2002年团年晚会总结报告[1][1]_晚会总结报告

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TO: 李经理FROM: 陈锦华

CC: 雄燕DATE:2002-02-2

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2为欢庆新年，让公司全体员工过上一个开心、愉快、充满生气的春节，2002年2月8日公司举办了春节团年联欢晚会，由于公司领导重视、准备充分、组织严密、措施得力，各部门的通力协作和配合，今年团年联欢晚会开得非常成功。

一、联欢晚会的成功主要体现在如下方面：

1、公司重视

为确保团年晚会的顺利开展，公司领导非常重视，晚会前一个月就成立了春节团年晚会领导小组，由总经理黄雄燕担任总顾问，董事孙明仪、石川厂长梁卓兴、奕达厂长范势明担任顾问，行政人事部经理李世伯担任总策划，公司拨款20万开展此次活动。

2、分工明确

为把晚会预备工作落到实处，成立了六个工作小组，即节目策划组、现场布置组、物品采购组、宣传发动组、财务组、后勤服务组。每个组确定一名组长，对各组的工作职责和工作内容都作了详细的安排，层层落实，责任到人。

3、宣传到位

行政人事部确定团年晚会方案以后，将晚会的内容、项目以内部联络单的形式在工厂、食堂、宿舍等地方进行张贴、宣传，使全厂员工人人皆知，原有许多员工准备回家过年，当看到公司春节团年晚会的通告以后，改变主意，决定留在工厂过年，参加公司的团年晚会。年春节团年晚会总结报告

4、准备充分

春节团年晚会方案公布后，各部门负责人高度重视，召集相关管理人员开会研究，发动大家献计献策，探讨文艺节目的内容，确定参加演出人员，在不影响生产的情况下，尽量安排时间让参加演出的人员进行排练，没有排练场地，就将他们带到公园里排练，行政人事部组织相关人员对各部门上报的节目进行了三次筛选，做到精益求精。晚会的节目丰富多彩，有相声、小品、舞蹈、独唱、武术、乐曲演奏等。由于准备充分，晚会演出的效果相当好，其中有三个节目参加在铜锣湾举办的深圳市外来工文艺晚会。

二、今年春节团年晚会与往年相比，其特点体现在如下方面：

1、全员参与

往年的团年晚会是拉长以上管理人员参加，今年的团年晚会公司全体员工参加，先是免费自助晚餐，然后以部门为单位统一排队入场，活跃了晚会的气氛，增强了公司的凝聚力。

2、秩序井然

晚会前对会场全面进行了布置和安排，将文艺演出台和中奖领奖台分开，会场按部门划分区域，从进场到整个会场都有行政部管理人员和保安维持秩序，自始自终，晚会秩序稳定。

3、中奖面大

团年晚会设立的现金抽奖项目有376个（其中特等奖1名，一等奖5名，二等奖50名，四等奖100名，五等奖200个），实物奖40多个，中奖率14%。

4、公平、公正

晚会抽奖券入厂时每人发放一张，正券放入抽奖箱，副券作为兑奖凭证，抽奖人员在舞台上公开抽奖、当场宣布、当场兑现，文艺演出节目评委由各部门经理组成，采用打分的方法，当场公布。整个晚会的抽奖和优秀节目评选都是在公司全体员工的监督下进行的。

三、2002年的春节团年晚会是成功的，但也存在不足之处，具体表现在：

1、舞台灯光太暗。拍出来的照片和制作的CD都显得场景很黑。

2、音响设备不理想，由于公司没有音响设备，只能租借石厦众孚小学的音响设备，音质较差，效果不好。