位置,配合领导,遵守公司规章制度,执行客户经理负责制,稳定和发展所属范围集团、商业大客户。根据我们公司的总体要求及客服中心的年度工作计划,科学制定相关工作开展的具体措施、流程和办法,保证各项工作有条不紊地开展,并不断开创工作新局面。

二是抓服务,提升竞争优势,增强竞争力。

树立全新的服务理念,做好三优服务工作。我们的所有工作都应始于客户需求,终于客户满意,一切服务紧紧围绕客户需求开展,并致力于提供超越客户期望的服务或产品。我将要求为客户提供最优的质量和最优的服务,巩固和提高公司在各个细分市场特别是大客户市场的竞争力。建立有效的竞争对手信息反馈机制,做好防御工作,及时提出应对方案。同时努力做好做好大客户回访工作,以最好的服务来稳定大客户,增强我公司的核心竞争力。

三是抓营销,促进业务快速增长。

我的初步设想是做好“六个一”。这六个一是,打牢一个基础,即业务基础;坚持一个中心,即以个人优质客户为中心;打好一张牌就是做好“乐当家”理财卡;做好一篇文章就是做好个人优质客户营销这篇文章;筑好一堵墙就是筑好个人公司业务风险防火墙;达到一个目的就是要达到公司与客户的双赢。同时要努力引导客户消费,做好大客户缴费情况监控任务,努力做到大客户无欠费,确保话费回收。充分掌握所属大客户的需求,向上级反馈大客户信息并提出建议。

四是抓管理,促进务实作风。

我将努力建立建全大客户档案,加强对客户档案的管理工作,及时对大客户资料进行更新做好各类客户资料的整理、归楼与保管工作。并能根据所属集团行业集息需求,做好集团信息化解决方案的设计工作。以一切为了公司利益出发,树立大局观念和整体意识,服从组织安排,维护部门协调、帐务处理,优质高效地完成本职工作。按照客户经理的职责,努力工作,认真完成公司的各项工作。

五是加强学习,增强自身的综合素质。

当今时代,单一人才已不适应社会的发展需求。公司的发展,是需要较多的复合型人才。因此,我将不断加强学习,不仅学习新的业务知识,而且还要学习服务、心理学、管理学等多学科的知识,争取使自己成为新形势下多元化的复合型人才,以适应我们公司不断发展壮大的需要。

这次演讲我虽然没有什么豪言壮语,但我相信有在座的各位领导、各位同事的帮助、支持和配合,我有信心、有能力出色地做好这项工作,当好一名称职的客户经理。坦诚地说,我关注竞聘结果,渴望参与成功。但我更重视参与的过程,因为对于我来说,参与的过程有时可能比结果更为重要。我想无论竞聘成功与否,都不会改变我对事业的执著。我爱这平凡的工作,而它确是不平凡的事业。

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移动员工演讲稿篇七

尊敬的各位领导,各位评委:

大家好!

我是xxx,来自xxx部门的一名员工,今天,我演讲的题目是“做最美移动人”。

在社会快速发展的当今,“移动”覆盖在我们身边的每个角落,影响着我们每个人的生活。做为移动人,我深深的感到了这份事业的伟大,感触到这份职业的光荣。

歙县属于xx地区,山高水长,环境优美,但对于移动工作而言却增加了不少难度和困难,在村通基站建设的过程中,为了选好地址,按时按质的做好村通基站的建设工作,移动村通基站建设小组不分昼夜,有时候渴了喝点山泉水,饿了吃点面包,累了就地而睡,正是凭借着这样斗志和精神,按时保质完成了全年35个村通基站的建设任务,为歙县山水之间能够实现移动的全覆盖,奠定了扎实的基础。如同,建设的一位小伙子在任务结束那天兴奋的说到,我们的工作没有白忙,看着这座座建成的村通基站,当时在多苦也是值得和欣慰的。

移动人的生活就是这样紧张忙碌,忙碌疲惫,但却很快乐并幸福着。

这就是我们移动人的生活,朴实却有意义;这就是我们移动人的梦想,在平凡的工作中,不断的实践着追梦的历程。我想在未来的工作中,作为一名移动人更要继续坚持这种移动精神,更好的去开展各项工作。

作为一名移动人要深深的热爱着自己的工作,在工作的岗位上,我们矢志不移的传承移动的优良传统,“爱国爱司,便民利民”,以服务群众为核心,从服务对象的角度出发,完善自我,提升自我。

作为一名移动人要始终坚持尽职尽责的工作作风。良好的工作作风能催人奋进,反之则亦然;多年来,移动人正是依靠着尽职尽责的工作作风,这是一种要求,更是我们行为实践的准则,立足本职,熟悉业务流程,严格按章办事,尽心尽责,将各项工作深耕落地,更好的扛起肩上的重责。

作为一名移动人要发扬乐于吃苦,甘于奉献的精神。对于我们年青的员工而言更是如此,树立正确的价值观,信仰观,是我们面对工作和生活的第一步,在工作中,不仅要主动学习,主动而为,更要的坚持甘于奉献,乐于吃苦的精神。

作为一名移动人,要始终保持微笑温馨的服务,对待客户,要将其看成自己的亲人,用我们真心的服务,用我们的技术,解除客户的忧愁,换来客户的满意和对我们价值的认可。

关山初度尘未洗,快马扬鞭自奋蹄。作为一名移动员工在未来的工作中,我们只有牢记使命,继承和弘扬移动的传统美德,才能不辱使命,更好的做出自我的贡献。

最后,我坚信移动的明天必将绚丽多彩,在实现“中国梦.移动梦”的伟大征程上必会贡献更大。

谢谢大家!

移动员工演讲稿篇八

尊敬的各位评委,各位同事:

大家好!

我是来xxx的xxx,我为今天能参加这次活动,深感荣幸,也深感自豪。我演讲的题目是“创先争优,从我们做起。”伴随着xxx日新月异的飞速发展,当前,全国上下也掀起一轮以“创先争优”为主题的活动热潮,而我们xx人深入开展创先争优的热浪也可谓高潮迭起。通过个人的学习,使我深刻的认识到,创先争优不是仅仅停留在“创”与“争”这二字上,作为一名烟草的基层员工,我们需要的是以“四要”作风为基础,立足自身的岗位,通过扎实的本职工作来展现出平凡的“先进”和“优秀”。“创先争优”争创的.就是一种“满腔热情、富有激情、充满智慧、奋力创新”的精神状态,争创的就是一种“节奏快、标准高、工作实、状态好”的优良作风,以此开创一个营销服务的新局面。

为了能更好的为客户服务,首先我们要抓好自身基本能力建设,全面学习,提高自身素质,加强政治理论、企业文化和业务技能的学习,我们要以作风优、政治强和业务精的复合型高素质来要求自己,刻苦钻研业务,熟练掌握岗位技能,成为本职工作的行家里手。其次是争创佳绩!要具有强烈的事业心和责任感,做到爱岗敬业、埋头苦干,开拓创新,在本职工作上作出显著成绩,起先锋模范作用,努力成为作风优良、业务精通的送货员。第三,我们要坚持以“让客户百分百满意才是我们永恒的追求”的服务理念为中心。自觉增强责任意识和服务意识,自觉维护客户的正当权益,建立信誉好,形象好,口碑佳的基层工作关系。

我们对照创先争优的要求,强化我们的工作意识,认真的查找思想、工作、作风方面存在的突出问题,确实改正以前的不足,制定客观的整改目标和切实可行的整改措施,投入到平时送货工作中去,坚决做到“新老客户一个样、大小客户一个样、老弱妇孺一个样、要货与否一个样、要活多少一个样、风霜雨雪一个样”的六个一样。自觉接受客户的监督,取信于客户,不能因为客观因素而影响我们的服务态度和服务质量。雷锋同志曾经说过:如果你是一滴水,你是否滋润了一寸土地?如果你是一线阳光,你是否照亮了一分黑暗?如果你是一颗粮食,你是否哺育了有用的生命?所以,我坚信,我们来xxx的每一位同志都能真正的做到“服务为民,廉洁高效”。

谢谢大家!我的演讲完毕。

移动员工演讲稿篇九

尊敬的各位领导、各位评委、各位同事:

大家好!首先,非常感谢各位领导和同志们给了我这次竞聘的机会,使我能够在中国移动这个广阔的舞台上施展出我的个人才华,下面我就从以下几个方面向大家介绍自己:

一、丰富的工作经验和丰硕的工作成果是我竞聘的信心所在。

十年前,我怀着对梦想和事业的执着追求,加入了移动公司,穿上了“移动蓝”,去履行“沟通从心开始”的庄严承诺;十年来,我见证了中国移动从小到大、从弱到强,并跻身世界著名通讯运营商行列的成长历程。在十年的奋斗历程中,我看到了企业勇于创新、坚忍不拔的优秀品质,领会到“正德厚生,臻于至善”深刻内涵,这些博大深邃的企业文化为我扎根企业十年不动摇,并成为一名经验丰富的移动员工提供了无价的精神养料!

优秀的企业文化是孕育优秀企业员工的沃土!十年来,我无时无刻不将企业的服务宗旨和经营理念牢记于心,并指导我日常的工作和学习,而这也为我带来了丰厚的回报。那是在,公司的客户开始大量流散,企业效益逐月下滑。经过对市场的深入调查,我们得知是联通公司新的营销策略吸引了众多客户。要想在市场经济的激流中立于不败之地,就必须具有果断的应变能力。面对这样的困境,我及时调整了营销思路和策略,变被动为主动,通过公司开展的“预存话费送手机”活动及网中网资费等推介活动,成功吸引了一百多名联通用户,有效保障了公司利益。在公司开展的利剑回流活动中,我又以同类营销策略赢得100多位高价值客户,受到公司的一致好评。

6月,为促进我市中小企业信息化推进工作,拓展公司在全市中小企业的业务覆盖范围,市公司决定在全市范围内开展对中小企业业务覆盖拓展工作。作为中小企业拓展小组的组长,我和同事们对全市餐饮娱乐、租赁、美容美发、物流配送、装饰建材、小商品市场、经济开发区等中小企业进行全面走访,实施分区域包干。通过扎实到位的工作和坚持不懈的努力,我们以组建集团网和推广标准信息化产品等营销方式,成功挖掘了市场潜力,有效拓展了移动公司对中小企业的业务覆盖范围。截止到11月,我们累计拓展中小集团360家,新增集团用户3825户。通过大规模的拓展活动,有效增加了集团客户的服务范围,提升了信息化产品的普及率,企业效益和市场占有率得到进一步提升。

在骄人的工作业绩背后,积累更多的是丰富的工作经验和对市场的准确把握。十年来的工作经历使我全面掌握了企业的营销思路和经营策略,能够准确洞悉市场客户的心理需求和业务需要,并以此作为公司经营策略和业务调整的风向标。实践证明,我的丰富经验为公司效益的不断增长起到了极大的推动作用。这是企业馈赠我的极大精神财富,同时也是我今天参加竞聘,以便来日以极大的热情回报企业的信心所在!

二、对……职位的深刻认识是我竞聘的力量源泉。

……职位是我们移动公司的一个非常重要的岗位。他对我们公司能否积极拓展业务覆盖范围、准确高效把握市场先机,进一步增强市场占有率,不断提升企业效益,乃至增强企业竞争力都将会起到至关重要的作用。因此,我认为能否准确深刻的认识……职位的重要性,是能否胜任……职位的基本前提!

……职位作为企业开拓市场的先锋,是公司形象的重要代表,必须具备一定的基本条件。我认为要想胜任……职位,首先要有强烈的敬业精神。……职位必须有强烈的事业心和高度的责任感,有吃苦耐劳的能力,有一股勇于进取、积极向上的劲头,过千山万水,进千家万户,尝千辛万苦,讲千言万语,想千方百计,以此来联络客户、掌握信息、培育品牌、指导客户经营。

移动员工演讲稿篇十

尊敬的各位领导、各位同事:

尊敬的各位领导、各位主考官:大家好!

国家兴亡、匹夫有责,企业荣辱、我等与共,今天我演讲的题目是“学会感谢、奉献企业,奏响生命乐章”。

我们在座的都是移动大家庭中的一员,有的毕业于大中专院校、有的来自部队、有的更早的参加了工作。无论源于何处,我们抱着同样的理想、奔着同样的目标走到了一起。在移动公司这块肥沃的土壤里,凭着对工作的满腔热情,凭着敢打敢拼的奋斗精神,我们在实践中锤炼自己,提升自我,不断地成长、发展。如今,不论是管理人员、还是一线员工,不论是技术骨干、还是业务能手,大家都活跃在公司的各个岗位上,成为独挡一面的行家里手。

回顾我们所走过的历程,也许有过困惑和迷惘,但细想我们的每一次进步和提高,都融入了领导的关心、培养和同事们的帮助。国外有个节日叫感恩节,我不知道具体是那一天,我觉得大家也不必要知道,只要我们常怀一颗感恩之心,感谢公司给了我们一个谋生的场所,感谢岗位的历练、感谢同事的帮助,感谢领导的培养,我们就会以更加饱满的热情投入我们所钟爱的工作。

当我们踏进移动公司的那一刻,我们就选择了移动、移动也选择了我们,我们的心中充满美丽的梦想,血液里涌动着对未来的激情。然而行业工作是平凡的,平凡的工作也许打破了你的梦想、冲淡了你的激情,但是如果翻开共和国的功勋册,我们读到的是一个个熟悉的名:雷锋、王进东、李素丽……,他们没有豪言壮语,没有丰功伟绩,有的只是平凡之中折射出的对工作极端负责、爱岗敬业,在平凡的工作岗位无私奉献的精神。所以任何平凡的工作,都具有不平凡的意义,平凡的劳动,可以创造出不平凡的奇迹。

五年多来,管理人员谋划着企业的方向、维护人员维系着企业的命脉、营收人员兢兢业业地点数着公司的每一分的收入,而我要说的县级维护人员只是所有爱岗敬业、无私奉献、奋斗在平凡工作岗位上普通员工的缩影。

最近几年正值传输网络和gsm工程建设的关键时期,县级维护人员不仅担负着维护本地网络的任务,还需要与工程人员做好协调配合工作,有的甚至还兼有其它工作。当大量工程建设和网络维护任务一起涌来的时候,他们也会觉得应接不暇,有时也抱怨工作的繁杂。但他们从未有过退却,凭着内心对工作的满腔热情,以全部的精力投入到了各自的工作。

几年的时间里,县级维护人员巡视基站、普查线路、勘察选站,跋山涉水、不辞辛苦,跑遍了县里所有的沟壑和大大小小的乡村。工作中,他们一心一意、精益求精,一次又一次出色地完成了各项任务。记得,那是坝上深秋的一天,两名县级维护人员随同工程人员负责在山上架设开通一个直放站。山上零下20多度的气温和刺骨的冷风,是身着单衣的他们所没有预料到的。

但为了工作,他们顾不了那么多。立杆、打拉线、固定设备、开通调测,整整一天他们也没有下山。终于设备在天黑之前调测开通了,这时他们才觉得被冻得手脚发僵,耳朵尖尖作痛。在老乡家暖和了一会,匆匆吃了一口饭,便往驱车往回赶。还没等回到公司,一个停站通知电话又打到他们手里,经核实供电公司答复:线路检修,第二天给电。

而此时基站已停了有半个小时了,天也渐渐地黑了下来。怎么办,如果第二天再去,基站故障一定超时;马上去,不仅要赶30多公里的路,还要翻过一座山,这时责任心成为他们向前的动力,为了缩短停站历时,两人赶回公司、拉上发电机,乘着月色出发了……,就这样,发电在荒无人烟的山头上持续了10多个小时。这就是我们的维护人员在平凡工作岗位上无私奉献的精神,正是这种无私奉献铸就了移动公司今天的辉煌。

公司成立之初,我们面临着机构不完善、企业负债高、技术人才缺乏等种种困难,摆在我们面前的是一个“百业待兴”的局面。广大干部员工积极转变思想,认清角色、团结一心、艰苦创业,靠着像维护人员一样的平凡的工作,使移动公司顺利完成了从垄断经营下的大锅饭到融入市场竞争的现代企业的转变,完成了衔接、起步的创业历程,逐步成长壮大,步入展翅腾飞的辉煌轨迹。

我们憧憬火热的事业,渴望实现人生价值,渴望人生的成功。那么就让我们携起手来,从平凡之中开始,奏响生命的乐章。

最后,我用二句话结束我的演讲,以求共勉。命运不是我所能选择,但责任我必须肩负;结局不是我所能把握,但努力我必须付出!

移动员工演讲稿篇十一

尊敬的各位领导、各位来宾、各位同仁:

大家好!

今天我演讲的题目是《看不见的细节》。

有这样一则寓言:一把坚实的大锁挂在铁门上,一根铁杆费了九牛二虎之力,却无法将它撬开。一个瘦小的钥匙来了,它把身子钻进锁孔,只轻轻一转,那大锁就“啪”地一声打开了。铁杆奇怪地问:“为什么我费了那么大力气也打不开,而你却轻而易举地就把它打开了呢?”钥匙说:“因为我最了解他的心。”这则寓言说明,打开锁其实很容易,只要你有钥匙。人与人沟通不难,需要的是你如何既准确又不失巧妙的方式打开它。

一首歌中唱到:"人与人之间一条河,此岸是我,彼岸是你,莫道人间有距离……是的,人与人之间就象一条河,由于有了桥或者船的沟通,才使我们从此岸走到彼岸。当前,随着社会的发展,沟通变得越来越重要。英国学者帕金森有一个著名定律——帕金森定律:“因为未能沟通而造成的真空,将很快充满谣言、误解、废话与毒药。”沟通对事业尤为重要,没有沟通,就不会有凝聚力和向心力;没有沟通,就不会有合作,就不会有发展,更不会有成功。因此沟通是联系感情的纽带,是事业成功的基础。

在工作和生活中,只要我们有某些目标,就必须借助沟通,而且是正确有效的沟通去实现这些目标。沟通对于目标,就像我们从一处到达另一处目的地,必须走路或者使用合适的交通工具一样。也许你为此已经做了很多努力,但一个小小的细节,就有可能让你的努力功亏一篑。细节就是这样的魔鬼,在沟通中往往举轻若重,成败系于一瞬。沟通在更多的情况下是一种意识,这种意识会通过很多看不见的、无言的细节表达出来,往往在毫无觉察的情况下,给你带来意想不到的收获或损失。中国有句古话说:“千里长堤,溃于蝼蚁之穴。”这是讲细节在事情的成败因素中作用不好但成效巨大的一面。细节,在沟通中使用得当,就能产生良好的作用。同样的事情因为不同的细节处理,最后的效果也截然不同。

“泰山不拒细壤,故能成其高;江海不择细流,故能就其深。”所以,大礼不辞小让,细节决定成败。纵观国内的的强势企业,都是在细节的比拼上下过很大功夫的。当前,移动通信市场竞争日益激烈,我们白沟移动通信公司必须在服务的细节上多下功夫,才能赢得客户。一个公司服务上有某种细节上的改进,也许只给用户增加了1%的方便,然而在市场占有的比例上,这1%的细节会引出几倍的市场差别。

一枝一叶总关情,于细微处见精神。“沟通从心开始”是我们白沟移动在企业发展过程中形成的具有自身特色的最深层次的文化积淀,是以心灵之本的沟通为根本的细节。我坚信,只要我们用心去做,就能赢得精彩;用心去服务,就能赢得市场;只要我们关注细节,就能有效地与客户进行沟通。沟通无止境,我们对客户满意服务的追求也无止境,同志们,让我们共同努力吧!

白沟移动通信,愿你的明天会更精彩!

谢谢大家。

移动员工演讲稿篇十二

演讲赛,站在这里,我确实有太多的话想对您们说。记得著名作家魏巍曾经在书中写过这样一句话:“在我们的时代里,任何平凡的工作,都具有不平凡的意义,任何平凡的劳动,都可以创造出不平凡的奇迹”。翻开共和国的功勋册,我们读到的是一个个熟悉的名字:雷锋、王进东、李素丽……,他们没有豪言壮语,没有丰功伟绩,有的只是平凡之中折射出的一种对工作极端负责、爱岗敬业,在平凡的工作岗位无私奉献的精神。

这里,没有惊天动地的壮举,也没有辉煌的业绩,只有一批为移动通信事业兢兢业业、默默奉献的移动人。这就是今天我要给大家讲述的发生在我们周围平凡而感人的故事。

大家都知道,营业科负责全市手机用户的入网、改名、过户、缴费、业务咨询、新业务推广等工作,每天平均能办理业务x件。她们当中,x位是孩子的妈妈。在家里,她们是好妻子、好母亲、好儿媳,在单位,她们是顶梁柱。在移动通信市场竞争日趋激烈的今天,她们把“为用户提供满意服务”视为自己的天职,没人去计较工作中的`付出。多少个日日夜夜,多少年风风雨雨,他们忘记了什么是病假、事假,仅全科共义务献工x天。

人们都说,火车跑得快,全靠车头带。作为科长的xxx,每天都早早地来到单位。两年来,她几乎未在家休过一个完整的双休日,为了工作,她付出了许多。还是在去年5月份一个星期天,正值神州行卡火爆上市的时候,第一批卡刚一上市就被抢购一空。为了抢占市场,急需到省公司取卡。当时,...爱人正好值班,孩子无人照看。没办法,她只好带着孩子上路了。由于路上巅簸,孩子晕车吐得很厉害,走到半路,孩子实在受不了。这样走走停停,到省公司恐怕时间来不及。为了不耽误取卡,她只好把孩子寄放在路边的饭店里。等到省公司取完卡心急如焚地赶回到饭店时,看见孩子因陌生害怕,孤零零地一个人倦驱在大厅角落的沙发里。望着孩子惊恐、无助而看到妈妈出现喜悦的眼神,她的心里即疼爱又愧疚,真的不是滋味。由于平时工作忙,她给孩子、丈夫的确太少了。

营业员xxx,在窗口一干就是八年。她八年如一日,始终以真诚的笑脸、亲切的话语、娴熟的业务为用户服务。在她的台席前,总是围满了办理业务的、手机功能咨询的、业务咨询的用户,而她总是不厌其烦地对待每一位用户。一天下来,嗓子哑了是经常事。与她闲谈中,她说:我既然选择了这个岗位,就要干好。她总是要求自己把工作做得更完美,而对家人,却留下了几许遗憾……。

去年6月11日,是她父亲66大寿。早在几个月前,她就答应到时一定赶回去为父亲祝寿。因为父亲现已孤身一人,作为长女的她理应为父亲66大寿张罗一番。可那些天,正赶上业务繁忙,上级又来检查。她几次想请假却没有说出口。等下班赶回到家时,父亲没说什么。她完全懂得父亲的感受,在五个子女当中,他把这唯一的女儿视为掌上明珠,为了她的成长,老人家付出了许多心血。爸爸给予她的太多,本来今生就难以回报,可在爸爸渴望她的时候她却不能如愿以偿,望着父亲花白的头发、慈祥的面容,..再也无法抑制住自己的泪水。

还有许多感人的事例,在每名营业员身上都曾经发生过,她们当中,有为了不耽误工作而始终带病上班的,有为了用户办理业务而忘记了回家给孩子送奶的年青妈妈,有为了业务宣传而放弃假日回家探望远在异乡的父母的……,有多少个夜晚,孩子在床前盼母归,母亲在灯下等女儿,丈夫在门前张望迟归的妻子。

朋友们,谁不关心自己的父母?谁不疼爱自己的孩子?难道她们没有亲情?难道他们不懂得感情?不!是他们把爱无私地奉献给了他们所忠爱的事业,爱岗敬业、热情服务是他们无悔的选择!

多么平凡、朴实的话语。

这一件件小事深深震撼了我。使我在工作中也更加脚踏实地、认认真真地做好每一件事。作为一名政工干部,我也曾为起草一个方案、一次报告、一份总结、一篇文章而彻夜难眠,也曾为策划一场竞赛、一次联欢、一次宣传报道、一张报纸而倾注心血和汗水。有时也因别人所说的搞政工只不过抄抄写写,没有什么实质性的东西而伤感。但当看到企业的形象被社会认同时,当看到我们撰写的反映公司成长进步的宣传报道发表时,当看到因文体活动开展的有声有色,员工们开心的一笑时,当看到我们为员工解决困难,家属感激的目光时,我体会到作为一名政工干部的价值,我更无悔自己的选择!我也会同在岗位上默默为移动公司的兴旺而奉献的员工一样,要让岗位因我而精彩!

春华秋实,耕种收获,演绎的原本是大自然悄无声息的历程;海纳百川,巨浪滔天,也只是水滴与水滴的相撞与涌动。朋友们,作为移动公司的一员,面对着移动通信市场的激烈竞争,面对着wto步伐的日益临近,让我们永远遵循着“创用户满意服务”这一宗旨,乘长风破万里浪,直撑风帆于平凡的岗位中,少一份懈怠,多一份勤奋;少一份奢华,多一份追求;少一份索取,多一份奉献,用我们的真挚、热情,迎接移动通信姹紫嫣红的春天!

移动员工演讲稿篇十三

回想起来,这一个多月又是过得忙碌而有序的:从五月底开始,便开始准备论证材料,每天对着《代维公司全业务代维资格与能力论证细则》中的两张表格逐一搜集整理资料、分类统计、找分公司领导签字、排版装订,生怕哪一部分被遗漏。论证检查结束后工作重心转到了专题汇报ppt的制作:我曾一度彷徨要汇报的内容太多,无法在给定的20分钟内一一陈述,公司高层为此前后三次碰面讨论汇报的侧重点;又在正式汇报前一周举行两次模拟演讲,最后几天我比较紧张,虽然内容已经确定不变了,但是我演讲的时间始终无法控制在二十分钟以内。好在我们维护中心的其他人提出了好多中肯的意见,陈总甚至逐页给我指点演讲的语速和重点。我知道,站在台上的是我一个人,但是没有我们团队的集体智慧,我肯定无法在这二十分钟内镇定自如、娓娓道来。

不过从检查与汇报的结果来看,也暴露出了我们工作的不足点,我相信对于这些问题的总结与反思,对我们公司以及对我个人成长都是很有积极意义的。

其一,正式检查前的准备工作不够细致彻底。我们只记得需要将所检查的项一一准备,对应着做成标书,到最后却忘了标书的“目录”与“承诺书”。现在想起了,这些细节考虑不周实在是很不应该。

得到的教训是:宁可把困难想得大一点,给自己的“最后完成期限”提早一点,切不可满打满算的制定计划,否则到最后难免手忙脚乱。

其三,正式检查时,我们的核对工作太粗略,或者说这方面的临场经验不足。事后想起了,当时连“荣誉证书”的等级都没有现场确认,企业文化宣传载体也不止现场确认的仅仅两种……这一点我的责任是最主要的,不过“吃一堑长一智”,有了这一次的警钟,以后的工作开展应该会谨慎很多。

其四,针对我个人而言,毕业时间较短,一线的实战经验太少。直接的结果是,到专题汇报提问阶段,我的回答比较肤浅,或者给人感觉是“理想化”的设想。我的最大感受是:要开展好全业务代维管理,部门主管也必须常下一线掌握第一手资料。

当然,本次全业务代维资格与能力论证及专题汇报也让我受益匪浅——眼界开阔了,对全业务代维的理解更加深刻了,管理的思路更加具体了,所有这些让我更加有信心面对全业务整合后的代维管理工作。今后,我们工作重点我们将放在精细化管理、代维团队建设、以及和移动公司的工作汇报与沟通上。

和其它代维公司相比,我们浙江通联还处于不断成长的阶段,需要完善发展的地方还很多。但我依旧相信“一份耕耘一份收获”,在全业务代维的准备工作上我们投入巨大,并且群策群力,加班加点,力争在每个环节上达到省公司的要求。曾有人说过:这个社会,你努力了不一定会成功,但你不努力肯定不会成功!我想,我们努力,再努力,离成功,总会近很多。

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移动员工演讲稿篇十四

尊敬的各位领导:

大家好!

今天我非常荣幸地在这里参加公司数据业务营销一职的竞聘,我十分珍惜这次竞聘的机会,希望能通过这次的竞聘,使自己的工作能力和综合素质得到锻炼。

在担任客户经理这一岗位期间,我能够吃苦耐劳,虚心的向前辈学习先进的工作经验,不断的提高和掌握业务知识,并能很好的学以致用,在担任客户经理的这三年里我学会了不同的人用不同的态度进行沟通,锻练了我的沟通能力,学会了让客户怎么来认知我们的产品和接受我们的产品,大大提高了我的营销水平,这几年的客户经理工作经验为我今天来应聘数据业务营销这一职务打下了坚实的基础:

1.具有熟悉各项移动业务的优势:在移动公司这五年里,由一位营业员到集团客户经理的工作经历使我对移动的业务知识,特别是营销方面的业务知识有了比较全面的了解。

2.具有较强的处理问题能力和沟通能力:熟悉移动工作,特别是营销方面的各项政策和规定,有一定的顾客人员网络,有一定的处理顾客投诉等的经验和方法。我除了干好自己工作的同时,在闲谈中常和有经验的同事一起探讨营销方面的业务,常在工作中向营销很有经验的同志学习,凭着对工作的热忱、责任感和长期学习摸索的经验,总结出了一些行之有效的方法,得到了领导和同志们的认同。

例如:

1、把握黄金时间点,就是把握好客户的上/下班时间黄金时间。

2、充分利用熟人效应,如果进行上门营销,那成功的前提是找到一个在单位起着实质性作用的权威性人物。

3、勇于三顾茅庐

移动员工演讲稿篇十五

尊敬的各位领导、评委、同事们:

大家上午好。

我叫肖隆盛,中国共产党党员,现在人力资源部人力资源信息化管理岗位工作,此次我的演讲主题是:筑梦正飞扬,兴企我担当。

《中国移动“十三五”战略规划纲要》中描绘的总体战略如果浓缩为5个字,就是“大连接战略”,即做大连接规模,做强连接应用,做优连接服务。

我们常说网络是咱们的生命线,在激烈的竞争中,通信企业要全面保持网络质量的优势,只有不断的做大网络连接规模,咱们才能给用户提供更优的网络服务质量。

以我曾经工作过的麻城为例,1g开始建设基站时,第一座基站麻城市电信局(hg3001)基本就是市区所有通信信号的来源了,到了2g时,城区第二座基站麻城市国税局(hg3002)距(hg3001)直线距离也有近4公里,经过3g,直到现在拥有4g基站602座,城区站距普遍小于500米,且都是网络信号。

无线通信技术从1g、2g、3g、4g发展一路走来已经形成一个基本的物理规律:相邻基站间距越来越小。保持4g持续领先我们一直在努力。

有了网络连接规模的支撑,诸如支付宝类的在线电子支付、淘宝类的线上线下购物交易才有了发展的基础。

万物互联的时代,人与终端设备紧密连接,我们不仅仅要靠手机来便利自己,更需要网络来改变生活。有了网络我们才能享受智能家居、有了网络我们才能体验智慧城市,有了网络我们才能融入万物互联的时代。而宽带和集团信息化分别是“连接”家庭和企业的重要节点。

20xx年,公司首次提出发展家庭宽带市场,全年装机宽带1073户,我们当时为此沾沾自喜,但这个数字在20xx年开门红竞赛中是我们一天的量。

面对新常态,需要攻坚克难、顺势而为的智慧;适应新形势,需要勇毅笃行、持之以恒的干劲!只有努力提升宽带和信息化工程,打通万物互联最后”一公里“,我们才有在‘大连接’舞台傲娇的资本。

满意的员工能够创造更高的工作效率,满意的员工才能创造更优的服务从而更好的服务客户,通信服务型企业尤其如此。

3g时期,友商凭借欧美技术优势抢得市场,咱们略显颓势,但为了打破通信领域垄断的局面,咱们果断扛起打造自主知识产权的责任,从无到有,从不入流到成为4g国际标准,为td-lte产业的后续发展及国际化提供了重要基础。

只把工作当作一件差事,或者只把目光停留在工作本身,那么即使是从事最喜欢的工作,你依然无法持久地保持对工作的激情,再满意的状态也会随着时间的流逝而日渐衰退。

只有将工作当成自己的事业,才会因此而迸发出无尽的热情与活力,自己的潜能也会得到最大程度的发挥。在自己不懈的努力下,业绩不断攀升,每一次小小的进步,都会收获不小的成就感,不断超越自我,自己的职业满意感也随之提升。

公司是船,我在船上,这条船是满载而归还是触礁搁浅,取决于我是否与船上的所有船员齐心协力,同舟共济。

作为公司的一名员工我们的满意也不应该仅仅是怡然自得,脚下一亩三分地,更应该是同舟共济,直挂云帆济沧海。

如果说替父从军是花木兰对家庭的责任,精忠报国是岳飞对国家的责任,那么,肩负企业兴衰就是我们义不容辞的责任。孔子曰:事君,敬其事而后其食。其实,我们每个人面前都有一个君主,是火炉;每个人怀里都有一抱柴,是能力。怀里有柴,却与火炉交易。你不给我温暖,我就不给你加柴。最终人被冻死,火炉熄灭。先加柴,还是先获取温暖?各位看官,您懂的。多思量:“我为什么而工作?我在工作中肩负了什么样的责任?我的追求和梦想是什么?我真正为公司做了什么,公司究竟给了我什么思考”,殊不知:企兴我荣,企衰我耻,我们具备逢山开路、一往无前的坚韧!我们践行愚公移山、铁棒磨针的执着!我们拥有不走老路走新路、不达目的不罢休的勇气!我们还会惧怕和犹豫什么呢?筑梦正飞扬,兴企我担当!

移动员工演讲稿篇十六

尊敬的各位领导、各位同事:

尊敬的各位领导、各位同事:你们好!

尊敬的各位领导、各位评委、各位同事:

大家好!我叫,我来自移动公司无线设备维护中心。

站在这里我要感谢公司为我们提供了这样一个展示自我的机会。我非常羡慕和佩服那些在台上可以口若悬河、妙语如珠的演讲者,能够让自己也走上演讲台一直是我的梦想,今天很高兴终于有了机会让这个梦想照进我的现实。我演讲的题目是《最好的船员,最好的船》。

正所谓开卷有益,读罢《你在为谁工作》和《这是你的船》,我果然受益匪浅,对于一名像我这样工作不满一年的新员工来说,这两本书让我明白对待工作要有一颗感恩的心,更要有一颗强烈的责任心。

移动公司就如同航行在茫茫大海上的船,我们每名员工都在不同的岗位上为它的远航而辛勤的劳作,在这看似平凡普通的人群之中却总有些伟岸高大的背影在感动我的心灵,在震撼我的灵魂。

年初的时候,公司为了打击基站被盗,成立了防盗小组。我有幸加入到这个光荣的团队,说实话这项工作真的很辛苦,两天就要值一个夜班。我们无线中心的两位主任和公司的几位老总也是小组成员,尽管作为领导,他们每天可能要付出更多的辛劳,但是强烈的责任心让他们放弃了本应在下班后回家好好休息陪陪家人的权力,他们坚定地选择和我们普通员工一起奋战在防盗的最前线。听到这里,大家也许会说,这有什么呀?不就是工作累点吗?作为移动公司的员工。完成他的本职工作是天经地义的,是再寻常不过的事情了,这还值得一提吗?是的,大家说的没错,对于一名身体健康的员工来说,完成本职工作确实是天经地义再寻常不过的事情了。但是对于一个身患重病,刚刚做完手术,又经历了常人无法想象痛苦化疗的人来说,这还寻常吗?这还天经地义吗?这还不值得一提吗?我们无线中心的钱绍禹主任,就是在这样的情况下依然坚守着自己的岗位,身体还没有痊愈就白天坚持工作,夜里又同我们一起奋战在防盗的最前线。钱主任没有什么豪言壮语,也没有什么丰功伟绩,但他却用最质朴的行动诠释了一个移动老员工,对移动通信事业的无限热爱。工作已成为他生命中的一部分,已经深深地溶入到他的血液中,他用行动告诉我们,移动公司是他的船,他在为自己工作,为家人工作,为国人工作。他的行为深深地感染了我,影响了我,激励了我,同样也深深震撼激励了我们无线中心的全体员工。此时此刻,我无法用任何言语来表达我激动的心情,我只能怀着最崇高的敬意对钱主任,对每一位为我们移动事业作出贡献的人说一声:你们,辛苦了!

从钱主任身上,我终于明白了,为什么我们移动公司为什么是这么优秀的集体,这么卓越的一个团队。为什么我们移动公司成立仅十余年,就站在世界五百强的最前列。虽然原因是多方面的,但最重要的不就是因为我们有千千万万个像钱主任一样,把移动公司当作自己船的人,有千千万万个像钱主任一样,勤勤肯肯知道为谁工作的人嘛!

移动公司是钱主任的船,是我,星的船,更是我们全体移动人的船。我们移动公司的新老员工,都是这船上最好的船员,以薄总为首的各级领导班子就是最好的船长。那么就让我们在船长的率领下齐心协力,风雨同舟,把移动公司这条属于我们自己的船打造成最好的船!

移动员工演讲稿篇十七

尊敬的各位领导、各位评委、同事们:

大家好!

我是吴倩,来自团风分公司,目前是技术支持中心负责无线网络维护的一名普通员工。今天,我演讲的题目是《让责任点亮移动梦》。能站在这个舞台上我很激动很开心,刚才认真聆听了几位同志的精彩演讲,上到“中国梦”,“中国移动梦”,下到每一个员工的“我的梦”,梦想带着它耀眼的阳光洒向我们,而责任给梦想插上翅膀,让梦照进现实。

人生,常常是在不经意间结下了情缘。4年前的夏天,我带着对未来美好的憧憬,加入移动大家庭。在营业厅实习时,我慢慢地发现,以前广告字幕上的标准微笑就在身边,以前电话那头的“86姐”原来真的是始终如一的耐心和热情,高大上的“4g”原来在她们心中有着这么多能让客户理解和接受的阐述。我不禁思考,营业员,是公司最普通、最平凡的岗位,但是作为公司的最前沿,每天面对众多的客户,是什么力量使她们这些温润柔弱的女子在面对客户时总能迅速敏捷的给客户解决难题?是什么力量使她们在面对用户纠结投诉时始终如一的热情、和蔼、耐心?是什么力量使她们放弃陪伴家人的时间毫无怨言地投身工作?是什么给了她们如此大的勇气、如此大的毅力?直到有一次,我看到一位步履蹒跚的老大爷拿着一张泛黄的写有营业员名字的纸条来办业务,当时我以为这只是找熟人办理业务的桥段,却发现这是营业员怕老人行动不便而留下自己的联系方式。当我饶有兴趣的问起这个事情,大家给我的回复却是“这是应该的,很正常,用心服务每一个用户就是我们的责任呀”!是的,是责任!所有的力量之源都是责任!

也许是一句简单的问候,也许是一个温馨的笑容,也许是一遍遍耐心的解答,也许是一次次用心的沟通,每一个细节都会把移动公司的面貌展示给客户。责任让她们把我能做,变成我要做,这就是责任的力量。

2017年5月,我从市场口调入网络口,成为网络建设维护基层的一名新兵。新的岗位、新的团队,在这七百多个日日夜夜里,我的所见所闻,我所经历的感动,让我为责任而动容。

团风分公司技术支持中心的吴明伟同志,是公司工程建设主管,自2004年3月入职移动公司以来,已在维护战线上奋斗了10个春秋,是一位技术娴熟,敬业责任心强的老员工,我们亲切称呼他“老吴”。作为维护一线的一名老兵,他深知自己的责任重大,明白跟进施工过程管控每一个小细节才能一次性把事情干好,所以每一个项目施工,他都要到现场去监督。

作为团风分公司技术支持中心年龄最长、资格最老的员工,吴明伟话语不多,总是默默工作,甘于奉献,从未抱怨,凭良心做事,用事实说话,他的事迹感动着身边的同事,当同事们称赞他时,他却总是莞尔一笑,轻声回应到:移动人,责任大啊。

在我身边还能经常听到一种声音:“没关系,应该的。”这是坐在我邻座方谦伟常说的一句简单朴实的话。一天,方谦伟前往市公司参加传输综合资源数据清理的工作,下午6点多返回团风。团风盘石桥基站位于黄沙湖渔场办公楼楼顶,因政府长河两岸治理,该办公大楼即将拆除,涉及我公司有传输、无线、家宽三个专业的设备和线路需要整体拆除。于是他顾不上一天疲惫的他,又坐在电脑前开始了拆迁方案的制定工作。移动公司工作节奏快是众所周知的,岗位职责要求和员工人性化管理之间的权衡实在是难以取舍,中心主任见到部门员工如此辛苦,心有不忍,关心到:“小方,别加太晚,实在是累了,明天可以晚半小时到岗。”只听电脑显示屏后,轻声应了句:“没关系,应该的。”第二天刚上班,客户经理到办公室找方谦伟一同前往乡镇进行专线的设计查勘,却发现方谦伟不见人影,都以为是昨天加班忙晚了把今天约好8点一道下乡的事情给忘了,10个乡镇,如果不尽早出发一天跑不完。当客户经理联系到方谦伟时才知道,他其实早晨7点不到就赶到城关中学校园操场扩建施工现场,正在与施工队协调移动杆线迁改事项。在场的同事们一时默然,可所有人的心里一定是一片澎湃,因为是方谦伟对待工作那股子热涌劲,激起了大家心底的暗涌!

“没关系,应该的。”看似直白的一句话,却透视着一位员工面对工作辛苦和困难的坦然,把工作完成得更好已成为习惯,其他的不重要;把责任化作前进的动力,其他的不重要!

这些身边的事例太多太多,他们也许只是众多移动平凡岗位上的一个缩影,更多的移动人都没有豪言壮语,没有丰功伟绩,有的只是将企业责任细化成工作中的点滴,让这份责任在心中生根、发芽。

谈起责任,作为移动人,我们首先想到的,就是“正德厚生、臻于至善”,这是我们移动的核心价值观,也是中国移动的灵魂,更是是每一个中国移动人追求卓越、勇担责任的真实写照。所谓“以天下之至诚而尽已之性、尽人之性、尽物之性”,正是通过“尽己之性”来追求卓越的产品与服务,以“尽人之性”来建设无所不在和无所不能的数字通信,推动社会共创价值;以“尽物之性”来追求可持续发展,最后达到企业、社会与自然的和谐发展。

正是有了这份责任,在集团公司的领导下,各省市公司全力以赴进行4g建设,聚焦网络综合能力提升。正是有了这份责任,西起珠穆朗玛峰,东到黄海之滨,北至白山黑水,南到西沙群岛,都曾留下中国移动人辛勤的汗水和足迹;看,在海拔4800米的青藏高原上巍然屹立的移动基站,是那样的高耸入云;听,偏远乡村辛勤耕种的农民在田间传递着中国移动的声音,是那样的朴实和清晰;中国移动的农村工程已经使祖国960万平方公里的土地都跳动着中国移动的脉搏。正是有了这份责任,面对频发的自然灾害,南方雪灾、汶川地震,中国移动利用自身技术优势和业务特点,在应急通信保障方面发挥关键作用,挽救生命、保障财产安全,让更多需要帮助的人体会到温暖和关爱。正是有了这份责任,我们强党性、敢担当、有作为,用政治学习来武装提升,这份企业责任感更是激起了大家满腔爱国情怀。

福往者福来,爱出者爱返,感谢那张泛黄的小纸条,感谢莞尔一笑的“移动人,责任大啊”,感谢那句轻声的“没关系,应该的”,这些都滋养着我的心灵,在充满险境与坦途,艰辛与顺境,泪水与欢笑的抉择中一步步走来,没有重复的足迹,只有充满生机与希望的前景,理想与信念的支撑,带着我们深沉博大的责任心和永不止步的卓越心,永远在路上携手前行,用责任点亮移动梦!

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