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2013年项目主管工作总结
***，男，汉族，1967年1月生，河北**人，1989年7月参加工作，党员，大学学历，高级工程师，现任片碱车间技术主管
学习和工作经历：
2013年工作总结
2013年**公司的工作情况比较特殊，这给我们工作提出了新的挑战，如何在特殊的情况下，做好自己的本职工作，为公司的发展做出更大的贡献，这是对我们提出新的课题，应该利用这个特殊时期的特殊时间，加强政治思想学习，完善工作思路与方法，提高自己的综合素质，提高工作能力，是今年的工作重点。
一、积极跑办新的项目
响应公司领导的号召与要求，发挥主观能动性，开拓视野，解放思想，积极寻找新的项目，争取实现新的利润增长点，为将来的健康发展做好基础。
经过多方查资料，咨询各方面的信息，确认相关铜项目具有良好的发展前景，和合在现有场地上生产经营。我曾经到河南的新乡市、山东的聊城的相关厂家考察相关电解铜生产情况，以及生产铜杆的设备厂家，了解设备情况与生产过程。思想逐渐成熟以后，又到甘肃的金川有色集团公司、白银有色集团公司进行考察。对有关铜杆项目的工艺现状、设备生产、相关项目的国内外的设备、产品、工艺、环保等情
况，进行具体的考察与验证，争取对项目进行全面的评估。
1、建立铜加工项目的可行性与优势
铜杆的需求市场与电线电缆产品的生产厂家所处地区密切相关，在电线电缆厂和电磁线加工企业集中的地方，铜杆的需求量相应较大。
宁晋县是华北地区最大的电缆生产基地，每日消耗铜杆上千吨，邢台距离宁晋只有70公里，具有地域优势。从国内电线电缆行业分布情况看，地区不平衡性大，宁晋县电缆厂所需铜杆主要来自天津和山东的低氧杆生产厂。
**分公司紧邻矸石热电厂，电价低，基础设施完善，交通便利。根据上引法生产铜杆的工艺，电力成本是产品成本的主要因素之一，低电价是本项目具有竞争优势的关键。
2、项目的必要性
电线电缆是现代化工业生产必不可少的基础材料，而电线电缆是由铜杆拉制生产的，所以说，铜杆是电线电缆行业的基础原材料。
随着国民经济的发展和全球经济一体化进程的加快，能源、电力、电器、电子、通讯、空间技术的长足发展，今后中国对电线、电缆等的需求将大幅度增长，其需求量逐年提高。铜杆的需要量会随着经济的发展壮大而增加，本项目具有良好的市场前景。
3、缓解就业压力，促进经济发展
因为环保因素，**公司2012年6月被迫停产，现有300名富余职工在家待业，存在极大的不稳定因素。该项目建设
能够利用现有的厂房和水电汽暖设施，安排**富余职工，并可以间接创造部分就业岗位。
4、项目的发展与现状
经过项目组全体同志的共同努力，目前已经完成了对铜杆加工的项目的初步考察，完成了项目可行性报告，等待上级领导的审核与批复。时机成熟后，再开展下一步的工作。
二、加强政治思想学习，提高政治素质，增强工作能力 经常加强学习，不断提高自己的政治思想水平，加强调研，工作更加切合实际，提高自己的业务水平。我认真学习两级职代会精神，学习党风廉政建设法律法规，严格按照一个共产党员的标准要求自己，努力提高政治思想水平，保持思想上的先进性。努力提高自己的政治素质，提高业务水平。
加强政治思想学习，解放思想提高思想水平。树立“责任意识”与成本意识。首先是责任意识，在平时的工作中切实负起责任。牢记责任是一种义务，是一种使命，是推动金牛**持续发展的不竭动力。对本部门的业绩负责，对本职工作负责，把自己负责的工作做到最好。“当一天和尚必须撞好一天钟”，做到自己的工作不出差错，没有最好，只有更好。
严格按照一个共产党员的标准要求自己。耐心向其他党员学习。努力改造自己的人生观、价值观。让自己不偏不倚的和群众紧密集合在一起。做群众的“带头人”。为了使车间全体员工的思想素质得到提高，积极配合党政领导，定期组织员工进，行理论联系实际的面对面交流，在车间内部组
织开展多种形式的思想教育活动。
学习实践科学发展观，首先理解科学发展观的第一要义是发展。作为金牛**的一名员工，也必须以发展的观点，对待自己的工作，只有自己的业务素质，工作能力持续提高，才能在为企业的发展贡献自己的力量，不被时代淘汰。
结合自己工作实际，利用学习科学发展观思想武装自己，做到学习有目的，有动力、有方向，避免纸上谈兵，提高学习的积极性。通过学习我深刻认识到，在自己的工作过程中，要以发展的观点看问题想办法，比如在职工教育过程中，深刻体会到，职工教育必须以发展的观点来进行，不能拘泥于老形式、老方法，针对生产中出现的新问题，制定新的培训方案。学习实践科学发展观是人生发展必需的哲学修养。
三、做好设备保全工作，保证设备处于良好的状态
1、保持设备的良好性能，是设备保值增值的必要手段。按设备的种类、性质，分别对设备进行维护保养，保证设备不产生非正常性损坏，及时进行盘泵，必要时进行加油维护，清除设备中的杂物，进行全面的清洗，保持设备良好的工作状况，使设备处于良好地待运转状态。
2、按新生产经营模式，重新对车间设备进行了分类整理，做出了新设备明细表，为开展多种生产经营形式，为设备增值保值做好基础工作。
四、做好职工思想稳定工作，顾全大局，为将来的发展做好基础。
职工思想稳定，建设成为一支稳定、高效的职工队伍，是一切工作的前提和条件，我和车间班子成员共同工作，是落实责任格局，健全工作机制。及时掌握工人的思想动态。同时认真落实信访工作责任制，增强干部做好信访工作的责任心和主动性，切实把信访工作化解到最基层，不断建立和完善信访接待制、岗位责任追究制、矛盾纠纷排查制，各部门协调联动工作制度等。
规范工作方法，夯实基层基础。通过查民情听民声，认真解决关系群众切身利益的问题，努力提升工作水平，避免因管理混乱而引发的群众上访事件，切实夯实基层群众基础。
加强纠纷排查，强化督办力度。细化矛盾纠纷排查制度，要求定期开展纠纷排查，对排查的问题要及时上报，及时组织人力对排查的问题进行处理，加大督查督办力度，对群众来信来访，要切实做到“事事有着落、件件有结案”，切实做到把苗头发现得早、控制得早、处理得好。
强化回访工作，对上访人员做好安抚，及时沟通案件进展情况和处理结果。对已经出现的信访案件分门别类，明确包案责任领导、包案人员，具体负责解决问题和稳控工作，遵循“上访人员有理，被反映人员有过，所反映问题有解”的原则，安抚上访人员，寻求解决方案，积极应对，及时化解。
春节和两会期间班子成员加强职工思想教育工作，深入班组及时掌握职工思想动态，关心职工生活，提高职工凝聚
力，稳定职工队伍，使大家目标一致、行动统一。和相关人员加强思想交流和沟通，互相支持配合，生活细节讲风格，以点带面，将车间的各项工作落实好。
总之，在全年的工作过程中，加强技术学习，增强政治素质，对各项工作兢兢业业，圆满地完成各项工作，实现节能减排，保持安全稳定，为明年顺利开展工作打下坚实基础。
2013-12-11
