纪委工作总结工作计划由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“纪委工作年度工作总结”。
漷县镇纪委2011年工作总结
及2012年工作计划
2011年，镇纪委在区纪委和镇党委的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，全面落实区纪委四届七次全会的工作部署，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，深入推进教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系建设，为全镇经济发展和社会稳定提供了强有力的政治和纪律保证。
2011年工作总结
一、强化责任意识，扎实推进党风廉政建设系统工程
（一）全面贯彻落实党风廉政建设责任制
制定了《漷县镇2011年党风廉政建设和反腐败工作实施意见》及《主要任务分工》，成立了漷县镇党风廉政建设责任制工作领导小组，建立了分工明确的责任体系。同时逐级签订《党风廉政建设责任书》116份，各村党支部书记签订《村级领导干部廉洁从政承诺书》61份，建立起部门联动、职责明确的党风廉政建设责任体系，使党风廉政建设责任制工作与经济工作、业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。镇党政主要领导作为“第一责任人”亲自抓、负总责；班子其他成员各司其职、各负其责，抓好分管范围内的党风廉政建设工作；各职能部门按照分工，认真履行各自职责，形成层层把关、分级负责的管理体制。镇纪委作为具体实施部门，按照镇党委的总体部署，重点抓好任务的分解和落实工作，加强日常监督和检查考核。
为进一步抓好党风廉政建设责任制落实工作，镇纪委在10月份对全镇各村进行抽查，结合各村民主生活会测评情况，重点抽查排名前10名和后10名的村，检查内容主要对照年初签订的《党风廉政建设责任书》和党风廉政建设“五个一”要求，重点检查党员领导干部履行“一岗双责”、执行领导干部廉政规定的情况以及开展党风廉政建设的学习、会议、制度等基础性资料，同时对出现党员干部违法违纪问题的村进行重点督查，对支部书记进行诫勉谈话，确保党风廉政建设责任制的各项任务得到有效落实。
（二）不断强化对基层党员干部的教育与管理
1、深入开展廉政谈话教育。一是开展新任支部书记廉政谈话。先后与后尖平、张庄2个村新任党支部书记进行了廉政谈话，教育引导新任支部书记树立正确的权力观、群众观、发展观，增强廉洁自律意识，筑牢思想道德防线，提高履职办事能力。二是开展针对性廉政谈话。主要结合上半年拆除违法违章建设等重点工作，针对群众信访举报和专项审计中发现的个别村干部存在的工作作风问题，及时对周起营等9个村的11名村干部进行廉政谈话教育，提出整改措施，进一步提高村干部的纪律观念。
2、积极开展主题教育。按照我镇深入推进“强化作风建设、优化发展环境”实施意见的工作部署，8月份在全体机关干部中开展一次“每个公务员都代表政府形象”主题学习讨论活动，要求全体机关干部结合自身工作实际，以强作风、树形象为重点，以创建“学习型、服务型、廉洁型”机关为目标，认真查找自身在作风建设方面存在的问题和不足，制定整改措施，形成书面材料备案。
3、不断完善学习培训制度。以贯彻落实《漷县镇2008─2012年惩治和预防腐败体系工作规划》为重点，以作风建设为主题，积极探索教育工作新思路、新方法，不断拓宽教育渠道，有针对性和实效性地开展教育活动，做到长抓不懈、警钟长鸣。班子成员利用理论中心组学习时间、机关干部利用每月学习日、村级党员干部利用党员活动日，分别组织开展政策理论学习。同时结合党风廉政建设和反腐败工作需要，不断充实和完善培训内容，主要开展预防职务犯罪、机关效能建设以及土地、规划等各项法律法规的知识培训，培训知识范围不断扩大，培训人员层次不断延伸。教育和引导党员干部对照党章和廉政准则有关规定，联系实际查找自身在思想、作风、纪律等方面的不足，增强拒腐防变、反腐倡廉的自觉性和坚定性。
（三）全面加强监督检查工作
1、加大行政立项检查工作力度。根据《通州区监察局责成立项监察通知书》的要求，我镇确立了五个行政立项监察项目，即耕地保护和集约节约用地政策规定执行情况、新农村基本建设实施“阳光工程”管理情况、行政主管部门落实各项强农惠农政策情况、实行全程代办服务制工作及向村级延伸工作情况和本镇承担区委、区政府重点工程、折子工程和为民办实事落实情况。按照区监察局的要求，制定了《行政立项检查的工作方案》，明确了检查依据、检查内容及被查单位、检查方式，特别是对国际金融论坛永久会址、一镇一街、一镇一园等重点工程进展情况以及新农村基本建设实施“阳光工程”管理中的公厕管护情况进行重点监督检查。
2、加强机关效能建设监督检查工作。按照区效能办《2011年行政效能考核实施细则》的要求，我们制定了《2011年机关行政效能考核实施意见》、《关于完善机关行政效能工作制度的实施意见》和《机关行政效能检查工作方案》，要求各科室进一步完善岗位责任制，公开服务事项、内容、办结时限、服务承诺等内容，进一步规范机关工作人员的行为。按照机关行政效能检查工作方案的工作部署，重点加强对机关行政效能制度的监督检查，建立检查登记台账，每月进行监督检查，检查结果以月报形式上报镇主要领导阅示，对严重违反机关行政效能工作制度，经批评教育仍未改进的，视情节轻重进行责任追究。从而进一步增强依法行政工作意识，提高办事效率和服务质量，进一步提升机关行政管理水平和行政效能，打造行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的政务环境。同时加强对机关主动服务能力的监督检查。1—10月份，全镇共有10个科室上报主动服务能力件数46件，镇纪委对各科室上报的主动服务能力台账进行筛选整理，装订成册，并对上报有效件数按10%的比例进行了回访，经过调查，服务对象对办理的服务事项十分满意，对职能科室开展主动服务给予充分的认可和好评。
3、加强对全程代办工作及向村级延伸工作的监督检查。我镇全程代办服务中心涉及政府9个科室22项代办服务事项，已全部纳入“一站式”服务，镇纪委加大了对回访和跟踪访的检查力度，坚持每季度入村，对基层服务对象进行实地访，服务对象的满意率达到97%。同时镇纪委责成专人负责对全程代办网上运行情况进行监察，定期登录了解服务事项办理情况,对服务事项每月做一次小结，及时了解掌握网上受理情况。目前完成回访194件，跟踪访76件。加强村级财务公开、公章使用、经济合同管理监督检查工作力度，10月份联合相关部门对重点村进行监督检查，从源头上防止村级干部不廉洁现象的发生。
4、加大对“阳光工程”的监督检查工作力度。为确保建设廉洁、优质、高效工程，实现公开透明，杜绝暗箱操作，镇监察科按照区阳光办的要求，全程参与了马黄路、石小路、吴东路、漷大路、侯纪路改造工程以及马头小学修路工程和绿荫小区办公楼建设工程的“阳光工程”招投标工作，确保招投标工作依法依规进行，做到公开、公正、公平。
5、加强对村级党风廉政监督员的培训与指导。4月份，镇纪委以“充分发挥农村基层党风廉政监督组织的监督作用、加强廉政勤政示范村创建活动监督检查”为主题，组织召开了村级党风廉政监督员培训会。会议对2011年开展村级党风廉政监督组织活动作出安排部署，并提出了监督检查的工作重点。主要是加强对廉政勤政示范村创建活动以及群众关心的粮食直补资金、集体资产出租转让等村级重大事项进行监督。通过举办培训会，进一步提升了村级党风廉政监督员的责任意识和工作水平，规范了村级党风廉政监督组织的运作程序，为村级党风廉政建设工作夯实了基础。
（四）切实加强信访举报案件查处工作
按照区纪委的工作部署，我们不断加大信访排查调处工作力度，以维护群众根本利益为工作的出发点和落脚点，认真履行纪检监察工作职能，坚决制止和纠正损害群众利益的行为和不正之风，加大对党员违纪违法案件的查处力度，严肃党的纪律，真正做到依法办案、查处及时、惩治到位，努力构建全镇和谐稳定的工作局面。1—9月份，镇纪委共接待来信来访举报案件10件，其中区纪委批转6件，已给予答复8件，其他两件正在调查中。针对党员违纪问题立案7件，正在积极查办。接到区行政投诉中心网上投诉举报4件，通过调查走访，全部及时进行了回复。
二、强化品牌意识，深入推进廉政勤政示范村创建活动 为进一步加强农村基层党风廉政建设工作，打造村级廉政品牌，按照“五个好、五个表率”的创建标准，在评选出第一批9个廉政勤政示范村的基础上，进一步明确廉政勤政示范村创建工作目标，量化考核标准，细化考评细则，建立和完善监督考核工作机制。
镇纪委以廉政勤政示范村创建活动为契机，深入推进基层组织规范化建设，不断巩固创建活动成果。
一是加强指导，健全基础性资料。10月份召开督查小组专题会议（“阳光工程”招投标督查小组、村务公开督查小组、涉农专项补贴督查小组和维稳工作督查小组），主要工作是对各村创建活动进行监督检查，进一步完善相关规章制度，及时发现和解决创建活动中存在的问题。
二是发挥基层党风廉政监督组织的职能作用，加强对创建活动的监督检查。通过召开党风廉政监督组织会议，明确监督检查重点，强化对创建工作中各项规章制度建立执行情况、村级重大事项民主决策程序执行情况、基本建设实行“阳光工程”招投标情况、“三资”管理制度建立执行情况、强农惠农政策落实和维护稳定等工作情况的监督检查工作力度，确保创建活动取得明显实效。三是召开一次廉政勤政示范村创建活动现场会，计划于10月中旬在我镇西黄垡村召开现场会，届时将邀请区纪委领导及各乡镇纪委负责人参加，全面推介我镇开展廉政勤政示范村创建活动的有益经验，为下一步在全区推广创建工作提供参考。
四是开展一次群众满意度调查活动，计划10月底组织专门队伍对廉政勤政示范村创建活动进行电话暗访，了解和掌握群众对创建活动的意见和建议，为进一步深化创建活动提供参考依据。
五是开展专项检查活动，计划11月份对今年7月1日评选出的9个廉政勤政示范村和排名靠后的10个村进行重点检查，完善创建档案管理。
我们希望通过坚持不懈的努力，将廉政勤政示范村创建活动打造成漷县镇乃至通州区独具特色的精品项目，为推进全区党风廉政建设和反腐败工作发挥积极作用。
一年来，镇纪委在工作上虽然取得了一定的成效，但还存在一定的不足，主要表现在：一是制度的执行力不够，造成有些制度管理流于形式，缺乏有效的监督与惩处；二是监督检查的工作力度不够，对某些重点工作、重点环节的监督检查没有完全到位，在监督检查的内容上和形式上有待进一步创新；三是纪委工作责任意识和工作水平有待进一步提高，与适应新时期发展的需要还存在一定的差距。这些问题在今后的工作中要认真加以解决。
2012年主要工作及措施2012年，镇纪委将按照区纪委的工作部署，围绕镇党委、政府的重大决策和中心任务，以科学发展观为指导，突出工作重点，创新工作措施，充分发挥纪检监察工作职能，继续推进我镇党风廉政建设和反腐败工作。努力做好以下几项主要工作：
1、召开党风廉政建设专题会议，研究部署2012年党风廉政建设各项工作，签订《党风廉政建设责任书》。
2、制定2012年党风廉政建设和反腐败任务分工意见，明确党风廉政建设工作的牵头部门和责任部门、工作要求和完成时限，建立党政齐抓共管、各部门积极参与、密切配合的工作格局。
3、加大学习、宣传、教育力度，进一步提高党员领导干部廉政勤政意识
（1）充分发挥《漷县时报》、“党课通知书”等宣教载体作用，大力宣传我镇开展党风廉政建设工作的新方法、新举措，充分发挥正面典型的示范作用，营造良好的舆论氛围。
（2）积极开展警示教育，利用机关学习日和农村党员活动日，组织党员干部观看反腐倡廉教育片，同时组织机关科级干部和村级两委干部参观反腐倡廉教育基地，从而进一步提高党员干部廉洁自律工作意识。
（3）开展反腐倡廉讲座或专题培训。
（4）深入开展廉政谈话教育。结合信访举报和专项审计所发现的问题，对出现问题的村支部书记和主要负责人开展有针对性的谈话教育。
（5）推进廉政文化“六进”工作，营造良好的廉政环境。
4、进一步深化廉政勤政示范村创建活动。在2011年工作的基础上，总结工作经验，创新工作方法，进一步细化创建活动内容和评比细则，加大横向评比工作力度，推进示范村全覆盖工程。
5、进一步健全和完善各项制度。对近几年出台制定的各项廉洁自律制度、规定进行认真梳理，及时加以完善和补充，提高各项制度规定的科学性、规范性和可操作性。
6、加大各项制度监察检查工作力度。
（1）加强对任职、离任审计，纪内信访举报审计，专项资金审计的监督。
（2）加强对村级财务公开、公章使用、经济合同管理的监督检查。（3）对2011年政府重点工程开展行政立项监察。（4）加强对机关行政效能的监督检查（5）加强区监察局责成立项项目的监督检查
7、加强信访举报工作，严肃查处党员违法违纪案件。
8、完成区纪委、监察局和镇党委、政府交办的各项工作。
以上就是镇纪委2011年主要工作完成情况及2012年工作计划。在今后的工作中，我们将进一步贯彻落实区纪委和镇党委的指示精神，结合我镇实际，围绕中心任务，以科学发展观为指引，不断加强作风建设，全面优化发展环境，为推进全镇经济和社会各项事业又好又快发展，构建生态宜居、彰显品质的示范小镇而不懈努力！
