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陕西艺术职业学院（筹）2010年工作总结和2011年工作要点
起草人：黄小欢
2010年工作总结
2010年是“十一五”收官之年，也是我院取得突出成绩的一年。这一年在省委教育工委、省教育厅和省文化厅的领导下，在全体师生的共同努力下，我们以科学发展观为统领，以《国家中长期教育改革和发展规划纲要（2010-2020年）》为指导，坚持以培养高素质艺术人才为根本，以提升教育质量为核心，以服务经济社会发展为导向，以深化学院内部管理机制改革创新为动力，积极推进学院内涵建设，规范教育管理，推进教育创新，强化教师队伍建设，提升教学质量，为推动学院可持续、跨越式发展奠定了扎实的基础，现将一年来的工作总结如下：
一、陕西省艺术学校、陕西省电影电视学校、陕西省电影公司正式合并升格为陕西艺术职业学院，实现了两校三单位期盼多年的愿望
在国家全面推进西部大开发、陕西加快实现文化强省的战略部署下，省市政府果断决策，规划建设西安文艺路演艺基地，将地处文艺路的省艺术学校、省电影电视学校和省电影公司三个单位合并组建陕西艺术职业学院，以利于增强办学实力，扩大办学规模，提高我省艺术职业教育水平和艺术专业人才培养质量。2010年10月15日省委教育工委宣布了陕西艺术职业学院新任领导班子。学院根据省政府会议纪要精神和省教育厅的具体要求迅速开展了一系列实质性工作而且成效显著。
（一）迅速成立了学院筹建办公室，院领导班子成员积极与省教育厅、省财政厅、省发改委、省人事厅、陕文投和曲江新区管委会等有关部门联系筹建学院相关事宜。
（二）11月2日全面启动省艺术学校、省电影电视学校、省电影公司三个单位的资产评估工作，到12月下旬基本结束。
（三）11月下旬，我院新校名“陕西艺术职业学院（筹）”在原陕西省艺术学校、陕西省电影电视学校和陕西省电影公司校区正式挂牌。
（四）积极与省教育厅和省人事厅联系，12月下旬完成省艺术学校、省电影电视学校、省电影公司三个单位的人员划转和人员身份核定工作。
（五）学院内部机构设置工作已经完成，原三单位已实现实质性融合，学院筹建工作正在卓有成效地展开。
二、深入开展学习实践科学发展观和《国家中长期教育改革和发展规划纲要》，贯彻落实十七届五中全会精神，充分发挥正确的舆论导向
11月27日，我院全体教职员工在原省艺校老校区剧场参加学习党的十七届五中全会精神和陕西文化专题报告会。中共陕西省委党校经济管理研究室主任钟卫国教授、西北大学博士、省委党校李长庚教授应邀来我院作了题为《十七届五中全会精神专题解读》和《陕西文化发展专题解读》的报告。两位教授深入浅出地对十七届五中全会精神和陕西文化产业大发展、大繁荣进行了剖析，对学院广大教职员工深刻学习贯彻十七届五中全会精神，理解陕西文化大发展的内涵，结合各自工作实际，特别结合学院筹建工作，团结拼搏、锐意创新、扎实工作，努力把学院建设成为一所立足陕西、面向全国、服务西部、特色鲜明的高等艺术职业院校，起到了积极的指导作用。
2011年1月13日，我院全体教职员工在原省艺校老校区剧场学习了《国家中长期教育改革和发展规划纲要》学习辅导讲座，深刻了解了《国家中长期教育改革和发展规划纲要》的重要意义和基本精神，明确了我国教育改革发展的指导思想、总体目标、发展思路和重大政策措施，对我院的未来发展有着重要的意义。
三、继续坚持以教学为中心的地位，教学改革不断深入，教学质量不断提高
坚持“向课堂要质量”，教学管理逐渐从重“面上管理”向“点面结合过渡”。一是坚持做好教学质量监控，进一步完善教学四级评价体系；二是针对到课率低的班级组织召开了师生座谈会，查找原因，解决问题，效果明显；三是组织教师交流教学心得，探讨了教学问题；四是每月定期召开教研会，制定适合我院学生的教学方法和考核方法；五是积极组织学生参加各种实践教学、参加各类竞赛，促使学生能力得到不断提高。
四、深入推进规范化服务型管理体系建设，不断提高管理服务质量
（一）规范化管理
1.进一步加强行政管理工作制度化建设。2010年，我院九个处室相继完成了相关工作制度的征求意见稿，以制度的形式进一步明确了各项管理工作的职责，在“先发展，后规范”的原则上，力争不断缩减发展和规范的时间差距，在实际行动中不断增强规章制度的科学性、权威性。
2.强化档案意识，督促各部门认真收集、整理好各类档案资料，院领导首次进行了学院新校区和院本部的档案资料的检查工作。
3.编制了两期学院工作简报，及时向全院教职员工通报、宣传学院筹建工作中的重大事件。
（二）服务型管理 1.切实做好全院各项大型活动的行政后勤保障服务，确保学院2010年新生报到、艺园杯大赛等各类大型活动的顺利进行。
2.积极开展美化校园建设活动，美化、优化环境，为广大师生员工极力打造舒适温馨的学习、生活、工作环境。
3.想方设法，克服各种困难改善师生用餐环境和用餐质量，提高师生对食堂饭菜质量的满意度。
五、学生管理工作不断进行改革创新
1．加强学生工作常态下的规范管理。2010年，学生处重新修订了学生管理相关制度，学生管理工作逐步走向制度化、规范化。
2.认真落实辅导员是学生人生导师的理念，提高辅导员（班主任）队伍整体水平。年末，学院采取公开、公平、公正的方式面向社会择优选择了11名本科以上学历的专职辅导员（班主任），其中有4名是研究生学历。
3.建立学生工作每月总结通报制度，不断加强学生工作队伍自我完善和自我监督功能。
4.学生思想政治工作从学院统一要求,学生处具体负责，班主任（辅导员）具体实施，充分发挥了学生处的统筹作用和班级的主体作用。
5、全面落实国家、学院各类奖助学金资助政策。2010年享受国家助学金资助人数814人（每人资助1500元）合计122.1万元.6、继续做好学生管理基础性工作，狠抓“两室”建设．坚持辅导员深入寝室、深入教室制度，进一步完善和加强了陕西艺术职业学院学生课堂出勤督察制度，继续开展“文明寝室”创建活动，优秀寝室数量较往学期有明显增加。
六、多措并举做好招生就业工作1、2010年共招收新生377人，基本完成学院2010年招生计划，新生录取总数较往年小幅度上升。根据学院发展建设实际情况，在认真总结2010年招生情况的基础上，初步规划了2011年招生规模。未雨绸缪，认真做好2011级招生宣传工作。
2、认清形势，多方齐动，毕业生就业工作顺利完成各阶段就业目标。
认真做好2010届毕业生就业工作的收尾工作。2010年我院参加高考学生108人（不含原本部校区），上线率83%。有43名学生被录取到北京舞蹈学院、北京电影学院、中国戏剧学院、西北民族大学、西安音乐学院、天津音乐学院、陕西师范大学、西安美术学院等高校；2010年我院整体就业率在80%以上，其中舞蹈班毕业生就业率达90%以上，就业的单位有兰州军区艺术团、新疆军区艺术团、二炮部队艺术团、西安武警文工团、陕西省歌舞剧院、华清池艺术团等。
七、安全工作常抓不懈，安全防范措施得力
1.采取各种有效的防范措施，积极应对甲型H1N1流感，面对甲型H1N1流感防控的严峻形势，我院立即成立了由各校区担任第一责任人的甲型H1N1流感防控工作领导小组，制定了《甲型H1N1流感防控工作预案》，下发了8个文件规范甲型H1N1流感防控的各项工作，制作了甲流防控知识展板宣传甲流防控知识。坚持防控期间全体师生的晨检工作及缺课、缺勤登记工作、信息上报工作。坚持不定期对学院的所有公共场所进行消毒。有效地防止了甲型H1N1流感向我校扩散。
2.坚持安全工作常态管理，认真做好日常安全稳定信息收集、上报工作。除突发事件立即上报外，日常安全稳定信息做到了每周上报、每周汇总、分析。重要的安全稳定信息均做到了及时上报省文化厅、省教育厅。
3.充分利用各类安全节日，结合学院实际和学生实际情况，开展多渠道、多内容、多层次、多形式安全知识宣传教育。学生节假日放假和毕业班实习前，学院均对学生进行了防盗、防诈骗、防传销、防食物中毒、防交通事故等为重点的安全教育。结合“11.9消防日”，开展了消防安全知识讲座；召开了由学生干部参加的安全教育会；制作了消防宣传展板，发放消防资料100余份；开展了违规电器展示；组织了师生员工参加消防演习等。
八、工作反思
回顾一年来的工作，虽然整体发展势头良好，但我们感到一些老问题仍然没有得到根本、彻底地解决。对于这些影响学院可持续发展的老问题，必须以对学院负责、对学生负责的认真态度，锲而不舍地常想、常念、常改。
（一）学院各职能部门和工作人员要进一步改进工作态度，提高工作能力
“管理就是服务”，是学院一直倡导并坚持的学院精神之一。而要育好人、服好务，就必须要有正确的工作态度、高度的工作责任心及相应的工作能力。学院的行政部门和工作人员无一例外都是学院对内、对外的窗口，工作态度的好坏、工作能力的高低都直接反映出学院整体的管理水平和精神风貌。所以，每个职能部门和每个工作人员都必须努力做到“多谋事、多想事、多做事”，要把“工作当事业、把事业当学问”对待，并且要有“想干事、爱干事”的敬业精神和“干成事、干好事”的履职能力。在这方面，我们不能不说还有相当的差距，今后要不断加强自身业务学习、加强自身修养，从而提升自己的精神境界。
（二）要进一步提高学院整体的团队意识
团队意识、团队精神是学院生存、成功、发展的基础。陕西省艺术学校、陕西省电影电视学校、陕西省电影公司三单位能够升格陕西艺术职业学院，可以说是学院整体合力成功的写照。在学院筹建工作的开局之年、关键之年，全院教职工要相互理解、相互支持、相互配合，心往一处想，劲往一处使，不断提高学院整体的团队意识，在学院党政领导班子的统一领导下，不断地促进学院的可持续发展。学院制定的各项规章制度、工作计划以及学院主要领导的重要讲话、指示等都是学院整体意志的表示，全体教职员工都要不折不扣地贯彻执行，切不可各忙各的事，各使各的劲、各吹各的号。
（三）要进一步提高安全稳定的整体工作水平 2010年度，学院的安全稳定工作逐步趋好，但我们应该清醒地认识到，学院整体管理特别是安全稳定工作的规范化管理程度并不高，安全稳定工作的软硬件建设还有待进一步加强。安全稳定工作不是一日之功，防患于未然的关键还在于防，我们要时时刻刻防止思想上的麻弊大意，防止工作中的疏忽粗心。只有绷紧安全稳定这根弦，落实好有效可行的具体措施，平安校园才可能实现。
2010年，学院在各级领导的关心支持下，圆满完成了各项工作任务，学院发展呈现良性态势。但同时，面对学院筹建工作的开局之年，面对日益激烈的竞争态势，我们深感任务艰巨、责任重大。新的一年，我们将一如既往地坚持科学发展观为指导，坚定办学理念，坚持抓好教学质量工程建设，力争在新的学期推进学院各项工作更快、更好地发展。
2011年工作要点
2011年是我院筹建工作稳步推进，努力实现早日挂牌招生的关键之年。学院的总体工作思路是：全面贯彻全国、全省教育工作会议和《中共陕西省委、陕西省人民政府关于贯彻的实施意见》的精神，坚持以培养高素质艺术人才为根本，以提升教育质量为核心，以服务经济社会发展为导向，以深化学院管理机制改革创新为动力，积极推进学院内涵建设，规范教育管理，推进教育创新，强化教师队伍建设，提高教学质量，为推动学院可持续、跨越式发展奠定扎实的基础。
一、加强和改进党的建设，为学院发展提供坚强的保障 1.认真做好学习贯彻落实全国、全省教育工作会议精神、《国家中长期教育改革和发展规划纲要（2010-2020年）精神以及《中国共产党高等学校基层组织工作条例》精神。
2.大力加强思想政治建设，努力提高执政能力，深入学习贯彻党的十七大和十七届五中全会精神。坚持用中国特色社会主义理论体系武装头脑，指导实践，推动工作，抓好理想信念教育，教育引导党员干部牢固树立马克思主义的世界观、人生观和价值观。强化政治意识、大局意识、责任意识、忧患意识、纪律意识，增强贯彻党的理论、路线、方针、政策的自觉性，使全院各级党组织领导班子成为朝气蓬勃、奋发有为的坚强领导集体。根据《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》精神，建立、健全各项规章制度及议事和决策机制，着力提高战略思维、执行决策和维稳能力，推进决策民主化、科学化。
3.加强党风廉政建设，加大对资金使用方面的监督检查力度。
二、全力以赴做好迎接省教育厅专家评估验收工作 全面准备，迎接省教育厅专家组对我院去“筹”评估验收工作。坚持高标准、严要求，认真做好每一项迎检工作，确保评估验收取得圆满成功。
三、加强教学管理，提高教育教学质量
1.进一步提高人才培养质量,着力构建具有艺术职业教育特色、适应社会需求的人才培养模式和体系。
2.加强课堂教学管理，提高课堂教学质量。开展“听课评课”、“教案检查”等教学活动，以提高教师的专业素养和教学水平；加强课堂教学检查工作，对不规范的教学行为进行查处，进一步端正教师教学态度，增强教书育人责任感。
3.鼓励教师积极从事教学研究，积极申报各级各类教研项目和教研课题，力争在教学成果奖项的获得上有新的突破。
4.进一步完善教学督导体系和教学质量监控体系的建设，保障教学质量。
5.积极做好在职教师的培训工作，提高在职教师的教学技能。进一步加强师资队伍建设，引进硕士及以上学位、具有副高及以上职称的教师和特聘教授，加大高层次、双师型人才的引进力度，争取在引进高端人才、教学名师和学术领军人才方面取得突破，并切实发挥好他们的作用。
6.加大戏曲特色精品专业建设力度，发挥学院戏曲精品专业领导小组的能动性，大力提高戏曲专业教学质量，多出优秀人才，多出优秀作品。
7.重视和加强各专业教学实践，继续做好华清池“长恨歌”演出和其他重大演出工作。
四、深入推进规范化行政管理体系建设，不断提高行政管理的科学化水平
1.做好学院机构设置、岗位设置和人员安置工作，稳步推进原三单位的完全融合。
2.全面梳理、充分调研、科学论证，修订和完善学院各处室（各教研室）工作制度，促进学院管理的规范化。加大制度的执行力度，杜绝有令不行、有禁不止的现象，提高工作效率。
3.严格财务管理，规范经费支出和报批程序，依法多渠道筹措学院筹建所需资金。
4.做好学院网站建设工作，重点加强学院网站对招生的辅助作用；组织做好公文写作、法律法规和计算机培训工作，全面提高学院办公效率和质量。
5.进一步加强作风建设，提高师生综合素质。（1）.抓好干部工作作风建设，着力解决好部分干部责任意识不强、工作作风漂浮、工作效率不高等问题，切实增强各级干部破解发展难题的能力、协调配合的能力、管理具体事务的能力。
（2）.抓好教师师德师风建设，提高教师的积极性，切实增强教师的爱岗敬业、严谨治学、为人师表、教书育人意识。
（3）.抓好学生学风建设，激发学生爱学习、爱科学、爱学校、爱国家的热情，创造浓厚的校园学习氛围、文明氛围，努力培育学生“勤学苦练、德艺双馨”的优良学风。
五、强化学生管理，不断创新学生工作理念
1.全面提高学生管理水平，遵循艺术教育规律，坚持育人为本，德育为先，把握学生身心发展的特点和规律，坚持方向性与现实性相结合，解决思想问题与解决实际问题相结合，不断增强学生工作的针对性和实效性。
2.建立健全学生处相关规整制度，进一步充实《陕西艺术职业学院学生管理规章制度》内容。
3．全面加强学生德育工作，努力提高学生德育素养。4.加强辅导员、班主任队伍建设，建设一支训练有素、精明能干的辅导员、班主任队伍。
5.进一步实施素质教育，促进学生全面发展。加强学生文明行为养成教育，激发和培养学生的文明礼仪意识，提高同学们自身素质及文明修养。6.继续做好社团文化艺术活动的指导与开展，按照“社团活动经常化”的原则，积极开展各类文、体、艺、科等活动，为学生个性发展和特长发挥提供丰富多彩的舞台。
六、做好2011年招生就业工作
1.做好2011年招生工作，动员全校力量，加大宣传力度，力争在确保招生指标顺利完成的同时，保证生源质量。加强与专科大学的联系与合作。
2.继续做好2011届毕业生就业工作，广泛掌握就业市场信息，全面加强毕业生就业工作队伍建设，提高毕业生就业率和就业质量。
七、全力做好后勤（保卫）管理工作
1.平稳过度做好学院后勤（保卫）管理工作，进一步提高后勤部门工作效率和服务质量。
2.采取有力措施，杜绝“校园污染，水电浪费、公共设施损坏”等不良现象，构建绿色校园、节约型校园。
3.做好综治维稳工作，确保校园和谐平安。（1）.继续强化全员安全责任意识，树立“做好本职业务工作是业绩，做好保平安工作也是业绩”的政绩观。
（2）.加强校园综治维稳队伍建设，完善学院四校区保卫管理机制。
（3）.加强校地治安共建，主动和校区所在派出所等单位的联系沟通，共建和谐校园。
八、切实做好老干和工会工作 按照工会老干处的工作实际和职能特点，以维护群众利益为己任，处处为广大教职工和离退休干部群众的利益着想，全心全意地为全体教职工服务。以满腔的工作热情和高效的工作作风，努力协调干群关系，扎实做好老干和工会工作。
九、开放办学，扩大交流
1．加强三个联系：一是加强与新闻媒体和上级主管部门的联系；二是加强与兄弟院校和办学机构的联系；三是加强与社会各界用人单位的联系。
2．积极参与各类学术交流活动，扩大学院在业界的影响。
3．在开放办学、业务培训、实践演出等领域加强对外合作，拓宽办学渠道，提高办学效益和服务社会的能力。
二0一一年二月二十三日
