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冶炼厂“四好”领导班子创建实施方案（试行）
根据集团公司党委的工作部署，为加强冶炼厂领导班子的思想政治建设和班子整体功能建设，更好地完成年度生产经营目标任务，冶炼厂党委决定认真以“政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好”为主要内容的“四好”领导班子创建活动，活动实施方案如下：
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻党的十六届五中全会和集团公司第一届党委第六次全体（扩大）会议精神，坚持求真务实，以推动领导班子和领导干部树立和落实科学的发展观、正确的政绩和群众为要求，不断增强领导班子的政治意识、大局意识、责任意识和忧患意识，把冶炼厂领导班子建设成为“政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好”的坚强领导集体，努力树立勤政廉洁、务实高效的领导班子形象，为实现集团公司和冶炼厂年度生产经营目标提供坚强的政治保证、思想保证和组织保证。
二、参创内容
1、政治素质好。有坚定的理想信念，正确的世界观、人生观、价值观，有强烈的事业心、责任感，忠于职守，勤勉尽责，为企业、为职工用好权。领导班子成为企业改革和发展的中坚，职工利益的代表，争先创优的表率和勤于学习的楷模。
2、经营业绩好。企业改革发展思路正确，善于决策和管理，自主创新能力强，不断提高经济效益，全面完成各项经济技术指标。
3、团结协作好。认真贯彻民主集中制原则，坚持集体领导，分工负责，互相支持，积极配合，发挥班子整体合力。
4、作风形象好。求真务实，讲求实效，艰苦奋斗，勤俭办企业，以人为本，关心职工，廉洁从业，严于律己，遵纪守法，诚实守信。1
三、具体措施
1、党委对创建活动进行动员部署。创建活动进行公开承诺，表明态度，接受群众的监督。（5月底前）
2、坚持理论学习，每一班子成员要通读一遍党章，阅读“八荣八耻”相关文章，并至少完成一篇心得体会文章，成员的心得体会文章将在厂《简报》上分期发表。
3、进一步加强领导班子的先进性建设，改进工作作风。每位成员要坚持参加24小时值班制度，坚持经常深入生产现场，为车间解决生产上的问题。要不断深入群众中去，了解职工思想动态，帮助落后职工转变观念，促其进步。每个成员年内至少要和10位职工谈心，谈心要有记录。
4、党委班子要进步完善决策和监督机制，切实加强党内民主建设，深入推进职工民主管理工作，年内检查车务公开次数不少于四次，要有记录。同时，要进一步完善服务职工的工作机制，监督行政部门做好防暑降温工作，高温季节实现职工中暑为零目标。
5、加强党风廉政建设，杜绝党员违纪现象的发生。党委委员所在的联系点每发生一党员违纪，则给予党委委员一次50元的经济处罚。
6、采取积极措施完成年度生产工作任务。党政领导要密切配合，通力合作，大力营造“以提产降耗，争当先进为荣，以欠产增耗，落后好逸为耻”的氛围，带领全厂职工开源节流，大力开展社会主义劳动竞赛，推进“岗位模范党员评比”活动，向纵深发展，力争实现年度生产经营目标。
二0一一年五月十八日
