(12)14.金融系评估工作整改方案由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“督导评估工作整改方案”。
金融系
2007年本科教学工作水平评估工作整改方案（14）
（1900字）
2007年，我系在本科教学评估工作中，以基于过程的逻辑控制，信息交流，个人与评估组织行为的协调，质量、时间、节约和环境方面的有效决定等工程化理念，通过《金融系本科教学工作水平评估指标体系分解表》将系部的考核指标分解落实到个人，每位老师根据所负责的指标收集材料。以《2007年金融系本科教学评估工作方案》，建立健全了我系迎接本科教学工作水平评估的组织机构；要求每位教师自查自评，边评边改，边查边建；定期召开系评估工作检查与汇报会，让各位老师就自己负责的模块所做的工作、遇到的问题进行汇报和讨论，以便明确下一步的工作内容和方法。形成了“检查—补漏—再查—再补”的系统循环制度；出台《金融系本科教学评估工作奖惩条例（试行）》以激励全体老师参与评估工作的积极性，从而确保评估工作的完整实施。在学院年底工作评估中，我系取得总分93.26分优异成绩，在全院排名第一。
2008年开学初，学院评估办成员在蒙副院长带领下到我系反馈评估意见，对我系2007年评估工作也做了肯定，同时提出了以下不足之处：
1、“双高”人员培养工作有待加强；没有学生党员活动室，党建专题网站需完善；应认真落实发展党员计划。
2、教学管理、教学计划执行、课程安排衔接上有些问题；应注意人才培养方案实施的严谨性；实验室项目的开出应注意质量提高，综合性、设计性实验开出要努力；应充分利用实习基地开展教学实习实训；每年应该开展优秀实习报告评选工作。
3、奖优罚劣制度不健全；在团员推优工作上要更为细致；要加强辅导员信息的收集；学生参与科研活动的数据要掌握准确；用人单位对本系教育质量的评价、跟踪调查材料要更细些。
4、注意建立稳定信息矛盾纠纷排查工作台账，加强学生安全教育工作。
5、档案没编件号，不便于查找；一级档案归档不及时。
6、没有通过OA系统办事，公用账户初始密码没有修改，OA材料应进一步充实。
在认真听取了评估办的意见反馈后，我系召开2007年评估工作总结暨整改工作会议。会上针对评估办提出的不足进行了深刻的研讨，进一步提升的工作思路，结合我系实际提出了改进方法，并最终形成以下整改措施。
第一、结合思想解放讨论，对《广西财经学院系部本科教学工作水平评估指标体系（试
行）》的各项指标进行调整，制定《2008年度金融系工作计划》、《金融系本科教学评估工作条例（试行）》及《2008年金融系系本科教学工作评分解任务书》（以上见附件），按照“提供人—收集人—归档人”的工作进程，通过提供人提供原始材料，收集人收集整理材料，归档人监督检查材料的职责认定，将评估工作内容更为细化，确保评估工作的完整实施。
第二、加强对党员的教育、监督、管理，每月组织一次政治理论学习。创新组织生活形式，4月初建立学生党员工作室，定期开展学生党员活动。由分团委指导网络宣传小组，逐步增加内容，完善党建专题网站。加大发展党员的工作力度，尤其抓好“双高”人员和学生党员发展力度，争取在2008年度实现学生党员占学生人数15%以上的任务。
第三、4月份完成2008级人才培养方案制定工作，各专业人才培养方案制定都必须通过两次教研室专题讨论及一次校内外专家评议会。加强实践教学体系建设，保证实验室项目的开出质量，每学期末聘请银行、保险等金融业界的专家到校为学生讲授实践课程，加强以《证券投资学实训》、《银行业务实训》和《保险实训》为平台的实验室建设，形成课堂教学、校内实验教学和校外实践教学（学生实习基地）“三结合”的实践教学体系。
第四、6月初开展优秀实习报告评选工作，并将其中精品部分装订成册，制作《金融系2008年优秀实习报告集》。
第五、完善《金融系学生工作管理制度》，加强党团的基层组织建设，以党团建设促进和推动大学生思想政治教育。制定辅导员信息表，每学期更新一次，及时了解辅导员学历、学位、职称等信息的变化情况。
第六、实行学生科研指导机制，由讲师以上（含讲师）教师指导学生开展科研活动，并在每学期末收集加学生参与科研活动的各项数据。
第七、加强学生就业指导和职业生涯指导工作，将学生就业指导工作落实到每位教师，使学生就业率保持在90％以上。并且在每年下半年开展用人单位对本系教育质量的评价、跟踪调查材料收集工作。
第八、定期开展OA系统的培训普及工作，使全系教职工都重视OA系统的使用，并能掌握正确的操作技巧，提高办文办事效率。
第九、系办公室及时做好宣传报道工作和编写金融系大事记，并在每学期末将档案归档编号。同时对档案材料的收集与管理开展经常性的自查自纠工作，发现问题及时纠正。
————————
注：本文由金融系办公室于2008年3月22日组织撰写，系领导班子讨论通过实施。汇编入《金融系2007年主要文件汇编》。
