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在全县组织干事 政工干部培训班上的讲话
(2012年8月30日)
同志们:
组织、政工干部是落实各级党建工作任务的具体组织者和实施者。为了打造一支党性强、业务精、素质好的组织、政工干部队伍,经县委同意,今天我们举办这次全县组织干事、政工干部业务培训班,主要任务是通过学习培训,提高组织干事、政工干部综合素质和履职能力,进一步提升基层党建工作科学化水平,更好地服务于全县经济社会健康科学发展。希望大家遵守培训班的纪律,认真听讲,做好记录。下面,我就这次培训讲几点意见:
一、要切实明确组织干事工作职责。按照《武功县基层党组织组工(政工)干部管理暂行办法》要求,组织干事、政工干部工作职责主要有十一项,具体内容是:
(一)根据党的路线方针政策和党委的指示、决议,调查研究有关党的组织工作方面的方针政策,提出实施党的组织路线的具体措施、工作计划、工作方案等,经党委(党组)审查批准后,认真贯彻执行。
(二)检查督促下级党组织贯彻民主集中制、坚持集体领导和组织生活的情况,总结经验教训,提出改进意见和措施,并向同级党组织作出报告。
(三)总结党建工作经验,及时上报党建工作信 1
息,定期与县委组织部联系汇报工作。根据各自实际,对本乡镇、本部门基层组织领导班子建设、党员队伍建设、党组织领导核心作用和党员先锋模范作用的发挥等问题开展广泛深入的调查研究,及时发现党建工作中存在的问题,深入分析存在问题的原因,并向党组织提出合理化建议,推动本乡镇、本部门党建工作进一步向前发展。
(四)贯彻执行党的干部政策,改革干部制度,搞好基层干部管理和考察了解,合理调配和使用干部,根据工作需要,制定干部培训计划和实施方案,经审查批准后,组织干部培训,提高干部队伍素质。
(五)根据有关政策规定,搞好干部离、退休工作,认真做好离、退休干部的管理工作和离、退休党员的管理工作,定期走访老干部,征求意见和建议,充分发挥老干部的积极作用。
(六)认真搞好党的基层组织整建,协助县委组织部和乡镇党委抓好村级组织和驻村干部的管理考核工作;协助本单位搞好年度、季度目标责任考核工作;加强流动党员管理工作;强化电教设备管理,开展好党员电化教育和现代远程教育工作,切实抓好党员教育和党员管理;做好党员发展工作,不断提高党员质量,进一步增强党组织的凝聚力和战斗力。
(七)认真落实干部政策和知识分子政策,搞好干部审查工作。
(八)负责干部统计和党员统计,管理好本单位党员档案、文书档案、农民党员档案;按照有关规定,做好党费收缴、管理和上解工作,按时完成党报、党刊发行工作任务。
(九)受理党员、干部申诉,做好党员、干部的来信来访工作。
(十)配合党的同级纪检组织,搞好党风廉政建设工作。
(十一)完成组织和领导交办的其它工作。这十一项主要职责都是与组织工作息息相关的具体内容,是大家必须掌握和做到的。这次集中培训就是针对大家这方面需求所搞的专题培训,部里专门聘请了市委党校教授有针对性的为大家讲授党建知识,为以后大家的工作提供指导和方法。大家一定要牢记使命和职责,联系工作和实际,认认真真,学通弄懂组织工作的方法和程序。
二、要着力落实各项党建工作任务。一要抓制度建设,进一步规范党员教育、管理和监督工作的运行。加强制度建设,是发挥党员的先锋模范作用和提高基层党组织战斗力,增强基层党组织工作计划性,推进基层党组织工作走上民主化、规划化和科学化的根本,是落实强基固本工程的保证。组织干事、政工干部要按照党章规定和“严格要求、严格教育、严格管理、严格监督”的要求,结合本单位党建工作目标管理责任制和工作性质、工作任务、党员队伍的实际情况,抓好党组织工作制度建设,包括党的组织生活制度,党委、总支、支部和党小组会议制度,民主生活会制度,民主评议党员制度,请示汇报制度,联系群众制度等。制度建立健全之后,要切实抓好执行制度的落实工作。二要抓组织生活活动,进一步提高党员教育、管理和监督的效果。党的组织生活活动搞得好不好,将直接影响党的基层组织建设和党员队伍建设。组织干事、政工干部要以创
先争优活动和“讲、重、作”活动为主题,以增强党员教育、管理和监督的效果为目的,以“基层组织建设年活动”为载体,策划和组织开展多种形式的组织生活活动。要通过广泛开展党的组织生活活动,增强党的基层组织的凝聚力和战斗力,提高党员“立党为公、执政为民”的自觉性,使之真正成为践行“三个代表”重要思想和科学发展观的表率。三要抓发展党员工作,进一步壮大党员队伍。发展党员是基层党组织一项经常性的重要工作。基层党组织的一项重要任务,就是经常地对要求入党的积极分子进行教育和培养,及时把具备党员条件的优秀分子吸收到党内来。作为组织干事,要切实结合本单位的实际制定发展党员计划,积极做好入党积极分子和发展对象的培养、教育和考察工作,发展党员工作一定要坚持标准,严格把好审批程序关。要坚持发展党员公示制。要实行发展党员票决制,在党支部和基层党委讨论吸收预备党员及预备党员转正时,均通过投票表决的形式决定。要坚持“五不发展”,即:没有经过党的基本知识学习培训的不发展;没有经过一年以上培养考察的不发展;没有经过政审或政审不合格的不发展;手续不完备的不发展;群众反映的问题没有查清或党内外争议大的不发展。要把保证发展党员质量的工作贯穿于全过程。除了上述几项工作外,基层党组织领导班子的换届和选举、接转党的组织关系、党员信息库的更新管理、党员缴纳党费、党内统计等一些经常性的工作,也要认真对待,抓紧抓实。
三、要进一步创新工作方法。一要与时俱进,切实创新抓党建工作的方式方法。在新的形势下,党建工作面临许多新情况、新问题,只有坚持与时俱进、开拓创新,才能使党建工作更具影响力和凝聚力。大家要在观念和思想上创新,突破就党建抓党建的旧框框,努力在结合、渗透、贯穿上下功夫。要在方式方法上创新,改进抓党建工作指导方式和工作方式,不断提高党建工作水平。二要求真务实,切实转变抓党建工作的作风。要大力弘扬求真务实精神、大兴求真务实之风,坚持重心下移,深入到基层、到群众中去,随时掌握新情况、研究新方法、解决新问题。要切实提高抓落实的能力,把落实作为推进党建工作的重要环节来安排部署,真正在抓落实上用心思、花力气,对已经作出的工作部署,要及时检查督促,确保每项工作落到实处。我们组织干事、政工干部当前要着力抓好“两新”党组织组建月活动的开展,既要统计出需要组建重点,又要制定出落实工作的措施和办法,真真正正扑下身子,用心工作,落实任务,把基层党组织建设的具体工作做实做细,做出成效。
同志们,对于这次组织干事、政工干部培训,县委十分重视,也寄予厚望。希望大家珍惜机遇,刻苦学习,深入思考,学出真知,在学习中提升能力,在实践中提升本领,扎扎实实,认认真真做好各项党建业务,为武功经济社会又好又快发展奠定坚实的组织基础和人才保证。
最后,预祝培训班圆满成功!
谢谢大家!