矛盾纠纷调处工作及重大事故报告制度_矛盾纠纷调处工作制度

矛盾纠纷调处工作及重大事故报告制度由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“矛盾纠纷调处工作制度”。

矛盾纠纷调处工作及重大事故报告制度

为妥善处理学校的重大事故，使不利因素降低到最低程度，确保教育教学秩序有条不紊地进行，保证学生健康、安全、和谐、全面地发展，特制定本制度。

一、重大事故的界定

1、不论何因造成的师生人身伤害，并造成流血、缝针及其它严重后果；不论何因造成的师生心理侵害、人格侮辱等，可能造成严重后果或可能产生恶劣影响。

2、校园内各类贵重设备设施遭自然损坏、盗窃、人为破坏，可能产生不良后果。

二、重大事故报告程序

1、报告主体为责任人。若首先发现的非责任人，原则上应通知责任人，如情况紧急，必须充当临时责任人。

2、责任人或临时责任人要根据现场条件和自身能力对事故作最好的应急处理，在应急处理后要以最快速度报告校长。

3、责任人或临时责任人合同责任人在最短时间内对事故作深入调查分析，写出详细的书面报告，呈校长参考。

4、校长及时召集有关人员对事故作进一步调查分析，确定事故性质。根据有关规定，对事故相关人员作公正处理，并加强对责任人和当事人的教育，处理结果报中心学校备案。

三、对重大事故采取漠视、退避、推诿或掩盖等情绪者，给予严厉批评，并视情节轻重作出相应处理。