策宣部年度计划书_策宣部

工作计划 时间:2020-02-28 18:33:11 收藏本文下载本文
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书睿之家策宣部年度计划书

一、策宣部主要职能

1.负责制定活动方案,并组织、参与、指导书睿之家的建立工作。

2.负责图书馆主题活动的策划,组织活动的开展。

3.制作活动宣传方案,并参与宣传工作。

4.组织开展图书馆管理员培训工作。

二、部长分工

三、年度计划第一学期

1.部门招新

内容:为书睿之家为部门注入新鲜血液,更好地完成部门的工作。

2.委员培训

内容:对新委员关于书睿之家、部门各个方面的问题包括书睿文化、部门职能工作等进行培训。

3.四代同堂新老生见面会

内容:曾任职书睿之家策宣部所有在校成员齐聚一堂分享快乐与经验

4.素质拓展或部门出游

内容:通过不同部门之间成员的合作共同完成任务,加强小的们之间的交流,进一步了解全书睿之家的娃。

5.成立大会

内容:在成立大会上,让新委员了解书睿之家的文化、历程和成就,了解书睿内部组织结构,并且集体为书睿过生日。

6.学生管理委员会培训

内容:组织全体新上任的图书馆管理员员进行培训,让管理员更好的服务于图书馆。

9.狂欢晚会

内容:一学期工作结束,企儿们相聚一堂一起玩乐,增强感情。

第二学期

10.内部知识竞赛

内容:以知识竞赛的形式向企儿介绍有关企业文化、市场调研等方面的知识,拓宽企儿们的知识面,在比赛过程中加强彼此间的交流。

11.市场调研大赛

内容:举办市场调研大赛,为惠州学院的同学们提供比赛的平台,委员团队合作参与策划,从中得到策划活动的实践知识。

12.代部工作

内容:让委员代理部长的工作,让他们自由发挥去管理一个团队。

13.欢送会

内容:为大四的师兄师姐举行欢送会,委员准备表演节目。

14.换届、总结表彰大会

内容:总结一年的工作,评优表彰、选举新一届部长。

15.跟会

内容:在其他部门的培训时间安排委员跟会,了解其他部门的职能以及工作,然后在本部门与其他委员交流,共同学习,更好地了解协会各部门之间的运作,学习到更多方面的知识,同时又加强了与其他部门之间的交流。

16.生活方面

精心为委员策划生日会,平时多与委员聚会、倾听委员的想法,努力与各部门交流。

三、年度活动安排

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