在党建约谈会上讲话稿（精选6篇）由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“党建约谈表态发言材料”。
第1篇：在公司党委集体约谈会上的讲话
在公司党委集体约谈会上的讲话
同志们：
这次约谈的主要任务是，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大、十九届中央纪委二次全会精神，推进落实集团（股份）公司党委各项工作部署，不断把公司全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作引向深入。
2018年，是贯彻党的十九大精神开局之年，公司党委深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，切实推进管党治党政治责任，牢牢把握持续健康发展的总基调，认真落实集团（股份）公司年度党风廉政建设和反腐败工作会议及党建工作推进工作会议精神，着力完成公司全年党的建设、企业改革发展和生产经营等各项目标。一是牢固树立“四个意识”，坚决落实“两个”维护。公司党委坚持把习近平新时代中国特色社会主义思想作为行动指南，通过公司内部宣讲、政治理论知识讲座、在线互动、知识竞赛等方式，广泛开展党十九大、十九届中央纪委二次全会、集团（股份）公司党建工作推进会精神等学习教育活动，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。公司各级党组织进一步统一思想、凝聚力量，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动改革、促进发展。二是进一步发挥党的领导核心和政治核心作用。公司党委坚持将党的领导融入到公司治理各环节，把公司党组织内嵌到公司治理结构之中，做到组织落实、干部到位、职责明确、监督严格。明确了党委研究的前置程序，将党建工作规划纳入公司第四个中长期发展战略规划，将公司党委的职责权限、机构设置、运行机制、基础保障写入了《公司章程》，通过抓实顶层设计，构建企业治理新体制，明确党组织在决策、执行、监督各环节的权责和工作方式，使党组织发挥作用组织化、制度化、具体化，充分发挥党组织在经营管理活动中把方向、管大局、保落实的作用。三是强化管党治党政治责任落实。公司党委、纪委紧紧围绕公司中期发展战略和经营发展中心任务,认真履行党章赋予的职责，把落实管党治党政治责任作为最根本的政治担当，紧紧咬住“责任”二字，把党风廉政建设和反腐败工作真正摆在突出位置，与企业转型升级、改革发展工作同部署、同实施、同检查、同考核。通过完善机制，制定责任清单、实施细则以及党风廉政建设责任制考核制度、召开会议部署年度工作、签订责任书、责任制考核等，推进公司党风廉政建设和反腐败工作再上新台阶。在全面从严治党的新形势下，公司各项业务保持稳定增长态势，市场开发不断深化，在巩固传统电源板块的同时，不断向国际、非电、新能源市场拓展，项目履约稳步推进，多个项目顺利投产，营业收入与利润总额与往年相比总体稳中有升。
习近平总书记强调，全面从严治党依然任重道远。当前，国内传统煤电建设市场日趋严峻，国际市场竞争激烈，各种风险无处不在，组织不强、作风不良等问题尚未得到根本解决，从上级巡视、内部巡察发现的情况来看，一些历史遗留问题还未得到较好解决，一些新问题又不断出现，主要有以下四方面表现：
一是主体责任意识不强。少数基层党组织主要负责人没有真正把自己当成落实主体责任的“主角”，真管真严、敢管敢严、长管长严的主观自觉有差距，甚至不知道如何履行“一岗双责”，对新形势下管党治党的思路、方法研究不深。
二是落实上级部署仍然不到位。从对所属单位监督检查、内部巡察情况来看，有的领导干部对上级的决策部署、政策制度一阅了之，甚至不闻不问、不懂不学；有的单位“三重一大”事项不经过集体决策或者程序倒置，先执行后决策，严重了违反民主集中制要求，也给公司健康经营埋下隐患。
三是思想认识不到位。有的领导领导干部重业务轻党建的思想还较为根深蒂固，党建工作摆不上应有的位置，即使抓党建工作也是被动应付，缺乏搞好基层党建工作的责任和激情。
四是“四风”隐患仍然存在。个别干部对与中央八项规定精神配套的制度（如接待管理、用车管理、差旅报销等）和流程不重视，在实际工作开展中较常出现不规范问题；还有个别干部思想意识不高，认为没有利用手中的权力谋取私利，只是简单的吃吃喝喝，不会有什么大问题。
这些问题务必引起高度重视，要在政治意识、纪律意识、思想认识、责任担当上紧跟党中央和上级党委要求，主动对标，主动作为，切实将管党治党责任落实落细、抓常抓长。在此，我讲四点意见：
一、学精神明方向，政治站位要有新高度。
要始终把党的政治建设摆在首位，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，进一步贯彻落实党的十九大精神，在学懂弄通做实上再下功夫，坚定政治立场、政治观点、政治态度，自觉把理解好、领会好习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神作为我们提高政治觉悟、增强党性修养、指导工作实践的重要方法。要经常性开展党内政治生活，严格执行新形势下党内政治生活若干准则，认真落实好“三会一课”、组织生活会等制度，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。
“对党忠诚，为共产主义奋斗终身”，是每位共产党员入党时在党旗下的誓言。忠诚是党员的首要品格，是党性的基石。我们国有企业干部职工要清醒认识到我们是为党的事业工作，在座的各位党员干部要时刻在思想上政治上行动上自觉同党中央保持高度一致，要坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，从企业改革发展的战略高度，严格贯彻落实上级和公司各项决策部署。
二、强责任抓落实，管党治党要有新成效。
要坚决纠正和防止党的领导弱化、全面从严治党不力等问题，坚决纠正和防止主体责任缺失、监督责任缺位、管党治党宽松软等问题。各级党组织要牢固树立“抓好党风廉政建设是本职、不抓是失职、抓不好是渎职”的意识，把全面从严治党放在心上、扛在肩上、抓在手上。把抓党建任务与抓经营管理工作紧密结合起来，经营管理工作开展到哪里，党风廉政建设和反腐败工作就要求延伸到哪里，加强对所在单位党建工作的部署、指导和督促，确保党建工作和业务工作同步落实、同步推进、同步延伸。要从严从实落实领导干部“一岗双责”，既要严于律己管住自己，又要严格要求管好下属，自上而下形成一级抓一级、层层抓落实的工作局面。
三、明规矩守底线，纪律作风要有新面貌。
习近平总书记指出，加强纪律建设是全面从严治党的治本之策。纪律严明是我们党近百年来始终立于不败之地的重要保障，知纪明纪方能遵纪守纪。要继续结合“两学一做”学习教育常态化制度化，加强党章党规党纪学习，组织对新修订党章、纪律处分条例的学习贯彻，加强对党内政治生活准则、党内监督条例、监督执纪工作规则等党纪党规的贯彻执行，强化纪律教育，增强底线思维。要注重先进典型引领示范和反面典型警示教育相结合，继续通过网站、报刊、互联网平台等载体，大力宣传公司全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作，通报典型案件、开展案例剖析，用身边的事教育身边的人，实现“查处一个，教育一批”的效果。
各级领导干部要坚持身体力行、以上率下，带头转变作风，经常摆摆表现、找找差距，纠正“四风”突出问题，真正把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，发挥“头雁效应”，切实加强公司自上而下作风建设，增强担当意识、责任意识。
四、善谋划思长远，经营发展要有新突破。
习总书记强调“中国共产党是世界上最大的政党。大就要有大的样子”，这彰显了中国共产党的大抱负与大担当：为人民谋幸福、为民族谋复兴、为世界作贡献。我们是集团（股份）公司施工板块的龙头企业，与其说这是一种荣誉，更是一种责任和压力。既然是龙头企业，就要有“龙”的样子，龙马精神、龙威虎猛、龙行万里......当前，市场环境异常残酷，千帆竞渡、百舸争流，我们前有标兵、后有追兵，要保持“龙头地位”“龙的荣光”，我们就要时刻牢固树立责任感、危机意识和进取精神，勇往直前，砥砺前行。一是勇于担当，奋力冲刺年度目标。公司现阶段的生产经营情况距离全年目标任务的全面完成仅有一步之遥，要实现公司保增长的目标，确保完成“三大生产经营指标”保持在集团公司中的龙头企业的地位不动摇，就需要各级党员干部主动担当，发挥作用，以高度的责任感和使命感深入开展好各项工作。二是系统谋划好明年的经营管理工作。各单位要在奋力冲刺年度目标任务的同时，做好今年的年度工作总结，及早谋划好明年的各项经营管理工作安排；要加大对国际宏观经济形势、行业趋势和市场需求的研究，结合公司中长期战略规划要求，坚持以稳中求进和高质量发展为基调，做好下一年度公司发展总体规划。三是勇于创新，推动公司战略实现。要按照坚持协调发展，持续完善现代企业制度、打造过硬市场主体的总要求，推进公司各项管理创新工作，完善公司相关管理制度，以创新促进发展，加快公司战略目标的实现。
同志们，今年各项工作已到了冲刺的关键时刻，各级领导干部务必要站在讲政治、顾大局、保全局的高度，要进一步强化责任意识，忧患意识和进取意识，让我们更加紧密的团结起来，卯足一股劲，拧成一股绳，为实现公司持续健康发展再立新功、再创佳绩，为南方建投的开局之年做出重要贡献。
谢谢大家！
第2篇：在全市安全生产责任约谈会上的讲话
同志们：
按照市委要求，今天我们召开全市安全生产责任集体约谈会，主要是通报近期安全生产大楂查发现的诸多事故隐患，进一步夯实责任，抓好问题整改工作。
天津港8 12事故发生后，中央、省，市领导高度重视，多次作出指示，要求各级党委和政府要牢固树立安全发展理念，坚持人民利益至上，始终把安全生产放在首要位置，切实维护人民群众生命财产安全。要坚决落实安全生产责任制，切实做到党政同责、一岗双责、失职追责。前不久，按照中央和省市部署，全市上下总动员，集中开展安全生产大橙查和一系列专项检查，排查整治了一大批事故隐患，取得了初步的成效。但也要清醒地看到，存在的问题依然不少，刚才海云同志对这些问题进行了通报，从中就能充分说明，我们在责任落实中还存在缺位和不到位的情况，思想重视不够，整改力度不够，安全隐患依然存在。一旦发生血和泪的惨痛教训，大家的心里会是什么感受，对应该承担的责任如何对待。习总书记多次强调确保安全生产、维护社会安定、保障人民群众安居乐业是各级党委和政府必须承担好的重要责任。为我们提出的要求很明确、也更严格。
第3篇：在党建工作会上的讲话
紧扣创先争优 夯实基层党建
为服务“两区”科学发展注入强劲动力
——在“两区”党建暨创先争优工作会议上的讲话
同志们：
今年，是我党建党90周年、辛亥革命100周年，是“十二五”规划的开局之年，更是“两区”加快发展的起步之年。市委、市政府为“两区”确立了建设“六区”的发展战略目标，要实现这一奋斗目标，关键在党，关键在人。“两区”正式履行职能的第一年，以什么样的目标、什么样的思路、什么样的措施推动两区经济社会持续发展，以什么样的精神风貌和业绩向党的90华诞献礼，对我们的工作提出了新的、更高的要求。“强化基层党建，服务跨越发展”，既是学习实践科学发展观的再延展、再深化，也是创先争优活动的新实践和新体现，关系到“两区”重大战略部署的落实，关系到“两区”发展水平的提升，关系到“两区”社会的和谐稳定，关系到“两区”创先争优活动的深入开展，也关系到“两区”党建科学化水平的持续提升。这是时代的要求、组织的召唤、人民的期盼和“两区”发展的必然，是我们每一名党员干部的光荣使命和应尽义务。
各级党组织必须把思想和认识统一到“两区”党工委、管委会的决策部署上来，从全局和战略高度，深刻理解和把握抓好党建工作的重大深远意义，切实增强工作的主动性和自觉性，把党建工作落实到经济社会发展各项具体实践中。刚才映华副主任已经对今年的党建工作作了全面的安排部署，我完全同意，请各单位认真贯彻
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落实。
下面，我讲六方面的意见。
一、着力加强基层组织建设，夯实基层发展基础
党的基层组织是党委政府的神经末梢，是落实工作举措、推动跨越发展的关键所在，是党在农村全部工作和战斗力的基础。加强基层组织建设，各级党组织和党员干部要不断提高适应新形势、新任务的能力，按照“个人形象一面旗、工作热情一团火、谋事布局一盘棋”的要求，加强观念创新、制度创新和方式方法的创新，积极探索创新基层党组织的活动内容、活动方式和活动载体，牢固树立精品意识、品牌意识，在“两区”大力挖掘和推树一批基层组织建设各领域的先进典型，不断把基层组织建设推向更高的层次；要不断创新联系群众、组织群众、发动群众的有效手段，为基层党组织和党员发挥作用提供舞台，创造条件，充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用。要加快党内民主建设，拓宽党员参与党内事务的渠道，激发党员在党内生活中的主体意识，丰富党员发挥作用的途径和方式，增强基层党员的带头致富能力；不断建立和健全党内情况通报、情况反映、重大决策征求意见等制度，进一步疏通和拓宽党内上情下达、下情上达的渠道，着力营造党内民主议事的环境和健康宽松的氛围；要强化落实基层党建责任，对研究定下来的事情就要雷厉风行、抓紧落实，部署了的工作就要督促检查、一抓到底，特别是对全面的重点工作、重大项目，要配备更强的人力，倾注更多的精力，一个重点一个重点抓部署，一个环节一个环节抓落实，— 2 —
一项任务一项任务抓到位，着力形成干事创业的良好氛围，积极探索加强和改进党的基层组织建设的新途径、新办法和新举措，使党的基层的组织始终保持先进、充满生机、富有活力。
二、紧扣科学发展抓党建，服务“两区”经济社会发展全局 发展是第一要务，科学发展是第一责任，是“两区”所有工作的中心、压倒一切的任务。只有围绕中心、服务大局，坚定不移谋发展、抓发展、促发展，才能把党的政治优势转化为科学发展的经常性动力，把党员先进性转化为推动跨越发展的实际行动，组织引导广大党员在完成重点任务、破解发展难题上创先进、争优秀，才能最终赢得组织满意、人民信任。“两区”各级党组织和广大党员干部，特别是党员领导干部，要顺时应势谋发展，积极抢抓“十二五”重要战略机遇期，紧密结合“两区”跨越转型时期新特点，顺应新潮流，把握新趋势，确定新目标，探索新思路，实践新举措，争做学习标兵、创新标兵、实干标兵，不断开创“两区”跨越发展新局面，切实把“两区”发展的战略理想转变为战略行动和战略现实。要紧张快干抓发展。要充分认识到“成功源于责任、失败始于懈怠”，积极投身突破大项目主战场、创新促转型主潮流、城乡一体化主阵地，敢试敢闯争一流，苦干实干夺第一，以一流的作风、一流的措施、一流的成绩助推“两区”跨越发展、科学发展。要彰显导向促发展。始终树立“为发展配干部、以实绩论英雄”的思想，坚决执行公开、平等、竞争、择优的用人导向，真正把肯干事、会干事、干成事的优秀干部引向项目推进主阵地、推向招商引资最前沿、用在民生工作第一线，让更多想发展、会发展、能发展的干部在“两区”
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跨越发展的大潮中展现身手、建功立业。
三、围绕创先争优抓党建，强化基层组织建设
开展创先争优活动，各级领导干部必须走在前头、作出表率。围绕“四亮四评”、“五好五带头”和“三级联创”活动，要带头开展、参与、推进创先争优活动，在增强党性、加强学习、勤奋工作、改进作风方面，用自身模范的行动作出表率；要在认真落实党内全覆盖、党员带群众基本要求的基础上，把农村、社区、非公企业、新社会组织作为重点，突出区域特色和行业特点，充分发挥行业主管部门的指导作用，统筹抓好各领域创先争优活动。要把庆祝建党90周年作为创先争优活动的重要节点，认真组织开展学习杨善洲先进事迹，统筹安排，谋划开展一系列形式多样、内容丰富的活动，组织学习身边的人和事活动，深化创先争优活动。要紧扣“两区”中心工作，凝聚“两区”各级党组织、广大党员和干部群众的智慧和力量，为推动科学发展注入新的动力。
四、强力提升宣传思想工作水平，扩大“两区”知名度和吸引力
各级党组织和广大党员要充分认识到我们与昆明一板块、二板块的差距，不仅有发展基础和条件上的差距，还有思想上的差距，发展理念上的差距。要实现“两区”经济社会科学发展、和谐发展、跨越发展，关键是要坚持不懈地解放思想，从深层次上树立发展的理念，彻底扭转传统的思维定势、行为定势。要紧紧围绕“工业强区”战略，围绕工业突破和招商引资工作，唱响加
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快发展的主旋律，在“两区”掀起“思想解放、优化环境、跨越发展、富民强区”的发展热潮，把“两区”广大党员干部的思想统一到实现“两区”经济社会科学发展、和谐发展和跨越发展上来。要开展好领导干部教育培训，不断完善学习、考核经常性制度，力求在提高领导干部综合素质和狠抓落实等方面有新的突破，确保学习效果。要鼓励更多的人千方百计求新、求高、求富，积极引导他们参与到招大商、引大资、上大项目、建大企业的实践中来。要克服畏难情绪和思维惰性，不断激发与时俱进、创新创业的精神，以更加开放的思想、更加开阔的思维、更加开明的举措，吸纳先进生产力和生产要素，努力推动“两区”经济社会科学发展、和谐发展、跨越发展。各级党组织要充分认识到舆论导向的重要性，深知“舆论导向正确，是党和人民之福；舆论导向错误，是党和人民之祸”。一定要要牢固树立大局意识，牢牢把握正确的舆论导向，通过正确有力的宣传，调动一切积极因素，凝聚“两区”二十二万人民群众，聚精会神搞建设，一心一意谋发展。舆论监督必须着眼于增强信心，化解矛盾；必须着眼于澄浊扬清、改进工作；必须着眼于密切党群干群关系，维护社会稳定。严格遵守宣传纪律，在求实、求深、求精上下功夫。
五、全力加强社会维稳工作，营造安定团结的发展局面 持续开展“扫黑除恶专项斗争”、“严打整治”、社会治安综合治理等专项整治，着力构建社会治安打防控体系，始终保持对各类刑事犯罪的高压态势，提升人民群众的安全感和社会治安满意度。加强矛盾纠纷排查化解工作，特别是重要敏感时段，要加强
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对重信重访人员、有上访苗头（倾向）人员进行摸排，按照“属地管理”原则，实行一把手负责制，签订包保责任书，层层抓落实，切实做好维稳工作，确保“两区”辖区实现“零上访”。推进“六五”普法工作，积极争取开展“民主法治村”创建。严格落实安全生产责任制，深化重点行业和领域的安全生产专项整治，有效遏制重特大安全事故的发生。高度重视民族宗教和统一战线工作，认真宣传党的民族宗教政策，积极防范和打击境内外敌对势力、极端宗教势力的渗透破坏活动，加强对民族地区贫困人员的结对帮扶力度，保障民族群众基本生产生活，促进民族地区经济社会全面发展，巩固和发展“两区”团结、和谐、平等、互助的民族关系。加强对统战工作的领导，充分发挥统战在政治引导、参政议政、服务企业、桥梁纽带、扶贫济困方面的积极作用。
六、充分发挥工青妇、科协、工商联、残联等社会组织优势，形成加快发展的强大合力
要围绕实现“两区”经济社会科学发展、和谐发展和跨越发展抓群团组织工作，不断凝聚加快发展的合力。要认真把握政策，充分调动一切积极因素，动员各级人大代表、政协委员和各种群团组织积极支持、积极投身两区建设和发展，形成科学发展的强大合力。要充分发挥群团组织在经济社会发展中的积极作用，支持各群众团体创造性开展工作，进一步强化基层工会组织建设，不断增强新时期共青团组织活力，切实维护妇女儿童合法权益，重视发挥工商联在促进非公有制经济发展中的作用，推动残疾人事业发展，努力形成社会各方面成员和谐共处、共谋发展的良好
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局面。
同志们，“两区”发展站在新的起点上，面对纷繁复杂的发展形势和千帆竞发的竞争格局，面对市委市政府的殷切希望，面对两区各族人民迫切的发展愿望，我们深感责任重大。让我们在市委、市政府的坚强领导下，以热情饱满的精神状态、求真务实的工作作风、攻坚克难的信心决心，围绕“创先争优抓党建，抓好党建服务科学发展”的思路，努力谱写“两区”经济社会科学发展新篇章。
谢谢大家！
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第4篇：在党建工作会上的讲话
尊敬的各位领导、同仁们，大家好，感谢局党委给我提供这次和大家互相交流和学习的机会，我汇报的题目是：
发挥政治核心作用融入学校中心工作
（包四中党总支 陈刚）
包四中是自治区示范性普通高级中学，学校党总支下设4个
支部，党员89人。党总支以教育局党委倡导的“围绕教育抓党建，抓好党建促教育”为宗旨，以“塑造特色，培育精品，追求幸福”为办学理念，以“立足岗位做贡献，创先争优当先锋”为内容，本着“引领、助推、和谐、共赢”的学校党建工作原则，深入开展党建工作，对学校教育事业的健康发展提供了坚实的组织保证。
一、与学校工作相结合，促全面发展
1、求真务实，提高党建工作执行力
要求党员干部“善于学习、坚持原则、公正廉洁、无私奉献、率先垂范”。加强中心组学习，采取领导蹲点制，要求党员干部“日日巡、时时巡”，将履职触角伸向学校的每一个角落，及时研究并解决涉及师生切身利益的问题。
2、推动民主，增强党建工作助推力
学校重大决策都经过校长会、党总支委员会讨论决定，严格
执行党务、校务公开制度，自觉接受师生监督。2012年初，我校举行了第十届教代会第一次会议，从基层教师中，民主选举产生了新一届工会委员。委员们将在职称评定、评优奖励、困难资助等方面参与到学校的管理中，更好的维护教师利益。此外，我校还广泛的听取离退休老教师的意见和建议，同他们联欢，共谋学校更好发展。
3、带好队伍，打造党建工作软实力
我校党总支认真组织党员学习，定期组织党员活动。通过专题讲座、观看录像、党建网学习，回帖、撰写心得、赴延安，西 1
柏坡考察学习等形式进一步增强党员责任感、使命感，不断提高党员理论水平。定期召开青年教师座谈会，开展“树师德，铸师魂”青年教师党员演讲比赛，组织青年教师聆听“边建欣事迹”报告会，积极推进“蓝青工程”，让新老党员接对子，促进青年教师党员快速成长，担当重任。
4、创先争优，发挥党建工作凝聚力
高度重视党员承诺、践诺活动要求所有承诺都要找准努力方
向，明确效果目标、制定具体措施并落实完成时间。开展党员“三个一”活动、党员示范课、名师示范课活动。将4个教研组、备课组设立为党员示范组，六个班级设为党员责任区，各部门、年级15名党员设为党员先锋岗，提倡以党员的先进性引领教育教学。语文教研组的“经典诵读”、政治教研组的“新课程教学模式的推广”等都起到良好的示范作用。
二、同行政工作相协调，促和谐发展
1、党政双责，和谐共赢
党建工作是我校的品牌和旗帜，在“党建引领和谐发展”理
念的引领下，班子成员务实肯干，团结协作，成效显著。我校党政班子及中层干部交叉任职，一岗双责。我校吴生强校长作为总支委员，支持且积极参与党建工作，不仅参与日常学习，评议，高二年级党支部召开的创先争优专题组织生活会暨基层党建工作述职会上，他7次到会议现场进行安排、布置，保证了专题组织生活现场会成功召开。
2、深入管理，推动发展
四中强调，学校的管理必须凝聚集体的智慧。做为书记，必
须善于找准角色定位，有的放矢、恰到好处地参与学校各项行政管理工作。日常工作中，及时同教务、政教协调、配合，做好学校各项常规工作。在蹲点高三年级的过程中，定期了解教学情况、师生情况、设施情况，为他们排忧解难。深入语文备课组，同老
师们交流、探讨，促进了课堂教学质量的提高，推动新课程改革。参与学生座谈会，倾听学生心声，为学生解答各种问题。朴实的工作作风深得广大师生的拥护，也推动了学校整体工作的开展。
3、关心老师，营造幸福
积极同相关部门协调，解决了教工早点问题，每年为教工进行一次体检，举办乒乓球、气排球、羽毛球及教师联欢等活动，促进教职工的身心健康。此外，我校党政领导还亲自慰问生病教师，送去校长和书记的亲笔慰问信。无微不至地关怀温暖了老师们的心田，既凝聚了人心，又鼓舞了斗志。
4、关爱学生，促进发展
让党员与贫困学生结对子，多方面对学生展开帮扶。开办业余党校，对优秀学生进行培养。20年来学校业余党校共培养学员一千余名，有80%的学员递交了入党申请书，有53名同学在母校光荣地加入了中国共产党，并且得到了多所高校的较高评价，为社会培养了众多优秀人才。同时，敦促团委开展多种文体活动、社会实践活动，对学生进行感恩教育、亲情教育，多角度促进学生全面发展。
党建工作与学校工作的有机结合，书记与校长的协调配合，给学校的发展带来了强大动力。学校凝聚力增强，教育教学成果显著。2011年初，区直属各机关事业单位、各中小学校、各国有企业的党组织负责人观摩了我校“高二年级党支部创先争优专题组织生活会暨基层党建工作述职会”。2011年6月，自治区“创先争优”领导小组来我校调研时，认为我校“创先争优”工作具有先进性、融合性、针对性、可操作性。2011年我校被评为包头市先进基层党组织。今年，包四中党总支将按照上级党委要求，继续加强党的基层组织建设，增强党组织的凝聚力和战斗力，为塑造四中品牌，建设文化校园，提供更好的思想和组织保证。
谢谢大家！
第5篇：在党建协调会上的讲话
在党建协调会上的讲话
同志们：
大家上午好！今天把大家聚在一起，主要有两个目的，一是向大家通报一下近期我们的各项工作，二是向一直关心和支持街道党建工作的地区党建协调会成员单位表示感谢，顺便给大家提供更多的机会进行交流和沟通。
2011年，展览路街道在区委、区政府的正确领导下，坚持以科学发展观为指导，深入贯彻落实党的十七届五中全会精神，紧紧围绕西城区“十二五”规划和街道全面建设的各项任务，积极深入开展创先争优活动，科学谋划、锐意进取、突出特色、注重实践，加强了党员队伍的教育管理，夯实了基层党组织建设的工作基础，充分调动了广大党员的积极性、主动性和创造性，召开了庆祝建党九十周年“90后穿越90年”座谈会，“展现党员风采 闪耀红色讲坛”党员宣讲团，“潜心铸基石，绽放和谐花” 庆祝建党90周年等十项庆七一系列活动，收到了很好的效果。
一、立足实际，突出特色工作，深入开展创先争优活动
创先争优活动是基层学习实践科学发展观经常化的重要机制，也是调动和激发基层党组织和党员积极性的有力抓手。在活动中我们做到了三个结合：
一是创先争优活动与党建工作创新紧密结合。街道各基层党组织进一步完善社区党员服务站的服务功能和服务内容，深化党员“四帮四亮”、“五访五问”、“六诺六提升”活动，承诺事项4638件。此外，为推动创先争优活动持续升温、深入发展，使之真正成为推动工作的有力抓手，我们提出
1以“六树六提升”为主题的活动方案，暨“树发展理念、树服务典范、树先进楷模、树和谐团队、树清风正气、树精品项目”，“提升科学发展推动力、提升服务群众亲和力、提升党员队伍向心力、提升基层组织战斗力、提升换届选举公信力、提升特色品牌影响力”。
二是创先争优活动与各项中心工作紧密结合。当前，人大代表换届选举和党代表换届选举是我街道的中心工作。现已顺利完成调查摸底、选民登记阶段各项任务，创建工作台帐、统计登记情况，经统计，街道共有应登记选民人数100848人，实际登记选民人数100430人，完成选民登记的99.6%。目前，提名推荐协商确定代表候选人阶段工作正在有序进行当中，各选区正在依法组织选民提名推荐代表候选人。
党代表换届选举工作是组织部门的中心工作。街道采取自下而上的方式，以所属38个直属党组织为推荐单位，经酝酿协商、等额提名，在各基层党支部召开党员大会推荐提名，直属党委（党总支）汇总推荐，反馈征求各支部意见的基础上，工委根据多数基层党组织和党员的意见，按照区党代会代表结构的要求，在酝酿提名的19名人选中，按照区委组织部要求多于代表名额20%的差额比例，提出了15名区党代会代表候选人推荐人选名单。现已完成预备人选公示工作。在15名代表候选人预备人选中，各级领导干部5名，基层一线代表10名，女党员8名，少数民族党员1名，50岁以下党员8名，35岁以下青年党员3名。党代表结构与往年相比呈现三个特点：代表结构进一步优化；代表文化素质进一步提高；基层代表比例进一步提升。
三是创先争优活动与特色品牌项目紧密结合。
我街道被市委组织部评为“讲党性、重品行、作表率”带头创先争优先进集体，还被市委组织部列为创先争优活动示范点、全国组织部长培训班党建现场教学活动点，并两次在区创先争优总结会中做典型发言，活动得到了的市、区领导的充分肯定。创新思路，丰富载体，精心打造“一窗式全科服务”、“金钥匙心灵驿站”、“五园一港湾，共建新家园”、“党企连心桥”、“楼宇大明星”等11个创新项目，树立了区域党建品牌和名片，形成了党建创新、精品示范的浓厚氛围。
二、健全机制，深化党建成果，提升组织各项保障措施
抓好组织网络建设。通过街道党建协调会和21个社区分会组织，做好树立社区大党建的选出，完善党建工作协调运行机制，整合驻地单位资源，落实共驻共建项目，共同推进社区建设；通过新经济组织、新社会组织党建联系会组织，不断消灭空白点，实现党组织全覆盖。抓好干部队伍建设。今年，街道顺利完成了两次科级领导职务竞争上岗的工作，共有17名正、副科级干部通过竞聘走上了领导岗位。通过竞争机制，优化了我街道干部队伍结构，增强了干部队伍活力，使有能力的干部脱颖而出，有利于提高干部的综合素质。抓好教育平台建设。重点办好全员教育培训、基层党组织书记培训等各类班次培训。每年邀请专家学者为街道的干部职工和社区工作者做12场关于社会经济形势、社会热点等问题进行讲座。此外，注重发挥领导干部的重要作用，组织各种形式的宣讲团，组织开展“工委书记上党课”活动，解答党员干部思想认识上的困惑，不断推进学习型党组织建设深入基层、深入群众、取得实效。充分利用街道内网“OA平台”、“手机短信报”等交流方式，开辟“建设学习型党组织”专栏，定期发布相关文章，搭建党员干部理
论学习交流的平台，不断优化学习培训内容。
三、加强联系，完善服务功能，形成联动发展整体合力
为推进区域化党建工作，加强街道与辖区单位的联系，提出“三个三”区域化党建工作方法，6月中旬迎接市委书记刘淇同志就区域化党建工作开展专项调研，做法得到肯定和推广。
1.整合社区服务资源，优化资源配置结构。一是整合物质资源。如协调组织一批学校、医院、图书馆等社区单位的硬件设施向社区群众开放，为社区居民开展各项活动创造物质条件。二是整合人才资源。社区内有从事各行各业的丰富的人才资源，要充分挖掘并发挥这些人才的作用，使他们各扬所长，为社区的建设和管理贡献才能。三是整合组织资源。将社区内存在的三种法人组织，即国家机关法人、企事业单位法人和社会团体及社区组织法人整合起来，建立各类志愿者队伍等等，通过这些社区组织将群众组织起来，实行一定程度上的自主管理，把人民团结在党组织周围，把参与民主管理的积极性、创造性充分调动起来。
2.建立党建结对制度，共同促进社区建设。在双方共同协商的基础上，签订结对共建协议书，明确党建工作共议、区域文明共抓、社会治安共防、困难群众共帮、设施资源共享、服务民生共担，文化活动共办、区域发展共促的“八个共建”原则。落实“4＋1”帮困结对,签署了帮困结对协议1045份，帮扶困难党员群众1445人，投入资金37.5万元。开展在职党员“工作在单位、活动在社区、奉献双岗位”结对共建活动，驻区单位3241名党员自愿申报和认领了16类3827个服务岗位。积极参与 “共产党员献爱心”活动，驻区单位捐款1
1万多元。
3.拓宽社区服务范围，满足居民多方需求。街道工委从社区居民多样化的物质文化需要出发，积极开展面向老年人、儿童、残疾人、贫困户、低收入者、优抚对象等困难群众的社会救助和福利服务，面向社区居民的再就业服务和社会保障社会化服务。贯彻国家对发展社区服务业的扶持政策，不断提高社区服务质量和管理水平，使社区服务在改善社区居民生活，扩大就业机会，建立社会保障社会化服务体系，大力发展服务业等方面发挥更大的作用。
在这里，我代表街道工委、办事处对各位地区党建协调会成员单位，表示忠心的感谢！感谢大家长期以来对街道基层党建工作的支持和帮助。正因为各单位的的通力配合，街道党建工作才能得以顺利开展，才能不断加强、推进创新，才能得到社会各方的肯定，并获得各项荣誉。这些荣誉不仅属于展览路街道工委、办事处，更属于广大支持我们工作的各位领导和辖区单位。
同志们，在市、区委的领导下，街道社区党建工作不断深化，努力适应新形势的要求，加强社会服务管理创新，进一步加大党建工作力度，深入开展创先争优活动。希望今后广大地区单位继续支持配合我街道党建工作，加强区域建设整体合力，确保各项工作取得实效，为实现展览路地区跨越式发展而共同奋斗！谢谢大家！
第6篇：市长在全市保障性住房建设约谈会上的讲话
姜锋市长在全市保障性住房建设约谈会上的讲话
刚才，吴起、美乐、万锋三位同志就加快保障性住房建设，确保全年任务完成，谈了很好的想法，思路清晰、决心很大、措施有力。我相信，秦汉新城以及渭城、彬县的保障性住房建设一定会迎头赶上。
今年以来，省委、省政府把保障性住房建设作为民生建设项目的首要任务来抓，不仅年初下达了建设任务，而且8月份专门召开了保障性住房建设推进会，进行专题安排部署。为了推进落实，省上出台了奖励办法和责任追究办法，建立了奖惩机制。同时发挥媒体舆论监督作用，将建设进度和排名情况在媒体上公布，并下达整改通知书。最近又将保障性住房列入目标责任制考核，江省长还经常深入基层进行督促检查。省上采取的这些政策和措施都是超常的、力度也是最大的，充分体现了省委、省政府对民生工作的高度重视，体现了省委、省政府心系百姓、关心人民群众疾苦的爱民之心以及真心实意为老百姓办实事的责任感和决心。因此，希望大家高度重视，以强烈的责任感和使命感，满怀真情，采取过硬措施，把保障性住房建设任务落到实处，不辜负省委、省政府对我们的信任和期望，不辜负人民群众对我们的支持和期盼。
一是要迎头赶上，迅速扭转目前被动局面。今年全市的保障性住房工作比较被动，处在6—8位之间，特别是7月份排在全省末位，8月份虽又排到第6位，但工作基础不牢固，稍有松懈，极可能下滑。我们今年的工作目标是确保完成全年保障性住房任务，在全省排名进入前两位。实现这一目标，只有大家齐心协力，拧成一股劲，全力以赴抓工作、赶进度，才能实现。否则，就是一句空话。秦汉新城及渭城、彬县要针对目前存在的突出问题，果断采取措施、全力抓好落实，决不能拖全市的后腿。秦汉新城要加大资金投入，加快征地、拆迁步伐，确保年底前渭柳佳苑项目形象进度达到4层，兰池家园和周里家园项目达到3层。渭城区要在和秦汉新城通力协作，加快渭柳佳苑项目建设进度的基础上，迅速启动望贤小区项目，到年底形象进度达到5层。彬县对156套公共租赁房项目，要抢抓建设时机，加快建设进度，年底前达到5层以上； 对收购项目，市住建局及彬县要加快完善各项手续，加强与省住建厅的衔接，确保9月考核之前通过省住建厅的审核确认。这些具体任务，是对三个单位的最低要求，务必完成。市级各有关部门，尤其是住建部门，要对秦汉新城、渭城和彬县在工作上格外予以关注、格外予以支持，齐心协力解决工作中遇到的各类困难和问题，确保三个单位的上述目标任务如期完成。
二是要全面推进，打好全市保障性住房攻坚战。市住建局要围绕实现全省排名“保二争一”目标，从工作作风、工作机制、工作方法等方面入手，剖析问题、查找原因、寻找对策，切实把工作具体到项目、把工作力量下沉到一线，以扎实过硬的作风推动工作开展，确保目标实现。
要强化督促检查。会后，市住建局班子成员都要下到县区、进驻项目建设工地，采取多种方式，实地督促工作进展，做到项目不完工、问题不解决，人员不撤离。特别是对滞后的单位，要逐项目落实责任、倒排工期、抓好落实。
要实实在在解决问题。对各县区在保障性住房建设中遇到的困难和问题，要盯住不放，积极采取措施、抓督查、促落实；对涉及政策以及机制、体制方面的问题，要善于学习借鉴、善于沟通协调，创造性地加以解决，不能束之高阁、束手无策。
要加强考核考评。继续坚持“一周一考核、半月一督查、一月一考评”工作机制，扎扎实实考核、实事求是公布。市监察局要根据考评结果，按照责任追究办法，严肃进行责任追究，以科学严格的考核奖惩激发动力、鞭策后进、促进整体工作水平提升。
要加强信息沟通上报。要切实加强与省住建厅的联系沟通，把工作汇报好、把成绩统计好，让省上真实了解我们的工作情况。同时，对工作中存在的一些共性问题，要积极向上级
部门讨主意、要政策，真正把中省保障性住房的政策、资金用足用活，并在工作中不断有创新创造。
三是要科学谋划，提高保障性住房建设工作的质量和水平。保障性住房建设是一项长期工作，目前才刚开了一个头，今后的任务会更加艰巨繁重。我们在抓好保障性住房项目建设的同时，要把加强对保障性住房工作的研究放在突出位置，着力把握工作的规律性，提高工作的科学性。
要深入研究政策。各级各有关部门要结合实际，深入研究中、省保障性住房政策，积极借鉴省内外保障性住房建设经验，重点围绕保障性住房建设筹资、建设方式、规划建设标准、公平公正分配、运行和管理等关键环节开展调查研究，加快制定一整套有针对性的工作方案和办法，着力探索创新保障性住房建设管理模式。
要科学进行规划。要在加快建立住房保障信息系统的基础上，科学研判预测保障性住房建设的规模，加快编制保障性住房建设规划，做到与城镇规划、土地利用规划相统一，推进保障性住房建设工作科学、有序推进，确保每一个保障性住房项目建设方式明确、选址科学、供地有保障、静态资金闭合、动态资金平衡。
要严格质量管理。不断完善保障性住房项目质量管理体系，以科学的机制、规范的制度、严格的责任追究保证质量安全，确保将每一个保障性安居工程项目建成优质工程、放心工程。要公平公正分配。进一步建立健全保障性住房审核、分配、信息公布、监督、退出等工作机制，不断强化住房分配过程监督、动态监督和群众监督，确保保障性住房分配阳光操作、公平分配。
要切实搞好管理。积极探索建立保障性住房管理方式方法，促进廉租房、公租房等国有资产保值增值。要把保障性住房项目建设与物业管理市场化、规范化运作同步考虑、同步谋划，让广大群众享受同质化物业管理，把好事办好、实事办实。
总之，希望大家高度重视保障性住房建设工作，采取得力措施，迅速扭转被动局面，确保按期、高质量完成全年任务，为全市保障性住房建设工作实现“保二争一”目标做出贡献。
