住房保障工作计划（精选7篇）由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“社区住房保障工作计划”。
第1篇：住房保障工作计划范本
住房保障工作计划范文
20XX年，是推进我县城市棚户区改造和发展公共租赁住房保障工作及强力推进中心村建设的关键一年，也是贯彻落实“党的群众路线教育”、促进我县经济平衡较快增长的决策部署的关键一年。为有组织、有计划地实施保障性安居工程这一民生工程，确保我县住房保障工作年度目标任务的完成，特制定本计划。
一、总体思路
20XX年我县住房保障工作的总体思路是：积极争取国家及自治区对我县保障性安居工程建设的投资资金和政策支持，通过完善廉租住房、公共租赁住房并轨后住房保障制度，加大保障性安居工程(城市棚户区改造)建设力度。开工建设新项目，超前做好明年的项目储备，力争在20XX年底实现主要以城市棚户区改造为主，结合中心村建设，兼并发放差别化租赁补贴，基本解决我县现有城镇低收入住房困难家庭的住房问题。
二、工作目标
(一)多渠道扩大公共租赁住房房源。
1、20XX年在建一批公共租赁住房(建设重点在望远工业园区，数量216套)，公共租赁住房基本标准达到：房屋结构安全;单套建筑面积控制在60㎡以内，设有卧室、厨房、卫生间;供电、供水、供热、有线电视等设备并能达到基本入住条件。
2、鼓励民间资本积极参与公共租赁住房建设，协调望远工业园区“望远中小企业创业基地”自主建设150套公共租赁住房，要求面积控制在60平方米以内，室内达到基本入住条件。其主要解决园区内外来务工人员和新就业大学生住房问题。实行租金收益、产权共有机制。
(二)认真做好租赁补贴发放工作。严格考评制度，完善廉租住房、公共租赁住房并轨管理后差别化租赁补贴发放工作。
(三)建立健全公共租赁住房保障准入退出机制，完善中低收入住房困难家庭住房电子档案管理工作。年底累计完成自治区下达我县公共租赁住房实物配租户537户。
(四)及时向自治区建设厅住房保障处报送我县住房保障月、季、年度报表工作。
三、保障方式
城市棚户区改造，主要是加快建设步伐，尽最大力度提前安置城市棚户区改造范围内拆迁家庭的住房。中低收入家庭、外来务工人员、新就业大中专毕业生以公共租赁住房保障为主，差别化租赁补贴为辅。
四、主要措施
(一)继续做好差别化租赁补贴申报发放工作。按照规定
程序，做好20XX年度廉租住房公共租赁住房并轨管理后差别化租赁补贴资金发放工作。
(二)加强项目实施的组织协调。重点是“杨和新村三期、四期”、“杨和康城”城市棚户区改造项目3898户住房建设，望远工业园区“陆坊小镇”294套公共租赁住房建设。确保望远工业园区内“望远中小企业创业基地”150套公共租赁住房项目开工建设;加大杨和新村三、四期、杨和康城XX年度在建保障性住房建设力度，确保20XX年底竣工交付使用。
(三)进一步完善制度建设。深入调查研究我县住房现状、近期住房建设及房地产市场发展及中心村建设状况，并结合我县实际，进一步完善住房保障制度。
(四)积极筹集项目建设资金。多渠道筹措建设资金的同时，重点做好申报公共租赁住房、城市棚户区改造项目中央及自治区投资补助租金。依法使用中央投资补助专项资金，确保保障性安居工程建设进度。
(五)认真做好日常管理工作。做好住房保障档案整理工作，建立保障对象基本信息电子档案。按时完成制度报表的收集、汇总、审核和报送工作，并严格做到信息公开，建立信息共享平台。
五、工作要求
(一)明确工作职责。各成员单位要明确责任，相互配合，采取切实有效的措施，确保住房保障工作落到实处。
(二)健全工作机制。严格执行“三级审核、两次公示”审核工作程序，确保政策公开、公平、公正实施。加强档案信息化管理，建立健全公共租赁住房保障对象基础信息库，做到一户一档，实现动态管理。推进公共租赁住房保障管理信息系统建设，提升规范管理水平，逐步实现管理信息化。
(三)强化工作程序。建立健全申请、审核和公示办法，完善轮候制度，特别是强化公共租赁住房复核工作，健全退出机制。严肃纪律，确保各项政策正常实施。及时将中央、自治区财政拨付的公共租赁住房差别化补贴专项资金发放给低收入住房困难家庭用于租赁住房。加快保障性安居工程基础设施建设，多渠道扩大保障性住房房源。确保在“十二五”期间实现人均住房建筑面积15平米以下的低收入家庭应保尽保。
第2篇：社区住房保障工作计划
社区住房保障工作计划
20XX年，XX劳动保障事务所在街道班子的领导下，上级主管部门的业务指导下, 全体同志团结一心、开拓奋进，以科学发展观为统领，以构建和谐社会为主线，进一步加大促进就业工作力度，积极推进社会保障服务质量，努力营造和谐稳定的劳动关系。现将新一年计划汇报如下：
(一)承前启后继续推进我辖区就业工作，确保20XX年底街道就业目标考核任务的全面完成。
20XX年就业工作，要紧紧围绕目标责任制要求，从五个方面入手，确保就业工作任务的完成。一是继续强化岗位监督和岗位职责，形成合力促进就业;二是加大岗位开发力度，确保就业推荐到位;三是大力开展创业带动就业工作，有效带动就业;四是积极开展技能培训，提升素质助推就业;五是深入开展就业援助帮扶，确保政策兑现到位。在稳步全面推进工作的同时，要将就业援助工作做为今年的工作重点，结合目前我区失业人员就业率较高，但96%以上为政策性就业，推荐上岗率偏低的情况，采取措施提高就业推荐上岗率，力求摆脱过于依赖政策性就业的弊端，避免政策调整对就业率的影响。年筹划一个创业服务中心。具体构思如下：
1、建立创业服务中心，提升辖区就业率
筹建创业服务中心项目。我街道坚持把鼓励群众自主创业作为改善民生、促进就业的重点，为推进居民创业带动就业工作，我们积极筹建创业服务中心，按照“大市场、小政府”的理念，采取政府购买服务方式，即以商业运营模式为主导、政府服务指导为补充，为辖区居民打造创业平台。中心将整合政府提供的优惠政策，借助市场化运营的社会各方面创业资源，依托企业成熟的网络创业平台、手机APP软件等信息化推广手段，打造一个集合政策咨询、专家指导、创业培训、专题沙龙、证照办理、创投信息发布、跟踪扶持等创业一站式综合的服务平台，为创业者提供专业服务，帮助创业居民有效解决创业过程中遇到的实际问题。同时，中心在做好服务的基础上，兼顾孵化功能，一期设计重点发展电子商务企业。
(二)充分发挥劳动关系协调服务与监管职能，积极做好综治维稳工作
1、实行分类监控，做好日常动态管理
继续加强日常巡查巡视工作，在对辖区企业建档工作的基础上，对用人单位的信息及时更新。，将劳资纠纷化解在萌芽状态。通过分类监控机制，认真做好辖区内三个网格的红黄类用人单位每月巡查巡视工作，做好绿类用人单位全年巡查巡视工作，对发现的白类用人单位及时建档，巡查巡视信息及时更新，做到对辖区内企业底数清、状况明，通过夯实基础性工作降低劳资纠纷发生率。
2、充分发挥劳动关系矛盾调解中心作用，提高劳资纠纷化解水平
以社区网格为依托，按照街道综治维稳中心工作的统筹安排，保证劳资纠纷随到随调，同时也要不断提高劳动关系矛盾调解成功率，凡成功调解的尽量确保实现司法对接，确定调解结果的法律效力，防止回潮。对于争议较大或以劳资名义信访的非劳资案件及时引导当事人选择法律途径或其他解决途径，疏导结合，不激化辖区矛盾。
3、加强劳动法律法规的宣传，降低劳资纠纷发生率
全年组织两场以上大型户外劳动法律法规宣传活动，为劳动者发放法律法规读本并进行现场解答，对辖区内多发劳资纠纷用人单位实行有针对性的定期“诊疗”活动。即对于辖区内多发劳资纠纷的企业，研究其发生类型和成因，采取走访座谈和重点帮助的方式，按劳动监察网格由专人负责“诊疗解决”企业问题，并定期反馈“治疗”效果。通过此种方式一对一解决企业顽疾，做到出现一个，治愈一个，纵深在先，横向扩大在后，防治结合，逐步编织出辖区法律宣传网络，切实做到将宣传防治集于一体、落在实处，通过提高法治理念促进劳动关系和谐。
4、成立劳资纠纷联调室，深入重点治理
为了更好地发挥纵向深入、重点治理、广泛联系的作用，我街道将于罗芳社区服务中心设置劳资矛盾联调点，覆盖新
兴、新秀和罗芳3个社区，以罗芳社区服务中心为依托，借助街道劳保所、司法所、工会、社区警务处及社工的力量，整合各部门调处力量，充实基层劳动争议调解体系，发挥纵向深入、重点治理、广泛联系的作用，不仅能全面掌握用人单位用工状况，逐步帮助用人单位规范完善用工管理，更能为全面准确掌握劳资纠纷现状、特点、规律提供素材，从源头上减少劳资纠纷的发生，并做到早发现、早介入、早调处、早稳控，力争把劳资纠纷引发的各种不稳定因素化解在萌芽状态和可控范围。
(三)认真开展退休人员信息采集和核对工作，进一步推进离退休人员社会化管理进程。
1、开展社会保障窗口延伸服务工作
为方便辖区居民，准确掌握退休人员信息，确保对退休人员进行动态管理，我所继续通过社会保障窗口，将社会保障服务向社区延伸，为居民提供指纹认证、信息采集和少儿医保等各种社会保障窗口服务，对于行动不便的老人提供上门验证服务，做好
好信息录入与管理工作。
2、进一步做好企业退休人员社会化管理服务工作
年将对社会化服务方式进行适当调整，按照“总体规划、分类指导、稳步推进、规范服务”的思路，以“送祝福、送健康”为主题思想，指导十个社区全面开展企业退休人员社会化管理服务工作。活动要突出人性关怀的理念，采取慰问和组织活动两种形式，向参与社会化服务的退休老人送去工作人员的关爱，社区工作站可以通过委托企业开展生日慰问、自行开展重病探视、举办座谈会、讨论会、联欢会、培训学习班等一系列活动，以自愿为原则，邀请参与社会化管理的企业退休人员积极参与，真正做到老有所养、老有所教、老有所学、老有所乐，全面促进我辖区社会化退休人员服务工作水平。
第3篇：住房保障局工作计划
住房保障局年度工作计划
2014年我局工作的指导思想是：以党的十八届三中全会精神为指导，围绕全县工作大局，全力推进国家、省、市、县有关房地产业发展的重要政策的实施，以制度规范为基础，以作风建设为抓手，以群众满意为目标，强化和提升管理服务水平，引导和促进我县房地产业平稳、健康发展，确保提高人民群众生活质量和幸福指数；强力推进住房保障工作，有效提高住房保障水平和居住环境，尽力缓解城镇中低收入群众住房困难问题，努力使全县广大群众共享经济发展的丰硕成果。一、建管并重，全面推进住房保障工作
紧紧围绕国家、省、市住房保障工作的决策部署，以实现住有所居为目标，以推进保障性住房建设科学发展为主线，以制度建设为重点，继续加大安居工程建设力度，逐步建立起以廉租住房、公共租赁住房实物配租为主体，城市棚改、工矿棚改和廉租住房租赁补贴为补充的多渠道、多层次、广覆盖的住房保障体系，切实解决中低收入人群住房困难，扎扎实实向“人人有住房，居者有其屋”的目标推进。1、抓建设，确保建设任务完成一是分解任务，落实项目。今年我县上报城市棚改项目5个，共960户。项目分别为：黄花镇中心街棚改项目、跳马镇棚改项目(货币安置）、春华镇棚改项目、榔梨镇棚改项目、青山铺二期二批次棚改项目；公租房建设任务1650套。项目分别为：榔梨公租房二期一批次项目、长沙开元仪器公租房项目、中部智谷7号栋公租房项目和黄花机场公租房（回购）项目。要逐月检查，督促上述项目责任单位完善项目前期手续，落实开工开建，全面完成建设目标任务。二是保质量，保安全，促进度。水渡坪棚户区改造项目今年预计完成3栋高层住宅楼主体封顶，板桥公共租赁住房项目和榔梨公共租赁住房一期一、二批次项目今年年底前完成竣工验收。要督促建设方抓好安全生产，保证工程进度，严把工程质量，确保工程如期完工。要对所有的保障性住房项目进行全面督查，落实终身责任追究制度，形成约束机制，确保建设质量。
2、抓分配，确保住房保障权力在阳光下运行
结合行政权力运行特点和业务流程特性，遵循制度确权、科学分权、公开亮权的要求，起草和出台XX县保障性住房分配管理办法，构建科学、系统、完整的内控预防体系，确保住房保障权力在阳光下运行；在申请、审批（审核）、配租（配售）等各个环节，严格落实“三级审核、两级公示”制度，切实做到公平、公正、公开，并主动接受群众和社会监督；建立健全保障性住房退出机制，严格按照规章制度办事。3、抓管理，强化配租入住后续管理
积极推行小区自我管理模式，宜居物业管理公司要加强对保障性住房项目的后期运营和维护管理工作，引导保障性住房入住对象“自我管理、志愿服务、相互监督”。
4、抓协调，强力推进限价房和货币补贴工作。加强与镇街的联系，并及时进行指导和帮助，强力推进限价房工作；继续加强与相关部门的联系，确保货币补贴资金尽快到位，资金正常兑付。二、强化管理，促房地产业平稳健康发展 1、建立健全房地产业制度
要发挥法规科的核心作用，不断规范管理。一是查漏补缺，对已规范的要完善，对不规范的要规范；二是建立产权登记质量检测制度；三是积极引导消费者依法、理性维权，妥善处理购房人与开发企业的矛盾和纠纷，维护社会稳定。2、继续加强房地产市场管理
按照国家宏观政策及市场需求，强力有序引导产业发展，正确引导房地产开发和住房消费。密切关注国家宏观政策走势，加快房地产信息化建设，做好市场信息的收集、整理和分析工作，全面掌握XX市及周边、全县房地产市场动态、发展趋势和行情，并定期进行分析研究，适时向县委、县政府通报，为领导决策当好参谋；全面放开测绘市场，引导行业健康有序发展；继续加强预售资金监管，积极推动房地产市场监管制度建设，细化各项管理规定，加强实施监督，维护群众合法权益，建立健全房地产市场巡查机制，预防和惩治房地产市场中的各种问题，努力实现我县房地产业的健康发展。3、切实做好房地产产权、交易管理
一是部门协同加快推进房产数据清理，实现电子档案和纸质档案统一、登记簿与房屋现状相符。二是迅速启动gis系统的建设工作，通过gis系统的建设，有效的防止重复登记，错误登记，实现以图管房，以图管档，使房屋权属登记管理更加严谨，更加科学、有效地保护房屋产权人的合法权益。三是以二手房交易中心为载体，健全和完善二手房交易平台，规范二手房交易，活跃二手房市场，并将二手房交易中心打造成便民利民政务服务窗口。四是认真搞好政务在线办理试点工作，实现业务内网和政务外网的互通，以政务公开促服务水平的进一步提高。
三、注重环保，积极推进白蚁绿色防治
一是引进白蚁防治专业技术人员，增强中心科技创新能力。二是继续增强白蚁监测控制ipm饵剂系统的推广应用力度，减少化学防治对环境的污染。三是采购有气相色谱仪、超声波清洗仪、显微镜等科研常用的仪器设备，将白蚁标准室、实验室建设好。四是继续做好回访复查，严格按照要求，将回访工作按时按质落实到位。四、完善机制，扎实开展房屋征收工作
城市房屋征收和补偿管理办公室要加紧组建思想素质好、业务能力强的征收工作队伍，建立健全一系列规章制度、管理措施及相关业务流程，依法依规开展房屋征收工作。今年我县将启动凉塘路城市综合体改造项目，需要完成用地范围约5万平方米的房屋征收。目前该项目已上报县政府，计划总投资约8亿元，今年计划融资3亿元，完成40%以上房屋征收工作。在改造过程中，要注重历史与现代、人文与时尚、尊重与创新相结合的思路，坚持“以人为本，依法征收”的理念，耐心细致，把旧城改造工作做得更合理、更和谐，真正利民利市利千秋。五、规范管理，着力提升物业管理水平
进一步推动物业管理工作的重心下移，打造诚信体系建设，倡导诚信经营和规范化服务，实现对物业服务水平的动态监测，加大诚信评价结果的应用，实现评价体系的公平和科学；规范物业招投标管理，加大公开招投标力度，调理专家库成员，推进市场化竞争程度；对全县所有的物业管理用房进行数据清理，为物业管理良性发展打好基础；关注物业服务行业发展动向，加强对物业服务企业的指导和帮助，夯实基础、创新管理，着力提升物业管理水平。
1、继续推进政策法规的落实。今年初县政府已出台《XX县人民政府关于加强住宅区物业管理工作的若干意见》，我局要创新举措，并配套出台《公共部位承接查验办法》、《物业企业诚信管理办法》、《物业服务合同备案管理办法》等，通过政策和规范性文件的出台，全面推进物业管理水平的提升，促进物业行业有序健康发展；逐步引导建立公平合理的定价机制和竞争机制，引导物管行业转型升级。
2、支持组建行业协会和规范业主大会。积极支持组建行业协会，支持其充分发挥作用，自觉开展行业自律，惩治违法违规行为；进一步加强对业主召开业主大会和成立业主委员会的指导，组织街道、社区、业主委员会等相关人员，聘请有实践经验的老师进行业务培训，提高工作人员的业务水平和能力，学习物业管理中纠纷、矛盾的处理方法，建立业主委员会同街道、社区、物业服务企业和业主之间的纽带关系，充分发挥业主委员会在物业管理工作中的作用；积极配合相关部门破解小区停车难、电梯设备管理等难题。
3、推进物业企业评先评优工作。以评先评优为抓手推进物业企业的管理水平。年前我县已启动2013年度住宅小区物业服务等级评比，今年要根据县政府的要求，如期严格完成评比工作，奖励一批优秀物业管理小区，对评定为不合格的物业管理小区要进行通报，对特别不合格的要给予警告并责令限期整改。同时，配合省市积极推进县内住宅小区参与市优省优评比，推广经验，找到一条适合我县物业管理行业的发展道路，并组织一批服务优、品牌响的企业交流成功经验，组织物业企业负责人现场参观获得过国优省优楼盘等奖励的楼盘，进行对比，找出差距，研究并推广先进的管理模式，提高我县物业行业的整体水平。
4、积极推进执法工作进小区。把物业管理纳入社区建设规划，探索建立物业管理与社区建设良性互动的新机制。将县内全部物业管理区域纳入执法范围，对住宅区内擅自改变规划用途，违章搭建、占用消防通道等行为进行制止和处罚，共同促进和谐社区建设，维护小区内部秩序。
5、启动老旧住宅小区供水供电设施改造。对县内原有老旧住宅小区用水、用电计量设施进行更新改造，按照业主、企业、财政共同负担的原则，逐年分步改造到位。今年该项工作已列入县财政计划，要争取明年继续列入计划。
6、加强物业维修资金管理。依照相关规定对“维修资金”的归集、使用、划转、增值等实施管理，加强对“维修资金”管理相关政策、法规的贯彻及有关业务工作的指导、监督，严格审查维修资金的使用流程，确保维修资金的合理使用，维护业主的利益，确保维修资金取之于民、用之于民。
六、提高效能，树立阳光机关形象
1、改进作风，扎实推进党风廉政建设。切实加强廉政教育，常吹“廉政风”、常敲“警示钟”、常打“预防针”，强化干部理想信念和党纪国法教育，不断增强广大干部职工廉政意识和拒腐防变的能力。加强廉政教育，推进风险防控机制建设。落实党风廉政建设责任制，深化作风效能建设，加强廉政和纪律保障。深入开展党的群众路线教育实践活动，狠纠“四风”，开展各具特色的社会主义核心价值观教育实践活动,积极探索党建工作新途径、新方法，全面加强局系统党的建设，为住房保障和房产管理工作发展提供强有力的政治和组织保障。
2、提升意识，深入推进政务公开工作。政务服务中心窗口要积极创新创优服务方式，提升服务水平，严格执行首问责任制、服务承诺制、限时办结制和一次性告知制；实行电子在线办理，开展网上政务服务；深化政务公开力度，逐步推进党务公开、财务公开等工作。
3、加强学习，切实提升干部职工素质。结合党的群众路线教育实践活动，加强教育和学习，促进干部职工素质提高。突出领导班子和干部队伍建设这一主线，选好配强干部；注重干部教育培训和实践锻炼，增强干部队伍素质和能力建设；加强干部考核管理，激励干部干事创业热情，为各项工作顺利开展提供组织人事保障。积极开展形式多样的学习教育活动，为干部职工积极创造各种学习机会，提高干部队伍文化素质，每周五下午继续为干部职工的学习时间；积极开展丰富多彩、生动活泼、健康向上的文化体育活动，如建党系列活动等，陶冶情操，培养乐观向上的良好心态，凝聚人心，培养同心同力的团队精神；全面提升干部队伍综合素质，为圆满超额完成各项目标任务打下坚实基础。
4、规范管理，大力提升机关责任意识。进一步开展全员绩效考核，细化考核指标，切实提高全局干部职工的工作效能。通过评选先进、奖励作出积极贡献的单位和部门，激发创新意识和工作热情，充分调动全局每个干部职工的主观能动性，立足本职岗位，爱岗敬业，务实创新，为民服务。继续开展“六个走在前列”大竞赛活动，把“六个走在前列”作为自觉追求、行动指南和目标引领。
5、加强宣传，积极营造良好舆论氛围。做好对外宣传工作，积极搭建网络微博平台，建立健全舆情应对方案，加强与有关主流媒体的合作，探索对外宣传的新途径、新方法。围绕局中心工作及年度重大活动、重点工作，加强对外宣传，为住房保障和房产管理工作的顺利开展营造良好的舆论氛围。各责任科室要落实好与XX县电视台和《星沙时报》的对接，做好专栏专版报道。
我局其他方面的工作，如安全生产、社会综治、工青妇、计划生育、老干、关协等，要扎实落实，确保圆满完成工作任务。
第4篇：廉租住房保障工作计划
根据住房和城乡建设部、国家发改委、财政部《 年廉租住房保障规划》（建保［］42号）、《省-年廉租住房保障规划》、《市年-年廉租住房保障规划》，特制订本计划。
一、总则
本计划是解决全市城镇低收入家庭住房困难的重要依据，在规划期限和范围内，解决低收入家庭住房困难的各项措施符合国家和省政策规定，并与市城市总体规划、市国民经济和社会发展规划纲要协调一致。
（一）适用范围：市京山县、沙洋县、钟祥市、东宝区、掇刀区、屈家岭管理区、经济开发区的城镇居民。
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（二）保障对象：符合市廉租住房保障条件的低收入住房困难家庭。
（三）保障方式：以实物配租为主，租赁补贴为辅。
（四）保障标准：廉租住房保障标准控制在人均住房建筑面积12平方米以下，套型建筑面积50平方米以内，保证基本的居住功能。租赁补贴根据当地平均市场租金、家庭住房支付能力合理确定。
二、主要目标和年度工作任务
区新增廉租住房250套，发放租赁补贴4669户，其中新增1208户；
管理区新增廉租住房200套，发放租赁补贴1300户，其中新增300户；
经济开发区新增廉租住房128套；
市新增廉租住房520套，发放租赁补贴5488户，其中新增1697户；
县新增廉租住房492套，发放租赁补贴2493户，其中新增900户；
县新增廉租住房488套，发放租赁补贴2824户，其中新增1261户；
三、保障措施
（一）加大投入力度，多渠道筹集住房保障资金。各地财政要将廉租住房保障资金纳入年度预算安排；住房公积金增值收益扣除风险准备金和管理费用后的余额要全部用于廉租住房建设；保证土地出让净收益用于廉租住房保障的资金不低于10%；管好、用好新建廉租住房新增中央预算内投资补助资金。中央廉租住房保障专项补助资金，要严格按照国家规定要求、范围使用。省级廉租住房保障专项补助资金以及专项用于廉租住房建设的地方债券资金，主要用于中央专项补助资金的配套，务必落实到位，发挥效益。市本级住房保障建设项目的中央、省和市级财政筹措资金由市财政统一管理，对东宝区、掇刀区、经济开发区廉租住房建设保障资金按800元/？补助（含中央、省补助资金）包干使用。中央和省补助给屈家岭管理区的廉租住房建设保障资金全额拨付，市级财政不再配套。廉租住房保障资金实行专户管理，专款专用。
（二）多方筹措廉租住房房源。各地要加大廉租住房筹集力度，通过新建（包括统建和配建）、购买、改建、实施城市棚户区（危旧房）改造、回收剩余公房等方式，多渠道增加廉租住房房源。
（三）严格工程质量监管。对廉租住房建设项目，要严格执行工程招投标、施工图审查、施工许可、质量监督、工程监理、竣工验收备案等建设程序，严格执行国家有关住房建设的强制性标准，确保工程质量。同时，要完善项目前期工作，建立行政审批快捷通道，缩短审批时限。廉租住房项目要合理布局，优先安排在交通便利、公共设施较为齐全的区域，同步做好小区内外市政配套设施建设。推广省地节能环保的新技术、新材料和新工艺。
（四）加强组织实施与监督检查。加快实施城市低收入家庭廉租住房建设，已初步纳入年市委、市政府为民办实事项目，是促进经济持续较快增长的重要举措。按照分级负责、属地管理的原则，各县（市、区）政府是落实廉租住房制度建设的责任主体，务必要从保增长、保民生、保稳定的大局出发，认真履行职责，自行组织，自己解难，自我担责，不折不扣地完成年度计划。市政府将定期对各地城市低收入家庭廉租住房建设情况进行目标责任考核。对履行目标责任且成效突出的给予表扬；对考核认定不合格给予通报批评。
第5篇：2020社区住房保障工作计划
住房保障是一个包含范围很广的概念。广义地说，“宅基地”、“福利分房”都是住房保障制度的一种具体形式。它们是低生产力水平下保障“人人有房住”的制度。依靠市场配置住房资源，并不等于说人人都只能依靠自己的收入买房子住，也不等于说人人都只能靠市场化竞争、自主分散决策来获取住房。在市场经济条件下，为了保障每个人都有房子住，政府要实施一些特殊的政策措施，帮助单纯依靠市场解决住房有困难的群体。怎样制定社区住房保障计划呢？
一、在上半年的党建工作中，XX 社区持续保证每月两次组织生活，邀请党校教授为党员授课，并利用远程教育平台播放一系列的专题教育片。在党的群众路线教育实践活动，召开了党的群众路线教育实践活动动员大会及座谈会，并结合社区实际，先后开展了一系列的专题学习会，让社区党员切实受教育。
二、XX 社区围绕节日以及群众的需求，以青奥为主题开展丰富多彩的活动。围绕春节开展迎新春联欢会;结合元宵节开展“开开心心猜灯谜，欢欢喜喜闹元宵”活动;结合学雷锋日开展学雷锋广场志愿活动;围绕六一儿童节开展“迎青奥，欢庆六一”活动，围绕端午节开展“迎青奥盛会，庆端午佳节”包粽子大赛等，开展各项文化活动十余场。开展各项文明宣传、健康讲座及垃圾分类讲座等二十余场。每周五上午“彩云合唱团”的老年团员都会按时来唱歌。每周一周二下午四点到五点是孩子们的“四点钟学校”时间，今年XX 社区还成立了青少年机器人培训中心。
三、在“大干一百天，环境大扫除”的专项工作中，XX 社区按照建邺区委莫愁湖街道工委的要求，结合社区实际，对辖区
内环境进行各项整改。清理小区楼道共40幢，合计130个楼道。清理单元门头97个，铲除菜地共300平方米。合计清理垃圾杂物224车约800吨。在老旧小区环境整治任务中，铺设电站村、利民东村及南湖东路等小区草坪共计200平方米，栽种小树百余棵;修理路牙、花坛共计120平方米;修复破损地面200平方米;修理小区险树、枯树十余棵。疏通化粪池漫溢8处。修理电站村、利民东村电子大门、道闸、门垛。
四、社区网格化管理有效实施。每天网格长带领网格员在自己的网格片区内巡视，主动发现问题，并记录上报。每月进行一次全能社工业务培训，是每个社工对各项业务知识都能熟知并运用。
五、在综治工作中，XX 社区紧抓综治维稳工作，对社区重点人员做好维稳和管控，特殊时期保证对重点人员时刻关注动态，有情况报，每天一报。强化群防群治队伍，将辖区单位的保安加入到社区群防群治队伍中，进一步加强治安防范。继续加强治安防范宣传工作，每月更换橱窗，发放《治安防范宣传手册》，开展治安防范讲座，由民警、综治社工为居民讲课，提高居民安全防范意识。在综治调解工作中，加大排查力度，保证每周排查一次，及时消化矛盾纠纷隐患，矛盾调处化解及时。今年上半年调解矛盾纠纷42起，调解率100%，调解成功率98%。
六、在管理服务站工作方面，低保退出1户1人，低保边缘户新近1户;在住房保障工作中，接待办理住房保障3户，保障
人口5人，享受住房保障卡9户，保障人口20人，享受廉租房 2户，保障人口 4人;帮扶救助工作中，20xx年两节慰问213户，慰问金额149100元，临时救助14人次，救助金额 3500元，红十字救助 8人次，救助金额1100元，大病救助 4人次，救助金额1200元，支出型贫困生活救助1户，救助金额2160元。在老年工作中，办理江苏省老年证46人。12345热线回复 33件，回复满意率达95%。
七、在安全工作中，与辖区单位安全员做好密切联系，做好辖区单位的“门前三包”。
八、在“动迁拆围，治乱整破”工作中，XX 社区积极配合街道拆除小区违建5处，共计100平方。今年来，社区未出现新违建。
九、上半年，XX 社区开展垃圾分类宣传活动十余场，垃圾分类推广达到百分之七十，分类的正确率得到大大提高。下半年工作打算：
一、在下半年的工作中，环境整治任务仍然是社区工作的重点之一，加强小区环境卫生整治，持续完成环境整治任务上报的各项修复工作。
二、社区将继续围绕节日以青奥为主题开展一系列文化活动，如中秋节、重阳节国庆、元旦等。在接下来的两个月里，将开展安全教育、法律知识竞赛等丰富多彩的青少年暑期活动。
三、在综治工作中，XX 社区将继续做好综治维稳工作，加
强青奥期间的重点人员的维稳与管控，时刻关注重点人员的动态，保证有情况报，每日一报。加强矛盾纠纷的排查，加大排查力度，保证每周排查一次，及时消化矛盾纠纷隐患，矛盾调处化解及时。
四、加强非常时期的社区安全生产工作，坚持做到和辖区单位联系，时刻督促安全是第一的意识。
五、继续做好垃圾分类工作，做到每月给垃圾督导员培训一次，每月在社区内开展一次关于垃圾分类的讲座等活动。
六、在党建工作方面，继续加强党组织建设，做好党员的管理工作，丰富党员的组织生活形式。继续加强党的理论知识教育，持续开展党的群众路线教育实践活动，提高社区党员的党性觉悟。
第6篇：社区保障性住房工作计划
社区保障性住房工作计划范例
一、审核细致，宣传到位
组织社区干部认真学习廉租住房审批流程和相关政策，使社区干 部充分理解到廉租住房摸底调查的必要性和重要性。认真做好宣传，通过悬挂横幅、发
放宣传单，针对特殊群体实行走访入户等形式，大力宣传市政府关于廉租住房保障相关政策，使廉租住房惠民政策深入人心。对符合政策的保障对象，仔细认真的做好政策讲解工作，对
不符合政策的，做好耐心细致的政策说明工作，持续提升市民的政策知晓率。
二、扎实做好廉租住房保障工作
1、结合网格化管理，严把准入关。在网格化管理中，根据群众服务需求，即时调整思路，按照“责任网格化，服务网络化，管理一体化，信息现代化”的工作要求，在受理廉租房申请，审核过程中能够通过了解申请人家庭情况，入户摸底调查
等形式，将申请人家庭的住房情况、就业情况、收入情况、婚育情况等基本信息反馈给社区
负责人。这样就能做到“弄清一户，审核一户”，避免将一些不符合条 件的居民纳入到保障范围。２、规范审批程序，严把审核关。每季度对社区初审上报的廉租住房申请人员情况实行
审核，听取每一户申报家庭成员组成、住房情况、家庭经济收入等基本情况的汇报，对吃不 透，拿不准的问题，重新入户核查，再实行研究商定，集体把关审定，确保集体研究，集体
决定。杜绝人情关、面子关、蒙混过关，弄虚作假现象的发生。3、严格公示程序。为了使廉租住房保障工作公开、公平、公正，真正使困难群体享受到
国家的优惠政策，充分利用社区公示公告栏，对通过审核的廉租住房保障户实行公示。
4、建档立册，规范管理。结合各社区的实际情况，增强档案的建立、完善和指导。对符
合条件的廉租住房申报人员建立电子表册，实行一户一档，动态管理，能够在最短的时间内
查阅任何一个申请人档案，并根据电子表册将享受实物配租和租赁补贴的廉租住房保障户的档案区分开来，实行廉租住房档案专柜专人管理，确保档案材料规范有序。
第7篇：住房保障
按照应保尽保、应退即退、公平公正、动态管理的原则，实行保障性住房资源整合，实现廉租住房和公共租赁住房并轨运行，形成梯度管理的租金标准。积极探索共有产权的保障性住房权属模式，科学界定保障对象和政府之间的房屋产权比例，实现住有所居，健全完善标准科学、对象准确、待遇公正、进退有序的住房保障和供应体系。
