艺术学院素拓部工作计划_素拓部工作计划总结

工作计划 时间:2020-02-29 05:29:36 收藏本文下载本文
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2011年下半年度艺术学院

素质拓展部工作计划

部门宗旨:“一年素拓,百年树人”

为了切实提高学生综合素质,在思想政治与道德修养、社会实践与志愿服务、科技学术与创新创业、文体艺术与身心发展、社团活动与社会工作、技能培训等方面引导和帮助广大学生完善智能结构,全面成才成长。为了使学生干部的素质能跟上时代的发展,满足学生的要求,学生会各项工作能高效运作,我们对学 生干部做严格的考核,学生工作进行有力的督导。今年素质拓展部将积极开展各项与素质培训有关的活动,幷将采取一系列的措针对不同的同学进行素质强化培训,相信在大家的共同努力下,我系同学的的素质会有大幅度的提高。为使素质拓展部工作更顺利的开展,现将工作计划拟定如下:

一、第九周素拓部干事招新及后续工作

招新宣言:“今年上学不进部,进步就进素拓部。”

由于部门的需要,部门在2011级新生中招收8-10名干事。首先,在学院进行素质拓展部部门的宣传工作,让各班级同学对此部门有一定的了解!

组织新干事第一次见面,详细介绍素质拓展部。让新进干事对部

门有一定深度的了解,了解部门的性质及日常工作的流程简单运作。

根据各干事的空余时间拟定例会时间。给新干事介绍部门职责,和一些基本的制度,了解每个成员各自分配的任务的进展情况,有什么问题或困难,以及活动结束后的总结。对提出的问题全体成员集思广益,争取把工作做得更好。和校团委素质拓展部搞好联系,进一步

学习!

部门干事应具备的基本素质

1、学会勇于担当,在面对问题和困难的时候,不退缩。

2、准时参加素拓的各项工作,做好一个干事应该做的本质工作。

3、思想政治素质有一定的觉悟。

二、工作安排

1、我们部们将在成立初期积极和各二级学院取得联系,了解其活动安排情况,并将这些活动安排到各小组,让各干事就个活动的安排做一个策划,为了更好地锻炼个部门干事的综合能力。

2、负责筹备、组织我院同学积极参与各二级学院的活动。

3、做好整个学院的综合素质评分资料收集,及学院同学参与的各项活动的参加情况和名单统计。(资料收取从各年级辅导员,老师和学院活动的组织者,各部门部长那里获得)

4、负责收集各年级同学的考勤情况表。(积极参与各部门的考勤,协助考勤,从各年级辅导员那里获得最新的考勤情况,从各部门部长那里获得各同学的活动参与的考勤情况表)

5、积极参与院系各部门的活动,接受院系的统筹安排,积极支持其他部门的工作。

6、学习方面:在高年级同学和老师的配合下,让11级新同学了解各专业方面的情况,方便以后明确专业方向。

7、积极参与攀枝花学院综合素质管理平台的综合素质测评工作

8、加强新生的职业生涯规划意识,加强思想政治与道德修养,科学技术与创新创业。(具体就是指组织同学们参加各项科学技术小发明竞赛)

9、积极配合老师工作,收集学生综合素质档案的资料。(资料从各年级辅导员那里收取,并了解一些新情况)

10、积极配合各部门进行各项活动的考勤工作,组织同学积极参与各项活动。(比如说迎新篮球赛,运动员方队,运动员训练,迎新晚会等等活动)

11、积极完成校团委素质拓展部布置的任务。(组织11级新生对大学生综合素质拓展证书的了解,并且填写综合素质档案)

12、定期对新同学进行综合素质培养,制定综合素质培养计

划,组织各同学积极参与团委学生会安排的各项活动,调动各同学的积极性,增强集体荣誉感。

13、积极参与学校素质拓展工程的发展。(请宣传部协助工作,进行素质拓展工程的宣传)

14、定期对部门干事进行综合素质培养。(积极参与校团委素拓部定期的素质拓展培养,计划和安排)

15、随时接受上级的指示,登录综合素质平台网站了解最新动态。

对部门未来发展的展望

希望在以后的工作中,部门干事积极参与工作,多对素质拓展部进行了解,加强和校团委素质拓展部的联系,积极参与工作,和各部门合作愉快,工作得到院系各部门和老师的支持!

艺术学院团委学生会素质拓展部部长时间 :2011年10月25日

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