劳动保障年审及两网化建设工作总结由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“劳动保障监察工作总结”。
劳动保障年审及两网化建设工作总结
劳动保障年审情况总结
为构建和发展和谐稳定的劳动关系，维护劳动者的合法权益，我县于2011年五月至六月期间，由劳动监察科联合社保征缴中心，共同进行了劳动保障年审和社会保险年检工作，一、基本情况：
（一）成立机构，明确要求；我局于5月上旬下发了《关于开展南陵县2011年度劳动保障年审暨社会保险年检工作的通知》，成立了劳动保障年审和社会保险年检工作领导小组，由局长亲任领导小组组长，分管副局长任副组长，相关科室负责人任成员，下设办公室，由两科室全体工作人员组成，全力做好年检工作。在文件中还确定了年检的对象、内容、须提交资料等内容，使得各类用人单位明确年检工作开展的各项要求。
（二）做好宣传，突出服务；自5月10日起，我们在全县8个乡镇、县开发区分别召开了劳动保障年审和社保年检的业务培训会议，由各乡镇社保所联系组织企业人员参会，培训会上首先就此次年审的内容向大家做简要介绍，然后分别由相关人员培训各项表格的填报方法和注意事项，在其中穿插了劳动保障和社会保险相关法律法规的介绍，特别是针对企业可能存在的违规行为需要承担的法律责任和后果都做了较详细的阐述，在介绍完各项填报内容后还安排了咨询交流时间，由企业就实际经营管理过程中出现的问题或对相关法律法规
不明确的地方再进一步予以详细的解答，从各场培训会来看，企业对此种形式较为欢迎，也收到较好的实际效果。
（三）大小兼顾、突出重点；
在年审工作以前，我们已经对全县范围内企业用工规范情况有一个大概的了解，结合对企业劳动保障法律法规执行规范情况和社保参保情况，确定了部分重点督导企业，对其进行上门服务，规范用工行为，要求补签劳动合同，办理社保申报。
在乡镇由乡镇劳动保障所将劳动保障执法年审通知、年审材料送达各用工单位，做到通知到人、落实到户，既确保了宣传，又将年审工作落实到全县各用工单位。
本年度在我县范围内参加劳动年审的单位共有354户，较去年同期相比新增了65户，审查企业规章45份，涉及劳动者约1.9万人，补签订合同184人。下一步将根据企业申报材料进行诚信企业评级工作并将结果公示。
二、经验总结与下一步计划
为提高此次年审的覆盖率，我们从多方面入手，提高重视度，扩大影响，首先将年检通知通过政迅通发到各单位，确保各单位的及时准确申报；其次，今年首次到全部乡镇召开动员大会，并且局领导还出席了部分场次，也充分体现对年审工作的重视程度；第三，在文件发出和各乡镇培训会后一周即开始电话催报，对未参加培训会的企业电话通知他们带齐相关资料和公章等，可以到窗口由工作人员指导
填写。使企业更愿意配合我们的年检工作，取得的数据也更为真实可靠。
在今年劳动年审当中我们虽然取得了一定的成绩，但也发现了不少问题。首先是建筑业和乡镇一级的小规模企业，用人单位因对劳动保障法规了解不够，而且因企业经营状况不稳定，对签订劳动合同有抵触情绪；部分劳动者流动频繁，有些甚至只是在农闲时间在一些小企业做几个月的工，没有意识到劳动合同签订的重要性，对签订劳动合同基本无意识，二是劳动合同管理难度加大。劳动合同的备案大多数情况还是依靠企业自愿申报，对用人单位和劳动者签订劳动合同缺乏有效管理手段，新形势下劳动合同管理难度加大；三是不签订劳动合同、不参加社会保险、工作时间超过法定工作时间、拖欠工资现象仍然存在。下一步首先需要继续加大劳动保障法律法规的宣传深度和力度，对用工企业开展经常性的劳动保障法律法规宣传和培训，通过宣传培训，提高劳动者的法律意识，督促用人单位守法经营、依法用工、及时与劳动者签订劳动合同，形成用工、就业必须依法签订劳动合同的良好环境和氛围。二是加大劳动合同签订情况的执法监督检查力度, 通过日常巡查、举报专查、专项检查和综合执法检查等活动，对违规企业按照法律规定加大处罚力度。三是不断加强监管，结合劳动保障监察“两网化”建设，建立劳动合同签订工作的长效机制，构建更为和谐的劳动关系。
两网化建设情况：
“两网化”是指劳动保障监察的网络化、网格化，是指按照劳动保障监察管理区域划分网格，每一个网格配备一定数量的工作人员，在区域范围内实现无缝隙的劳动用工实时监管，现我县正在以劳动保障年审为契机，摸清当前企业的用工情况，下一步将企业信息逐项录入系统，形成较为准确全面的企业基本信息，目前在县一级已经明确了专用电脑网络以及专人进行信息处理和维护，并投入使用，正结合劳动保障年审完善企业信息，但乡镇一级仍然是空白，因各乡镇目前劳动监察中队实际为社保所工作人员兼任，而目前各社保所的主要精力都放在了新农保上，对于劳动监察工作很少顾及，更没有精力实现网络化处理案件。且在乡镇也暂未实现专用电脑。
下一步需要在各乡镇配备专用电脑，并对乡镇一级监察人员进行培训，使其熟悉系统常用工作流程，实现案件的网上填报、处理。
