龙庆烟叶站上半年党风廉政建设工作总结由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“烟叶站半年工作总结”。
龙庆烟叶站2014年上半年党风廉政建设工作总结
2014年上半年，在师宗县烟草专卖局（公司）、龙庆乡党委、政府的正确领导下，龙庆烟叶站全体干部职工根据《师宗县烟草专卖局党委党风廉政建设责任制考核办法》、《师宗县烟草专卖局纪律检查委员会二○一四年纪检监察工作计划》和《党风廉政建设责任书》确定的内容，紧密结合部门实际，不断加大防治力度，结合今年的党风廉政建设工作重点，努力从源头上预防和治理腐败，推动党风廉政建设工作深入开展。
一、工作任务
（一）学习践行党的群众教育实践路线
按照县局（公司）的统一部署，从2014年1月份至今，我站深入开展了党的群众路线教育实践活动。活动开展以来，在县局（公司）的关心帮助指导下，我站认真贯彻落实中央及市局（公司）有关精神，紧紧围绕“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总体要求，以“为民务实清廉”为主要内容，以切实增加烟农收入为目标任务，扎实推进教育实践活动的开展。
龙庆烟站把教育实践活动作为首要政治任务，多次召开专题会议，集中深入学习县局机关下发的各类材料；建立党支部学习日制度，切实抓好党员自学，到目前为止，每位党员干部认真做好学习笔记48篇。通过学习，干部职工对群众路线和加强作风建设认识不断深化，“一切为了群众、一切依靠群众，从群众中来、到群众中去”的理念更加牢固。党支部书记紧紧抓住“四风”主题开展交心谈心做到讲真话实话，不避重就轻、不回避矛盾，实现了把矛盾和问题现场解决。对照杨善洲、杨庆柏同志的先进事迹，体现了认识问题、分析问题的态度端正；既有红红脸、出出汗的紧张和严肃，又有加加油、鼓鼓劲的宽松与和谐，体现了真诚帮助同志、维护职工团结的觉悟。
（二）加强以领导干部为重点的反腐倡廉教育
1、深入开展理想信念和廉洁从政教育
一是加强理想信念教育，继续深入贯彻落实党的十八大精神，对党员干部特别是领导干部坚持进行党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验教育；二是加强党的作风和纪律教育，学习主要进行正面教育，从实际出发，突出抓好示范教育和警示教育；三是深入开展学习实践科学发展观活动。认真学习贯彻中国特色社会主义理论，教育和引导各级领导干部深刻领会科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求，增强贯彻落实科学发展观的自觉性和责任感，着力转变不适应、不符合科学发展要求的思想观念，着力解决两烟生产经营工作中影响和制约科学发展的突出问题以及党员干部党性党风党纪方面群众反映强烈的问题。
2、深入开展以领导干部为重点的党风党纪和廉政教育，开展“读书思廉”系列活动，拓宽教育渠道，增强影响力和渗透力，我站要求党员干部每月读一本书，并作读书笔记，定期开展廉洁教育培训。
3、开展内容丰富、形式多样的以廉洁自律和党风党纪为主要内容的主题教育，增强广大干部的法纪意识。
4、积极构建以思想道德和职业道德为基础，以清正廉洁为基本内涵，以正确行使权力、远离违法犯罪为重点，以建设和谐烟草为目标的廉政文化建设。
（三）加强制度建设，推动反腐倡廉建设规范化
1、完善对权力运行的制约和监督制度。一是加强权力运行前廉政风险评估预警防范制度建设；二是加强权力运行中程序化和公开透明运行机制建设，保证权力运行公开透明；三是加强权力运行绩效评估和责任追究制度建设。
2、完善反腐败工作领导体制和工作机制。
结合自身实际，一要制定党风廉政建设长效机制；二要认真落实党风廉政建设责任制，落实年度考核、经营责任制考核与党风廉政建设责任制考核挂钩制度；三要完善纪检监察体制和工作机制。
（四）强化对权力运行的监督制约，确保权力正确行使
1、加强对党员干部的监督。加强对领导干部遵守党的政治纪律、贯彻落实科学发展观、执行民主集中制、落实领导干部廉洁自律、执行党风廉政建设责任制等情况的监督。
2、建立健全决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的权力结构和运行机制。
（五）完善和创新治理机制，加大从源头上防治腐败工作力度
（六）加大纠风工作力度，切实纠正损害群众利益的突出问题 把治理和纠正损害职工、烟农、消费者利益的不正之风作为构建和谐烟草的重要任务，坚持纠建并举、综合治理，深入开展纠正部门和行业不正之风。认真纠正群众意见比较集中、反映比较强烈的突出问题，密切干群关系的重要工作认真抓紧抓好，抓出实效。
二、上半年党风廉政建设工作存在的不足
通过自我反思，自我检查，我站党风廉政建设工作的存在一定不足：在廉政教育上，存在：一是思想认识有待提高。个别同志对开展岗位廉政教育工作的意义认识不足，认为类似的活动是“年年都要搞，年年老一套”、“换汤不换药”，无非是走过场、搞形式，思想上不够重视，自觉性不够高，主动性不够强；二是工作深度有待提升。虽然我们在开展岗位廉政教育方面做了许多工作，也取得了一些成效，但我们总觉得与上级的要求还有不小的差距，工作力度还需进一步加大，深度和广度还需进一步拓展；三是教育形式有待创新。虽然我们做了一开展岗位廉政教育的探索，但在如何使岗位廉政教育方式方法更切合烟草的工作实际，如何让干部职工自觉接受参与廉政教育中来，如何使廉政教育真正具有成效等方面的研究还不深不透，这一方面我们尚需进一步加强和提高；四是工作成效有待巩固。岗位廉政教育需要一个持续积、创新、发展的过程，不可能一蹴而就，因此在巩固已有的成效基础上，还必须不断总结、不断创新、不断发展，以期保持和增强岗位廉政教育的作用和效果。
三、廉政建设下半年工作打算
下半年，我站将按照县局（公司）工作部署和年度工作计划，以构建反腐倡廉体系与抓龙头、治源头、纠苗头为抓手，突出教育、防范和查处三个环节，深入开展党风廉政建设工作，为顺利完成我站全年目标任务提供有力的政治和纪律保证。
1、继续学习党的群众路线教育实践活动
组织党员干部认真学习党的十八届三中全会精神，认真学习习近平总书记系列讲话精神，使党的群众路线在全体党员干部中深深扎根，使践行党的根本宗旨成为党员干部的普遍自觉。广泛听取烟农意见，把群众提意见看作是对我们的信任，把群众参与、评价、监督作为改作风的重要推动力。
2、继续推进廉政教育工作
为深入推进党风廉政建设和反腐倡廉工作的开展，积极推进廉政文化建设，切实加强廉政教育，提升干部职工廉洁自律意识，把好廉政关，我站每月召开一次主题会议，把“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病” 扎实推进廉政教育活动的开展。
3、加大管理的执行力度，对违反和影响烟站作风和效能建设的行为，坚持有诉必查、有查必果、有责必究，最大程度上杜绝窗口违规违纪现象的出现，树好对外窗口的良好形象。
4、深入推进廉情风险防范机制建设。通过落实排查、评估、防控、预警、问责等措施，使党员干部职工不断增强廉情风险防控意识，不断增强自我发现、防控廉情风险的能力，树立人人抓廉政的氛围；通过过错问责，使干部更加自觉、主动加强对职工的监督，尽量使职工少犯错、不犯错，促进广大干部更好的履行“一岗双责”，最终实现最大限度地减少腐败滋生的土壤条件、最大限度地减少党员干部犯错误机会，从源头上预防和减少腐败行为的发生。
龙庆烟叶站
2014年6月6日
