妇女工作汇报发言稿(精选6篇)_年度工作总结发言稿

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第1篇:妇女工作交流发言稿

妇女工作交流发言稿

【篇1:在全县妇女工作经验交流会上的发言(修改稿)】

在全县妇女工作经验交流会上的发言

冠市镇妇联

(2011年9月10日)

尊敬的各位领导、姐妹们:

大家好!

今天作为基层妇女工作队伍中一名新兵,能够在此和大家交流妇女工作的经验,分享妇女工作的快乐,我感到非常的荣幸。首先,感谢县妇联领导对我镇妇联工作的肯定和对我本人的厚爱,让我倍受鼓舞。下面,我就冠市镇今年妇联工作的信息采集开展情况向各位领导、姐妹们作一简单汇报,同时与大家分享我的几点体会和思考,不到之处,请各位批评指正。

一、信息工作开展情况

在县妇联的精心指导和镇党委、政府的大力支持下我镇妇联工作开展良好,略有成效。特别是在注重发挥信息工作在辅助领导决策、加强工作交流、宣传妇联工作、服务广大妇女等方面的作用卓有成效。今年以来,我镇妇联坚持上下联动,及时摸底,及时汇报,逐步形成了信息资源日益丰富数量稳中有升、质量逐步提高、信息员队伍不断壮大的工作格局。目前我镇妇联共有专兼职信息员39人。今年以来,我镇妇联及时调查摸底,征集整理,共编发信息20余条,图片信息50余条,被上级妇联采纳5条,同时撰写调研文章2篇。

二、主要做法与经验

1、争取领导重视,铸就坚强后盾。妇联工作有点难,领导重视就不难。信息工作是妇联工作的重要内容,为了争取领导重视,在接到县妇联《关于进一步加强妇联系统信息

工作的通知》之后,我第一时间向镇主要领导及分管领导请示汇报,传达文件的主要精神,并按照妇联工作的需要,结合我镇实际情况,向领导提出合理化建议,提出加强我镇妇联信息工作的年度计划,得到了领导的认同和支持。在领导的支持下,我镇迅速成立了召开会议,成立了镇妇联信息工作小组,建立了党委书记挂帅、分管领导负责、妇联主席具体组织协调的信息工作体系。同时,将信息工作明确为对村级工作年度考核内容之一,在每次召开村干部会议的时候,我会将各村信息报送、采纳情况以书面或口头的形式,作会议通报,这样就引起了村妇女主任的重视,推动了我镇妇联信息工作的发展。

2、加强队伍建设,奠定坚实基础。抓信息工作,信息员是关键。信息工作点多面广,单靠妇联主席一个人是很被动的,必须发挥广大信息员的工作积极性。于是,我选定村妇女主任和女大学生村官为信息员,同时,注重从卸任村妇女主任、村计生指导员和那些文化素质高、工作热情高的妇女群众中发掘合适人选,通过思想沟通,激发她们对信息工作的热情,确保了信息工作有人管、有人干、干得好。

3、拓宽采编渠道,提高信息数量和质量。只有拓宽信息采编渠道,才能适应妇联信息工作的需要。我非常注重从各类报刊、杂志以及互联网上获取有关妇女工作的信息,并养成了随时记录重要信息、相关政策和意识导向的习惯。在提升自身信息敏感性的同时,我还有意识的在工作或生活中与信息采集员分享信息,并向她们推荐一些好的妇女杂志,比如《妇女之友》、《家庭百事通》、《知音》等,鼓励她们利用农村远程教育站点上网获取信息,拓宽了我镇妇联信息采集渠道。为了提高信息质量,通过请教县妇联的主管信息工

作的领导和自己在工作中的摸索,我选择了一些质量高、贴近农村生活、具有代表性的信息范文,利用各次会议的机会,印发到村妇女主任及各村信息员手中,使她们熟悉信息报送的格式和要点,大大地提高了信息报送的针对性和信息稿源的数量和质量。

4、收集图片信息,注重图文并茂。由于我本人平时爱好摄影,加之信息工作需要,我注重用摄像机记录我身边发生的故事,并形成图片信息。在每次镇妇联组织开展活动或调查走访的时候,我都会用摄像机记下那些瞬间。如我镇庆“三八”妇女节联欢会、校园普法活动周、走访贫困留守儿童的时候,我就将这些拍摄的图片制成宣传单,让社会感受妇女工作的朝气和成果,得到了社会普遍赞扬。同时,我将这些图片连同文字信息报送县妇联,提高了信息报送的质量,提升了我镇妇联工作的影响力和感染力。

5、完善报送制度,加快信息工作正规化进程。信息工作往往容易被忽视,必须经常抓,抓经常,制度保障很重要。在收集信息方面,我们紧密结合镇党委、政府各项中心工作,改“串联”为“并联”,利用专干会议时间定期下发信息报送要求和收集信息也成为我们信息工作的一个惯例;在信息报送方面,我们要求村信息员第一时间报送到我处,同时我坚持做到“四个第一”,即第一时间对摸上来的信息进行采编,第一时间整理成文字或图片信息,第一时间报送至县妇联或下发到各村,第一时间将信息运用到妇联工作中去;在畅通信息收集、报送渠道方面,我收集了所有村信息员的电话号码,便于我经常通过她们了解情况,同时我公布了我镇妇联的办公电话和我的联系方式,方便村信息员及时向我报送信息;在信息报送数量上,特别是针对村妇女主任,我们

下达了每季度不少于1篇文字信息任务和3条电话信息,每年确保被县级妇联采纳一篇信息的硬性任务。通过这些报送制度的施行,强化了信息员的责任意识,畅通了信息报送的上下联通。

三、几点体会与思考

接手妇联工作一年以多来,我从刚出校门青涩的大学生成为一名名副其实的基层工作者,从对妇联的茫然与陌生到现在的渐渐熟悉,这些变化是巨大的也是我以前不曾想象的,这也正是妇联工作给我带来的宝贵财富,他让我成长了许多,也收获了很多,在这里我想跟姐妹们分享这一年多年来的一些体会和我对乡镇妇联工作的一些思考,与大家共勉。

1、要培养工作热情。热情是干好每一项工作的前提和基础。我通过参加县妇联的各种工作会议,领会妇联领导讲话精神,阅读有关妇女儿童的报刊杂志,深入走访基层,了解农村广大妇女儿童生活现状,与她们面对面的交流,增强了对妇联工作的了解,进一步提高了工作的热情。

2、要讲求工作责任。只有把妇女当姐妹,才能明白责任的含义。妇女儿童是当今社会的弱势群体,我们妇女工作者工作做的多一点,她们得到的关注就能多一点,我们的工作责任感强一点,她们的权益就保障的好一点,在工作中,我时刻牢记“妇联组织就是妇女娘家人”这一宗旨,对工作负责,对妇女负责。

3、要提高工作能力。作为妇女工作者,只有不断提高工作能力,才能适应新情况,解决新问题。作为年轻人,我除了向文件、资料学新知识以外,还向老同志学经验,学方法,以此增强对政策法律的理解和感悟能力,掌握做好基层妇女 工作中好经验好方法。

4、要注重工作方法。通过一年多的工作实践,我遇到过一些困难,也得到了一些经验,掌握了一些方法。我认为要做好乡镇妇联工作,不能生搬硬套,也不能教条主义,必须让妇联工作找到深厚的土壤,让妇联工作“入乡随俗”,工作中应更多的采用妇女群众以善闻乐见、易于接受的新思路,新方法。

5、要注重工作沟通。沟通是最好的桥梁,我们要加强同县妇联的沟通,将工作落实情况,身边的好典型等及时汇报,便于上级领导掌握全县妇女工作开展情况;要加强与党委、政府的沟通,当工作中面临实际困难要及时请求帮助解决,争取党委政府的支持;要加强妇女工作者之间的沟通,及时掌握新动态,学习新经验,分享她们的工作心得,增强彼此间的友谊。

领导们,姐妹们,以上是我的几点个人体会和感受,不到之处,还请各位多多包涵、指正。

祝各位领导、姐妹们,工作顺利,家庭美满,万事如意!谢谢大家!

【篇2:妇女儿童之家工作交流发言稿 海子社区0】

访妇情、办实事

海子社区成立于2002年,辖区面积约0.68平方公里,现有住户2968户,总人数5986人,其中妇女人数2856人。社区妇女儿童之家于2015年筹建,占地面积243m2,投入资金15万元。主要做法

启动以来,在县妇联的正确领导和社区党总支的指导下,妇女们齐心系力,弘扬当代女性拼搏进取、敬业奉献的时代精神,结合海子社区实际,促进妇女发展,推动解决妇女儿童最关心、最直接、最现实等方面问题,锐意进取,开拓创新。

(一)项目带动,提升水平。

妇联干部的工作热情。我们迅速行动,进一步夯实妇联基层组织的建设,加大建“家”力度,建坚强阵地,筑温暖之家。

1、领导重视,精心安排。社区“两委”专门召开会议,成立领导组,制定方案,采取有效措施,确保妇女儿童之家工作有序、有效推进。2、广泛宣传,营造氛围。通过展板、橱窗、条幅、标语等多种形式,广泛开展各项工作,并成立巾帼志愿者服务队,深入居民家中,积极宣传,营造良好氛围。

3、增添设施,改善条件。在没有经费的情况下,社区多方筹资,在县妇联及相关部门的资助和帮助下,社区规范资金管理与使用。一部分用于改建办公楼、装修妇女儿童之家,建成基本的活动场所;一

部分用于购置电脑、打印机、课桌、消防器材、儿童玩具等,改善了场地活动设施;一部分用于购买健身器材,改善社区健身环境,完善了社区健身条件;一部分用于社区妇联组织及关爱妇女儿童志愿者服务,如社区妇联及艺术团开展的各项志愿服务和文体活动,不仅丰富了社区居民的精神文化生活,还极大的促进了社区妇女建“家”的积极性,提升了妇联的知名度,促进了社区妇联工作的全面发展。

(二)因地制宜,利用资源。

社区妇联充分利用辖区学校、七彩小屋、活动室、电子图书室、社区民间艺术团、志愿服务站及离退修教师等作为“妇女之家”建设资源,在抓好硬件建设的同时,注重人员、制度等软件建设。

1、配强带头人。各项活动开展丰富多彩,社区妇联积极吸收能带领妇女强身健体、丰富业余生活的女能手成为妇代会成员,分别在六个片区成立妇女活动小组,让她们成为妇女群众的引导者,充分发挥妇女“半边天”的作用。

2、发挥“妇女之家”阵地作用。建立健全了“妇女之家”各项制度,积极组织社区艺术团、巾帼志愿者服务队、关爱未成年人志愿者服务队,让她们在妇女队伍中开展文体娱乐、科普培训和环境卫生知识的宣传活动,使之成为妇女工作的有效阵地和载体。

(三)丰富活动,完善功能。

海子社区妇代会从需求出发、从服务入手,为广大妇女儿童搭建三个平台。

一是搭建学习的平台。经常组织广大妇女学习各种法律法规和各

二是搭建维权的平台。充分利用“三八”妇女节、“普法日”等有利时机,结合创建文明社区的基础广泛宣传“文明社区”的重大意义,强化妇女群众的参与意识,形成文明建设“从我做起、人人有责”的浓厚氛围。同时,还积极协助社区做好群众的情绪疏导、调解纠纷、化解矛盾和贫困救助工作。每逢节假日慰问救助特困家庭、贫困妇女。近年来妇联组织捐资2000元,帮助贫困家庭张成会的残疾丈夫治病,为低保贫困户争取慰问资金及各种物资。

三是搭建娱乐的平台。结合本社区实际,着眼于妇女实际需求及兴趣爱好,开展内容丰富、形式多样、寓教于乐的活动,社区民间艺术团每到节日都会联合其他社区的文艺爱好者一起自编自演戏曲节

目,到小区、学校等需要关爱的群体进行了文艺汇演活动;在春节、“三.八”节、“六.一”儿童节等特殊的节日,妇联动员辖区妇女开展有趣味的活动达到26场,通过活动加强和培养邻里友好关系。在争创省级文明县城活动中,积极开展文明家庭评选活动、巾帼志愿者服务活动,随处可见巾帼志愿者们勤劳的身影,她们积极参加小区杂草清除、路面清理、清除“牛皮癣”等文明创建活动。巾帼志愿者的笑脸已经成为社区最靓丽的名片、最温馨的表情。社区今年开展评比表彰“文明家庭”25户、“文明院坝”6个、“好媳妇、好公婆”24人。

过去的一年,我们虽然取得了一些成绩,但还任重道远。在今后的工作中,我们将继续按照上级的要求和社会的需求,通过多种形式不断深化建设服务力度,一如既往做好社区妇女之家工作,把社区妇女之家建成广大妇女找得着、靠得住、能办事的“娘家”。

海子社区妇联

2015年11月28日

【篇3:在2012年6月15日全国基层妇女群众工作交流会上的典型发言汇编】

在全国基层妇女群众工作交流会上的典型发言

汇 编

(2012年6月15日)

围绕青海特色 打造妇女品牌

青海省妇联主席 张 黎

面对社会管理创新的新要求,针对妇联工作点多、面广、服务半径大,但亮点不多、示范带动作用不明显,缺乏经费支持,工作难以触及方方面面的实际问题,青海省妇联在全国妇联的有力指导下,深入调研、认真思考,积极寻求创新发展之路,以创建?巾帼(特色)示范村?为抓手,夯实基层工作基础,凝聚妇女力量,推动各项工作。

一、?巾帼(特色)示范村?创建中的主要做法

青海省各级妇联组织把巾帼特色示范村创建工作作为围绕中心、服务大局、造福农牧区妇女的一项重要举措,切实增强创建工作自觉性,积极稳妥推进创建工作。

(一)各级妇联组织上下联动,凝聚创建工作合力。为扎实推进巾帼特色示范村创建工作,我们采取分级负责、联点共创、妇女参与的办法,凝聚创建工作的合力。一是采取部室联点的方式。确定20个村为省妇联联点共创巾帼致富特色示范村,聚省妇联的人力、物力、财力给予大力支持,并采取部室联点帮扶的方式,把其中10个村与省妇联机关部室联系起来,帮助他们进一步理清思路,多渠道争取项目,帮助加快发展;二是采取上下联动的方式。把?巾帼(特色)示范村?创建工作纳入妇联年度目标工作考核范围,2012年,给每个州(市、地)确定创建2个巾帼示范村、每个县(市、区)确定创建1个巾帼示范村的目标,并通过实地观摩、交流学习,达到互促共进;三是采取城乡互动的方式。开展?城乡牵手促和谐〃岗村共建示范村?活动,让各巾帼文明岗

坚持定期为巾帼示范村送技术、送培训,完善妇女活动阵地,全省已有77个?巾帼文明岗?与51个?巾帼示范村?实现了成功结对;四是采取共建共享的方式。我们把广大妇女作为?巾帼(特色)示范村?创建活动的主体,注重依靠妇女,努力提高她们对创建工作的知晓率和参与面,同时也真正让她们共享创建成果。

(二)加大培训交流力度,提升创建工作的能力。我们把提升各级妇联干部帮建能力和广大妇女参与创建能力作为开展创建工作的首要任务,积极利用省妇联所属青海省女子职业技术学校的培训平台优势,采取走下去与请上来的办法,为基层妇联干部和农牧区妇女提供学习和交流的机会。一是加强对基层妇联干部的培训。积极争取省委组织部、省委党校等部门的支持,加强对基层妇联干部的培训。前不久,与省委组织部共同对全省州、县妇联主席进行了为期15天的集中培训,提高了她们带领妇女发展的能力;二是加强了街道社区妇联干部力量。积极争取政府为社区妇联组织购买管理和服务类公益岗位,2011年为社区配备了55名公益岗位人员,有力的加强了妇联工作力量;三是加强对巾帼特色示范村妇代会主任的培训。自去年以来,连续两年对巾帼特色示范村妇代会主任进行了培训;四是加强对农牧区妇女的培训。五年来,全省各级妇联组织采取自办、联办、协办等形式,完成种养殖、实用技术等培训15741期,培训人数达127.44万人,有力的提高了她们参与发展的能力。

(三)狠抓创业发展,打造妇女特色品牌。我们把维护妇女权益与促进妇女发展始终作为创建工作的出发点和落脚点,来狠抓落实。一是积极争取发展项目。去年以来仅省妇联机关各部室为联点村争取到的一村一品、人畜饮水、道路硬化、村落绿化、幼儿园建设、健身器材、?三孤?人员慰问、爱心图书角、留守儿童之家建设等项目,资金达千万元;二是促进妇女创业就业。充分发挥青海省妇女创业就业综合服务大厅、妇联职业介绍中心、职业技能等级鉴定站、青海巾帼家庭服务公司的功能作用,对巾帼示范村妇女创业就业工作给予大力支持。在各巾帼特色示范村全力推进妇女小额担保贷款工作,解决妇女创业就业资金制约问题。在部分村举办现场招聘会,仅今年就有3000余名妇女达成就业意向协议;三是努力打造妇女特色品牌。各地注重培养突出区域特点、彰显妇女特色的典型示范,比如,多民族多宗教共存地区积极创建民族团结示范村、生态核心区围绕生态文明建设进行创建,有妇女藏绣、皮绣、唐卡等地方文化特色的区域围绕文化名省建设开展创建工作,引导?巾帼(特色)示范村?打造

妇女工作品牌。

二、?巾帼(特色)示范村?创建工作取得的成效

通过创建工作,我们深深的体会到:

——广大妇女在?巾帼(特色)示范村?创建过程中发挥了主体作用,她们不仅把自己的?小家?安排的井井有条,更重要的是她们影响和带动了一大批妇女和家庭,为妇女的增收致富做出了榜样。

——在?巾帼(特色)示范村?创建中基层妇联组织蕴含着极大的创造力,充分体现了各级妇联组织落实工作的能力、推进工作的力度,也充分反映了全省创建工作的成果。

——巾帼(特色)示范村成为展现妇联工作、展示新时代妇女精神风貌的平台,也成为了妇联组织创新社会管理、促进妇女创业就业、引领妇女增收致富的抓手和有效载体,在让社会了解妇联工作、推动妇联工作、带领妇女脱贫致富上发挥了积极作用。

三、加强?巾帼(特色)示范村?创建工作的思考

?巾帼(特色)示范村?创建活动的重点是推动生产发展、促进妇女增收致富。我们将努力整合资源,搭建服务平台,实现城乡妇女发展资源的有效对接,把引领农牧区妇女创业作为增收的重要手段,积极加大扶持力度,鼓励自主创业、返乡创业。加强创业指导服务和致富项目建设,争取和引进项目,加强妇女小额担保贷款的支持力度,建立妇字号巾帼示范基地,推动妇女参与一村一品特色产业发展。大力发展妇女手工制品加工、乡村旅游、农产品加工、家政服务等产业,拓宽就业渠道,做好转岗转移就业服务工作,加快增收致富的步伐。鼓励、支持女科技致富带头人、种养业女能手、女经纪人等牵头领办各类专业合作经济组织。采取多种形式,大力推广应用农业新品种、新技术,带动农村妇女发展设施农业和特色产品。?巾帼(特色)示范村?的创建,还有大量工作需要我们去做,我们将在全国妇联和兄弟省市妇联的指导下,克难奋进,扎实工作,把创建工作做得更好,让更多的妇女受益。

用好妇女小额担保贷款财政贴息政策

甘肃省妇联主席 韩克茵 妇女小额担保贷款工作开展以来,我们以试点探索、示范引领、协调推进为重点,推动工作取得了重大突破。去年5月,全国妇女小额担保贷款工作现场推进会在我省召开后,我们按照国家有关部委的要求,以规范管理、完善机制、防范风险为重点,全力实施?五大行动?,不仅实现了量的突破,而且实现了质的提升,为基层妇女群众工作注入了新鲜活力。

一、实施摸底调研行动,掌握基层妇女群众所思所想所盼

按照全国妇联?下基层,访妇情,办实事?活动的要求,结合我省开展的以单位联系贫困村、干部联系贫困户为主要内容的?联村联户、为民富民?行动,省妇联党组成员分别带队,分东、中、西3片,先后多次进村入户、体察民情、调查民意,真实地掌握了贷款妇女的家庭情况、贷款金额、扶持产业和发展前景,帮助基层妇女查找贫困原因、梳理制约瓶颈、分析影响因素、解决相关问题。在调研的基础上,我们一方面积极向省委省政府建言献策,争取相关部门的支持配合;另一方面,有针对性地帮助基层妇女群众挖掘资源潜力、确定产业方向、建立发展模式、完善增收路径,帮助她们实现提升生产生活质量的梦想。

二、实施政策推进行动,优化基层妇女群众创业发展环境

在党政领导的高度重视下,省委省政府制定出台了?关于在?联村联户为民富民?行动中进一步做好妇女小额担保贷款工作的通知?(甘办发“2012”47号),规范、解决了我省妇女小额担保贷款工作推进过程中遇到的诸多瓶颈问题。一是建立了分散融资压力、提高政策效应的担保基金分担机制,要求省市县三级按1∶1∶1的比例筹措落实担保基金,并与贷款规模挂钩,严格资金管理;二是建立了缓解贴息到位滞后问题的责任落实机制,要求逾期贴息由省级财政调度、市县财政垫付;三是建立了信贷规模增长机制,要求有关部门和机构采取有效措施,在争取国家信贷规模的同时调整信贷结构,确保妇女小额担保贷款的额度;四是完善了多种担保方式并存的反担保机制。在严格执行?原则上不要求借款人提供反担保?规定的同时,部分地区也可采用担保人担保、信用

担保、五户联保、抵押质押等方式担保,确保贷出资金的安全。五是建立健全了部门联动机制和评估考核机制,明确了部门职责,强化了工作监管,提高了办事效能。去年现场会至今,我省新增妇女小额担保贷款104.58亿元,累计发放量达到了183.08亿元,扶持43.71万名妇女创业就业。三、实施教育培训行动,增强基层妇女群众增收致富能力

我们坚持先选产业,后发贷款的原则,确保既要贷得出,更要用得好。引导贷款妇女按照当地资源状况、经济布局和产业规划,依托特色产业发展优势,合理确定创业项目。整合了阳光工程、雨露计划和农民创业培训等各类培训资源,围绕农业特色优势产业发展和贷款户的需求,对广大农村妇女进行全过程跟踪的农村实用技术培训和市场营销知识培训,确保发展项目有技术支撑,有智力支持。扶持妇女产业大户、女致富带头人和女经纪人,极大地提高了贷款使用效率和贫困妇女?造血?功能。会宁县钟岔村利用?妇?字号养殖协会开展培训、传播技术、联结农户、组织营销,在帮助182名妇女依托贷款发展养殖业的同时,修建了2处标准化养殖示范小区,使规模养羊存栏达1万只以上,预计贷款妇女户均年增收6000元。通渭县华川村坚持产销挂钩的原则,利用贷款帮助妇女发展种植、养殖业,引导贷款妇女与中天生物科技有限公司和定西爱兰薯业公司签订集技能培训、原种提供、技术指导、疫病防治、产品销售为一体的协议,保证了贷款妇女成功创业。

四、实施规范服务行动,引导基层妇女群众有效防御金融风险

我们把规范监管服务和完善风险防范机制贯穿于工作的各个环节,努力形成持续放贷和有效回收同步推进的良好局面。一是量身定做农业保险产品,壮大专业经济合作组织和产业协会,把自然风险和市场风险降到最低;二是严把贷前审核审批关、贷中监督管理关,完善贷后回访和跟踪服务制度,定期督查贷款使用方向和生产经营状况,防范操作风险;三是建立完善贷款公示、信用户评定、还贷承诺、群众评议、干部结对帮扶、责任追究等制度,防范道德风险。现如今,自觉还款、诚实守信已成为广大贷款妇女的共识,到期贷款回收率达100%。

五、实施效益提升行动,推动基层妇女群众共享幸福美好生活

我们开展效益全面提升行动,在推动妇女通过创业增收实现了家庭经济条件改善的同时,带动了农村生活方式的改变和生活环境的优化。摆脱了贫困、

第2篇:妇女儿童工作发言稿

妇女儿童工作发言稿

【篇1:在全县妇女儿童工作会议上的讲话】

在全县妇女儿童工作会议上的讲话 xxx

(2012年7月 日)

同志们:

今天我们在这里召开全县妇儿工委工作会议,主要任务是 传达贯彻全省第四次妇女儿童工作会议精神,回顾总结我县上一轮(2001-2010年)妇女儿童发展规划实施情况,研究部署下一轮(2011-2020年)两规划实施的工作任务。今年5月18日,全省第四次妇女儿童工作会议在兰州召开,会议安排部署了我省实施2011-2020年妇女儿童发展规划工作。省委副书记、省长刘伟平同志做了重要讲话,刘伟平指出,未来五年,是我省全面建设小康社会的攻坚阶段,是加快转变发展方式的关键时期,面对妇女儿童事业发展的大好机遇,各级党委政府、各有关部门要站在全局和战略的高度,进一步深化对妇女儿童工作重要性的认识,增强做好妇女儿童工作的责任感和使命感,严格按照2011-2020年我省妇女儿童发展规划,将未来5年“两规划”工作列入本部门工作规划,加大各项工作的实施力度,推进妇女儿童工作再上新台阶。会上,省妇联主席、省妇儿工委副主任韩克茵代表省妇儿工委作了工作报告,会议表彰了2006-2010年全省实施妇女儿童发展规划先进集体和先进个人,并为我县等14个全省实施2011-2020年妇女儿童发展规划示范县市区授了牌。刚

才,xxx同志对我县上一轮“两规划”工作实施情况进行了汇报,对存在的主要问题进行了分析,并提出了解决的对策和建议,我完全赞同。下面,我就如何实施好全县新一轮“两规划”工作,再讲几点意见,供大家参考。

一、统一思想,提高认识,切实增强做好新形势下妇女工作的责任感和使命感

妇女儿童工作是一项涉及每个家庭、关系整个民族的基础性工作,也是一项庞大的社会系统工程。在一个家庭中,妇女身兼慈母、孝女、贤妻等多重角色,承担着孕育生命、携幼扶老、勤俭持家的重大责任;在一个社会里,妇女又是劳动者和建设者,巾帼不让须眉,妇女能顶半边天,在发展经济、改善民生、推动文明进步方面发挥着不可或缺的重要作用。儿童是一个民族、一个国家发展的未来和希望。现在,绝大多数家庭只有一个孩子,让每个孩子身心健康、快乐成长,不仅是家长们的殷切期望,也是中华民族兴旺发达之所系。所以说,妇女儿童事业是一件关系国家和民族前途的大事。

自我县妇女儿童发展规划制定并实施以来,按照“两规划”确定的目标任务,靠实责任,创新方式,积极探索,全力推进,形成了“党委重视、政府协调、人大监督、职能部门齐抓共管、社会各界支持配合、广大妇女儿童积极参与”的良好发展格局,男女平等基本国策和儿童优先理念深入人心,全县妇女的经济地位明显提升,妇女参与决策和管理的程度进一步提高,妇女儿童的健康水平和受教育水平显著改善,生存和发展环境进一步优

化,妇女儿童的合法权益得到有力保障,妇女儿童事业取得了较大进步。但是在肯定工作成绩的同时,我们也必须看到,全县妇女儿童事业发展的整体水平与省、市的目标要求相比还存在一定差距,在“两个规划” 实施上仍然存在一些问题和困难,我们必须充分明确新形势下做好妇女儿童工作的新要求、新任务,切实加强组织领导,坚决贯彻男女平等基本国策,维护好广大妇女儿童的合法权益,不断改善妇女儿童的生存与成长条件,积极引导广大妇女投身到全面建设小康社会的实践中去,解放思想,开拓创新,为推动陇西经济的转型跨越发展而不懈努力。

二、强化措施,破解难题,全面推动妇女儿童事业健康发展

妇女儿童事业是一项全局性、基础性和长期性的工作,同时也是一项具有特定发展规律的工作,既要全面抓、长期抓,又要结合各自实际,抓重点、盯热点、解难点。

一要突出抓好重点群体。各乡镇、各部门一定要把重点放在农村留守妇女儿童身上,切实帮助留守妇女儿童缓解生活压力,解决生产生活中的实际困难。要总结和推广我县建立留守、流动儿童之家的好做法、好经验,切实解决留守、流动儿童亲情缺失、成长 环境不健全等方面的问题,确保他们不失学、不失教,健康快乐成长。要大力开展对流动妇女儿童的卫生保健、疾病防控、计划免疫等专项卫生工作,维护她们的健康权益。要加大对孤儿、病残儿童、流浪儿童、单亲家庭和特困家庭妇女儿童的救助力度,动员全社会形成合力,把公共服务延伸到各个角落,把社会温暖 送给每一个妇女和儿童。二要突出抓好社会普遍关注的热点问题。近年来,随着经济社会的快速发展,农村留守妇女儿童健康安全、权益保障以及进城流动妇女儿童就业、就学、就医等热点问题逐步显现,如果这些问题得不到有效解决,就会影响我县经济社会转型跨越发展进程。因此,各有关部门要严格落实新规划确定的各项目标任务,特别要进一步增强妇女儿童工作的主动性和前瞻性,大力开展校园安全、交通安全、食品药品安全和网络安全等专项整治,着力解决

制约妇女儿童事业健康发展的热点问题,切实改善妇女儿童生存环境。教育部门要认真研究,进一步创新教育教学方式,全面实施素质教育,强化艰苦奋斗、自强自立精神的培养,给孩子提供更加自由的成长空间,为孩子健康成长创造良好条件。还要重视并解决好少年儿童学习压力过重、体育锻炼不足及心理健康等问题。

三、加强领导,明确目标,全力抓好各项工作任务落实 各有关部门要进一步增强责任意识,加强领导,靠实责任,对妇女儿童规划中确定的每项目标和措施都要做到有方案、有要求、有载体,要进一步明确责任主体、时间进度,逐项分解,逐件落实,尽最大努力做好妇女儿童工作。要把推动妇女儿童工作发展目标与全面建设小康社会的总体目标相对接,把妇女儿童工作发展规划与经济社会发展总体规划相协调,在出台政策、制定规划和部署工作时,优先考虑妇女儿童的特殊利益和发展需要,有重点、分步骤地解决妇女儿童发展中的重大现实问题,使其与

经济社会发展同步规划、同步实施、同步考核。县文广局要通过电视、广播等各种媒体广泛宣传党和国家关于妇女儿童工作的方针政策,宣传男女平等的基本国策和儿童优先的原则,及时报道全县妇女儿童工作中涌现出的先进典型、妇女儿童工作的新进展和新经验,营造全社会共同关心支持妇女儿童事业的良好氛围。县财政部门要将妇女儿童事业发展所需经费纳入财政预算,不断加大对妇女儿童事业的经费投入。要广泛动员社会力量,多渠道筹集资金,支持妇女儿童事业发展。县政府妇儿工委办公室要进一步加强对妇女儿童工作的协调和督促检查,指导各成员单位发挥职能作用,建立健全工作机制,形成共同推进我县妇女儿童事业发展的强大合力。

【篇2:在2012年全市妇女儿童工作会议上的讲话】

在2012年全市妇女儿童工作会议上的讲话

市委副书记、市长 徐 进

一、开拓创新,务实奋进,全市妇女儿童工作迈出了坚实步伐 新世纪的头十年,全市各级各部门高度重视妇女儿童工作,把妇女儿童发展目标要求纳入国民经济和社会发展总体规划,采取有力有效措施,圆满完成了“两纲”确定的目标任务,推动了全市妇女儿童事业全面发展。可以说,实施妇儿两纲第一个十年,是全市广大妇女儿童得到实惠最多的十年。具体表现在:一是妇女的经济参与率进一步提高。女性从业人员比例保持在45%左右,全市参加养老保险人数、基本医疗保险人数、失业保险人数、工伤保险人数、生育保险人数比2000年分别增长87%、192%、3%、66.54%、397%,生育保险覆盖率由2000年底的29.50%增长到92.44%。女职工特殊劳动保护基本得到保障。贫困人口比2000年减少了53.78万人。二是妇女参与社会事务管理的能力进一步提升。女干部占干部人数的比例逐年提高,妇女参与国家和社会事务管理的能力不断增强。公务员女性比例由2000年的24%上升到28.15%,县处级女干部比例由2000年的10.51%上升到15.46%。全市村委会成员中女性比例为23.10%,居委会女委员比例为51%。各级人大代表中女性比例为24.89%,比2000年增加3.66%。三是妇女儿童受教育程度和整体素质进一步提高。九年义务教育覆盖面进一步扩大,“两基”成果进一步巩固,初中阶段毛入学率为130.57%,高中阶段毛入学率为80.5%,妇女受教育年限比2000年增加了0.5年。妇女儿童健康水平大幅提升。孕产妇死亡率从2000年的59.9/10万下降到19.73/10万,农村住院分娩率从2000年的62.1%提高到96.25%,婴儿死亡率从2000年的26.53‰降低到

6.67‰,5岁以下儿童死亡率从2000年的36.87‰降低到8.84‰,妇女儿童生

命健康权利得到保障。四是妇女儿童发展的社会环境进一步优化。保护妇女儿童的维权网络建设得到加强,侵害妇女儿童的犯罪行为得到有力打击,困境妇女儿童得到救助,妇女儿童的合法权益得到有效维护。妇女在家庭中的地位稳步提高,妇女儿童的生存发展环境得到优化和改善,城市垃圾无害化处理率为95%,城市污水处理率为83%,农村改水改厕成果裴然,农村自来水普及率为64.9%,农村卫生厕所普及率为63.77%。

过去十年全市妇女儿童事业取得的巨大进步和显著成绩,是全市各级各部门、社会各界团结协作的结果,是广大妇女儿童自身努力、妇女儿童工作者辛勤耕耘的结果。借此机会,我代表市委、市政府,向全市妇女儿童工作者和关心支持妇女儿童事业发展的社会各界表示衷心的感谢!

同志们,十年来的妇女儿童工作实践,我们深化了对妇女儿童工作规律的认识,积累了做好妇女儿童工作的宝贵经验。主要体现在:一是坚持把平等优先原则贯穿于经济社会发展各领域。尊重妇女儿童的平等地位和合法权益,把实施“两纲”纳入全市经济社会发展总体规划,综合运用经济、法律、行政等多种手段,为妇女儿童平等参与、全面发展创造了条件。二是坚持把妇女儿童事业纳入法制化轨道。建立了市、县、乡、村四级法律援助网络,强化司法、执法过程中的妇女儿童保护意识,营造全社会重视妇女儿童发展的法制环境,维护妇女儿童的合法权益,以法律的权威性确保权益保障的实效性。三是坚持把机制创新作为推动工作的重要手段。在决策机制上,定期研究部署妇女儿童工作;在运行机制上,全市统一推行《妇儿工委办标准化工作规程》;在考核机制上,纳入了党委、政府目标考核体系,实施挂牌督办,进行绩效挂钩。四是坚持把强化保障作为优化妇女儿童事业发展环境的重要支撑。全市10个区县、175个乡镇、10个街道均建立了妇儿工委或妇女儿童工作领导小组,10个区县妇儿工委办配备专职工

作人员,2859个行政村和302个社区配备兼职工作人员。“两纲”工作经费纳入本级财政预算,形成了政府主导、部门负责、全社会共同参与的妇女儿童工作新格局。

在充分肯定成绩的同时,我们也要清楚地认识到我市妇女儿童工作中存在的问题和不足。一是男女不平等的现象还一定程度地存在,重男轻女的陈旧观念尚未根除,出生性别干预情况时有发生,就业领域针对妇女的性别歧视仍然存在;二是区域间和城乡间妇女儿童事业发展不平衡现象比较突出,边远山区、贫困地区滞后于全市平均水平,农村滞后于城市,城市常住人口与流动人口权益保护存在差异;三是侵害妇女儿童合法权益特别是拐卖妇女儿童等违法行为还时有发生,青少年犯罪率居高不下,未成年人思想道德教育工作亟待加强;四是农村留守妇女儿童和进城流动妇女儿童日益庞大,生活压力大、亲情缺失和人身安全易受侵害等问题比较突出,进城农民工子女教育机会不平等问题比较普遍。对这些问题和不足,我们必须采取切实有效的措施,认真加以解决。

二、统一思想,提高认识,切实增强做好妇女儿童工作的责任感和使命感 妇女儿童事业是关系国家和民族前途的一件大事,妇女儿童发展水平是衡量社会文明进步程度的一项重要标志。全市上下要充分认识做好妇女儿童工作的重要意义,进一步增强责任感、使命感、紧迫感,把思想认识统一到市委、市政府的决策部署和工作要求上来,以更积极的姿态、更有力的举措,推动全市妇女儿童事业更好更快发展。

(一)发展妇女儿童事业是社会文明进步的标志。妇女儿童的社会地位、受教育程度和权益保护水平,反映了一个国家的文明进步程度。在家庭中,妇女身兼母亲、女儿、妻子等多重角色,承担着孕育生命、携幼扶老、勤俭持家的重大责任,她们应该得到尊重;在社会中,妇女又是劳动者和建设者,巾帼不让须眉,妇女能顶半边天,在发展经济、改善民生、推动文明进步方面发挥着不可或缺的重要作用。儿童是一个民族、一个国家发展的未来和希望,是中华民族兴旺发达之所系。我们必须在促进经济社会协调发展的过程中,更加重视发展妇女儿童事业,使妇女儿童拥有更多发展机会和条件。

(二)发展妇女儿童事业是落实科学发展观的必然要求。关心帮助妇女儿童这个特殊群体,促进妇女儿童全面发展,是实现全面、协调、可持续发展的基本要求。没有妇女儿童的全面发展,没有广大妇女的积极参与,就没有真正体现以人为本,也不是科学发展。2020年要实现全面建成小康社会的奋斗目标,既体现在经济发展硬指标上,又体现在人的全面发展和社会进步上。我们必须加快发展妇女儿童事业,使男女平等、儿童优先体现在社会生活的各个层面。

(三)发展妇女儿童事业是推动经济跨越发展的迫切需要。随着国家新一轮西部大开发深入实施,成渝经济区加快建设,未来一段时期,宜宾将迎来大有作为、大有可为的战略机遇期和黄金发展期,在建设更高水平美好新宜宾进程中,离不开占从业人员近半数的广大妇女的智慧和力量,特别是需要高素质、善管理、懂技术的妇女同志的积极参与。儿童是未来建设的接班人,为其成长打牢基础,是推进保持经济社会发展强大后劲的长久之计,我们必须从推动经济可持续发展、建设人才强市的高度,切实为儿童学习成才、增强本领提供更好服务。

(四)发展妇女儿童事业是和谐社会的重要内容。社会主义和谐社会离不开妇女儿童的共建共享。当前,我市既处于黄金发展期,又处于矛盾凸显期。受社会、经济、文化等多种因素的影响,我市妇女儿童发展及权利保护仍然面临诸多问题与挑战。无论是加强以改进民生为重点的社会建设,还是建设人民安居乐业、社会和谐稳定的美好新宜宾,都要求积极增进妇女儿童福祉,切实保障妇女儿童的合法权益,努力提高妇女儿童的发展水平。只有维护好妇女儿童的合法权益、解决好她们的实际困难、营造好他们的发展环境,才能形成家庭和美、邻里和睦、社会和谐的良好局面。

三、把握关键,突出重点,全力推动妇女儿童事业更好更快发展

当前,全市上下正在深入贯彻市党代会精神,全市各级各部门要准确把握中央、全省对妇女儿童工作提出的新要求,紧紧围绕主题主线,牢牢把握工作重点,努力推动我市妇女儿童事业实现新发展。

一是更加关心妇女的全面发展。要认真贯彻男女平等基本国策,反对一切形式的性别歧视,为妇女充分平等参与经济建设、政治建设、文化建设和社会建设创造更多机会和条件。要重视培养妇女人才,大胆选拔和使用优秀妇女干部,提高妇女参与国家和社会事务管理、决策的水平。推动妇女广泛参与基层民主管理,引导农村妇女在村级事务管理中发挥更大作用。要认真落实妇幼重大公共卫生服务项目,提高妇女的健康素质和生活质量。扩大宫颈癌、乳腺癌免费检查覆盖范围,并对贫困、重症患者实行医疗救助。要加强对妇女的教育培训工作,提升妇女的科学文化素质,增强她们参与各项经济社会事务的能力。要促进妇女公平就业,实行同工同酬,加强对女职工的特殊劳动保护。创造更多适合妇女的就业岗位,支持和帮助妇女自主创业,促进女大学生充分就业,帮助困难妇女群体就业。广大妇女要自尊自信、自强自立,不断提高自身的综合素质和服务经济社会的能力,做自己命运的主人和建设国家的主力。

二是更加关心儿童的健康成长。儿童是我们一切事业的希望所在。关爱儿童就是面向未来。要认真贯彻儿童优先原则,让每个孩子身心健康、快乐成长。要提高儿童先天素质,认真实施出生缺陷干预工程,努力降低儿童出生缺陷发生率。要坚决克服重男轻女的陈旧观念,制止非医学需要的胎儿性别鉴定和人工终止妊娠行为。要大力发展学前教育,抓紧解决群众反映强烈的入园难、入园贵问题。

【篇3:创新妇联工作演讲稿】

巾帼英雄扎根基层创先争优无私奉献

大家好!非常荣幸可以站在这个演讲台前,围绕“参与社会管理创新.争当优秀妇联干部”主题,谈谈一个从事妇联工作同志的心声。今天我演讲的题目是“巾帼英雄咋跟基层 创先争优无私奉献”。自古男儿多豪杰,但也有不少巾帼英雄在历史的烽烟中,留下自己浓墨重彩的一笔:从代父从军的花木兰,到为国捐躯的秋瑾;从著名科学家居里夫人,到前苏联女英雄卓娅;从自强不息的任长霞,到献身公益的朴今淑,他们用自己的实际行动向我们诠释了一句古话“今古争传女状头,红颜谁说不封侯?”现在是和平的年代,我们不用战死沙场;现在是时代在召唤,我们只要服务大局,服务基层,服务妇女,只要热爱自己的本职工作,在平凡的岗位上,把创先争优精神和妇女的诉求结合起来,从妇女群众的实际需求出发,把为妇女儿童办实事,解难事,谋实惠座位工作的首要目的,主动解决妇女儿童最关心、最直接、最现实的利益问题,同样可以创造性的做出惊天动地的一番事业。我们身边的森林湾特种养殖场场长陆芳、凯莉洗染中心经理尹修莉、泗洪县晓梅农作物种植专业合作社罗晓梅,无数的创业的典型,都在为不同行业的妇女树立的榜样,起到了很好的带头作用。

在我们的团队中,正是因为拥有着像她们那样爱岗敬业的好同志,立足本职,几十年如一日献身妇女儿童事业,挥洒热情,无私奉献,把自己的人生追求、激扬青春融入妇联创新工作中。她们是平凡 的一群人,没有激昂的豪言壮语,没有轰动世人的丰功伟绩,有的只是爱岗的勤劳和敬业的汗水,创先的激情和争优的热血。铮铮铁骨,寸寸柔肠,她们在泗洪建设中全力以赴,在农村经济中撑起了半边天。

从她们身上,我们懂得,创先争优不是空洞的口号,也不是一时的激情;不是随口说出的空话,也不是标榜自己的词藻。它是一种精神,一种态度,一种境界,一种美德,它更应该是一种默默的奉献,一种高尚的理想,一种强劲的力量。

创先进,争优秀,最终是要落实到具体的行动上,在平凡的岗位上创造不平凡的业绩;融入到组织、引导、服务妇女和维护妇女利益的具体实践中,充分发挥妇联作为党联系群众的桥梁纽带作用,把自己的本职工作做好,确保广大妇女得实惠、普受惠、长受益。

我们有理由相信,县妇联组织创新管理,争当优秀的活动,必将影响跟多的妇女,感染更多的姐妹,带动更多的女同志,以更加神圣的使命感,更加蓬勃的生命力,更加先进的创造性,为和谐社会的管理工作谱写更璀璨的篇章!

我的演讲结束,谢谢大家!

第3篇:妇女儿童工作汇报

实施两个规划,推动和谐发展

----户县天桥乡中心学校妇女儿童工作情况汇报

近年来,我们天桥乡中心学校在乡党委、政府和教育局的正确领导下,在广大教职工的共同努力下,以三个代表重要思想、十七大精神为指导,以科学发展观统领工作全局,以办人民满意的教育为出发点,认真贯彻落实妇女儿童发展规划,积极办好家长学校,大力开展扶贫助困帮教活动,深入开展体卫艺工作,全校妇女儿童发展工作取得了较快发展,现就我校两个规划贯彻情况作如下汇报:

一、我校妇女儿童的基本情况

我校教职工共31人,其中女职工20人,占全校教职工的64%;在校学生共350人,其中在校女学生166人,占学生总数的48%。2001年至2010年,我校新生入学率、学生升学率、按时毕业率连年达到100%。

二、主要工作措施及成效

(一)突出抓好“控辍”工作,确保《规划》落到实处

控辍保学工作是落实《规划》的关键,我校在此项工作上强调五个“落实”。

一是落实师风师德一票否决制。学校严格执行教师职业道德规范等规定,广泛开展了师德教育活动,建立师德意见箱,以此来鞭策教师、督促教师身体力行承诺内容,教育教师要热爱学生,为人师表,杜绝体罚、变相体罚、讥讽学生等不良行为,而保证学额不减。二是落实学习后进生帮教制。针对学习感到无望的学生,首先要帮助其树立信心,其次要挖掘闪光点,及时给予热情的鼓励和肯定的评价,并提出合理的期望。针对基础差、智商低的学生,适当降低学习要求,放慢进度,使他们跟上队。

三是落实“减负”工作。学校认真按照教育部颁布的课程方案和教学要求组织安排教学。以精简学生用书,减少学生课业负担、减轻学生心理压力,防止学生产生厌学情绪。

四是落实扶贫救助工作。对家庭贫困面临辍学的学生,动员教师

深入家庭,给家长做工作,动员师生捐款捐物,帮助贫困生度过难关,坚定求学信念。

五是落实特教学生保障机制,促进困境儿童的生存与发展。学校

积极探索特殊教育学生的教育方法,因材施教,历年来,残疾儿童随

班就读率达100%。

目前,我校学生辍学在社会、学校、家庭的齐抓共管下,在认真

履行好各自职责的基础上,辍学率基本控制在0%。

(二)突出抓好“两免一补”工作,夯实《规划》实施基础

我校在县教育局的正确领导下,从实践“三个代表”重要思想的高度,加强领导,通力合作,精心组织,“两免一补”工作及收费工

作规范合理。

首先,对国家的“两免一补”工作,学校做了大量的宣传工作,采取创办宣传栏、书写标语、召开家长会、发放宣传材料等方式方法,使“两免一补”惠民政策做到家喻户晓,深入人心。全校在校学生全

部免除学杂费,领到免费教科书。其次,严格收费管理,狠抓作风建

设,努力办人民满意的教育。学校严格教育收费制度,实施教育收费

公示制,广泛接受群众监督。严格执行收费政策,全面遏制违规行为。

学校认真对照收费文件,无乱收费,乱补课、乱办班、乱订教辅材料的现象。

(三)突出抓好教师素质,努力提升教师的业务水平

⒈提高教师思想政治素质和职业道德素质,学校始终把师德建设

作为教师队伍建设的重点工作,抓紧抓实,常抓不懈。扎实开展师德

教育活动。通过不断学习和实践,使教师具备优良的职业道德情操、健康的职业道德习惯和过硬的行业工作本领。

⒉坚持抓好教师的课改理论培训学习。采取专题讲座、观看课堂

实录、撰笔记体会、个人自学等多种方式,促使教师教学理念的转变

和教学方法的创新。

⒊以党员先进性教育为契机,开展好党员教师两争一做党性实践

活动。通过组织党员干部开展带头送温暖、带头帮教问题学生、带头

义务辅导学困生、带头开展学先进、赛干劲、比奉献活动,带头践行

师德建设十不要求、带头开展结对帮扶活动、带头学习新课改理论、带头学习现代信息技术教育等活动,引导全体教师做德能双馨人民满

意的教师。

(四)突出抓好家长学校工作,拓宽《规划》实施渠道。

家长学校是普及家庭教育科学知识的良好场所,是广大家长了解

孩子生理、心理

展、掌握科学的教育方法和技能的主要途径,是协助学校共同促进学

生健康成长的主要窗口。我们本着一切为了学生一切为学生终身发展

奠基的原则,结合学校实际,制定了《德育工作计划》、《家长学校制

度》,以加强队伍建设为重点,坚持办好家长学校。

⒈成立家长学校领导机构家长委员会

学校每学年初都要调整组建家长委员会,制定家长学校的学年计

划,定期召开家长委员会议,由学校领导通报学校工作计划及取得的成绩、听取委员会成员的合理化建议等。定期召开班级家长会。家长

们听取本班任课教师的情况介绍、了解共同教育孩子的方法、填写家

长意见反馈表,学校把各班家长的意见汇总,由各部门进行答复。

⒉开通校长直通车信箱,进一步加强家校联系。为了更好地向家

长提供教育服务,密切家长与学校和教师的联系,学校开通了校长直

通车信箱,公示了校长办公室电话,我们给家长的承诺是:全心全意

为您服务是我们的义务,尽心尽力让您满意是我们的心愿。

⒊严格家校联系制度。实行三互,建立两本,强化管理。

三互即强调互访。在坚持家长校访日(每周星期三)的同时,建

立家校互访接待制度,既要求教师走访家长,也倡导家长走访老师,即要口头交流,又要书面联系。二是要求互励。即倡导家长支持学校,为学校发展献计献策,也定期开展优秀家长评选活动,既要求教师听

取家长的意见,又倡导家长把所学知识运用于实践,科学的引导孩子。

三是要注重互谅,即家长与学校、学校与乡村密切联系,互相理解,互相支持,共同提高。认真填写两本(即:家访记录本、家校联系本)

从而全面了解学生,准确定位学生,因材教育学生。

⒋定期举办讲座。每学期学校都要请有关专家进行专题讲座。特

邀公安、司法、卫生等部门的同志进行讲座,目的是使每位家长感悟

到家庭教育的重要性,重养重教。通过自己的言传身教来教育孩子。

⒍深入开展教学开放日和评校评教活动。一是每周星期三安排两

位教师分别在两个教学班进行公开课,让社会、家长学生共同评价教

师,评价学校。二是利用行风评议活动开展社会评学校评教师活动,结合党风廉政建设活动和党员民主生活会制发学校领导班子及个人

工作作风意见征询表,评议活动的开展促使学校办学行为和教师教学

行为进一步规范。密切了家校关系,树立学校良好形象。

(五)突出预防未成年人犯罪工作,切实加强未成年人思想道德

建设

⒈加强宣传普及保护儿童的法律知识。学校大力宣传《中华人民

共和国未成年人保护法》、《中华人民共和国预防未成年人犯罪法》等

法律法规。加强对儿童的纪律教育、法制教育和安全教育,增强儿童

法律意识,提高儿童自我保护和防范的能力。

⒉积极开辟法制教育第二课堂。学校法制副校长定期到校讲课,定期开展法制教育图片展览活动,加强了对学生遵纪守法的教育。

⒊完善了问题学生导师制。政教处建立了问题学生档案,做到了

定人员、定时间对问题学生开展跟踪帮扶教育,及时矫治未成年人的不良行为,预防和减少未成年人违法犯罪行为,使校内学生思想能够

健康发展。

(六)突出体艺卫工作,努力构建和谐校园

⒈学校广泛开展健康教育和科学普及工作,增强和提高妇女儿童

自我保健意识和利用卫生服务的能力。倡导科学、文明、健康的生活

方式。开展有关儿童常见病、性病、艾滋病的危害、预防和自我防范

知识的宣传;在青少年中进行青春期教育、预防吸烟、吸毒教育。

⒉体艺活动开展正常。认真实施体育艺术课程标准和学生体质健

康标准,培养儿童良好的体育习惯,学校大力宣传“每天锻练小时,健康工作五十年,幸福生活一辈子”的思想,保证中小学生每天小时的锻炼时间。认真组织学生开展阳光体育活动、校园艺术节、书画作

品展、体育运动会,促进了学生身心健康发展。

3、加强安全教育,做到了警钟长鸣。学校坚持了领导带班值班

制度,定期或不定期对校园安全工作进行检查,同时加大投资,购买

报警器,安装视频监控,加强门卫制度,同时对学校的危房、危墙、照明线路、用电设备、周边环境等一些安全隐患进行了彻底整治,消

除一切安全隐患,杜绝一切不安全事故。利用教师例会、学生早、晚

点,班团队会等对师生进行了多层次的安全教育,使师生牢固树立了

安全第一的思想。同时,学校结合学生自身实际,邀请法制副校长、公安、司法、消防、交通等有关部门的人员到校开展法制、消防、安

全、心理健康等知识讲座,有效提高了师生法制、消防、安全、心理

健康等知识的知晓率,从而提高了自身的防范和自律意识。

⒋加强校园文化建设,创建优美温馨的教育教学环境。学校继续

以校园楼道美化,室舍美化,校园平整,种草种花等为内容,积极美

化校园环境。同时,积极组织师生开展喜闻乐见的文体娱乐活动,营

造了健康向上,活泼丰富的校园文化氛围。

(七)强化服务意识,切实加强学校基础实施建设

立足于我校实际,千方百计筹措资金,大力改善办学条件,加强基础设施建设,不仅是摆在我们面前的一场硬仗,也是加强妇女

儿童工作、全面提升学校办学水平的头等大事。

面对学校经济拮据、财力不足的严峻现实,学校在严控人、车、会、话、水、电等开支、增收节支的同时,力争把每一分钱都用在刀

刃上,用在基础设施建设的方方面面上,校领导发扬不怕磨烂嘴、不

怕跑断腿的精神,加班加点,多方奔走,以只争朝夕的工作状态,多

渠道筹措资金,为改善办学条件奠定了坚实的经济基础。

在近几年的工作中,领导班子带领相关人员,经常放弃节假日休

息时间,上西安购买远教设备,上周至采集苗木花卉,在县内组织拉

运土方、部室改造、校园绿化、校门改造、围墙修建、道路硬化、室

内布置等一系列校建事宜,和全体教师一道参加劳动,辛勤工作,不

懈努力,不知熬过了多少个日日夜夜。特别是在07年校建过程中,校长带领相关同志放弃暑假休息时间,在长达两个月的时间里,战高

温、斗酷暑,坚守工地一线,监理工程质量,顶住来自于周边种种困

难和方方面面的压力,攻坚克难,终于使一座17间三层教学楼建设

任务如期完工,有力的改善了基础设施条件。

几年来,在办学条件改善过程中,我们主要完成了一下工作任务:

(1)06年争取上级的支持,完成了教学楼建设工程及部室配套

设施建设立项,并彻底清除地面障碍,做好了校建前期准备工作。

(2)同年度借两基复查验收东风,争取上级支持,充实了远教设施,建成多媒体教室一个,投资2万余元;充实电钢琴、电子琴、山羊、体操垫等体音美教学器材,投资近4万元;新增图书近600册,投资

1500余元;增添电视机、影碟机各3台,加上学校自购近1000元远

教教材,投资6000余元购置电子投影仪、在重点部室安装红外线电

子防盗仪使部室建设水平再上新台阶。

(3)07年争取上级支持,投资80余万元动工修建17间3层教

学楼一栋,建筑面积1080平方米,使部室、教室及办公用房大大缓解。

(4)08年争取投资6万余元初步完成了围墙修建、校门改造、道路硬化、绿化美化任务,学校又自筹资金2万余元充实了部分设施,上级又为我校配发桌凳164套。

(5)09年争取上级补助资金20余万元建成拥有50台电脑的高标准微机室一个、电子备课室一个,完成了多媒体教室的搬迁任务,充实了部室设备,又采取自筹和争取县局支持建成会议室一个,使我校部室建设水平和办公条件实现了前所未有的变化。

(6)积极争取上级资金13万余元,初步完成了中心校操场和教学区的硬化任务、绿化美化工作再上新台阶,多媒体教室建成并投入使用,学校面貌焕然一新。

近几年,用于环境绿化、文化建设、添置篮球架、图书、办公设备、打印机、数码相机、宣传橱窗、电教仪器等的资金近6万元。经过几年的努力,我校学生由原来的220名增至325名,教学班由7个增至10个,生均占地面积31.8平方米,生均建筑面积由不到5平方米增至8.2平方米;图书室藏书量达4000余册,生均近15 册;拥有1800平方米操场一个,师生活动场所充足;拥有图书阅览室、体育器材室、自然实验室、少队部、卫生保健室、心理咨询室、微机室、电子备课室、多媒体教室、音乐室、美术室、科技活动室等部室17个,形成了一部17室门类比较齐全、设施相对完备且功能逐渐完善的部室建设格

今后工作需注意的方面:

一是要尊重学生的需求,尊重学生的差异,鼓励学生创新,建立新型的师生关系,对学生进行多元化评价。

二是大胆管理,积极寻求促进教育教学发展的管理模式和路子,切实把学校有限的资金用在刀刃上,解决好提高教学质量和改善办学条件的关系,认真做好学校妇女儿童工作,力促教育教学质量全面提高。

第4篇:妇女儿童工作汇报

实施“两纲”规划,推动和谐发展

----官厅镇长城小学妇女儿童工作情况汇报

近年来,我校在乡党委、政府和教育局的正确领导下,在广大教职工的共同努力下,以三个代表重要思想、十八大精神为指导,以科学发展观统领工作全局,以办人民满意的教育为出发点,认真贯彻落实妇女儿童发展规划,积极办好家长学校,大力开展扶贫助困帮教活动,深入开展体卫艺工作,全校妇女儿童发展工作取得了较快发展,现就我校两个规划贯彻情况作如下汇报:

一、我校妇女儿童的基本情况

我校教职工共12人,其中女职工8人,占全校教职工的70%;在校学生共70人,其中在校女学生32人,占学生总数的45.7%。我校新生入学率、学生升学率、按时毕业率连年达到100%。

二、主要工作措施及成效

(一)突出抓好“控辍”工作,确保《规划》落到实处

控辍保学工作是落实《规划》的关键,我校在此项工作上强调五个“落实”。

一是落实师风师德一票否决制。学校严格执行教师职业道德规范等规定,广泛开展了师德教育活动,建立师德意见箱,以此来鞭策教师、督促教师身体力行承诺内容,教育教师要热爱学生,为人师表,杜绝体罚、变相体罚、讥讽学生等不良行为,而保证学额不减。

二是落实学习后进生帮教制。针对学习感到无望的学生,首先要帮助其树立信心,其次要挖掘闪光点,及时给予热情的鼓励和肯定的评价,并提出合理的期望。针对基础差、智商低的学生,适当降低学习要求,放慢进度,使他们跟上队。

三是落实“减负”工作。学校认真按照教育部颁布的课程方案和教学要求组织安排教学。以精简学生用书,减少学生课业负担、减轻学生心理压力,防止学生产生厌学情绪。

四是落实扶贫救助工作。对家庭贫困面临辍学的学生,动员教师深入家庭,给家长做工作,动员师生捐款捐物,帮助贫困生度过难关,坚定求学信念。

五是落实特教学生保障机制,促进困境儿童的生存与发展。学校积极探索特殊教育学生的教育方法,因材施教,历年来,残疾儿童随班就读率达100%。

目前,我校学生辍学在社会、学校、家庭的齐抓共管下,在认真履行好各自职责的基础上,辍学率基本控制在0%。

(二)突出抓好“两免一补”工作,夯实《规划》实施基础

我校在县教育局的正确领导下,从实践“三个代表”重要思想的高度,加强领导,通力合作,精心组织,“两免一补”工作及收费工作规范合理。

首先,对国家的“两免一补”工作,学校做了大量的宣传工作,采取创办宣传栏、书写标语、召开家长会、发放宣传材料等方式方法,使“两免一补”惠民政策做到家喻户晓,深入人心。全校在校学生全部免除学杂费,领到免费教科书。其次,严格收费管理,狠抓作风建设,努力办人民满意的教育。学校严格教育收费制度,实施教育收费公示制,广泛接受群众监督。严格执行收费政策,全面遏制违规行为。学校认真对照收费文件,无乱收费,乱补课、乱办班、乱订教辅材料的现象。

(三)突出抓好教师素质,努力提升教师的业务水平

⒈提高教师思想政治素质和职业道德素质,学校始终把师德建设作为教师队伍建设的重点工作,抓紧抓实,常抓不懈。扎实开展师德教育活动。通过不断学习和实践,使教师具备优良的职业道德情操、健康的职业道德习惯和过硬的行业工作本领。

⒉坚持抓好教师的课改理论培训学习。采取专题讲座、观看课堂实录、撰笔记体会、个人自学等多种方式,促使教师教学理念的转变和教学方法的创新。

⒊以党员先进性教育为契机,开展好党员教师两争一做党性实践活动。通过组织党员干部开展带头送温暖、带头帮教问题学生、带头义务辅导学困生、带头开展学先进、赛干劲、比奉献活动,带头践行师德建设十不要求、带头开展结对帮扶活动、带头学习新课改理论、带头学习现代信息技术教育等活动,引导全体教师做德能双馨人民满意的教师。

(四)突出抓好家长学校工作,拓宽《规划》实施渠道。

家长学校是普及家庭教育科学知识的良好场所,是广大家长了解孩子生理、心理

⒈成立家长学校领导机构家长委员会

学校每学年初都要调整组建家长委员会,制定家长学校的学年计划,定期召开家长委员会议,由学校领导通报学校工作计划及取得的成绩、听取委员会成员的合理化建议等。定期召开班级家长会。家长们听取本班任课教师的情况介绍、了解共同教育孩子的方法。

2.定期举办讲座。每学期学校都要请有关专家进行专题讲座。特目的是使每位家长感悟到家庭教育的重要性,重养重教。通过自己的言传身教来教育孩子。

3.深入开展教学开放日和评校评教活动。一是每周星期三安排两位教师分别在两个教学班进行公开课,让社会、家长学生共同评价教师,评价学校。二是利用行风评议活动开展社会评学校评教师活动,结合党风廉政建设活动和党员民主生活会制发学校领导班子及个人工作作风意见征询表,评议活动的开展促使学校办学行为和教师教学行为进一步规范。密切了家校关系,树立学校良好形象。

(五)突出预防未成年人犯罪工作,切实加强未成年人思想道德建设

⒈加强宣传普及保护儿童的法律知识。学校大力宣传《中华人民共和国未成年人保护法》、《中华人民共和国预防未成年人犯罪法》等法律法规。加强对儿童的纪律教育、法制教育和安全教育,增强儿童法律意识,提高儿童自我保护和防范的能力。

⒉积极开辟法制教育第二课堂。学校法制副校长定期到校讲课,定期开展法制教育图片展览活动,加强了对学生遵纪守法的教育。

及时矫治未成年人的不良行为,预防和减少未成年人违法犯罪行为,使校内学生思想能够健康发展。

3、加强安全教育,做到了警钟长鸣。学校坚持了领导带班值班制度,定期或不定期对校园安全工作进行检查,同时加大投资,购买报警器,安装视频监控,加强门卫制度,同时对学校的危房、危墙、照明线路、用电设备、周边环境等一些安全隐患进行了彻底整治,消除一切安全隐患,杜绝一切不安全事故。

三、今后工作需注意的方面:

一是要尊重学生的需求,尊重学生的差异,鼓励学生创新,建立

新型的师生关系,对学生进行多元化评价。

二是大胆管理,积极寻求促进教育教学发展的管理模式和路子,切实把学校有限的资金用在刀刃上,解决好提高教学质量和改善办学条件的关系,认真做好学校妇女儿童工作,力促教育教学质量全面提高。

长城小学

2012.12.15

第5篇:妇女维权工作汇报

篇一:镇妇联维权工作情况汇报 镇妇联维权工作情况汇报

上半年,镇妇联维权工作始终坚持“一手抓发展,一手抓维权”的工作方针,以为妇女群众排忧解难,化解社会矛盾,促进社会稳定为目标,坚持做到日常工作与重点工作、特色工作相结合,着力构建社会化维权工作大格局。现将妇女儿童维权方面的工作情况汇报如下:

一、日常工作常抓不懈。我们成立了“妇女儿童维权中心”,针对信访接待等日常工作,我们持之以恒,常抓不懈,热情接待,切实为妇女群众排忧解难。一是把信访接待工作作为一个窗口,对来访者进行政策法律法规知识的宣传教育,把法律知识的传播与耐心细致的思想工作融为一体,使来访者在问题得到解决的同时,法制观念和自立自强意识不断得到增强。二是对来信来访案件进行定期、定量、定性分析,特别是发现集体上访的苗头,及时向领导汇报,采取措施,做到早发现、早化解,防患于未然,把问题解决在萌芽状态。镇妇联协调解决的信访案件主要集中在家庭暴力、婚姻家庭权益问题等方面,结案率在95%以上。

二、重点工作主抓不放。镇妇联将学习、宣传《妇女权益保障法》作为当前乃至今后一段时期的一项重点工作,采取多种形式,制订得力措施,选准有效载体,强力推进。一是抓学习材料的准备。我们翻印了《中华人民共和国妇女权益保障法》,征订了《妇女权益保障法宣传提纲》等学习材料1000多册,发到广大妇女手中;二是抓宣传骨干培训。我们组织开办村妇女干部培训班,针对《妇女权益保障法》和妇女儿童维权工作进行了系统的培训,共培训妇女干部100余人。三是找准载体。首先,我们会议、广播等形式进行《妇女权益保障法》和男女平等基本国策标语宣传;其次,我们以“创建反家暴社区”、“不让毒品进我家”和普法宣传活动为主线,开展了声势浩大的现场维权咨询和宣传活动,共分发《新婚姻法》等各类宣传资料3000多份;第三,层层组织宣传《妇女法》,镇妇联通过张贴标语、宣传车、咨询会、发放宣传资料等形式向广大妇女群众作宣传,使更多的妇女能够掌握相关的法律知识,知道怎样去保护自己。篇二:xxxx妇联关于维权工作的活动总结 xxxx妇联关于维权工作的活动总结

xxxx妇联以全国妇联维权工作会议为契机,按照市妇联的统一部署和要求,结合本地实际,认真总结在维权工作中积累的经验和存在的不足,从身边的妇女维权做起,始终坚持以维护妇女儿童合法权益为己任,以维护社会稳定、服务基层妇女为目标,以化解家庭矛盾为主线,以提高预防化解矛盾纠纷能力为重点,积极探索维权工作新思路,拓展维权工作新领域,创新维权工作新机制,求真务实地扎实工作,力争为创造和谐稳定的社会环境作出积极的贡献。

一、主要做法

xxxx妇联在维权工作中,牢固树立“以人为本”理念,多措并举创建工作机制,加强维权队伍建设,坚持社会化工作作风,切实做到及时预防、及时介入、及时解决。

(一)提高认识,确保妇女维权工作领导到位

妇女是经济、社会发展的重要参与者,也是构建和谐社会的主体之一,因此,男女两性的和谐发展是社会和谐发展的基础,维护好妇女的合法权益,做好涉及妇女的矛盾纠纷工作的预防化解工作对于维护社会的和谐有着举足轻重的作用。区妇联始终牢固树立维护妇女儿童的合法权益是妇联组织的天职的思想,把维护妇女儿童合法权益工作作为妇联工作的重要组成部分,把维护妇女儿童合法权益这一抽象的概念具体化,开展各类丰富多彩的主题活动,践行“娘家人”的称号,今年区妇联与区司法局联合在大型公共场所做法制宣传4次,散发传单4000余份,组织大型宣传法制演出2场,营造了浓厚的全民学法的氛围。同时区妇联在组织学习实践科学发展观时,把维权工作作为促进构建和谐平安xxxx的切入点,摆上重要议程,在认真分析全区维权工作形势的基础上,区妇联领导坚持亲自接访制度,畅通了领导与妇女群众之间沟通的桥梁,截止目前共接访90余起,170人次,掌握了第一手的维权资料。另外,树立妇联组织与妇女群众互动发展的观念,把妇联工作与妇女群众需求结合起来,以妇女群众的实际需求为评价工作的标准,注重根据不同妇女群体的特殊要求开展工作,将维权工作模式由“阶段型”改为“长效型”,从组织覆盖走向工作覆盖,从工作覆盖走向成效覆盖。同时把等待上访维权变为主动下访维权,深入基层了解维权现状,解决妇女亟待解决的问题,把矛盾消灭在萌芽状态,得到了基层妇女的一致好评。

(二)多措并举,建立维权工作机制

结合新形势下妇联组织的任务和角色,积极探索建立能够把预防与解决相协调的工作机制,将能够处理的问题及时解决在基层、解决在萌芽状态。1.实施“妇女维权行动”,把宣传教育贯穿于维权工作始终。提升广大妇女的法律知识和维权意识是维权工作的根本所在,xxxx妇联坚持广覆盖、长年抓、常更新的法律宣教长效机制,始终把加强法制宣传教育工作摆在首位,利用全国召开妇女维权工作会议的有力时机,开展“维权教育社区(村屯)行”活动,组织法律宣讲志愿者队伍,在全区8办2乡进行巡回讲演,让更多的基层妇女了解如何保护自己的合法权益,起到了事半功倍的效果。同时借助市妇联成立

12338维权热线的契机,热心接待每一位打电话咨询的群众,积极帮助解决各类维权问题,开辟了一条未谋面的维权之路。另外,依托各级家庭教育学校,进行与妇女日常生活相关的法律法规知识培训,充分发挥舆论力量,实现了宣传效应的最大化及矛盾发生的最小化。2.以“平安家庭”创建活动为平台,把维权工作同家庭平安、社会和谐有效结合。在全区的“平安家庭”和“零家庭暴力社区(村屯)”创建活动中采取典型带动、以点带面的形式,逐步推进预防家庭暴力工作向纵深发展。以家庭的“小平安”促进社会的“大平安、大稳定”。一是结合“平安家庭”的创建标准,进一步整合工作资源,及时预防和有效化解家庭、邻里间的经常性纠纷和矛盾,探索构建矛盾纠纷的预防化解网络。对遭受家庭暴力等不法侵害的妇女儿童,积极探索构建维权服务站;对广大家庭成员,深入开展法律法规知识和社会主义荣辱观的宣传教育,探索构建宣传教育大格局。二是发动群众、依靠群众,充分发挥人民群众在创建活动中的主体作用,以和谐文明为荣,争做“五好家庭”、“文明市民”,加强群众的荣辱意识,形成群防群治、全社会共同参与、良性互动的局面。

(三)加强队伍建设,确保维权工作落到实处

一是加强妇联维权队伍的能力建设。区妇联始终把提高维权干部的素质作为维权工作的重中之重,强化法律知识和维权业务培训,造就一支能力强、业务精、热情高的队伍。区妇联通过以会代训的形式,对妇女干部进行了《妇女权益保障法》、《 婚姻法》等相关法律培训,共举办大型培训班2次,培训妇联干部61人。使街、乡妇联干部在维权理念方面变过去的“替你维权”为“教你维权”,有效地维护了妇女儿童的合法权益。二是区妇联主动联合人民法院,充分发挥妇女陪审员的优势,为积极参与涉及妇女儿童权益的重大民、刑事案件的陪审创造条件,实现法院审判职能与妇联群团职能的优势互补,形成维权的社会化格局。三是充分发挥维权志愿者的作用,积极调动社会资源,使致力于维护妇女权益的女法官、女检察官、女律师及各界爱心人士,成立“维权志愿者服务队”,为妇女群众提供多方面的法律服务和帮助。

二、存在问题妇联组织在维权工作虽然有着广阔的群众基础,也做了一些具体的工作,但也存在着很多制约工作进一步发展的因素,主要体现在以下几个方面:

(一)妇联组织虽然尽心尽力,但对维权工作仍然力不从心,成效不突显。维权工作更多地要借助相关职权部门来完成,妇联组织作为群团组织,在参与维权工作中虽尽心尽力,但成绩不突出,效果不明显。

(二)参与维权工作的人员素质还有待提高。妇联组织直接参与维权工作的人员基本上是一线的基层村(居)妇女干部、妇女调解员,普遍存在着文化水平不高、法律知识有限、综合素质不强的问题,面对基层矛盾纠纷日益凸显的多元化复杂化的趋势,对于矛盾纠纷的解决,基层妇女干部尚不能综合应用相关知识,开展工作存在一定的局限性。当前,涉及妇女群众的维权工作主要体现在家庭暴力等方面,这类矛盾纠纷的解决需要通过政治、经济、文化等多种手段和途径来加以解决。这就要求调解人员既要有过硬的相关法律知识,认真分析矛盾纠纷,抓住纠纷的主要矛盾,善于运用各种方法手段,灵活掌握调解技巧,才能做到有的放矢,把矛盾纠纷有效圆满化解。

(三)妇女群众的维权意识和维权能力仍需加强。近年来,妇联接访的婚姻家庭类信访仍居高不下,尤其是非法同居、配偶有外遇、家庭暴力类案件。面对大量权益受侵害的篇三:妇女维权问题的调研报告 妇女维权问题的调研报告

随着体制改革的不断深入,社会利益的不断调整,妇联维权从内容到形式都发生了很大的变化,如何顺应社会的变革,提升妇女维权的水准,是妇联组织面临的一项新课题。近年来,通过对妇女维权工作的不断探索,找准了宏观维权和微观维权、妇联职能维权和社会维权的结合点,坚持以发展落实维权,以维权促进发展的工作理念,发挥社会维权优势,提高妇联维权的效能,有力地促进了社会的稳定与安宁。

《妇女权益保障法》自颁布实施以来,我村妇女维权工作在区委政府的高度重视和大力支持下,在各部门的通力合作以及广大妇女工作者的共同努力下取得了很大的进步。主要表现在:一是妇女儿童权益保障工作,已经纳入全村经济社会发展的全局规划中来,从政策、措施、项目、资金等方面给予有力保障;二是共同维护妇女儿童合法权益逐步成为社会自觉行动,大家共同营造了维护妇女儿童权益、推进男女平等的良好氛围;三是村妇联坚持一手抓发展、一手抓维权,在服务大局中做到了准确定位,注重处理好发展与维权的辩证关系,在维权中谋发展,在发展中促维权,把发展与维权统一到引导妇女投身全面建设小康社会的伟大实践中,进一步推动了妇女各项权益的实现。村妇联通过创新工作理念,创新活动载体,创新联动机制,创新服务品牌,有力提升了妇联维权工作的知名度、影响力和实效性。

一、整合力量,积极维护妇女的合法权益妇女维权工作涉及到社会的方方面面,仅靠妇联干部这个单一群体的力量是远远不够的。从过去的工作实践中看,妇女权益的维护必须要注重整合社会资源,不断壮大维权队伍,把妇女维权工作触角直接延伸到政府各职能部门,增强各部门领导的维权意识,密切部门之间的联系,共同研究解决妇女权益中的重大问题,积极促进维权手段法制化。需要推荐具有较高政治素质,有一定理论水平和法律专业知识、长期从事妇女工作、热心为妇女服务的同志担任人民调解员,利用她们的合法身份,在参与中引导当事人合理举证,为当事人代言,有效维护妇女群众的合法权益。成立由公、检、法、司以及群众团体等组成的维权联席会,共同为弱势妇女群体提供法律援助,既降低维权成本,又提高维权工作的专业化程度。健全妇女法律援助网络,妇女联席会议制度,加强特邀陪审员队伍建设,完善社区法律援助志愿者队伍,将妇女维权工作纳入法制建设轨道。

强化宣传,优化社会环境是做好妇女维权工作的重要手段。在各方面、各层次加强普法宣传教育,重点宣传《婚姻法》、《妇女权益保护法》、《劳动法》等,积极开展家庭学法竞赛、女法官送法进社区、“不让毒品进我家”、“争创零家庭暴力社区”承诺签字等活动,增强居民知法、守法观念和依法维权的能力。通过加大宣传力度,扩大宣传内容,丰富宣传手段,推动全社会进一步形成尊重妇女、维护妇女合法权益的良好氛围。各有关部门充分认识维权工作的重要性,从全面实践“三个代表”重要思想的高度来认识维护妇女合法权益的时代意义,加强领导,做到机构建立、领导到位、认识到位。能找准维权工作与中心工作的结合点,及时解决维权工作中的热点、难点问题,大量侵权案件得到有效处理,有效地维护社会的稳定。妇女权益的问题时时刻刻都在发生,光靠妇联部门的每日接待是不够的。既变“坐等上门”为“主动登门”,要利用各种机会和渠道维护妇女合法权益。一是“借会代言”,提升维权层次。抓住人大、政协会议谏言献策的有利时机,牵头发动人大代表和政协委员会的优势,推动党委和政府制定或完善有关政策法规。二是“借媒体代言”,扩大维权影响。借助媒体的辐射和教育功能,通过报纸、电视等形式,宣传妇女维权的意义,在报刊上登载依法维权、预防和制止家庭暴力、预防女性犯罪方面的典型案例。三是“借事代言”,强化维权效果。积极参与社会治安综合治理,配合公安、司法部门开展打拐禁娼、拒毒防毒工作,如针对辖区内曾经参与过“法轮功”的失足妇女,定期看望失足妇女,建立帮教小组,及时跟踪帮教,为推进改革、稳定大局做出积极贡献。

二、查找问题,寻求保障妇女合法权益的途径

1、男女平等问题。法律上的男女平等到现实中的男女平等,妇女的政治权利、经济地位、教育机会、发展环境和法律保护等合法权益的实现是一个漫长而曲折的历史进程,受经济和社会发展水平的制约,以及几千年封建意识和传统观念的影响,加上妇女自身素质及旧价值观的影响,男女不平等的现象仍然存在。特别是外来人口中妇女自我保护和自我防范意识较差,法制观念相对薄弱。

2、妇女受侵害问题。家庭暴力是危及妇女婚姻家庭权益的主要问题。婚外恋、第三者插足等是引发夫妻矛盾、导致家庭暴力的主要原因。拐卖妇女儿童、强奸、卖淫嫖娼等违法犯罪活动屡打不绝,屡禁不止;因家庭暴力引发的离婚案件仍占一定的比例,妇女在离婚案件中仍处于弱势。

3、教育问题。随着九年义务教育的普及和“春蕾计划”的实施,女性的受教育程度得到一定的提高。但由于“春蕾计划”有一定的局限性,女性在受到高中、乃至大专以上教育的女性远远不如男子。

三、积极探索和思考,切实维护妇女的合法权益 维护妇女的合法权益是一项复杂的社会系统工程,任重道远。要用科学发展观积极探索和思考妇女合法权益维护的有效途径,以统一思想认识为着力点,组织领导到位,营造浓厚的维权工作氛围;以务求实效为出发点,方法措施到位,开展扎实有效的维权工作;以完善制度为落脚点,维权机制到位,努力提升维权工作水平。

1、转变工作机制,形成维权工作的社会化格局 妇联组织是维护妇女权益的代表,首先要由说服教育式的妇联独家维权向依法维护的社会维权转变。妇女的权益涉及社会的方方面面,妇联要走出自己的围城,拿起法律武器,充分利用各级人大、政协、政府等各方面力量,争取和依靠党和政府及人大、政协的支持,善于协调各职能部门和社会团体的力量,建立各职能部门联席会议制度,解决维权问题,实现维权工作社会化,形成社会化维权大格局。

2、建立维权网络,形成新时期维权新体系 维权工作的创新,不仅仅是需要出台一些新的法律、法规、政策等,更重要的是需要通过健全维权网络,将信访维权工作进一步落到实处。那么,要建立怎样的维权网络,才能更好地维权。(1)、建立健全信息网络。发挥各级妇联组织信访接待员的作用,及时掌握妇女的倾向问题,进行深入的调查研究,做好信息的反馈。以便及时掌握妇女权益动向,争取超前维权,为领导决策和立法提高依据。(2)、建立健全服务网络。打破妇联坐等妇女来访的传统方法,设立妇女法律、心理咨询热线电话等,组织妇联干部和有关方面的专家值班,解答妇女提出的问题,目的是让妇女能够不出家门就能方便快捷地解决问题,消除心理障碍。(3)、建立健全法律保护网络。与基层人民法院配合健全妇女维权合议庭,组织人民陪审员和特邀陪审员,参加案件的审理。在法院中建立女子法庭或维权法庭等。充分发挥法律援助机构的作用。为因经济困难打不起官司的妇女服务,让她们在法律公正的保护下生活和工作。

第6篇:妇女儿童工作汇报

健全机制

加大投入

切实将妇女儿童的各项权益落到实处

常务副市长 宋庆华(2006年4月13日)

调兵山市是一座新兴煤炭工业城市,地域面积为263平方公里,下辖3个镇和2个街道办事处,有34个行政村,27个社区,总人口24万,城镇人口17.8万,农村人口6.2万。其中女性人口为11.8万人,占人口总数的49.17%;16岁以下未成年人口为3.4万人,占人口总数的14.32%。新“两规”颁布实施以来,我市全面研究了全市妇女儿童工作的现状及“两规”要求,进一步提高了对妇女儿童工作的重视程度,用科学的发展观指导妇女儿童工作的新实践,深入贯彻落实男女平等基本国策和儿童优先的原则,较好的实施两个规划,在提高妇女儿童的整体素质、为妇女创造平等发展机会、保护妇女儿童的合法权益上取得了新成效,为妇女儿童的生存发展创造了良好的社会环境,有力的推动了全市妇女儿童事业的健康发展。下面,我将几年来我市的妇女儿童工作情况向诸位做以汇报,请各位多提宝贵意见。

一、前一阶段妇女儿童工作的总体情况

(一)健全机制,将妇女儿童发展纳入政府决策平台

妇女儿童群体的生存发展状态是社会进步和文明的标尺。为建设繁荣和谐的调兵山,我们不断加强和改进对妇女儿童工作的领导。一是确立了妇女儿童工作在全市经济社会发展中的地位。我们在2001年制定了《调兵山市2001-2010年妇女儿童发展规划》,将其纳入全市“十五”和“十一五”社会经济中长期发展规划和全面建设小康社会的总体目标中,并作为子规划,与发展经济和其他社会发展规划同步研究,同步实施。二是加快实现妇女儿童工作由妇联协调为主向政府主导转变。在全市确立了“政府统筹、部门协调、多方参与、共同推进”的妇女儿童总体工作思路。市委常委会、市政府常务会每年至少听取一次妇女儿童工作汇报,及时解决工作中存在的困难和问题。1994年成立了妇女儿童工作委员会,主任由常务副市长担任,政府办公室主任和妇联主席任副主任,成员由各镇(街)和市直相关部门的行政一把手组成,市委、人大、政协都有一名领导联系妇女儿童工作。实行妇儿工委全会和联席会议制度,由政府出面协调解决妇儿工作中出现的各种问题。并建立了市、镇(街)、社区(村)三级妇女儿童工作委员会的组织网络。三是不断强化妇儿工作目标,实现了由软指标向硬指标体系的转变。在日常工作中不断促进妇儿工作与其他工作相结合,把妇女儿童工作纳入政府议事日程中,纳入精神文明建设的总体布局中,纳入政府职能部门的工作职责和目标考核中,实施目标管理和政绩考核,从而保证了从上至下各种资源向妇儿工作的汇集。四是积极营造有利于妇女儿童发展的舆论环境。市委党校将马克思主义妇女观和男女平等等基本国策列入党校课程,把马克思主义妇女观和妇女丛书列入党校培训领导干部的必修书目;结合普法,全市印发“两纲”、“两法”3万余份,入户率达85%,同时利用各种相关纪念日,组织版报巡展、文艺汇演和知识竞赛等活动,形成常态性的形式多样的宣教模式,进一步优化了妇女儿童工作的发展环境。

(二)加大投入,为妇女儿童发展提供切实有力的保障

为了确保妇女儿童工作健康发展,我们采取了有力的保障措施。一是在资金上给予保障。在政府财力十分紧张的情况下,为切实保证妇女儿童事业需求,仍然保证了全市卫生、教育事业经费逐年递增。2003年,全市卫生、教育事业经费4212万元,占财政收入的31%;2004年,两项经费增加到4944万元,占当年财政收入的32%;2005年,两项经费增加到8951万元,占当年财政收入的35%。实施两纲规划目标以来,市财政每年都拨出专款,全面兑现对计划生育家庭的奖励政策,同时每年为妇儿工委提供经费1-2万元。从2006年起,将妇儿事业经费纳入财政预算,每年2万元,并根据以后全市经济和社会发展的总体水平逐年递增,从而建立起妇儿工委经费保障的长效机制,从根本上保证了妇儿工委事业的经费需要。同时,还通过政府抽出一点、企业承担一点、社会筹集一点等方式多渠道筹集资金,积极发展妇女儿童公益事业,几年来,用于修建妇幼保健站、疾控中心、青少年宫、图书馆、月亮湖露天文化广场、社区健身广场等公益设施的投入已超过6000万元。二是在政策上给予保障。为强化妇女儿童工作制度管理,全市先后出台了7个政策性文件,包括目标管理考核奖惩制度、定期实行阶段性统计监测评估制度,定期督查、调研制度,对重大难点、热点、重点问题进行专项整治和跟踪反馈制度、维权联席会议制度等。与此同时,将妇女儿童工作纳入“两纲”、“文明创建”、“社会治安综合治理”等目标管理考核,与相关单位和领导的荣誉政绩挂钩,奖罚兑现。

(三)抓住重点,切实将妇女儿童的各项权益落到实处

贯彻落实“两规”的根本目的是为了更好的维护和保障妇女儿童的各项权益,因此,我们始终把维护好妇女儿童的各项权益作为妇儿工作的核心来抓,重点抓了以下五个方面工作。

一是坚决维护妇女儿童的人身权。积极开展了依法维权工程,成立了由政法委书记牵头,人大法制办、法院、检察院、公安局等部门为成员单位的“维护妇女儿童合法权益联席会”,建立起维护妇女儿童合法权益的工作机制,通过几年的摸索、积累、提升,走出了一条“政府主导、各方参与、资源整合、综合治理”反家庭暴力的特色道路。为解决家庭暴力侵害妇女儿童人身权利问题,在全市10个派出所全部成立了“110”家庭暴力报警站,对侵害妇女儿童的家庭暴力报警事件进行优先处理。市人民检察院对侵犯妇女儿童合法权益案件,适时提前介入侦查,保证依法从重从快打击侵犯妇女儿童权益的违法行为。市法院对涉及妇女儿童合法权益的案件实行从快立案,从速审理、执行的原则。此外,市法院还成立了“三八”维权合议庭,聘请了来自妇联、团委等单位的15名人民陪审员参与相关案件审理,收到了较好的效果。我们为建立更加完善的社会维权工作机制,在2001年成立了法律援助中心妇女联络部,并全方位的开展了维权工作,建立“司法保护、咨询投诉、普法帮教、社会救助和维权监督”五大维权网络,同时充分利用维权咨询热线、家庭暴力避救站和妇女儿童维权站等载体,加强对妇女儿童的法律服务和法律援助,连续多年从司法部门选拔德才兼备的干部兼任全市26所中小学的法制副校长,定期对中小学生进行法制教育。

二是努力提高妇女参政议政地位。采取舆论宣传、强化培训、树立典型等举措,积极培养选拔女干部。组织和人事部门通过招聘、录用、选拔女干部等方式,加大了对女干部的考察和培养力度。通过不断培养选拔,目前,全市正副局级以上女干部已经达到53人,占正副科级干部总数的16%;政府所属30个部门有15个班子配备了女干部,配备面达50%。全市2个街道3个镇领导班子100%配备了女干部,在7个市委直属工作部门有5个部门配备了女干部,占总数的71%,在6个群团组织中,有3个配备了女干部,占总数的50%。在加强妇女干部队伍建设的同时,我们还注重加强对副科级女后备干部的选拔和培养,目前全市共有女后备干部48名,占后备干部总数的31.8%。

三是加强技能培训,切实保障妇女的劳动权益。为提高全市妇女素质,我们制定了相应的发展措施,加大对教育投入的力度,通过各种培训使妇女接受教育渠道不断增加。目前,我市已经形成了女子职业教育、职业技能培训、下岗女职工再就业培训等比较齐全的教育网络体系,女性受教育程度大大提高。我们还号召和组织农村妇女参加有关方面组织的农业科技培训,在广大农村妇女中深入开展学习科学知识和实用技术活动。几年来,全市累计举办面向农村妇女的农业技术培训班520余期,已有14000多名妇女得到了农业技术培训,有8720名妇女掌握了1—2门农业实用技术,130人获得农业技术职称。同时,加大对再就业工作的领导,成立了再就业工作领导小组,出台了一系列下岗女工再就业优惠政策,促进妇女就业。一是加强宣传教育,帮助广大妇女树立正确的择业观。通过巾帼创新业事迹报告会、家庭手工艺品大赛、座谈会等形式,帮助下岗女工树立“四自”精神和竞争意识,积极寻求新岗位、创造新业绩。二是通过强化技能培训,提高再就业竞争能力。我们按照市场需求,进一步加大培训力度,拓宽培训领域,更新培训内容,注重培训效果,采取分层次、分门类、分阶段培训的方法,提高了培训的实用性、针对性和实效性。三是建立妇女再就业培训基地。各镇街还根据各自的实际情况建立再就业培训基地6个。此外我们还通过采取转岗培训、中介就业、社区就业、劳务输出、扶持创业等方式,多渠道开发就业岗位,为妇女提供就业平台。截止去年末,我市共培训妇女3000多人次,转移劳动力2202人,国内输出639人,国外输出100人,本土转移1463人。

四是强化控辍保学工作和学前教育工作,保证儿童受教育权利。我们高度重视基础教育的发展,在“两基达标”的基础上,狠抓学校建设和教育质量的均衡发展,实现教育公平。为有效降低辍学率,我们先后制定并下发了《关于进一步严格控制中小学辍学的意见》、《中小学辍学报告制度》、《控辍保学奖惩制度》等一系列规章制度,通过依法控辍、教改控辍、管理空辍、扶贫控辍等措施有效地控制了中小学辍学率,义务教育阶段辍学率由2001年的0.65%降低到现在的0.37%。同时,依据《2001—2005五年教育规划》,对学前教育的投入也在逐年增加。2001、2002两年,先后投资100多万元新建了实验幼儿园和晓南中心幼儿园,2004年又投入160万元建起一座面积为1955平方米的幼儿园,目前全市学龄前幼儿入园率达到75.4%;城镇学前幼儿入园率达到76.74%;农村学前二年幼儿入园率达到65.27%;农村学前三年幼儿入园率达到53.28%,促进了全市幼儿教育的稳步发展。

五是重视提高妇女儿童健康水平。新“两规”颁布实施后,我们认真总结过去妇女儿童卫生保健方面的经验,筹集资金,加强妇幼保健工作薄弱地区和薄弱领域的建设和管理,全方位、创造性地把“两规”目标贯穿于政府目标管理责任及预防卫生、妇幼保健和医疗卫生的各项规划之中,使“两规”的落实工作有了飞跃式的发展。2001—2005年度,我市无一例孕产妇死亡;无一例儿童脊髓灰质炎;无一例新生儿破伤风;婴儿死亡率在11‰以下;孕产妇管理率在95%以上;新法接生率100%;出生缺陷发生率在5‰以下,中、重度营养不良较2000年下降25%;低出生体重发生率降至2.9%;住院分娩率95%以上;全市以镇为单位儿童计划免疫全程接种率达99%以上;全市居民食用盐合格率95%以上;农村改水受益率达100%以上;农村卫生厕所普及率达45%以上。

几年来,我市妇女儿童工作虽然取得了一定的成绩,但是,我们也清醒地认识到,我们的工作与先进地区相比,与其他兄弟县区相比还存在很多薄弱环节,比如在推动男女平等基本国策方面的力度还不够;依法维护妇女儿童权益还缺乏有效手段;妇联作为培养输送女干部重要基地的作用还没有得到完全发挥;妇联自身建设、理论创新、组织创新有待于加强等等。这些问题,我们将在今后的实践中认真研究,并采取有力措施加以解决。

二、下一步工作打算

下一步,我市将在上级妇儿工委的指导下,坚持抓发展、抓维权、抓环境、抓建设,扎扎实实地推进妇女儿童工作不断发展。

(一)抓发展,引导妇女建功立业。围绕“三农”问题和就业再就业工作,进一步明确城乡妇女发展思路,完善推动农村妇女教育培训和城镇妇女创业再就业的政策,建立教育培训、科技示范、信息服务、合作经济、扶贫救助等五个服务网络,推动广大妇女成为全市经济建设的一支重要力量。

(二)抓维权,保护妇女儿童合法权益。把“保障妇女儿童的权益,实现人民群众的整体利益”作为宗旨,不断提高妇儿工委依法维护妇女儿童权益的能力,充分调动全社会的力量,大力提高妇女法律素质,促进社会公正,维护社会稳定,切实把妇女儿童的利益维护好、实现好、发展好。

(三)抓环境,扶助儿童健康成长。继续加大投入,筑牢儿童接受良好教育的基础。出台助学政策,着力解决家庭贫困的中小学生就学问题。大力开展技术服务和综合治理等项目,确保妇女儿童健康。同时,动员全社会力量,切实营造未成年人成长的社会环境。

(四)抓建设,形成齐抓共管的妇儿工作格局。继续将妇儿工作纳入经济社会发展总体规划,纳入全市党政部门的工作职责和目标考核,为妇女儿童两个规划的实施提供组织保证。同时,定期对全市从事妇儿工作的人员进行轮流培训,开阔眼界,活跃思想,充实知识;选树典型、宣传典型,给予荣誉,用荣誉动员全社会支持妇儿工作。

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