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村官工作总结
茶镇渔丰村党支部书记助理
“村官”一个很神圣的名字，08年国家号召大学村官到村任职的时候，当时我就有一种冲动，毕业以后一定要去农村这片广阔的天地锻炼自己，挖掘自己。2009年9月我很荣幸的被选聘为茶镇渔丰村书记助理。
“村官是党撒向大地的种子，正在生根发芽，终有一天会长成参天大树。”2009年9至2010年8月，参加“村官”工作已经一年，在这风风雨雨的村官工作中，在镇党委、政府的关怀下，通过学习党委、政府下发的文件，我了解了“升级晋档、科学发展观”活动；通过参与工作，掌握了我所在村的基本情况；通过走访群众，了解了群众的基本状况；通过和村组干部交谈，明白了怎么去做好一名村官。
一、学习党委、政府下发文件，思想上得到转变。学习党委、政府下发的文件，了解了各种政策知识；了解了“升级晋档、科学发展观”活动，“升级晋档”活动是陕西省2009年至2012年在全省农村村级党组织中开展的一项活动。通过活动，实现省第十一次党代会提出的“力争通过十年努力，使全省农民人均纯收入赶上全国平均水平”的目标。科学发展观，是中共中央总书记胡锦涛在2003年7月28日的讲话中提出的“坚持以人为本，树立全面、协调、可持续的发展观，促进经济社会和人的全面发展”，按照“统筹城乡发展、统筹区域发展、统筹经济社会发展、统筹人与自然和谐发展、统筹国内发展和对外开放”的要求推进各项事业的改革和发展的一种方法论，也是中国共产党的重大战略思想。在中国共产党第十七次全国代表大会上写入党章，成为中国共产党的指导思想之一。
二、参与工作，了解村基本情况
X是镇政府和x集镇所在地，距县城以东x公里，现有x个村民小组，x户x人，有劳动x人，育龄妇女x人，党员人数42人，女党员2人，有耕地1425亩，园林地4600亩，退耕还林1811亩，2009年人均纯收入为3405元，2010年争取达到4000元。
2009年12月，我协助村计生专干走访农户填写资料、打印、复印文件、制作表格、改写总结等工作。2010年，我协助村文书完成党建资料工作；协助村书记、村主任管理低压农网改造安全；参与我村的社区建设，帮助撰写、整理所需资料，协助村干部征地和解决征地赔偿款项。
三、今后的要求
农村工作牵头万绪，很琐碎也很复杂，对我一个刚刚步入社会的学生来说，真的很难，但是，毛主席曾说过“农村是一个大舞台，哪里才是锻炼和发挥你们的地方”。前途是光明的，道路是曲折的，我们面前的困难不可忽视，一定要努力，才能够排除万难达到胜利的目的。
（一）究一些问题，吃透情况。
初次到农村当村官，首先要研究几个问题：第一要吃透村委会班子的情况，清楚自己处在一个怎样的领导团队之中，大家都在干些什么。第二要了解村民情况，大家需要什么，想干什么。第三要了解资源情况，地里种的什么，家里养的什么，山存些什么、地下埋些什么。
作为村官，吃透这几个问题是开展工作的基础，也是整个工作中常谈常新的课是
最忌“情况不明胆子大，胸中无数干劲高”。
（二）学习管理方法，融人农村。
一个个农村就是一个小社会，社会生物链的各个环节在农村都会有所表现，因此农村的管理不是单纯的经济或者政治管理，而是综合管理，头绪多而琐碎，问题小而麻烦。
村官不是企业的CEO，但在谋划思路、发展经济方面要做CEO，在农村事务管理方面做服务员。前面说过大多数农村的管理人治的成分大于法治，是因为许都地方的风俗和传统已经成为约定俗成的东西，在农村事务管理中发挥重要作用。如果简单套用现代管理中的办法去管理农村事务，很多时候不会收到良好效果，甚至遗得其反。
要发现和学习农村传统管理中优秀的东西，把这些融人到规范的管理中，既能适应农民的认知要求，又能实现科学管理的目标，这是农村管理的重要方法。
（三）结干部群众，形成合力。
对于包产到户的经营方式来说，“团结”的工作确实做起来困难很大。一家一户的生产方式，使得农民在生产印取向上基本自主，很难形成整齐划一的生产行动。目前农村留守的人员中，老人、儿童、妇女占大多数，青壮年多数在外打工。针对这种情况，如何团结群众发展经济?因此，在确定农村发展思路的时候，要充分认识到这个问题。-什么团结群众呢?最根本的是共同的增收致富的目标，只有增收致富的项目才是团结群众的最佳动力。
（四）服几种情绪，树立信心。
大学生村官进人农村，给农村的发展带来了活力，也使农民更进一步增强了建设发展的信心。但对于大学生村官来说，工作一段时间后，因为农村发展资金不足、生活条件落后、工作劳累辛苦、工作推进缓慢等因素，也可能会使其对工作的信心不足甚至产生退出的情绪。
要干好农村工作，要克服几种情绪，坚定建设农村的信心。一是要克服急功近利的情绪。农村问题是许多年积累下来的，不可能在短期内得到彻底解决。看待农村问题，要看国家的大方向，要看新中国农村一步一步前进的历程。加之农业生产周期长，其整体效益要经过一个较长的时间才能得到彰显。对这一点必须要有客观的认识。二是要克服畏难情绪。生活的辛苦、田间劳动的辛劳、文化生活的贫乏等等，这就是农村的生活。正因为有困难，才需要高素质的人才到农村去解决这些困难。大家感同身受的这些困难也是需要努力解决的农村问题。三是要克服自大情绪。和农村干部相比，大学生有知识有文化，思想新观念新，朝气蓬勃，有时就会出现小看其他农村干部的现象。这种情绪一但滋生，是很难融人农村生活的，更不要说开展工作丁。四是要克服浮躁情绪。一方面，要有和农民沟通交流的耐心，另一方面要有能耐得住寂寞的决心。大学生和农民在：工作中如何沟通?主要是要建立一个良好的对话平台，找准沟通的切人点，这个切人点就是共同语言的基础。
农村工作千头万绪，大学生村官进入农村进行管理，面对的问题要么很多，要么发现不了问题，总之是感觉很难找到工作的抓手。上边所谈到的只是一些大的方面，在干工作的现实中，这些工作不可能齐头并进，也不可能面面俱到。所以；大学生村官只要看准一件事，干成一件事，能为农民真正解决一个问题，就会打开工作局面，以后的工作也就很好开展了。
