端午节保障工作工作总结_端午节活动工作总结

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端午节保障工作工作总结

2016年端午节保障工作，在公司单总和彭总具体指导和安排下，在公建公建大力配合，在全体奥体工作人员的努力完成了上级交待的各项工作任务，现在我将这三天来的工作总结如下：

一、好的方面

1、人员思想重视，完成任务较好。此次各级高度重视，单总和彭总亲自到一线，进行点对点面对面的指导工作；全体安保人员情绪较好，主动意识强，能够服从指挥组的工作安排及任务分配，克服天气炎热，和雨天给工作带来的不便，在岗在职。好的小组：第七小组长，马名望，好的个人：杨军。

2、集体荣誉感有所增强，处理工作中各种突发事情得当。所有安保人员，本着对公司和个人负责的态度主到想办法，及时提出合理化建议和意见为下步工作顺利开展提供了保障，全体安保人员在执勤过程中，能够按要求做到有礼、有节，耐心、细心，没有发生一起与客户和业主顶撞事件发生。好的小组第六组，第八组，好的个人冯鑫、李书廷。

3、保障有力到位。从全体人员的生活保障，场地的器材保障都在公司李刚具体安排下及奥体的易主任、韩主任通力配合下，做到了，生活保障及时到位到，饮用水送到每个执勤点位，通信器材性能良好。好个人：杨军

4、模范作用有所增强，各组长责任心有所增强。从接受任务到完成任务三天中各小组负责人，不分年龄大小、不分职务高底、不分借调还是帮忙、不分执勤点工作轻重，都能较好的发挥模范带头作用，身先士卒重我 做起，为群众做出好的表率。好的个人：张廷良、马名望、刘真发、阳善新。

二、所做的工作

1、制定了详细的组织方案。（分组、任务划分、预案的演练）

2、进行了有计划的培训（稍息、立正、坐下、起立、几种交通手势）。

3、对车辆进行有效分流，引导。（工作量不大）。

4、对场地部分器材进行了规范统一。

5、通信指挥的规范统一。

6、组织考核。

三、存在的问题

1、各级指挥员，指挥能力欠缺，组织能力不强。作为刚加入安保的新同志来讲，的确能力还是较弱，对问题考虑不周，脱离不了部队的老套路，对环境熟悉程度不够；所属小组长对指挥的实施和检查还不是很到位。在人员分配协调、应变能力做还不到。

2、学习的劲头不足，学以致用能力欠缺。虽然在组织学习中大多数同志，态度是端正的，热情是高涨的，但是还是有一些同志报着无所谓的态度，有着得过且过的日子的想法，所学内容不能及有效的运用到实际工作中去。

3、人人形象和作风纪律做的不是很好，离要求还有很大的差距。经过检查，我们个别同志人形象较差对所提的相关要求打折扣，纪律意识不是很强，工作太随意。

4、工作的主动性不强。指挥员要求的做不到位，或根本没做，比如执 勤点的卫生工作和设施检查工作。

5、通信器材的使用不规范。我们相当一些组长对所教、所学的通信指挥口令不熟悉，随意性很强，还有用对讲机谈与工作无关的事情。

三、几点要示：

1、克服一切畏难情绪，就高标准完成下一阶段工作提供必要的支撑。虽然我们这次的工作任务完成了，但是我们每名同志都应明白，此次的工作任务不重是不争的实事，为的是规范以后工作中的行为举止，熟悉相关内容，做到定人、定位、定责。

2、加强学习，力争把学的内容运用实际工作中去。每名同志，在我们下次活动中希望大家，能将所学的内容运用实际工作中去，我们将进行会操评比。

3、时刻注意自身形象，要做到站、立、坐的基本要求，见到领导和上级要敬礼，要做到文明用语，切实注意自身养成。

4、在下次工作中，要做到交接正规，在岗认真。严禁在岗位上吸烟、玩手机等问题。

四、下步几点工作打算

1、下步我将工作重点放在“论证保安队伍全面建设可行性方案”，“重大活动的组织方案”，更进一步了解和学习相关工作流程，相关工作组织与实施，进一步了解队伍建设中人员的思想情况，对下步工作提供必要的支撑。

2、对各项制度进行细化，探索保安队伍正规化建设几个突出性问题的解决方安。