人才培养计划_计划人才培养

工作计划 时间:2020-02-26 23:41:10 收藏本文下载本文
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黄石理工学院艺术学院学生会心理健康部

人才培养计划

成功的人,绝对是一个全情投入工作的人,一个积极思维的人,一个愿意完善自己的人。积极的人,可以在消极的环境中仍然保持积极;消极的人,就算处在最积极的环境中,也只能维持消极。积极的态度是一种选择。而我们部门的要求就是挖掘这样的人才。

态度是行为的表现,中国古话说:“由诸内,行于外。”用现代话说:态度的积极性,不仅在于思想方面,而且反应在行动之中,知而不行,并非真正的积极。态度其实好像一枚硬币,一面是积极,另一面是消极,只要转一转,结果就可以截然不同。

如何培养一名优秀的人才,我们部门与辅导员多次讨论过,大致分为以下阶段:

一、

现如今我们面临着竞争欲望强,竞争惨烈的社会,如果只看到表面上的这些,那我们可能失去的是一切。要知道一个巨大的障碍背后可能潜藏着一个更大的机会,就看你有没有勇气去撇开它。胆大者漂洋过海,胆小者寸步难行,狭路相逢勇者胜。

二、智

“不战而屈人之兵”,“草船借箭”等等,这些就是智的表现。智慧是人类潜藏无尽的宝藏,关键在于运用。首先要有丰富的想象力,才能激发灵感与创造力,驱使我们突破传统思维的局限,从多方位、多角度去思考问题,组合成一种最具有实效的方法,去指导我们的实践。不但要想,还要敢于创新地想,奇妙的想,这样才能创造出梦幻组合。

三、诚

所谓诚,首先要实实在在地做好份内的事,尽一切力量用所有的办法把该做的事情做好,不要弄虚作假,否则是搬起石头砸自己的脚。作为上级不能瞎指挥,作为下级不能瞒天过海,上级自身要注意管理程序的维持,下级也不要溜须拍马,每个人都以主人的心态,以身作则,尽最大的力量,用一切方法把事情做好,那就OK了。

四、信

还一个很重要的是“信”字。不管是家庭,学校还是社会,都以人为本,离不开人际关系。要把事情做好,单凭个人无疑是难于上青天,离不开广泛的合作,这就是特重一个信字。信,是一个人的人格魅力,其有无形的力量,很难想象一个缺乏“无形的力量”的人,能获得多大程度的成功。

相信做到以上几点,就可能成为大家心目中的人才,当然,这种人才只是局部的,并不代表一辈子,人的一生需要不断学习,不断进取。

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