11.管理规范培训计划_年度培训计划拟定规范

工作计划 时间:2020-02-27 23:35:10 收藏本文下载本文
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《江苏省中小学管理规范》校本培训计划

为加强新形势下学校的常规管理,切实提高我校管理水平,结合学校的教师业务培训和校本教研制度,制定本校“中小学管理规范”校本培训计划。

一、培训内容

1、《江苏省中小学管理规范》;

2、《徐州市中小学管理规程》;

3、《中华人民共和国义务教育法》。

二、培训要求

1、开展全校教师校本培训。使全校教师掌握《中华人民共和国义务教育法》、《江苏省中小学管理规范》和《徐州市中小学管理规程》的内容、特点和基本要求。

2、开展教研组长专题培训。掌握《中华人民共和国义务教育法》基本内容,把握《江苏省中小学管理规范》和《徐州市中小学管理规程》操作要求。

3、学校管理达到省级规范要求。

三、培训步骤

1、学习阶段(2012年2月-5月),以校为单位组织全体教师学习《中华人民共和国义务教育法》、《江苏省中小学管理规范》和《徐州市中小学管理规程》,学习笔记、学习体会不少于3000字。

2、考试阶段(2012年6月),对全体教师学习“规范”情况进行测试,测试成绩作为年度考核的依据之一。

3、检查落实阶段(2012年9月-12月)

每位教师对照“规范”进行自查,形成自查报告上报学校;学校培训工作领导小组对全校教师自查情况进行复查。不合格的,限期整改。

四、组织领导

为了加强对培训工作的组织领导,成立学校培训工作领导小组。组

长:张帮营,副组长:朱土纪

高立学,成员:卢玉龙 杨晓晓 李龙飞 徐翠梅 鹿守桂 窦万振及各教研组组长。培训工作领导小组办公室设在校长办公室。

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