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顾高镇党委换届工作总结
按照姜堰市委关于乡镇党委换届工作的总体部署，我镇科学谋划，周密安排，及时动员部署，精心组织实施，从3月5日起至3月20日，圆满完成了换届工作，顺利高票选举产生了7名镇党委委员，5名纪委委员，通过这次换届，镇领导班子结构进一步优化，干部素质进一步提高，为全镇经济、社会各项事业的发展提供了更加坚强的组织保证。
一、高度重视，周密部署，确保镇党委换届工作顺利 开展
镇党委对换届工作高度重视，认真研究部署，做到了早谋划、早落实，让每一位领导干部明确肩负的政治使命，让每一位代表了解自己的政治责任，让每一位参与换届工作的同志熟知换届纪律要求。印发了1000多份学习材料，有针对性地举办了换届工作培训班，对换届工作的业务知识、工作程序和具体环节进行了详细培训，将工作流程和需要文字材料样稿及时下发各支部，及时组织领导班子成员、党员、群众代表专题学习换届选举工作的政策法规，引导各级党员干部正确对待个人进退留转，正确对待选举结果，自觉服从组织安排。3月5日召开党委换届工作动员会后，成立了镇党委换届工作领导小组，并下设办公室，建立联络员巡查制度，印发镇党委换届工作安排意见，对换届工作进行指导、督查和协调。
二、严格把关，规范程序，确保换届选举质量 为确保这次镇党委换届圆满成功，在具体工作中，我们严把“两关”。
一是严把代表关。注重党员代表的性别结构、年龄结构，使新选代表有较高的文化程度和较强的参政议政能力，重视村干部、先进模范、各行业代表的比例，镇成立了代表资格审查小组，在代表资格审查中严格把关，发现问题的，及时进行了调整，从而确保了党代表的质量。在这次镇党委换届中，我镇共选举镇党代表81名，各级干部代表比例占53.1%、各类专业技术人员代表比例占18.5%、先进模范人物代表比例占28.4%，其中妇女代表比例占19.7%。
二是严把程序关。镇党委严格按程序办事，过细工作，按照时间服从于程序，必须有的程序一个不少。市委挂钩领导组织部戴部长多次来镇督查指导，对换届工作程序作明确要求。3月20日，市委组织部、市纪委领导坐镇指挥，换届工作顺利而圆满。
三、严肃纪律，广泛宣传，营造风清气正的换届环境 严格按照中组发【2010】21号文、苏组通【2010】98号文精神，深入落实“5个严禁”、“17个不准”、“5个一律”要求，给推荐代表下发给参加推荐人员的函、严肃换届纪律情况调查问卷各88份，回收88份，给党代表下发严肃换届纪律警示教育案例选编、中共姜堰市委组织部严肃换届风气提醒卡、给党代表的函、换届风气测评表各81份，回收81份，同时设立了换届纪律监督电话和信箱，镇领导
干部、各支部层层签订《承诺书》，并通过刷写标语、张贴宣传画、悬挂条幅等有效形式进行大力宣传，扩大换届工作知晓面，对换届工作进行正面引导，为做好换届工作营造良好的社会氛围。
