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金三角地区园林企事业单位调研报告
2013年1月14日至1月18日，园林专业教研室全体教师在调研组长郭润华教授的组织安排下对新疆金三角地区（克拉玛依区、独山子区、奎屯市和乌苏市）的园林企事业单位进行了为期5天的调研。此次调研走访了克拉玛依区园林局、独山子区园林局、农七师农业技术推广中心、乌苏市换位园林管理处、克拉玛依市城建开发责任有限公司、新疆原野生态、阳光园林公司、克拉玛依市世纪方圆公司、克拉玛依市融汇绿化公司、新疆广阳建设工程有限公司、克拉玛依市天地农牧实业有限公司、泥火山园林公司，共4家事业单位，8家企业单位。通过与这12家企事业单位的座谈调研，共收集29份专业技术人员填写的调查表，初步了解了我校园林专业的从业岗位范围、人才需求状况和对专业技术人员培养所需的专业知识、能力、素质的要求。现将调研结果整理如下：
一、所调研地区园林企事业单位概况：
1、克拉玛依区是克拉玛依市和新疆石油管理局政治、经济、文化和商业中心，距离奎屯市142公里，总面积3832.97平方千米，总人口23.9万。当地现有园林企业30余个其中拥有2级资质的8个。
2、独山子区距奎屯市15公里，总人口7.5万余人。当
地现有园林企业9家其中拥有2级资质的2个。
3、奎屯市位于新疆西北部，地处天山北麓和准噶尔盆地西南缘，面积1171平方千米，人口31万。当地现有园林企业10余家其中拥有2级资质的2个。
4、乌苏市距奎屯市16公里，全市总面积14393.94平方千米，总人口22.7万人。其园林局拥有职工70名，零时工200名。
二、所调研地区园林企事业单位对园林行业的发展前景预期及对园林专业学生培养方案的修改建议：
1、认为我国目前园林专业的发展前景很好的占46%，较好的占46%，一般的占8%。由此可见绝大多数专业技术人员看好我国目前园林专业的发展。
2、各单位近3年内对高职层次园林专业的人才需求为1-3人的占22%，4-6人的占38%,6-10人的占22%，大于10人的占18%，其中（92%）的人认为对专业人才需求呈上升趋势。由此可见不论单位的规模大小，都对高职层次的园林专业人才有稳定且逐渐增大的需求。
3、对园林专业学生的就职薪酬在1000元以下的占4%，在1000-2000元的占34%，2000元以上的占62%。由此可见大多数的园林专业学生毕业后的薪酬能达到2000以上。
4、企事业单位能为园林专业学生提供的工作岗位有：园林工程施工与管理、施工员、材料员、苗木生产与销售、绿化养护与管理、园林工程质量管理、园林景观设计、设计绘图和园林工程招投标园林工程材料。
5、学生应具备的基本能力为：一定的自学能力和创新能力；良好的人际交往能力；较强的吃苦耐劳能力；较强的计算机操作能力和确切的语言文字表达能力。其中单位最看重的是较强的吃苦耐劳能力。
6、学生应具备的专业能力为：较强的识图和绘图能力；计算机（cad）绘图表现能力；文本制作和资料管理能力；绿化养护与管理能力；编制园林绿化项目概算、预算和决算的能力；绿化组织和施工管理能力；园林施工图的绘制能力；
7、学生应具备的知识为：与职业能力相适应的文化基础知识；计算机应用及辅助设计(photoshop 3d max)的基本知识；园林工程项目的测绘知识；园林植物的病虫害防治的知识；园林植物栽培养护管理的知识；园林工程施工与管理知识；园林工程招投标与预决算知识。
8、应该学习的课程有：计算机文化基础、应用文写作、大学生心理健康教育、园林制图、园林美术、设计初步、园林规划设计、园林工程、CAD辅助设计、photoshop辅助设计、3d max辅助设计、园林植物、园林花卉、园林树木、园林艺术、园林植物栽培与养护、园林植物病虫害防治、植物造景、园林工程施工组织设计与概预算、园林测量、园林鉴赏、建筑基础知识（建筑材料）、插花与盆景、工程招投
标与合同管理、园林工程监理共25门课程。
9、学生应具备的基本素质为：诚实守信、独立生活能力、具有爱心、耐心、要有信心、主动关心别人的意识、强烈的责任心、吃苦耐劳的精神、乐观向上的生活态度。其中最重要的是有责任心。
三、在以上调查结果的基础上，参与调研的企事业单位工作人员还向我们提出了以下建议：
1、建议从大二就开始进行顶岗实习，时间为每年的4-6月和9-11月。
2、建议减少非专业的公共课程。
3、加强老师的顶岗实习。
综合以上调研结果，园林教研室决定实施以下改进措施：
1、修改2011级园林专业学生的培养计划。见附表12、每年至少指派1名专业教师参加为期6个月的顶岗实习。
3、每年至少指派1名专业教师学生顶岗实习期间走访指导（给予每周10课时的课时津贴）。
园林教研室
2013年1月19日
