乡实体化大团委建设工作总结由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“某某乡大团委建设总结”。
xx乡实体化“大团委”建设工作总结 为深入贯彻落实全国乡镇实体化“大团委”建设工作电视电话会议精神，xx乡团委严格按照团省委、团市委、团县委工作部署要求，高度重视，科学谋划，精心组织，严密措施，引导全乡广大团员干部积极投身实现“两个全体青年”的伟大实践中，确保了我乡实体化“大团委’建设工作的扎实有序开展。现将实体化“大团委”建设工作总结如下：
一、团组织基本情况
（一）农村团员青年的数量和分布情况
xx乡现辖55个行政村，总人口有3.6万人，按照国家人口比例，有33%的人处在16-35这一年龄段，我乡为1.2万。14-15这一年龄段基本都在学校，也不到打工的合法年龄。在36-45这段适合打工年龄的人口比例大概在6%，即为0.22万人，而我乡根据统计站每年的外出务工人口大概1.2万人，再除去在县里县外上学的人，也就是说我乡留守青年人口不足两千人。全乡团员青年多分布在初、高级中学，高等教育院校年龄均在15--28周岁；少数初中毕业后在家务农的青年团员分布在农村，大部分流出务工，成为流动团员和青年，年龄均在15--28周岁；部分团员和青年分布在企事业、机关单位和一些非公企业，年龄均在18-35周岁。
（二）新建直属团组织基本情况
全乡共新建直属团组织20个。其中，事业单位4个，金融机构2个，社团组织4个，非公有制经济团组织6个，农村专业合作社组织4个。团委支部书记大多是兼职，年龄平均在30.8周岁。
二、实体化“大团委”建设工作深入开展
（一）精心部署抢进度
全国乡镇“大团委”建设工作座谈会后，乡团委立即组织召开了xx乡实体化“大团委”建设工作专题会，专门研究制定了《xx乡“大团委”建设工作实施方案》，报经乡党委同意。下发了实施方案和实体化“大团委”建设工作指南，明确目标和各阶段工作任务，全面部署启动全乡实体化“大团委”建设工作，争取在12月底全面完成建团任务。
（二）拉网摸底求广度
乡团委组织成立了调查小组，以聚集区域、聚集组织和聚集群体为抓手，通过发放调查表、走访摸查、座谈会等方式，对全乡农村青年的分布情况、青年群体数额、文化水平、年龄结构和兴趣爱好等情况进行了拉网式排查摸底，建立青年团员台账，为“大团委”建设工作提供有效参考和依据。
（三）根据原则依托建团
对于已经建立了党组织或工会组织的非公有制经济企业，各级团组织可以依托于党组织，依托于工会组织，开展非公企业建团工作。
联动建团。非公组织团建和建团由团区委负责指导，各街道团委负责动员和具体实施。在建团过程中，要全力推进团区委、基层团委、社区团支部三级联动，不断扩大团组织的覆盖面和影响力，使团组织能够更好、更全面地覆盖团员青年，更好、更有效地服务团员青年。
《团章》中规定：企业、社会团体等基层单位，凡是有团员三人以上的，都应当建立团的基层组织。根据实际情况，非公企业建团，可以有以下两种形式：独立建团。凡是有团员三人以上的，可以单独建立团支部，并在企业所属街道团委的指导下，开展有利于企业员工，企业发展的各种活动。联合建团。有团员一人以上三人以下的，可以根据企业实际情况，采取与其他非公有制经济企业或企业所属社区团组织进行联合建团。
三、实体化“大团委”建设中存在的问题及对策。一是团员人数少，团员干部年龄偏大。村团支部多数由团支部书记兼职，根据调查，30岁以上青年几乎占青年总数的85%。
二是流动团员人数较多，村级大部分都外出务工，团建工作覆盖面较小，少数团员组织观念淡薄、参与“大团委”建设工作积极性不高。
三是由于团员少而且比较分散，团员教育管理工作以及团的活动组织有一定困难。
对策及措施：一是抓好宣传教育工作，增强青年团员意识。二是巩固乡团委核心作用，实现以“块”为主的团建模式。三是消灭空白点，扩大覆盖面，逐步完善村团组织网络。四是加强流动团员管理。
xx乡团委
2013年3月13日
