乡村医生在岗培训总结[1]_乡村医生培训工作总结

医生个人工作总结 时间:2020-02-28 08:24:15 收藏本文下载本文
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关于通化中心卫生院2012年乡村医生

培训工作总结的报告

根据上级文件精神,为提高乡村医生的综合素质和业务水平,我院于2012年6月9日—10日对村卫生技术人员的业务管理、业务技术、公共卫生、妇幼儿童保健、防疫保健、传染病和慢性病管理以及一体化管理容等方面进行了培训。结合我乡实际情况,现将培训情况总结如下:

一、加强领导、落实责任

为保证我乡乡村医生培训工作的顺利开展,医院为此次培训工作做了以下精心的准备:

1、院领导对此次培训工作高度重视,成立了村医培训领导小组和后勤工作保障领导小组; 领导小组成员:

总组长: 闫京赞 院长

副组长: 张建斌 公共卫生科科长

成 员: 赵芳珍 防疫专干

何霞 防疫专干

王丽霞 防疫专干

柳立娟 妇幼专干 后勤工作保障领导小组成员:

总组长: 徐二斌 办公室主任

成 员: 李晓玲 防疫专干

霍巧花 防疫专干

朱艳丽 妇幼专干

2、邀请县疾控中心指导人员到培训现场对本次培训工作做了相关的业务督导和指导;

3、本次培训采取集中培训和专题分类的方式进行;

4、培训期间严格落实考勤制度,对培训内容我院将组织相关人员于今年9月上旬到各村卫生室进行现场督察考核,以落实本次培训工作的意义。

二、严抓制度,有序培训

1、培训时间、2012年6月09日—2012年6月10日。

2、培训方式:采取分级负责,分类培训形式,以“专题培训”的方式进行,实行逐级培训,分级负责的原则,落实本次培训工作。

3、实行对不到现场人员的惩处制度。

三、培训对象:

对全乡乡村医生进行培训,其中通边村卫生室2人、新集村卫生室1人、陈堡村卫生室3人、阳坡何卫生室1人、高崖韩卫生室1人、石岔村卫生室2人、良河卫生室1人、梅堡卫生室1人、新庄卫生室1人、新后庄卫生室1人、野赵卫生室1人、薛沟卫生室1人,韩湾卫生室2人,韩席卫生室1人,刘善卫生室1人;全乡共计培训人员20人。

四、培训内容:

在此次培训工作中,成立两个小组,配合县属卫生单位举办业务知识、公共卫生相关知识、新农合的相关要求、妇幼保健、儿童保健、防疫保健、慢性病管理、一体化财务要求等方面的培训,培训人员认真做好笔记。在院领导的大力支持和各位参训人员的密切配合下,圆满完成了此次培训工作,并且成效显著,使培训人员:

1、领略了医改总体政策方针;

2、了解基本药物制度新的政策;

3、对医学法规常识有了一个新的认识;

4、医学业务知识水平有了明显的提升;

5、对新农合工作政策宣传方式有了新的策略;

6、了解并掌握了公共卫生、妇幼保健、儿童保健的相关知识和要求;

7、领悟了居民健康档案的管理和更新工作的要求,为“城乡一卡通”工作奠定基础。

五、存在问题

1、部分乡村医生对培训工作的认识不够,学习态度不认真。

2、乡村医生待遇较低,人员更换频繁,导致乡村医生队伍不稳定,加之乡村医生业务水平低下,在培训经费紧缺、时间紧、任务繁重的情况下,乡村医生在短期内难以领悟部分政策内容。

六、争取条件,加强培训

1、深入持久地开展宣传教育和培训工作,提高乡村医生人员的业务水平和业务素质,搞好辖区内的医疗预防保健工作和公共卫生工作,使乡村医生能为当地群众诊治一些常见病、多发病,以减少疾病的发生,进一步解决农村因病致贫、因病返贫现象;

2、争取项目资金,继续加大对我乡乡村医生在岗人员培训工作的力度,将培训工作作为经常性重要的工作抓紧、抓好,以提高 3

乡村医生卫生技术人员的业务技术和水平,更好地为人民群众服务;

3、加强医院师资培训工作,重点培养一批高素质的师资队伍,努力提高培训质量。

4、积极向上级有关部门反映我乡目前乡村医生队伍现状,进一步提高乡村医生待遇,稳定乡村医生队伍,加大各项工作的宣传和培训力度,以调动乡村医生工作的积极性,促进乡村医生工作的顺利开展。

通化中心卫生院

二O一二年六月十二日

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