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太平小学校“减负提质”工作小结
为认真贯彻落实“减负”工作会议精神，着力打造高效课堂，开展有效教学，切实减轻小学生过重课业负担，让小学生健康和谐地发展。结合本校实际，采取了如下措施，确保教育工作会议精神落到实处。
一、及时召开会议，落实精神，再次吹响减负的号角 1.会前吹风，营造氛围，让教师做好“减负”心理准备。校长把中心校校长会议的关于“减负”的精神，在教师大会上向全体教师传达，并就如何提高课堂效率;如何落实“减负”工作;如何指导学生用好课余时间等问题进行了讨论。在全校师生中营造“减负”氛围，提高教师对“减负”的认识，让教师对“减负”有了心理准备，为真正落实“减负”工作，打下良好的心理和认识基石。
2.会后及时执行，以行动落实“减负”工作。
落实镇教育工作会议要求，严格执行“小学一、二年级学生不留书面家庭作业;三、四、五年级家庭作业不超过1小时。”要求本学期9月3日开始一二年级不布置家庭书面作业，三至五年级的作业量控制在一小时内完成。必须把“减负”工作落到实处。下午三点钟，宣布“减负提质”工作方案、致家长一封信、签减负工作责任书等。会议上校长重点阐明了本学期减负的意义和必要性，表明了学校坚决“减负”的态度
二、着力提高教学实效性，打造高效课堂，为“减负“推波助澜
在全面落实镇教育工作会议“减负”精神的同时，如何做到“减负”不减质呢?学校积极倡导全体教师以常态课堂教学为主阵地，加大教改教研工作力度，着力提高课堂教学质量，切实减轻小学生过重的课业负担。
一是科研教研进行有机结合，改革课堂教学评课、听课的评价方法，改听课为观课，评课为议课，关注学习的主体——学生，从学生学习状况去评价教师的课堂教学，改变以前过分注重教师的教学设计和知识传授过程，忽视了学习的主体。本学期，我校从教师听课、评课的理念和方式进行改革，关注学生，从学生的学中去体现教师的教，去评价教师的课堂教学行为，提高教师课堂教学的实效性。
学校由主任牵头，带领各学科的组长，对当前沿用的听、评课的优缺点进行分析，并根据相关理论建立起自己的一套观课、议课的理念，在各学科中率先实施。首先对全体老师进行观课、议课理论培训，让教师更新观念，有针对性地进行听课、观察、既从教师的课堂驾驭能力、语言素质、教学艺术，向学生提出的问题是否有价值、是否有实效性去观察，又从学生的学习兴趣、课堂气氛、学习效果，甚至连学生讲话是否完整等等进行评价，指出平常教学中不被注意的一些影响教学效率的行为，并针对这行为问题提出改进的具体意见，向教师说明改进的理论依据。促其改正，提高课堂教学的实效性，向课堂40分钟的要质量，打造高效的课堂教学，务必要求老师打消“堂上低效课后补，依靠课后补课来保证教学质量”的念头，课后的力气课前花。提高课堂的教学效果重在教学设计、教学研究。免除“减负”后减质的后顾之忧，真正达到“减负增效”的目的。
二是加强了业务学习，提高教师业务能力，为“减负”工作提供教学保障。本学期，我校对科组集体备课的时间进行调整，每周每个科组安排连续两小时的科组活动时间(单周为业务学习，双周为集体备课)，通过议课的形式，学习理论文章等多种方式，努力打造以备课组为核心的学科团队，实行备课组教学质量全程负责制，并充分发挥学科带头人的核心作用和备课组群体研究的巨大效能，提高教师整体教学水平，真正有效提高课堂教学质量。
三、加强学生课外阅读指导,严格控制学生在校学习时间 为了引导学生如何阅读，指导学生的阅读方法，让学生从读书从寻找快乐，增长见识，也为教师探讨课外阅读的课堂教学研究提供了范例。
学校还严格控制学生的在校时间,要求中午时间一律不能留学生,也不能布置作业,要给学生足够的休息时间。下午放学后,也严格控制学生在校的时间,一到规定的时间,由值日教师带领值日学生,对学校教学楼逐层进行清查,让学生尽快离校。并严格规定放学后,教师不能全班留下补课辅差,对于个别后进生的辅导,学校也规定在下课后立即要让学生离开学校,杜绝那种课内损失课外补的现象,增加学生的学习负担。在课外作的布置上，除按要求控制作业量的同时，也要求要改革作业类型，杜绝机械重复的作业练习，逐步推行分层布置作业，让成绩好的学生学得轻松，让成绩差的学生学得快乐。
现在，我校从领导到教师都已形成了共识：减负势在必行，并坚持到底。握紧拳头闯出减负的新路，正所谓，要走过崎岖不平的山路，路上一定有很多困难，只要有信心，勇敢地前进，爬过了这条山路，就一定能够欣赏到山顶上美丽的风景。减负就是为了解放孩子，让孩子放下沉重的书包，还孩子快乐的童年。学校还与家长携手，培养孩子阅读看报的好习惯;培养孩子的自觉学习、自我约束的好习惯，让学生能正确支配自己的课余时间，形成良好的学习生活习惯。不尝试永远不会有成功的机会。
在减负工作开展以来，也存在着一些矛盾，比如个别学生学习基础不好，懒惰，做作业拖拉，别人一小时内已完成，这些人要做两个小时;推行分层次布置作业，也有一定的困难，因为老师要保证合格率、优秀率，为此建议对学校、师生都要进行评价机制的改革，以保证此项工作能持之以恒，取得实效。“减负”是一项长期的工程，在工作中难免遇到了一些困难，但是，我们将义无反顾地执行减负要求，加强课堂教学有效性的研究与实践，着实提升教师课堂教学水平，切实减轻学生的过重的课业负担，为学生创设一个健康、阳光、快乐、幸福的学园。
