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二O一一年女工工作总结
2011年，我站女工委在分局工会、党政工领导的关心支持下，以及在全站干部职工的共同努力下，结合我站工作实际，认真贯彻落实党的十七大及全国总工会十五大精神，团结带领全站女职工，积极开展了形式多样的活动，充分调动了女职工的积极性，主动性，为我站工作任务的全面完成起了有效的促进作用。现将我站女工工作总结如下：
一、提高认识，加强组织领导
目前我站现有职工42人，其中女职工25人，男职工17人，占全站总职工人数的59%，由于行业的特殊性，地处偏僻，条件艰苦，而且实行四班三倒的工作机制，我站党政工领导高度重视女职工工作，提出了“加强领导，专人负责，保障权益，管理到位”的工作方针，女工委员在维护女职工切身利益、巾帼双文明建功立业、劳动竞赛等方面发挥了重要作用，女工委员会实行例会制度，每半年召开一次专题会议，每年召开一次女工工作会议，遇有特殊情况随时召开会议。
二、围绕中心，服务大局
1、把女职工的政治思想工作摆在首位。
2、广泛开展“巾帼建功”、“岗位练兵”“百万元无差错”、“评先选优”等活动，培养了女职工爱岗敬业的创造力，教育和引导广大女职工在深化改革的过程中，立足本职，勤奋工作，争做贡献，争创一流工作，一流服务和一流业绩，不断提高广大女职工的综合素质，管理水平和服务质量，充分发挥女职工“半边天”的作用，促进了通行费征收任务的全面完成。
3、把女职工文明家庭行动纳入精神建设的重要内容。以宣传《婚姻法》为契机，利用“三八节”活动，引导女职工以弘扬家庭美德为核心，以提高家庭成员素质为重点，提倡健康文明生活方式，树立了尊老爱幼、男女平等，夫妻和睦、勤俭持家、邻里团结的家庭新风，促进了公路事业的整体稳定。
三、突出维护职能，把维权工作落到实处
维护女职工合法权益和特殊利益，是女职工组织义不容辞的责任，也是女工组织服务公路事业的重要手段。
健全依法监督机制。女工组织参与本单位民主监督、民主管理，健全女职工劳动保护监督制度。组织好一年两次的查环、查孕工作：发放卫生保健物品，有效的保护了女职工的身心健康。
四、加强女工组织自身建设，提高女工干部队伍素质
1、组织建设是搞好女职工工作的根本保证。我站女工委利用“职工之家”和阅览室，组织女职工开展读书学习活动，鼓励女职工学知识，学科技，自学成才。同时还积极开展各种形式多样的文体活动，通过这些活动的开展，既增强了职工的文化知识，又增强了职工的体质，同时丰富了职工的业余文化生活。我站女工委还积极开展帮困扶贫、献爱心活动，既稳定了职工队伍，又增强了凝聚力。
2、通过学习修改过的《工会法》、《劳动法》、《婚姻法》，提高女干部的整体素质，提高工作能力和水平。
一年来，我站女工工作虽然取得了一些成绩，但与上级的要求还存在着差距，今后，我站女工在思想观念，竞争意识、自强意识、法律意识等方面要加强学习，做好本职工作，为公路事业的发展奉献一份微薄之力。
石嘴山黄河桥收费站工会委员会
二O一一年十一月一日
